خطة الإخلاء في حالات الطوارئ ( المنشآت الصناعية)... تقديم: م / جمعة محمد سلامة مدير مكتب السلامة ( المنظمة الليبية للسلامة والصحة المهنية والبيئة) مع تطور الوسائل المستخدمة في الصناعة ، سواء من ناحية المواد أم الأدوات ، ارتفعت نسبة تعرض العمال الى إصابات وأمراض مهنية وحصول حوادث حريق وانفجارات في المنشآت الصناعية. يتعرض العمال في المؤسسات الصناعية الكبرى الى اخطار عديدة كاندلاع حريق ، انفجار... لذلك يعتبر أن وضع خطط للطوارئ وضرورة ادراكها من جميع العاملين مسألة أساسية لتخفيض الخسائر البشرية والاقتصادية في حال حصول أي حادث. ان التخطيط للطوارئ ليس بديلاً عن اعتماد وسائل الوقاية الهندسية ، الادارية ومعدات وملابس الوقاية الشخصية بل مكملاً لهم عند وقوع أي حادث طارئ. ان الغاية الأساسية من خطة طوارئ داخل الموقع هي التحكم بالحادث وإحتوائه أي منعه من الإنتشار إلى الأطراف القريبة من المنشأة والإقلال من الإصابات إلى الحد الأدنى. خطة طوارئ السلامة والصحة المهنية pdf to word. تحديد الأخطار: تبدأ المرحلة الأولى من مراحل التخطيط للطوارئ داخل أي منشأة اقتصادية أو معمل بتحديد الحوادث المحتمل وقوعها وأماكن الخطر المؤدية إلى حالة الطوارئ. وفي هذا الاطار ترتكز الأخطار على نوع العمل المتداول في المنشأة والآثار السلبية الناشئة عنه.
- خطة طوارئ السلامة والصحة المهنية pdf
- خطة طوارئ السلامة والصحة المهنية pdf version
- وزارة العدل شؤون المحامين
- وزارة العدل المحامين المرخصين
خطة طوارئ السلامة والصحة المهنية Pdf
ويرسل رئيس مركز التحكم بالطوارئ داخل المنشأة خلاصات دورية عن تطور الحادث داخل الموقع وكيفية مواجهته. عندما تقع مسؤولية إعداد خطة الطوارئ خارج الموقع على عاتق إدارة المصنع ، يجب ان تبادر إلى القيام بالخطوات الآتية: • إطلاع كافة المنظمات وموظفي الطوارئ على هذه الخطة بحيث تصبح معروفة لديهم. • تعيين موظف تنسيق الطوارئ. • إختبار خطة خارج الموقع بالتزامن مع تمارين داخل الموقع وتحديثها من الخبرة المكتسبة من هذه التجارب. خطة إدارة الأزمات والإخلاء في حالات الطوارئ السلامة المهنية. أما عندما تقع مسؤولية إعداد خطة طوارئ خارج الموقع على عاتق السلطة المحلية ، على إدارة المصنع إقامة علاقة تبادلية مع أولئك الذين يعدون الخطة وتزويدهم بالمعلومات الآتية: • وصف الحوادث المحتملة داخل الموقع وامكانية انتشارها لخارج الموقع. • نقل أية تغييرات في المنشأة أو المواد الخطرة داخل الموقع والتي قد تؤثر على خطة خارج الموقع إلى المسؤولين عن إعداد خطة طوارئ خارج الموقع. دور دائرة تفتيش السلامة الحكومية: على المفتشين الحكوميين أن يتحققوا من الأمور الآتية: • تحديد الحوادث الكبرى المحتملة التي يمكن أن تؤثر على الناس والبيئة خارج المنشأة ، وأن تتحقق أيضاً من إعلام السلطات المحلية بالمعلومات المطلوبة.
خطة طوارئ السلامة والصحة المهنية Pdf Version
• مراقبة إصلاح الأماكن المتأثرة بعد الحادث الطارئ. كما يجب ان تحدد خطة الطوارئ مهمات أخرى للعمال. تسمي إدارة المصنع مراقب لموقع العمل وتكون من بين مهامه: • تقدير الدرجة السلمية للحادث. • الشروع بإجراءات الطوارئ لتأمين سلامة العمال وتخفيض الأضرار على المنشأة والممتلكات إلى الحد الأدنى. • توجيه عمليات الإنقاذ ومكافحة الحريق حتى وصول فوج الإطفاء. • إعداد الترتيبات للبحث عن المصابين في حال حصول انفجار في المنشأة. السلامة والصحة المهنيتان في حلات الطوارئ الصحية العمومية. • إعداد الترتيبات لإخلاء العمال غير الأساسيين إلى أماكن التجمع المحددة مسبقاً. • إقامة نقطة إتصالات مع مركز التحكم بالطوارئ. • تقديم المشورة والمعلومات لخدمات الطوارئ تبعاً للطلب. يرتدي مراقب الموقع ملابس وقبعة رأس مميزة ليمكن التعرف عليه بسهولة. يجب أن تتضمن خطة الطوارئ النقاط الآتية: • إخلاء العمال غير الأساسيين إلى نقاط تجمع محددة مسبقاً عبر مخارج النجاة. • تعيين شخص ما لتسجيل لائحة بكافة الأشخاص القادمين إلى نقاط التجمع وإرسالها إلى مركز التحكم بالطوارئ. • تعيين شخص ما في مركز التحكم بالطوارئ لمقارنة قوائم القادمين إلى نقاط التجمع بقوائم العمال والأشخاص الموجودين في المنشأة عند حصول الحادث.
