أعمال تصريف المياه [ عدل]
قارب على مياه السد. توجد خلال جسم السد فتحة لتصريف المياه بمعدل تصرف قدره 21, 9 متر مكعب في الثانية. وجهزت الفتحة ببوابات منزلقة. ولتخفيف طاقة المياه المنصرفة زودت قناة التصريف بحوض لتقليل السرعة في نهاية القناة خلف بوابات التحكم. المفيض [ عدل]
لتصريف مياه الفيضان في وادي أبها والتي تزيد عن طاقة تخزين جسم السد أُنشئ مفيض على ارتفاع 22, 50 متر بطول 131 متر ومنسوب مستوى القمة 2200 متر فوق مستوى سطح البحر. وتنساب المياه الزائدة من فوق المفيض إلى قناة المفيض بطول حوالي 686 متر وبتصريف 280 متر مكعب في الثانية ، ومن هذه القناة تنساب المياه إلى وادي أبها. امتداد سد أبها
وصف السد والخزان [ عدل]
بلغت تكاليف بناء السد حوالي 29 مليون ريال سعودي (حوالي 7, 8 مليون دولار أمريكي). الطول عند قمة السد 350 متر. متى بني سد ابها وأهم معلومات حول سد أبها - موقع محتويات. ارتفاع السد 33 متر. ارتفاع الطريق على قمة السد 3, 50 متر. أقصى ارتفاع لتخزين المياه 22, 50 متر. حجم طاقة التخزين 2, 13 مليون متر مكعب من المياه. مساحة الخزان عند أقصى حد للتخزين 0, 286 كيلومتر مربع. وصلات خارجية [ عدل]
الموقع الرسمي لوزارة المياه والكهرباءالسعودية
جريدة المدينة
المصادر [ عدل]
^ صحيفة ام القرى عدد 1855 تاريخ 27/1/1961
السدود في المملكة العربية السعودية.
سد أبها
تناول المنتجات الطازجة من المزارع: تمتلك مدينة أبها عدداً من المزارع الموجودة على شكل مصاطب أو درجات؛ وذلك بسبب ارتفاع الكثافة المطريّة في المدينة، إذ يساهم هذا الأسلوب الزراعيّ في مكافحة الجريان السطحيّ للمياه، وعند زيارة السياح لهذه المزارع فإنّهم يستمتعون بتناول منتجاتها المحليّة الطازجة. أفضل وقت لزيارة مدينة أبها السياحية توفّر مدينة أبها السياحيّة لزوّارها الأنشطة المختلفة التي يُمكن القيام بها طوال العام، إذ يتميّز كلّ فصل من العام بعدد من الأنشطة الممتعة للسياح، ويُمكن تقسيم أوقات زيارة المدينة كما يأتي: يكون الجوّ عند زيارة أبها في الشتاء أيّ خلال شهريّ كانون الثاني/يناير وشباط/فبراير مثالياً للسيّاح لمشاهدة المعالم السياحيّة الموجودة في المدينة، حيث تتراوح درجات الحرارة فيها بين 6°-26° درجة مئوية، بمعدل رطوبة يصل إلى 63%. يكون فصل الربيع من أفضل الأوقات لزيارة أبها، أيّ في شهر آذار/مارس، ونيسان/أبريل، وأيّار/مايو، إذ يكون الطقس دافئاً مع درجات حرارة معتدلة يبلغ متوسطها نحو 19° درجة مئوية، وتكون نسبة الرطوبة مناسبة، وهذا هو الطقس المناسب ليستمتع السيّاح باستكشاف مدينة أبها سيراً على الأقدام.
