الدوري السعودي ترتيب هدافي الدوري السعودي.. حيث نعرض لكم بالسطور التالية قائمة هدافي الدوري السعودي 2021/2022، وذلك عقب نهاية مباريات اليوم السبت، والموافق 18 سبتمبر 2021. تمكن نادي الهلال السعودي من الفوز على نظيره الاتفاق بثلاثية مقابل هدفين، وذلك ضمن مجريات الجولة الخامسة التي أقيمت مساء اليوم، وبذلك احتل الزعيم المركز الثاني بترتيب الدوري السعودي، بعد أن حصد رصيد 10 نقاط. وفي ثاني المواجهات، تمكن نادي الاتحاد السعودي من التفوق على نظيره النصر في اللقاء الناري والذي اطلق عليه الجماهير لقب كلاسيكو المملكة، بثلاثة أهداف مقابل هدف وحيد، ضمن مجريات الجولة الخامسة أيضاً، وبذلك الفوز تربع الاتحاد على عرش صدارة جدول الترتيب حتى وقت كتابة هذه السطور وفي ثالث المواجهات تمكن نادي الحزم السعودي من الانتصار على نظيره أبها، بهدفين دون رد، وبذلك اقتنص النقاط الثلاث واحتل المركز الثاني عشر بترتيب الدوري السعودي ترتيب هدافي الدوري السعودي تمكن اللاعب ليندر تاومبا من الوقوف على عرش صدارة هدافي الدوري بموسمه الحالي، بعد أن تمكن من تسجيل ست أهداف حتى الآن. ترتيب هدافي الدوري السعودي اللاعب الفريق عدد الأهداف ليندر تاومبا نادي التعاون 6 أهداف أوديون إيغالو نادي الشباب 4 أهداف عبدالرزاق حمدالله نادي النصر 3 أهداف إيميليو زيلايا نادي ضمك 3 أهداف روماريو ريكاردو نادي الاتحاد 3 أهداف جوليو تافاريس نادي الفيصلي 3 أهداف بافيتيمبي جوميز نادي الهلال هدفين موسى ماريجا نادي الهلال هدفين أندرسون تاليسكا نادي النصر هدفين فينسنت أبو بكر نادي النصر هدفين ميتشيل تي فريدي نادي ابها هدفين أحمد حجازي نادي الاتحاد هدفين عمر السومة نادي الاهلي لم يتمكن من تسجيل أي هدف
صدارة هدافي الدوري السعودي لكرة
جدول ترتيب هدافي الدوري السعودي 2022 يتغير بشكل مستمر حيث لا يزال صراع الحصول على لقب الهداف بالدوري السعودي للمحترفين جاريَا، وقد زادت المنافسة في الجولة الأخيرة بعدما اقتربت الأرقام التي حققها اللاعبين من بعضها البعض، وليشعل الصراع بين اللاعبين لتسجيل المزيد من الأهداف في قادم الجولات، وفي موقع مقالاتي سوف نُضيف جدول ترتيب هدافي الدوري السعودي 2022 م وجملة من أهم المعلومات حول هذه البطولة العريقة.