• تحديث القوائم المتعلقة بالعمال في مركز التحكم بالطوارئ مع ملاحظة الغيابات بسبب أيام العطل والمرض وتبديل الأشخاص الموجودين في الموقع. • الإعلان رسمياً عن أي حادث طارئ ، وتعيين مدير مسؤول يكون المصدر الوحيد لهذه المعلومات. • إجراءات الإصلاح في نهاية الحادث الطارئ. تجربة إجراءات الطوارئ: بعد إنجاز خطة الطوارئ ، يجب إطلاع كافة العمال وخدمات الطوارئ الخارجية عليها لتصبح معروفة لديهم وقابلة للتطبيق. كما من المهم إجراء إختبارات بصورة دورية على خطة الطوارئ بما فيها العناصر الآتية: • وسائل الإتصالات التي يمكن أن يكون العمل جارياً فيها أثناء الحادث. نظام ادارة السلامة والصحة المهنية- دليل تدريبى وتطبيقى للشركات المتوسطة والكبيرة. • إجراءات الإخلاء. ومن الأفضلإنه عند إجراء التجارب والتمارين الواردة في تخطيط الطوارئ ، استخدام عمالاً ذوي إطلاع جيد على المنشأة ويتولى مراقبتها مراقبون كموظفو الطوارئ المسؤولين ومفتشون حكوميين. إن الغاية من إجراء التجارب تقييم الخطة الموضوعة وإدراك مواطن الضعف فيها لتعديلها قبل حصول أي حادث. التخطيط للطوارئ خارج الموقع: أما بالنسبة لخطة الطوارئ خارج الموقع فتقع المسؤولية على السلطة المحلية وإدارة المصنع ، وتستند الخطة إلى تلك الحوادث التي تحددها إدارة المصنع والتي يمكن أن تؤثر على الناس والبيئة خارج المنشأة.
تقتصر ممارسة مكاتب المحاماة الأجنبية المرخص لها والتي لم تتخذ شكل الشركة المهنية على كلا من الخدمات القانونية المتعلقة بالقانون الدول، الخدمات القانونية المتعلقة بقانون الدولة التي حصل على رخصة ممارسة القانون بها، خدمات التحكيم والوساطة والمصالحة، والخدمات الاستشارية للمشاريع النوعية المتخصصة بعد موافقة وزارة العدل إذا كانت مرتبطة بالنظام السعودي. نظام المخالفات والرقابة على مكتب المحاماة الأجنبي 1443
وفقا للمادة 55 الخاصة بالرقابة على أعمال مكتب المحاماة الأجنبي تقوم وزارة العدل بالتعاون مع الهيئة السعودية للمحامين الرقابة للمرخص لهم، وتمتلك كافة الصلاحيات اللازمة لذلك، ووفقا للمادة 56 الخاصة بالمخالفات فيتم احتساب مخالفة بحق المكتب في الحالات الآتية:
تقديم مكتب المحاماة الأجنبي المرخص خدمات تتعدى النطاق المسموح به في الترخيص. الاحتيال أو إدلاء معلومات غير صحيحة للحصول على الترخيص. وزارة العدل المحامين المرخصين. إعلان مكتب محاماة سعودي عن تحالفه مع مكتب محاماة آخر أجنبي غير مرخص له. وفي هذه الحالات يتم معاقبته بدفع غرامة مالية لا تزيد عن 100 ألف ريال سعودي، أو المنع من مزاولة مهنة المحاماة في السعودية دائما أو مؤقتا.