حديقة السد ابها – لاينز
سد أبها
دولة
السعودية
موقع
وضع
مستخدم
بداية الإنشاء
1391 هـ ( 1971)
المالك
وزارة البيئة والمياه والزراعة السعودية
السد والقنوات
نوع السد
خرساني ثقلي
ارتفاع
33 م
عرض
350 م
الخزان
سعة اسمية
2, 13 مليون م 3
أقصى ارتفاع
22, 50 م
محطة طاقة
تاريخ التدشين
1394 هـ ( 1974)
تعديل مصدري - تعديل
سد أبها يقع في الطرف الغربي لمدينة أبها في جنوب المملكة العربية السعودية ، وتم إنشاؤه في عام 1974 الموافق شهر ربيع الثاني 1394هـ ، بهدف حجز مياه الأمطار والسيول في وادي أبها للمحافظة عليها وتوفير مياه الشرب لمدينة أبها وسكان الوادي. [1]
مكونات السد [ عدل]
أُنشئ السد من الخرسانة بطول 350 متر (35 كتلة كل منها بطول 14 متر). وارتفاعه 33 متر. وطاقة التخزين العظمى 2, 13 مليون متر مكعب عند منسوب ارتفاع التخزين النهائي وقدره 2200 متر فوق مستوى سطح البحر مع مفيض جانبي بطول 131 متر. سد أبها. ويحتوي السد على نفق للرصد والمتابعة على طول جسم السد. وتدخل المياه من الخزان إلى غرفة الترشيح التي تقع أمام الكتل الرئيسية الخمس للسد. ويوجد برج للسحب في داخل أحد هذه الكتل وتسحب المياه من هذا البرج إلى غرفة الفتح لمحطة التنقية التي تم إقامتها على السد لتوفير المياه الصالحة للشرب.
بحيرة سد أبها - السعودية - عسير - أبها - Youtube
أفضل 10 فنادق بالقرب من حديقة السد في أبها، المملكة العربية السعودية
تقرير / مكتبة المسجد النبوي أرث ثقافي وصرح حضاري وكالة الأنباء السعودية
معهد هارفارد للغة الانجليزية
تحميل الفيلم التونسي نحبك هادي
تقديم لوتري
مدينة ابها... عروس الجنوب السعودي - المرسال
الجودة في التعليم ضرورة وليس ترفا
وزارة المياه والكهرباء. إدارة تنفيذ المشروعات. 2006
ع ن ت قائمة سدود في السعودية منطقة الرياض
سد وادي حنيفة
سد الحجري
سد العلب
سد وادي نمار
سد ثادق
سد حريملاء
سد السبعين
منطقة مكة المكرمة
سد وادي فاطمة
سد وادي الليث
سد القصيباء
سد الأحيمر
سد الدرويش
سد داماء
سد السداد
سد السديد
سد السلمان
سد العاقد
سد العقرب
سد القرة
سد القعايد
سد ثلبة
سد رحاب
سد سلامة اليسرى
سد سويس الأسفل
سد سويس الأعلى
سد سيسد
سد صعب
سد عرضة
سد قريقر
سد وادي السداد الأول
سد وادي السداد الثاني
سد وادي السداد الثالث
سد وادي السنح
منطقة المدينة المنورة
سد قاع حظوظا
سد الفارع
Wadi Alfaraah dam
سد العاقول
سد الحصيد
سد الصهباء
سد ينبع النخل
منطقة جازان
سد وادي جازان.
متى بني سد ابها وأهم معلومات حول سد أبها - موقع محتويات
بحيرة سد أبها
عن المكان
البلد:
المملكة العربية السعودية, عسير
العنوان: أبها الجديدة، أبها 62512، السعودية
التصنيف: البحار والأنهار والمحيطات
تاريخ الانشاء: 1380 هـ
المؤسس: الملك "سعودي"
Abha Dam
الوصف العام:
• تم انشاء "سد أبها" لحجز مياه السيول والأمطار في "وادي أبها" لتوفير مياه الشرب والمحافظه عليها لسكان المدينة والوادي. • يقع في الطرف الغربي لمدينة أبها بجنوب المملكة العربية السعودية، والذي أمر بإنشاءه هو الملك "سعودي" عام 1380هـ وتم افتتاحه في عام 1974م. • أما "بحيرة سد أبها" أحد أجمل الأماكن التي تستقطب عدد كبير من الزوّار من داخل المدينة ومن خارجها، نظرًا لما تمتلكه من إطلالات خلابة وطبيعة ساحرة، كما تحتل مكانة مميزة حيث تم اختياراها لإقامة مختلف الاحتفالات الخاصة والفعاليات الحية ضمن "مهرجان أبها يجمعنا" في واحدة من أهم معالم السياحة في أبها. • تحيط بها الأشجار والغابات على امتداد واسع، ويطل على البحيرة موقع سياحي فريد بمساحة 15 ألف متر مكعب من المساحات الخضراء، فتضم عدد كبير من الألعاب العالمية، 16 مطعم ومقهى، وحدائق عامة بها جلسات عائلية، وغيرهم الكثير داخل هذا المنتزه بقلب أبها التي تُعد من أجمل مدن السياحة في السعودية.