صدارة هدافي الدوري السعودي 2022
ينفرد أوديون إيجالو بصدارة جدول ترتيب هدافي الدوري السعودي ، اليوم الثلاثاء 8 مارس الجاري بعد انتهاء مواجهة اليوم المؤجلة من الجولة 12 من بطولة دوري كأس الأمير محمد بن سلمان، موسم 2021-2022. يحتل أوديون إيغالو لاعب الهلال السعودي المركز الأول في جدول ترتيب الهدافين برصيد 16 هدفاً، بفارق هدفين عن مُلاحقيه أندرسون تاليسكا لاعب النصر السعودي ورومارينيو ريكاردو دا سيلفا نجم الاتحاد السعودي صاحبي المركز الثاني برصيد 14 هدفاً. فيما ينفرد ليندر تاوامبا لاعب التعاون بالمركز الثالث برصيد 13 هدفاً. كما يتشارك اللاعبون عبدالرزاق حمدالله لاعب الاتحاد وكريم البركاوي لاعب الرائد وإيميليو زيلايا لاعب ضمك في المركز الرابع برصيد 11 هدفاً. يأتي موسى ماريجا لاعب الهلال وفينسنت أبو بكر لاعب النصر في المركز الخامس برصيد 9 أهداف ضمن جدول ترتيب هدافي الدوري السعودي. يحتل كارلوس جونيور لاعب الشباب وكريستيان كويفا لاعب الفتح المركز السادس برصيد 8 أهداف، وخلفه عمر السومة مهاجم الأهلي السعودي وجوليو تفاريس لاعب الفيصلي في المركز السابع برصيد 7 أهداف. ويأتي جدول ترتيب هدافي الدوري السعودي، كالتالي:
1- أوديون إيغالو "الهلال": 16 هدف
2- أندرسون تاليسكا "النصر": 14 هدف
2- رومارينيو ريكاردو "الاتحاد": 14 هدف
3- ليندر تاومبا "التعاون": 13 هدف
4- عبدالرزاق حمدالله "الاتحاد": 11 هدف
4- كريم البركاوي "الرائد": 11 هدف
4- إيميليو زيلايا "ضمك": 11 أهداف
5- موسى ماريغا "الهلال": 9 أهداف
5- فينسنت أبو بكر "النصر": 9 أهداف
6- كارلوس جونيور"الشباب": 8 أهداف
7- عمر السومة "الأهلي": 7 أهداف
7- جوليو تافاريس "الفيصلي": 7 أهداف
صداره هدافي الدوري السعودي 2021 2022
الاثنين 17 ربيع الآخر 1443هـ 22 نوفمبر 2021م
ايغالو
المجمعة - فيصل المويجد
خلت قائمة صدارة هدافي دوري كأس الأمير محمد بن سلمان للمحترفين السعودي من اللاعبين المحليين السعوديين بعد الجولة الحادية عشرة، وتصدر مهاجم الشباب أوديون إيغالو ولاعب التعاون توامبا القائمة بـ 9 أهداف. وساهم إيغالو في وصافة ترتيب فريقه الشباب للدوري بعد الجولة الحادية عشرة بـ 21 نقطة ومجموع أهداف 20 هدفاً بعد مجموع أهدافالاتحاد المتصدر بـ 22 هدف و23 نقطة. فيما ساهم توامبا في تحسن مركز فريقه من آخر الترتيب ببداية الدوري إلى المركز الثاني عشر بـ 10 نقاط وبإجمالي أهداف 18 بعد عددأهداف الاتحاد والشباب. وكان لمهاجم ضمك إيميليو زيلايا دور كبير في صدارة فريقه للدوري لعدد من الجولات وساهم في مراكز متقدمة لضمك حيث سجل سبعةأهداف منها أربع ضربات جزاء. يقاسمه بعدد الأهداف السبعة مهاجم الاتحاد رومارينيو منها ضربتي جزاء إلا أن الاتحاد تصدر الدوري بتأثير قوي من لاعب الوسط إيقوركورنادو الذي سجل أربعة أهداف وتصدر صناعة الأهداف أيضا بثمان مرات صناعة كما تميز كورنادو أيضا بصناعة الفرص بعدد 28 فرصة في تسع مباريات. ويتقدم كورنادو في صناعة الفرص لاعب أبها سعد بقير بـ 33 صناعة في 11 مباراة، ويأتي بعد كورنادو الاتحاد في صناعة الأهداف لاعب الفيحاء تاكتسيدس الذي صنع سبعة أهداف وصنع 20 فرصة تسجيل، وتساوى لاعبا الرائد كريم البركاتي والفيحاء رامون لوبيز بستة أهداف.
