منتدى موظفين شركة الكهرباء | مدونة ينبوع
خاص بموظفي شركة الكهرباء - gita irawan
خاص بموظفي شركة الكهرباء
الأحساء نيوز " التقت بالمهندس عبدالعزيز بن عبدالرحمن القرينيس في حوار خاص ، وفي ما يلي نص الحوار:
1 – متى تم التحاقك بشركة الكهرباء ؟ بدأت العمل في الشركة على وظيفة مدير علاقات المشتركين بعد انتقالي مباشرة من مصلحة المياه. 2? كيف تصف رحلتك المهنية داخل الشركة ؟ بدأت عملي بالشركة السعودية للكهرباء على وظيفة مدير قسم المشتركين عام 1409هـ – 1411هـ ، ثم أسند إلي وظيفة مدير مكتب الهفوف لمدة تسع سنوات من عام 1411هـ حتى 1420هـ ، وانتقلت بعد ذلك إلى العمل في المركز الرئيسي في الدمام وتوليت مهمة مدير إدارة خدمات المكاتب عام 1421هـ لمدة عام ، ثم طلب مني العودة للعمل كمدير لإدارة كهرباء الأحساء حتى هذا الوقت. 6? بما أنك إداري ناجح ، ما الأسس الفاعلة للرقي بمستوى المرؤوسين لديك للدفع بعملية الإنتاج نحو الأفضل ؟ لا شك ان تطوير الموظفين من خلال التدريب وإعطاءهم الفرصة للمشاركة في اتخاذ القرارات تساعد شكل كبير في رفع عملية الإنتاج. 7? ما هو أصعب موقف مر عليك خلال عملك ؟ أصعب موقف تعرضت إلية أثناء العمل عندما تلقيت خبر وفاة بعض الزملاء أثناء تأديتهم للعمل ، فالموظف هو القاعدة الأساسية التي تقوم عليها الشركة لتحقيق أهدافها وهو جزء لا يتجزأ من منظومتها.
وظائف شركة الكهرباء السعودية
خاص بموظفي شركة الكهرباء
خاص لموظفي شركة الكهرباء للاطفال
6? بما أنك إداري ناجح ، ما الأسس الفاعلة للرقي بمستوى المرؤوسين لديك للدفع بعملية الإنتاج نحو الأفضل ؟ لا شك ان تطوير الموظفين من خلال التدريب وإعطاءهم الفرصة للمشاركة في اتخاذ القرارات تساعد شكل كبير في رفع عملية الإنتاج. 7? ما هو أصعب موقف مر عليك خلال عملك ؟ أصعب موقف تعرضت إلية أثناء العمل عندما تلقيت خبر وفاة بعض الزملاء أثناء تأديتهم للعمل ، فالموظف هو القاعدة الأساسية التي تقوم عليها الشركة لتحقيق أهدافها وهو جزء لا يتجزأ من منظومتها. 8? أطرف موقف مر عليك في الشركة ؟
أطرف موقف عندما جاءنا أحد المشتركين حاملاً عداد المنزل في " خيشه " ويطلب من الشركة الاحتفاظ به ، وذلك بدواعي أنه سيزيل المبنى ويعيد بناءه من جديد. 9? أسعد موقف في العمل ؟ المواقف السعيدة كثيرة فكل إنجاز وكل فكرة وإبداع وتميز من الموظفين يسعدني ، وإدارة كهرباء الأحساء من إدارات الشركة المتميزة على مستوى المملكة فقد فازت في أكثر من مرة بالدراسات التحسينية على مستوى المملكة ، وحالياً يتم تطبيق برامج على مستوى الشركة من إسهامات وأفكار موظفي الإدارة ، ولا زال العطاء مستمراً ولم يتوقف ولله الحمد ، وهذا يسعدني كثيراً.