يكون الطقس عند زيارة أبها خلال شهريّ حزيران/يونيو وتموز/يوليو جافّاً، وتتراوح درجات الحرارة بين 15°-34° درجة مئوية، إذ يرتفع موسم السياحة في المدينة خلال هذه الفترة، ويقوم السيّاح بالعديد من الأنشطة السياحيّة. تصل السياحة ذروتها في شهري آب/أغسطس وأيلول/سبتمبر، ويكون هذا الوقت هو أفضل وقت لزيارتها، على الرغم من سيادة الجو الجافّ فيها، ولكن تكون درجات الحرارة مثاليّة لاستكشاف معالم المدينة، بحيث تتراوح بين 15°-31° درجة مئوية. يكون الطقس في مدينة أبها خلال شهر تشرين الأوّل/أكتوبر معتدلاً، لذا يُعدّ هذا الوقت وقتاً مثاليّاً زيارة المدينة والاستمتاع برؤية معالمها المختلفة، إذ تتراوح درجات الحرارة خلال هذا الشهر بينَ 12°-27° درجة مئوية. يكون الهواء عند زيارة مدينة أبها خلال شهر تشرين الثاني/نوفمبر مائلاً للرطوبة بنسبة 62%، ويبلغ متوسط درجات الحرارة حوالي 17° درجة مئوية، لذا يكون الطقس معتدلاً وملائماً لزيارة المدينة. يكون الطقس خلال شهر كانون الأوّل/ديسمبر مائلاً للبرودة، إذ تبلغ أعلى درجة حرارة خلال هذا الشهر نحو 22° درجة مئوية، ويُعدّ هذا الشهر مناسباً لزيارة المدينة، إذ لا تتعدى نسبة الرطوبة فيها أكثر من 75%.
بحيرة سد ابها أحد أجمل الأماكن التي تستقطب عدد كبير من الزوّار من داخل المدينة ومن خارجها، نظرًا لما تمتلكه من إطلالات خلابة وطبيعة ساحرة، كما تحتل مكانة مميزة حيث تم اختياراها لإقامة مختلف الاحتفالات الخاصة والفعاليات الحية ضمن مهرجان أبها يجمعنا في واحدة من أهم معالم السياحة في ابها. تقع بحيرة السد ابها غرب مدينة أبها وتحيط بها الأشجار والغابات على امتداد واسع، ويطل على البحيرة موقع سياحي فريد بمساحة 15 ألف متر مكعب من المساحات الخضراء ، فتضم عدد كبير من الألعاب العالمية، 16 مطعم ومقهى، وحدائق عامة بها جلسات عائلية، وغيرهم الكثير داخل هذا المنتزه بقلب أبها التي تعتبر من أجمل مدن السياحة في السعودية. أفضل الأنشطة التي يمكن القيام بها في بحيرة سد ابها
• في حديقة السد بابها يمكنك الاستمتاع بالمسطحات الخضراء الممتدة حولك، والتي يتخللها أماكن مخصصة للجلسات العائلية لينعموا بسحر الطبيعة بين الخُضرة، الماء والهواء الطلق. • ولمحبي المغامرة يوفر لهم سد ابها مجموعة كبيرة من الألعاب العالمية التي يصل عددها إلى 35 لعبة ما بين ألعاب المغامرة وأخرى ألكترونية ، ومجموعة أخرى من الألعاب المائية المُمتعة والشيّقة، التي تتطلب شحن طاقتك لمواجهة تلك التجربة الرائعة، كما يضم مناطق متعددة لألعاب الأطفال التي تمنحهم المرح والبهجة.
السبت 24 جمادى الأولى 1431هـ - 8 مايو 2010م - العدد 15293
خطة التنمية الأولى صدرت عام 1970 (أي قبل أربعين عاما) لها ثلاثة أهداف عامة فقط, تغلب على صياغة أهدافها الثلاثة الصبغة الاقتصادية وخالية - تقريبا - من الصبغة الاجتماعية والسياسية. لقد كان نص الاهداف الثلاثة في خطة التنمية الأولى هو كالتالي:
1- زيادة معدل نمو الأنتاج المحلي الاجمالي. كتاب إدارة الموارد البشرية. 2- تطوير الموارد البشرية لتتمكن عناصر المجتمع المختلفة من زيادة مساهمتها الانتاجية وتمكينها من المشاركة الكاملة في عملية التنمية. 3- تنويع مصادر الدخل الوطني وتخفيف الاعتماد على البترول عن طريق زيادة مساهمة القطاعات الانتاجية الاخرى في الانتاج المحلي الاجمالي. بينما خطة التنمية التاسعة صدرت عام 2010 (أي بعد أربعين عاما من الخطة الأولى) لها ثلاثة عشر هدفا (أي أربعة اضعاف أهداف الخطة ألأولى) أعطت أهمية خاصّة للنواحي الاجتماعية والعلاقات السياسية الخارجية وابتعدت - نسبيا - عن الأهداف الاقتصادية المباشرة التي نصّت عليها خطّة التنمية الخمسية الأولى مثل: "تخفيف الاعتماد على البترول", و "تطوير الموارد البشرية الوطنية وتمكينها من المشاركة الكاملة في عملية التنمية".