موعد مباراتي الهلال والاتحاد القادمتين ومن المقرر أن تنطلق مباراة الهلال أمام نظيره الرائد، يوم الأحد المقبل، في تمام الساعة الخامسة والنصف مساءً بتوقيت القاهرة، السادسة والنصف مساءً بتوقيت مكة المكرمة، السابعة والنصف مساءً بتوقيت الإمارات. في حين تقام مباراة الاتحاد أمام نظيره الشباب، في تمام الساعة الثامنة إلا ربع مساءً بتوقيت القاهرة، التاسع إلا ربع مساءً بتوقيت مكة المكرمة، العاشرة إلا ربع مساءً بتوقيت الإمارات.
وهي الأهداف التي حدد البرنامج 17 مؤشراً رئيسياً و43 مؤشراً فرعياً لقياس تحقيقها من خلال 63 مبادرة، وركز البرنامج أيضاً على أن يكون أهم مستهدفات هذا البعد في عام 2020 هو تحسين ترتيب المملكة العربية السعودية في مؤشر مدركات الفساد من الترتيب 57 إلى 40 وتحسين ترتيبها في مؤشر البيانات المفتوحة من الترتيب 74 إلى 60. 7 جهات رئيسية تلفت الخطة التنفيذية لبرنامج التحول الوطني فيما يتعلق بتحقيق التميز في الأداء الحكومي إلى أن هذا البُعد يسعى إلى تعزيز الأداء الحكومي وتحسين خدماته من خلال رفع مستوى إنتاجية الموظف الحكومي وترسيخ مبادئ النزاهة والشفافية، وتطوير نظام الخدمة المدنية، ورفع كفاءة البنى التحتية، وتفعيل الخدمات الإلكترونية بشكل أوسع، وبناء قنوات للتواصل الفعال بين مقدمي الخدمات الحكومية والعملاء والمستفيدين؛ للوصول إلى تجربة عميل مثمرة. وتحدد الخطة الجهات الرئيسية المشاركة في هذا البُعد وهي 7 جهات بالترتيب التالي: وزارة الخدمة المدنية. وزارة الاقتصاد والتخطيط. الخدمات الالكترونية معهد الادارة. وزارة العدل. وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات. المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة. وزارة التجارة والاستثمار. معهد الإدارة العامة.
الخدمات الالكترونية معهد الادارة
الخدمات الإلكترونية
معهد التنمية والخدمات الاستشارية
الخدمات
يقدم المعهد خدمة من خلال خبراء المعهد من أعضاء هيئة التدريس داخل الجامعة أو بالتعاون مع بعض الخبراء المتميزين من خارج الجامعة إن دعت الحاجة, وبالإستفادة من إمكانيات الجامعة من مختبرات ومعامل وتجهيزات ومكتبات وقواعد معلومات ومعاهد ومراكز بحثية تميز, ويمكن تقديم هذه الخدمات: إستشارات تقنية. إستشارات الأنظمة واللوائح. إستشارات الموارد البشرية. إستشارات الموارد المالية. تأسيس وتشغيل مكاتب تحقيق الرؤية. معهد الادارة الخدمات الإلكترونية. تأسيس مكاتب إدارة المشاريع. الصيانة والتشغيل. الخدمات المتعلقة بتقنية المعلومات. توفير الكفاءات البشرية. الخدمات التسويقية. تقديم إستشارات في تحول الجهات إلى جهات مستقلة.