يحدد مكان لعمل الفحوصات مناسب داخل الوزارة المعنية. يتم الفحص عن طريق محطات الفحص بحسب كل فحص ومن ثم يتم إدخال البيانات وإصدار نسخة
مطبوعة للموظف ومن ثم توجيهه للطبيب. يتم التقييم النهائي من قبل الطبيب. يعطى الموظف التثقيف الصحي أو التحويل إلى المركز الصحي بحسب النتائج. وارتفع مؤشر أسعار المنتجين، الذي يقيس تكلفة السلع المباعة للشركات، بنسبة 10. 7 في المئة بشهر سبتمبر مقارنة بالعام الماضي، وتعد هذه الزيادة الأسرع في الصين منذ عام 1996، عندما بدأت الحكومة في إصدار مثل هذه البيانات. وقال دونغ ليغوان، كبير الإحصائيين في مكتب الإحصاء الوطني الصيني، في بيان إن الارتفاع يمكن أن يعزى إلى "ارتفاع أسعار الفحم والمنتجات من القطاعات كثيفة الاستهلاك للطاقة". وارتفعت أسعار الفحم إلى مستويات قياسية في البلاد، وفاقم ذلك فيضانات ضربت مناطق تحتوي على مناجم فحم وعطلت إنتاجه، حيث تكافح الصين لمواكبة الطلب على الطاقة. وتظهر بيانات أن ارتفاع تكاليف المواد الخام، تقلل بشدة من أرباح الشركات الصينية، وهي مشكلة قد تجبرهم على خفض الإنتاج أو حتى تسريح العمال. وقد خفضت بعض المصانع بالفعل عدد نوبات العمل بسبب ترشيد الطاقة.
| صحيفة الأحساء نيوز
شعار المعهد التقني
خاص لموظفي شركة الكهرباء
مكاتب سياحية في امريكا
4? الدافع المادي ، أم الفرصة الوظيفية الأفضل هما عادة ما يدفع المرء للانتقال من عمله إلى موقع آخر. هل توافق على ذلك ؟ وماهي المدة الزمنية لزيادة خبرة الموظف ؟
كلاهما ، الدافع المادي والفرص الوظيفية يكمل بعضهما بعضاً ، فوجود فرص وظيفية أفضل يعني مردود مادياً أكبر على المدى البعيد ، وكل إنسان يحب ان يطمح في أن يترقى في الوظيفة حتى وإن لم يكن لها مردود مادي في البداية إلا انه على المدى البعيد ستنعكس بالمردود المادي والمكانة الاجتماعية اللائقة. أما بخصوص المدة الزمنية التي يجب أن يقضيها الموظف وأثرها على زيادة خبرته في مجال عمله قبل أن ينتقل إلى جهة أخرى وإن كانت مهمة إلا ان فرص الترقي لا يتكرر كثيراً ، وإن كان الانتقال صادراً من الإدارة العليا للموظف فيجب أن يلتزم به ، فهم أدرى بمصلحة الموظف والعمل. 5? ماذا عن تطلعاتك الشخصية للمستقبل ؟ أتمنى أن أكون عند حسن ظن إدارة الشركة العليا ، وأن تصل الشركة وهي عازمة على ذلك إرضاء المشتركين من خلال البرامج والأنظمة الجديدة التي بدأنا تطيقها والتي ستساعد بلا شك على رفع مستوى إدارة الشركة مما ينعكس على خدمة المشترك بطريقة ممتازة ومقبولة من الجميع. 6?