وزارة العدل شؤون المحامين
قانونيون: قرار وزارة العدل سيؤثر إيجاباً على المهنة.. وأعضاء هيئة المحامين ذوو خبرة عالية
المحامي د. محمود مدني
اعتبر قانونيون سعوديون، أن قرار وزارة العدل القاضي باعتبار هيئة المحامين جهة خبرة لتقدير أتعاب المحامين التي تنظرها المحاكم الشرعية، والمنازعات التي تكون بين المحامي وعملائهم، قرار سيكون له أثر إيجابي كبير فيما يتعلق بمشاركتها كجهة خبرة في تقدير الأتعاب. وأوضحوا في حديثهم إلى "الرياض"، أن جميع المحامين بالهيئة هم ذوو خبرة عالية، ولديهم الخبرة الكافية لطبيعة المحاماة، مشيرين إلى أن ذلك سيؤدي إلى تقدير أكثر واقعية ودقة، لاسيما وأن التقدير يكون صادر من أهل الاختصاص في نفس المجال. وقال المحامي والمستشار القانوني د. وزاره العدل الاردنيه خدمات المحامين. محمود حمزة المدني، أن هناك خلافات قد تنشأ في بعض الأحيان بين المحامي، وعميله فيما يتعلق بقيمة الأتعاب لعمل قانوني معين، خاصة إذا كانت الأتعاب ليست محددة بعقد مكتوب. وأضاف: "عندما يصل هذا الخلاف إلى المحاكم، فإن المحكمة تعهد بتقدير الجهد، والتعب المبذول إلى قسم الخبراء بالمحكمة، وفي بعض الأحيان إلى خبراء من خارج المحكمة". وأكد أن ذلك سيعمل على تقدير أكثر واقعية، ودقة فلابد أن يكون مصدر التقرير من أهل الاختصاص في نفس المجال.
وزارة العدل المحامين المرخصين
فئة الأزواج أو الأصهار من ذوي القربي حتى الدرجة الرابعة. الممثل النظامي للشخص المعنوي. "وزارة العدل" تمكن المحامين من الدخول للمحاكم و إتاحة دخول المستفيدين للمحاكم دون موعد مسبق - مصر مكس. الوصي والقيم وناظر الوقف في قضايا الوصاية والقوامة ونظارة الوقف التي يقومون عليها. مأمور بيت المال فيما يختص به وفقا للتعليمات. تعديل المادة 29: إضافة فقرة (هـ) إلى ثالثا من المادة 29 بالنص: "هـ – غرامة لا تزيد عن 100 ألف ريال سعودي". تعديل المادة 30: " يصدر وزير العدل قواعد وإجراءات الضبط ورفع الدعوي التأديبية ونظرها بما يتناسب مع طبيعتها". تعديل المادة31: إضافة اختصاص لجنة التأديب من خلال النظر إلى مخالفات المادة 56 لتكون: " يشكل وزير العدل بقرار منه لجنة أو أكثر للنظر في توقيع العقوبات التأديبية الواردة في المادة 29 من هذا النظام، وتسمي لجنة التأديب، وتتكون من قاضي واثنين من أصحاب الخبرة، أحدهم من فئة المحامين الذين قضوا في ممارسة المهنة مدة لا تقل عن 10 أعوام، ويختار وزير العدل رئيسا من بينهم، والعضوية في اللجنة تكون لمدة 3 سنوات وقابلة للتجديد مرة واحدة وتنعقد اللجنة وبحضور كافة الأعضاء وتصدر قرار بالأغلبية، وقراراتها تكون قابلة للطعن في ديوان المظالم خلال 60 يوم من تاريخ إبلاغ قرار العقوبة لمن صدر بحقه.
إ ضافة باب خامس للنظام: من خلال تنظيم الترخيص لمكتب المحاماة الأجنبي لممارسة مهنة المحاماة وتنص على:
المادة 44 وهي أنه لا يجوز لأي مكتب محاماة أجنبي ممارسة مهنة المحاماة في السعودية وحتى تقديم الاستشارات القانونية ما لم يمتلك ترخيص بذلك. ويحظر على مكتب المحاماة الأجنبي المرخص له ممارسة المحاماة في مجال آخر غير المرخص له بالعمل به. شروط الترخيص لمكتب المحاماة الأجنبي 1443
للحصول على ترخيص لمكتب المحامة الأجنبي بممارسة مهنة المحاماة في السعودية يشترط الآتي:
أن يكون المكتب صاحب سمعة دولية متميزة في مجال القانون. امتلاك خبرة لا تقل عن 10 متصلة في مجال القانون. تمثيل المكتب ما لا يقل عن 3 دول مختلفة أو 5 ولايات داخل دولة واحدة في حال كانت النظم التشريعية للولايات مختلفة، وتحدد اللائحة المعايير التي يجب توافرها في تلك الدول. تعيين المكتب لشريكين على الأقل ليمثلانه في السعودية، وأن يلتزموا بمتطلبات الإقامة في السعودية حسب أحكام الفقرة 1 من المادة 53. قبول عدد من المحامين الجدد تحت التدريب. إيداع رسوم الترخيص والتجديد وفقا لما تتحده اللائحة وهي 10 آلاف ريال سعودي والرسوم تسترد عن رفض طلب الترخيص. مدة الترخيص تكون 5 سنوات وقابلة لتجديد لمدة 5 سنين أخرى بعد التحقق من إلتزامه بكافة الإلتزامات الموجودة وطبقا للائحة.