تطوير الموارد البشرية Pdf
وأضاف أن الدائرة تشجع أبناء الإمارات على ريادة الأعمال، وتتعاون مع مؤسسات التعليم العالي في الدولة بهدف جذب الطلاب للتسجيل والمشاركة في «خبراتي»، التي تعد منصة مبتكرة، يستطيع أبناء الإمارات من خلالها تسويق خدماتهم من دون مقابل، وبدعم تقدمه لهم الدائرة. وأوضح الفلاسي أن الدائرة حرصت على التواصل مع العديد من الجهات، ونظمت العديد من ورش العمل للتعريف بالمنصة، وتوفير فرص مستقبلية للإماراتيين لدخول مجال ريادة الأعمال، وتحقيق أمن اجتماعي واكتفاء مادي لهم من عمر 18 سنة فما فوق، من خلال المرونة في العمل ضمن مهارة تناسب شغف كل منهم. من جانبه، أكد أحمد محبوب مصبح حرص جمارك دبي على دعم المواطنين أصحاب المهارات والكفاءات الحرة والمبدعين وأصحاب المواهب، وتمكينهم من تطوير أعمالهم التجارية، لضمان مشاركتهم الفاعلة في تنمية الاقتصاد الوطني لدولة الإمارات. تطوير الموارد البشرية pdf. وقال إن منصة «خبراتي»، التي طوّرتها دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي لدعم المواطنين في مجالات العمل الحر، تُعد من أهم القنوات التي تمكنهم من الوصول إلى أكبر شريحة من العملاء لزيادة مبيعاتهم، ما يمثل دعماً قوياً لمشروعات المواطنين الشباب. كما أكد طرح الأفكار البناءة للإسهام في تطوير منصة «خبراتي».
تطوير الموارد البشرية Ppt
سياسة الخصوصية والنشر - جامعة جدة
جميع الحقوق محفوظة لجامعة جدة 2021 ©
تطوير الموارد البشرية وتحسين أداء المنظمة
نحن نهتم.. ليس مجرد شعار
«نحن نهتم» ليس شعاراً ترفعه موبايلي فحسب، بل هو برنامج يعنى بالموظف بشكل مباشر وتندرج تحته العديد من البرامج التي عمدت موبايلي إلى تسميتها بمسميات تحفيزية تساعد على رسوخها في أذهان الموظفين، ومن هذه البرامج برنامج «أبي في العمل» الذي تنظمه موبايلي مرتين في السنة وهو عبارة عن نصف يوم عمل يصطحب فيه الموظفون أبناءهم إلى الشركة، وهناك أيضاً لقاءات «بناء الفريق» التي تتم في جميع الإدارات، وبرنامج «إفطار مع الرئيس التنفيذي» وبرنامج «ملخصات الكتب»، فكل ما تقدم هو مثال على بعض برامج «نحن نهتم» التي تطبقها موبايلي. تطوير الموارد البشرية ppt. بالإضافة إلى برامج مكافآت خاصة أطلقت موبايلي عليها «بيض الله وجهك» وبرنامج «ما قصرت» الذي يهدف منها تحفيز وتشجيع الموظفين على بذل المزيد من الجهد، ومكافأة الأداء المتميز وتعزيزه عند الموظفين. كما تقيم الشركة اجتماعات سنوية كبيرة في المناطق الثلاث الوسطى والغربية والشرقية يشارك فيها جميع الموظفين مع الإدارة العليا للشركة وتحتوي على برامج عدة من المسابقات والفعاليات وتكريم الموظفين. الكفاءة والإنتاجية.... ثمار البيئة المناسبة. منذ أطلقت «موبايلي» خدماتها وهي تحرص على توفير البيئة المناسبة التي تساعد الموظف على العمل بكفاءة وإنتاجية، وإيجاد الدعم الكافي من إدارة واعية تدأب على تدريب وتأهيل وتحفيز الموظفين، وتمنحهم من المهام والسلطات ما يتيح لهم تطوير أنفسهم وغيرهم عن طريق نقل المعرفة والإلمام بمهارات جديدة ومتنوعة.
