الضّغط على إدارة الجامعة. النّقر على عمادة شؤون هيئة التدريس والموظفين. اختيار تقييم الأداء الوظيفي من القائمة اليُمنى. الضّغط على رابط التّقديم على تقييم الأداء الوظيفيّ 2020. استكمال عمليّة تسجيل الدّخول إلى النظام. تعبئة نموذج التّقييم الإلكترونيّ لاعتماده من الجامعة. لائحة تقويم الأداء الوظيفي جامعة الملك سعود PDF
تعتمد جامعة الملك سعود على لائحة إدارة الأداء الوظيفيّ التي صدرت من قبل وزارة الخدمة المدنيّة في المملكة العربيّة السعوديّة عام 1437هـ، وتحتوي هذه اللائحة على إحدى وعشرين مادّة ويمكننا تحميلها عن طريق اتّباع الخطوات الآتية:
الانتقال إلى لائحة تقويم الأداء الوظيفيّ " من هنا ". الانتظار حتّى ينتهي تحميل الملفّ على المتصفّح. النّقر بزرّ الفأرة الأيمن ثمّ اختيار حفظ باسم. تحديد مساق التحميل واسم الملفّ الجديد. الضّغط على أيقونة الحفظ لتخزين اللائحة PDF. رابط تقييم الاداء الوظيفي جامعة الملك سعود
نستطيع الانتقال إلى صفحة تقييم الأداء الوظيفيّ لجامعة الملك سعود على شبكة الانترنت " من هنا " مباشرة لتسجيل الدّخول وتعبئسة النموذج الإلكترونيّ المخصّص. بدأ استقبال طلبات تقييم الاداء الوظيفي جامعة الملك سعود 2020 بداية من يوم الخميس الموافق لتاريخ 5/نوفمبر/2020م، ويستطيع كافّة الموظّفين وأعضاء الكادر التعليمي من زيارة الموقع الإلكترونيّ للجامعة ثمّ الانتقال إلى عمادة الموارد البشريّة والضّغط على رابط تقييم الأداء الوظيفيّ للعام 2020م لتعبئة النّموذج الإلكترونيّ المخصّص بعد تسجيل الدّخول كما سبق.
ميثاق الاداء الوظيفي جامعة الملك سعود
اللجان العاملة بالوكالة:
1. اللجنة العليا الدائمة للتقويم والاعتماد الاكاديمي. 2. اللجنة الدائمة للخريجين المتميزين (انتهت اعمالها)
3. اللجنة الدائمة لجائزة جامعة الملك سعود لللتميز الوظيفي. 4. اللجنة الدائمة للوثائق. 5. اللجنة الدائمة لاعادة النظر في تقويم الاداء الوظيفي لاعضاء هيئة التدريس ومن في حكمهم
6. اللجنة الدائمة للتوثيق الاعلامي. 7. اللجنة الدائمة لتوثيق جهود الجامعة في مواجهة جائحة كورونا.
تقيم الاداء الوظيفي جامعة الملك سعود
جميع الحقوق محفوظة لجامعة الملك سعود © 2017
عمادة الموارد البشرية - إدارة الخدمات الإلكترونية - وحدة التطبيقات وإدارة الأنظمة
يتطرق هذا المقرر لأداء الأفراد وفرق العمل في المنظمات، وبيان كيفية تصميم وتنفيذ نظام فاعل لإدارة الأداء في ضوء استراتيجية المنظمة، بما في ذلك تحديد الأهداف وتطوير معايير ومؤشرات الأداء الرئيسية، وقياس الأداء الفعلي، وتشخيص أسباب تدني الأداء الوظيفي، وكيفية تحسين الأداء من خلال برامج التوجيه والتدريب والتنمية، وتقديم التغذية العكسية المناسبة للأفراد، وربط المكافأة بالأداء الوظيفي المتميز، وكيفية مشكلات تقويم الأداء، بالإضافة إلى التعرض إلى واقع نظم وآليات إدارة الأداء في الجهاز الحكومي السعودي وأبرز المشكلات التي تتعلق بها.
صور حبوب منع الحمل
نوع من حبوب منع الحمل. شريط أقراص لحبوب منع الحمل.