معهد الادارة الخدمات الإلكترونية
تحديات وأهداف إستراتيجية وتذكر الخطة أبرز التحديات التي تواجه البعد الخامس (تحقيق التميز في الأداء الحكومي) وهي: الحاجة إلى رفع جودة الخدمات المقدمة للمواطنين. الحاجة إلى رفع معدلات الأداء التشغيلي والوظيفي داخل المنظومة العدلية. عدم وجود نظام وإطار عام للشفافية في التعاملات الحكومية وتبادل المعلومات. الحاجة إلى زيادة فاعلية وتنوع قنوات التواصل الحالية للجهات الحكومية. الحاجة إلى زيادة فاعلية تجاوب الجهات الحكومية مع ملاحظات عملائها. مجلة التنمية الإدارية وزارة الخدمة المدنية ومعهد الإدارة العامة بين 7 جهات مشاركة في تحقيقه: التميز في الأداء الحكومي ببرنامج التحول الوطني ورؤية المملكة 2030. ثم يعقب ذلك إبراز الخطة لإستراتيجية برنامج التحول الوطني الخاصة بهذا البعد، وفي هذا الصدد تؤكد الخطة على أنه سيتم التغلب على التحديات التي تواجه البعد عبر الأهداف الإستراتيجية التالية: تحسين إنتاجية موظفي الحكومة: العمل على تطوير الأطر التنظيمية واللوائح الخاصة بقطاع الخدمة المدنية، وتمكين الجهات الحكومية بإيجاد بيئة عمل محفزة، ورفع كفاءة رأس المال البشري، مما يعزز الانتماء والإنتاجية لموظفي الخدمة المدنية. تطوير الحكومة الإلكترونية: تطوير الخدمات الحكومية للمواطنين والشركات، ورقمنة العمليات الحكومية الداخلية، والسعي لزيادة انتشار واستخدام خدمات الحكومة الإلكترونية وارتفاع معدل رضا العملاء عنها وتقليل تكلفة الخدمات الحكومية.
معهد الادارة العامه الخدمات الالكترونية
الارتقاء بجودة الخدمات المقدمة للمواطنين: تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين من خلال العناية بالموثوقية، وسرعة ودقة الخدمات الحكومية، وتبسيط الإجراءات المتعلقة بها، وتطوير تجربة العملاء بما يكفل سهولة الحصول على الخدمات. تعزيز الشفافية في جميع القطاعات الحكومية: زيادة مستوى تطبيق الشفافية في مختلف أدوار ومهام واختصاصات ومسؤوليات القطاعات الحكومية، من خلال وضع المبادئ والمعايير اللازمة وتهيئة البيئة التشريعية، ودعم الاستعداد المؤسسي لذلك، مما ينعكس على زيادة ثقة المستفيدين عن أداء هذه القطاعات وخدماتها المقدمة، كما يؤدي الهدف إلى زيادة ثقة الاستثمار الأجنبي في المملكة. دعم قنوات التواصل مع المواطنين ومجتمع الأعمال: تعزيز قنوات التواصل بين المواطنين وقطاع الأعمال والجهات الحكومية عن طريق تقديم قنوات التواصل الفعالة (مثل: المنصات الإلكترونية، ومجالس النقاش مع المواطنين). الإدارة العامة للأطفاء الخدمات الإلكترونية الكويت ... رسوم تجديد رخصة الإطفاء | اعرفها صح. ضمان تجاوب الجهات الحكومية لملاحظات عملائها: ويشمل ذلك تقديم إجابات للجهات المعنية في الوقت المناسب وتقديم حلول مرضية. أبرز المؤشرات وتوضح الخطة أبرز مؤشرات قياس الأداء الخاصة بالأهداف الإستراتيجية لتحقيق التميز في الأداء الحكومي، حيث يتراوح خط الأساس بين عامي 2016م، و2017م بحسب المؤشر والهدف الخاص به، مقارنة بما سيتم تحقيقه عام 2020م.