كما تشترط الوزارة أن يكون الدخل المحسوب لأصحاب الأعمال الحرة أو الأسرة أقل من الحد الأدنى المحسوب للمعاش وهو 1100 ريال لإعالة الأسرة و 550 ريالاً لكل فرد من أفراد الأسرة. الشروط العامة لاستحقاق معاش الضمان الاجتماعي 1443
يخضع استحقاق معاشات الضمان الاجتماعي لسلسلة من الشروط العامة ، على النحو التالي:
ألا يزيد سن المستحق لمعاش التأمين عن 35 سنة. يشترط في المستحقين لمعاش التأمين أن يكونوا سعوديين أو من أمهات سعوديات. يجب ألا يكون لدى المتقدمين للحصول على معاش تقاعدي آمن سجل تجاري ويجب ألا يمتلكوا أي ملكية خاصة. أن يكون المستفيدون من المعاش المضمون من ذوي الدخل المحدود في المملكة. تطوير الموارد البشرية وتحسين أداء المنظمة. أن يكون المستفيد من المعاش مقيماً إقامة دائمة في المملكة العربية السعودية. أنشأت وزارة التضامن الاجتماعي بوابة إلكترونية لجميع المواطنين المستوفين للمعايير لطلب المساعدة المادية التي تقدمها الدولة بالإضافة إلى المخصصات الشهرية لمساعدتهم على التكيف مع المواقف المعيشية الصعبة. بالنسبة لمن تقدم على المنصة ويريد أن يعرف متى سيتم الإعلان عن نتائج تطبيقه ، يقوم بذلك من خلال الاشتراك للحصول على التحديثات على نفس المنصة ، أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية نظام الضمان الاجتماعي المطور ، وذلك بهدف لتحقيق الحماية الاجتماعية للأفراد ، من خلال تقديم المساعدة المالية ، وكذلك تقديم بعض الخدمات المتعلقة بالتأهيل ، وكذلك تدريب الأفراد الذين يحتاجون إلى مهارات محددة ، بالإضافة إلى خدمات التمكين والتوظيف ، مع العمل على ضمان وصول أموال الزكاة إلى جميع الفئات.
4- بناء الثقافة بوعي
مع تزايد عدد الذين يقضون جزءًا من وقتهم في العمل أو كله خارج المكتب، يحتاج قسم الموارد البشرية والمؤسسة ككل إلى بذل جهد أكثر وعيًا لنشر الثقافة المؤسسية عبر القوى العاملة. يبدأ ذلك بتحديد القيم والمعتقدات والبنى والسلوكيات المشتركة التي تثمنها المؤسسة. انطلاقًا من ذلك، يمكن لقادة الموارد البشرية وقادة الفرق التفكير في كيفية التواصل وبناء تلك المحركات الثقافية. برنامج التدريب الصيفي في كل المجالات لطلاب كل الكليات من شركة Sprints | Summer Internship program. أقسام الموارد البشرية ودورها القيادي في عصر العمل المرن
5- التركيز على التعلم المستمر
تتمثل إحدى أكبر التحديات التي تواجه أقسام الموارد البشرية في مساعدة القوى العاملة على مواكبة الوتيرة السريعة للتغيير في العالم الرقمي الحالي. ووفقاً للاستطلاعات، تتخذ 94% من المؤسسات إجراءات لتنمية مهارات موظفيها وتمكينهم من العمل باستخدام التكنولوجيا المستقبلية. ولتحقيق النجاح في هذه الحقبة التي يسودها التغيير والعمل الهجين، يجب على أقسام الموارد البشرية التطلع إلى أبعد من مجرد برامج التعلم الثابتة، باتجاه خلق ثقافة يتم فيها تقدير التعلم المستمر. ويشمل ذلك توفير فرص المشورة والتعلم خلال العمل، والاستجابة بسرعة عبر التعلم المصغر والتدخلات الأخرى عندما تحتاج الأعمال إلى مهارات جديدة.