شروط جواز استخدام موانع الحمل - إسلام ويب - مركز الفتوى
قال الشيخ ابن عثيمين رحمه الله تعالى: " وعلى الزوج
إذا رأى أن المرأة تتأثر تأثراً غير معتاد في حملها: أن يأذن لها في استعمال ما
يمنع الحمل ، أو هو بنفسه يستعمل ما يمنع الحمل رأفةً بها ، ورحمةً بها ، حتى تنشط
وتقوى على ذلك ". انتهى من " فتاوى نور على الدرب ". وأما سوء معاشرة الزوج ، وشراسة أخلاقه ، فليست عذراً في ترك الإنجاب ، فقد يجعل
الله في هذا الطفل عوضاً وخيرا كثيراً ، كما قال تعالى: ( يخْرِجُ الْحَيَّ مِنَ
الْمَيِّتِ ، وَيُخْرِجُ الْمَيِّتَ مِنَ الْحَيِّ). حكم حبوب منع الحمل ومعلومات عن تركيبة الحبوب وآثارها. وقال: ( فَعَسَى أَنْ تَكْرَهُوا شَيْئًا وَيَجْعَلَ اللَّهُ فِيهِ خَيْرًا
كَثِيرًا) [النساء: 19]. والله أعلم.
حكم حبوب منع الحمل ومعلومات عن تركيبة الحبوب وآثارها
الحمد لله. مما ينبغي أن يعلم أن الأصْل أَنَّ لِكُلٍّ مِنَ الزَّوْجَيْنِ الْحَقَّ فِي
إِنْجَابِ الأْوْلاَدِ ، فَلَيْسَ لِلزَّوْجِ أَنْ يَعْزِل عَنْ زَوْجَتِهِ إِلاَّ
بِإِذْنِهَا ، وَلَيْسَ لِلزَّوْجَةِ أَنْ تَتَّخِذَ أَيَّ وَسِيلَةٍ لِمَنْعِ
الْحَمْل إِلاَّ بِإِذْنِهِ. ينظر: " الموسوعة الفقهية " (3/156). قال ابن نجيم الحنفي:
" وَيَنْبَغِي أَنْ يَكُونَ سَدُّ الْمَرْأَةِ فَمَ رَحِمِهَا كَمَا تَفْعَلُهُ
النِّسَاءُ لِمَنْعِ الْوَلَدِ حَرَامًا بِغَيْرِ إذْنِ الزَّوْجِ ، قِيَاسًا عَلَى
عَزْلِهِ بِغَيْرِ إذْنِهَا ". انتهى من " البحر الرائق " (3/215). حكم حبوب منع الحمل. وقال ابن مفلح الحنبلي:
" وَلَهَا شُرْبُ دَوَاءٍ مُبَاحٍ لِقَطْعِ الْحَيْضِ... وَقَالَ الْقَاضِي:
بِإِذْنِ زَوْجٍ كَالْعَزْلِ ، يُؤَيِّدُهُ قَوْلُ أَحْمَدَ فِي بَعْضِ جَوَابِهِ:
وَالزَّوْجَةُ تَسْتَأْذِنُ زَوْجَهَا ". انتهى من "الفروع " (1/392). قال المرداوي: " وهو الصواب ". انتهى من " الإنصاف " [1 /272]. وقال البهوتي الحنبلي:
" وقَالَ الْقَاضِي: لَا يُبَاحُ إلَّا بِإِذْنِ الزَّوْجِ ؛ لِأَنَّ لَهُ حَقًّا
فِي الْوَلَدِ ، ". انتهى من "كشاف القناع " [2 /96].
تفاجأ الكثير من الأمهات بتناول أطفالهم جرعة من حبوب منع الحمل الخاصة بهن، قد يصل الأمر إلى تناول الكثير منها، وسط ذعر وقلق على حياة الطفل نتيجة تناول جرعات منها. شروط جواز استخدام موانع الحمل - إسلام ويب - مركز الفتوى. ومن جانبه أوضح الدكتور حاتم محمد حسن استشارى طب النساء والتوليد أنه دائما ما يتردد علينا مثل هذه الحالات التى تتطلب فى بداية الأمر أن تتعامل الأم بكل حكمة وهدوء بعد تناول الطفل لتلك الحبوب الهرمونية. وأضاف، فى تصريح خاص لـ"اليوم السابع"، أنه يجب التأكد من طرد الطفل للحبوب المبتلعة من خلال إعطائه أقراص الفحم عليها أى محلول مائى سواء عصير أو مياه، حيث تعمل على امتصاص الدواء من الأمعاء وطرد محتوياته خارج المعدة، وتمتاز أقراص الفحم بقدرتها العالية على امتصاص أى شىء من الأمعاء، ثم التوجه به لأقرب مركز للسموم لاتخاذ اللازم ومعرفة ما إذا كان الطفل يحتاج إلى الخضوع لغسيل للمعدة أم لا. أما عن التأثير الدوائى على الطفل، فأوضح الدكتور حاتم طالما أنه تم إسعاف الطفل وقت ابتلاع الحبوب فإن الألم سيمر بسلام، لكن يمكن أن تلاحظ الأم تسبب الحبوب فى خلل هرمونى نتيجة ابتلاع جرعة كبيرة من الدواء، التى قد تسبب ارتفاع ضغط الدم، واحتباس المياه تحت الجلد وإصابة الطفل بنوبات من العصبية.