معهد الادارة العامة الخدمات الالكترونية
فبالنسبة لهدف تحسين إنتاجية موظفي الحكومة تم اعتماد مؤشرين هما: نسبة موظفي الخدمة المدنية الذين تم تحديد أهداف الأداء السنوية لهم، ونسبة موظفي الخدمة المدنية الذين تلقوا تدريباً خلال العام. كذلك هناك مؤشرين يخصان هدف تطوير الحكومة الإلكترونية وهما: ترتيب المملكة العربية السعودية في مؤشر تقييم الأمم المتحدة للحكومة الإلكترونية، وترتيب المملكة في مؤشر البيانات المفتوحة (Global Open Data Index). كما أنه يوجد مؤشران خاصان بهدف الارتقاء بجودة الخدمات المقدمة للمواطنين (الخدمات العدلية) وهما: نسبة خدمات الوزارة المقدمة إلكترونياً، ونسبة تسوية القضايا بالصلح من مجمل القضايا التي يمكن إحالتها للصلح. وفيما يتعلق بهدف تعزيز الشفافية في جميع القطاعات الحكومية فقد تحدد له مؤشر مدركات الفساد الصادر من منظمة الشفافية العالمية. أما هدف ضمان تجاوب الجهات الحكومية لملاحظات عملائها فقد تخصص له مؤشر ترتيب المملكة في مؤشر الأمم المتحدة للمشاركة الإلكترونية. الخدمات الالكترونية. 63 مبادرة ثم ترصد الخطة قائمة مبادرات برنامج التحول الوطني للبعد الخامس (تحقيق التميز في الأداء الحكومي)، ووصف كل منها أو ما تهدف إليه.
وقد تم إدراج كل من: وزارة الخدمة المدنية، ومعهد الإدارة العامة ضمن 7 جهات رئيسية مشاركة في تحقيق هذا التميز. في هذا التقرير نستعرض معكم الملامح العامة لهذه الخطة، وإليكم التفاصيل. البعد الخامس لقد أرست رؤية المملكة 2030 الإستراتيجية العامة للمملكة، وحددت 3 محاور مهمة لها، يبرز منها محور "وطن طموح" حكومته فاعلة. ووفقاً لما تذكره الرؤية؛ فقد تنامى دور الحكومة منذ تأسيس المملكة العربية السعودية بشكل كبير جداً، مما يتطلب معه تطويراً مستمراً لأدائها ليكون مواكباً للتطلعات والآمال وقادراً على مواجهة التحديات، بحيث نتمكن-كما تستهدف الرؤية-من الوصول من المركز 80 إلى المركز 20 في مؤشر فاعلية الحكومة، والوصول من المركز 36 إلى المراكز الـ 5 الأولى في مؤشر الحكومات الإلكترونية. وهو ما لن يتحقق إلا في وجود تنمية إدارية حقيقية تستهدف تحقيق التميز في الأداء الحكومي؛ من أجل رفع جودة الخدمات الحكومية المقدمة للأفراد والقطاعين الخاص وغير الربحي. معهد الادارة العامة الخدمات الالكترونية. وفي ضوء ما تستهدفه الرؤية؛ حدد برنامج التحول الوطني 8 أبعاد مهمة له تتضمن 37 هدفاً إستراتيجياً، حيث نسلط الضوء على البعد الخامس من بين هذه الأبعاد وهو بعد تحقيق التميز في الأداء الحكومي عبر 6 أهداف إستراتيجية.
واستعرض رؤية من مشروع التحول الرقمي بالمعهد. جدير بالذكر أن نطاق العمل لهذه الاتفاقية يشتمل على المجالات التالية:
التعاون المشترك في مجالات التدريب والاستشارات والبحوث والتوثيق، وفقا للأنظمة واللوائح المطبقة لدى الطرفين. تبادل الخبرات العلمية والعملية بين منسوبي الطرفين. إجراء الأبحاث والدراسات المشتركة في المجالات ذات العلاقة. عقد المؤتمرات والندوات العلمية وورش العمل المشتركة. التعاون في مجالات التدريب الإلكتروني بما يتوافق مع أحدث الممارسات في هذا الجانب. إتاحة الفرصة لمنسوبي الطرفين للمشاركة في حضور الدورات التطويرية والندوات والمؤتمرات العلمية وورش العمل التي تقام فيهما. التعاون في تبادل المعلومات فيما يثري نطاق ومجالات المذكرة. برامج الاستقطاب والإعداد للبرامج الإعدادية مثل (استقطاب الخريجين بعد الثانوي وإعدادهم بالبرامج التدريبية قبل مباشرتهم للعمل، وذلك عن طريق دورات متخصصة في المجال الذي سوف يعملون به).