مدة الدراسة في البرنامج سنتان متتاليتان موزعتان على أربعة فصول, بواقع 3 أيام أسبوعياً وثلاث حصص يومياً. يمنح الناجح في نهاية العامين الدراسيين مصدقة بإتمام الدراسة في البرنامج تعادل امتحان المستوى للصف التاسع, تمكنه الالتحاق بالصف العاشر إذا كان عمره أقل من (18) سنة, أما إذا كان عمره أكثر من (18) سنة فإنه يتوجه لتقديم امتحان الثانوية العامة دراسة خاصة أو التسجيل في برنامج الثانوية العامة (دراسات مسائية). وزارة التربية والتعليم العالي
الإدارة العامة للتعليم العام
حاشي باشا جدة
قائمة الفوزان 1439
مطار الملك عبدالعزيز بجدة
خاص لموظفي شركة الكهرباء اليوم
Israel electric co il شركة الكهرباء
بطولات مانشستر يونايتد
صحيفة احوال
وزن الجنين المنخفض أثناء الحمل - بيبي سنتر آرابيا
جمعية القلب السعودية للانعاش القلبي الرئوي
خاص لموظفي شركة الكهرباء
ديسمبر 20, 2018 - 21:25
الصورة: تعبيرية
أعلنت الشركة العامة للكهرباء في بيان، اليوم الخميس موافقة المجلس الرئاسي على إنشاء مستشفى إيوائي للعاملين بقطاع الكهرباء. وأوضحت الشركة في بيانها أن المستشفى سيتبع الشركة مباشرة وسيكون بسعة 60 سريرا، وشامل لجميع الأقسام والتخصصات الطبية والحوادث والحروق.
لتقم بتدبير كل ما يتعلق بمستخدميك في مصنعك
تمرن على قيادتك بحرية لساعات
ساعد الأرقام على العودة إلى مكانها في الساعة
شارك في سباقات التحدي المباشرة
تسجيل الدخول أو تسجيل الاشتراك
شخصيات ماين كرافت اولاد بحرف
تمت المراجعة من طرف
تمت الترجمة من طرف
معلومات أكثر
اسم حزمة العرض
ترخيص
مجانًا
نظام التشغيل
Android
الفئة
الحركية/المغامرة
اللغة
العربية 35 المزيد
المؤلف
StarGame22
التنزيلات
2, 570, 972
التاريخ
تقييم المحتوى
كل الفئات العمرية
لماذا تم نشر هذا التطبيق على Uptodown؟
(معلومات أكثر)
1. 216 2 نوفمبر 2021
1. 216 26 يناير 2022
1. 215 28 يونيو 2019
1. 214 25 يونيو 2019
1. 213 5 يونيو 2019
1.
2. 6 M
استكشف جزيرة واصنع كل ما يمكنك تخيله
أحدث نسخة
1. 9. 216
25 يناير 2022
نسخ أقدم
Craftsman هي لعبة بقاء/صناعة مسلية مع طريقة لعب تشبه ما تجده في لعبة Minecraft. المثير في الأمر أن لعبة Craftsman لم تعمل على استلهام نفس طريقة اللعب التي تجدها في هذه اللعبة فحسب، وإنما أيضا نفس الرسوميات المكعبة. تنبني لعبة Craftsman على فكرة بسيطة: سيشرع اللاعبون في اللعب على جزيرة مهجورة حيث لا يجدون في متناولهم سوى يديهم الاثنتين. ومع مواصلتهم استكشاف الجزيرة وجمع المواد، فإنه سيكون بإمكانهم صناعة المزيد من الأدوات وفتح مبان أكثر تعقيدا من أجل تشييدها. شخصيات ماين كرافت اولاد بحرف. سوف لن يواجه اللاعبون الذين سبق لهم أن لعبوا Minecraft أدنى مشكل مع لعبة Craftman. قم بكل بساطة باستعمال لوحة التوجيه الافتراضي الموجودة على الجانب الأيسر من الشاشة بغية تحريك شخصيتك، بينما تستعمل الأزرار الموجودة على اليمين بغية التفاعل مع بقية الشخصيات التي تراها على الشاشة. سيكون بإمكانك صناعة كل ما تحتاج إليه من مواد في قائمة الجرد التي تجدها في أسفل الشاشة. Craftman هي لعبة بقاء تشبه لعبة Minecraft، مع أنها تقدم لك طريقة لعب أكثر محدودية. ومع ذلك، فهي خيار رائع من أجل كل الأشخاص الذين يبحثون عن طريقة مجانية من أجل الاستمتاع بلعبة على شاكلة لعبة Minecraft.