تُعَد اللائحة التنفيذية للموارد البشرية التي قررت وزارة الخدمة المدنية تطبيقها ابتداء من الخميس المقبل ١١ رمضان ١٤٤٠هـ، تحولًا مفصليًّا في العمل بالقطاع الحكومي؛ إذ عززت مبادئ التطوير والتدريب المستمر، وجعلت تأهيل الكادر الوظيفي والارتقاء بجودة الأداء هدفًا لها، وأكدت التزام الجهة الحكومية بتوفير بيئة عمل آمنة وصحية ومحفزة. وحددت لائحة الموارد البشرية الجديدة، ضوابطَ التوظيف بحيث يتم إحــداث الوظائــف فــي الميزانيــة وفــق خطــة القــوى العاملــة للجهــة الحكوميــة، وبمــا يتفــق مــع تصنيــف الوظائــف فــي الخدمــة المدنيــة. ويجــوز للجهــة الحكوميــة تعديــلُ الاســم الوظيفــي لوظيفــة فعليــة معتمــدة فـي التشـكيلات الإداريـة لهـا، إلى اسـم وظيفـي آخـر لنفـس المرتبـة الوظيفيـة؛ وفقًا لإطــار العمــل التنظيمــي الــذي يتضمــن الضوابــط التــي تضعهــا وزارة الخدمــة المدنيــة بالاتفــاق مــع وزارة الماليــة، وبمــا يتفــق مــع تصنيــف الوظائــف فــي الخدمــة المدنيــة. ويجـوز للجهـة الحكوميـة خفـضُ مرتبـة وظيفـة فعليـة معتمـدة فـي التشـكيلات الإداريــة لهــا إلى مرتبــة أقــل؛ وفقًا لإطــار العمــل التنظيمــي الــذي يتضمــن الضوابــط التــي تضعهــا وزارة الخدمــة المدنيــة بالاتفــاق مــع وزارة الماليــة، وبمــا يتفــق مــع تصنيــف الوظائــف فــي الخدمــة المدنيــة.
اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية الترقيات
وقد شهدت فعاليات اللقاءات التعريفية باللائحة التنفيذية للموارد البشرية العديد من أطروحات وحلقات الشرح والتوضيح والإجابة عن أسئلة الحضور من قبل المختصين من قيادات الوزارة، ووكالة التطوير وتخطيط رأس المال البشري، وكذلك المختصين القانونيين بوزارة الخدمة المدنية لمفاهيم اللائحة والأهداف المستقبلية منها.
اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية السعودية
قال وزير الخدمة المدنية سليمان بن عبد الله الحمدان، إن اللائحة التنفيذية الجديدة للموارد البشرية تعد تحولاً جوهرياً في بيئة القطاع الحكومي؛ إذ جعلت من تطوير العمل الحكومي وتأهيل الكادر الوظيفي والارتقاء بجودة الأداء هدفاً لها. وأضاف في بيان للوزارة أن اللائحة الجديدة يسّرت تمكين الجهات الحكومية من التوظيف وفقاً لحاجاتها، وأكّدت التزام الجهة الحكومية بتوفير بيئة عمل آمنة وصحية ومحفزة، وعزّزت مبدأ الثقافة الإيجابية في العمل، ومبادئ التطوير والتدريب المستمر. وبين أن اللائحة أجازت بقرار من الوزير المختص تطبيق الدوام المرن بما يتماشى مع متطلبات العمل في الجهة الحكومية؛ وتنص اللائحة الجديدة على أن تضع إدارة الموارد البشرية في الجهة الحكومية خطة لاحتياجاتها المستقبلية إلى الموارد البشرية اللازمة لتنفيذ استراتيجياتها والمهمات والأدوار المتعلقة بها، طبقاً للإطار التنظيمي الذي تصدره وزارة الخدمة المدنية. وقال إن اللائحة التنفيذية في صيغتها الجديدة جاءت محصّلةً نهائيةً للعديد من المراجعات القانونية، والدراسات المقارنة التي تهدف إلى تطوير نظام الخدمة المدنية ولوائحه التنفيذية والقواعد المتصلة به؛ بما يتفق مع المستجدات والمتغيرات في طبيعة إدارة الموارد البشرية، وينسجم مع التوجهات الاستراتيجية للسعودية.
وتطبـق الأحـكام ذات العلاقـة بمكافـأة العمـل الإضافـي خـلال الأيام العاديـة والأيام التـي توافـق عطلة الموظـف الأسـبوعية والأعياد. ومكّنت اللائحة الجديدة إعارة الموظفين المشمولين بنظام الخدمة المدنية؛ للعمل في بعض الجهات بشكل مؤقت وفق عدد من الضوابط. وحددت لائحة الموارد البشرية الجديدة أربعة شروط للوزراء لترقية الموظف إلى مرتبتين. ونصت الشروط على أن يتوفر لدى الموظف الحد الأدنى من المؤهل العلمي المطلوب للوظيفة التي يُراد أن يرقّى إليها وفقًا لما هو محدد في تصنيف الوظائف في الخدمة المدنية، وتضمن الشروطُ ضرورةَ أن يكون الموظف قد حصل على نتيجة تقويم أداء وظيفي في السنة الأخيرة لا يقل عن ممتاز أو ما يعادله. كما شملت الشروط ألا يتجاوز عمر المرشح 55 عامًا، وأن يكون قد أمضى بالمرتبة التي يشغلها ما لا يقل عن سنة. ويجوز للجهة الحكومية التعاقد لأداء مهمات وظائفها وفقًا لحالات تشمل التعاقـد بـدوام كامـل، وهـو العقـد الـذي يعمـل بموجبه المتعاقد كامل سـاعات العمـل الرسـمية طـوال أيـام العمـل الرسـمية، ويتقاضـى الأجـر والمزايـا المقـررة للوظيفـة التـي يـؤدي مهماتها. والتعاقــد لبعــض الوقــت (الــدوام الجزئــي) وهــو العقــد الــذي يعمــل بموجبــه المتعاقد بشــكل غيــر متفــرغ ولســاعات عمــل محــددة خــلال ساعات العمل الرســمية المقــررة فــي الجهــة الحكوميــة؛ ســواء كان هــذا المتعاقــد يــؤدي ســاعات عملــه يوميًّا أو بعض أيــام الأســبوع، ويتقاضــى المتعاقــد أجــرًا إجماليًّا يُحتســب نســبة وتناســبًا وفــق ســاعات أو أيــام العمــل والراتــب والمزايــا المقــررة للوظيفــة التــي يــؤدي مهماتهــا.
تطبيق تحديد المواقع Family Locator GPS Tracker
تم تطوير برنامج تحديد الموقع Family Locator GPS Tracker من قِبل Life 360 لجعل مشاركة الموقع ممارسة أكثر اجتماعية، بعد تثبيت التطبيق على أجهزة أفراد عائلتك، يمكنهم الوصول بسهولة إلى موقع كل منهم بنقرة واحدة على هاتفه الذكي، التطبيق مجاني لكنه يتضمن عناصر مدفوعة بداخله، يمكنك تنزيله من هنا. أفضل برنامج تحديد المواقع للآيفون
هناك العديد من التطبيقات والبرامج الخاصة بتحديد المواقع وتتبعها التي يمكنك تنزيلها من متجر آب ستور أبرزها ما يلي:
تطبيق تحديد الموقع FamiSafe
إنه برنامج للمراقبة الأبوية تم تطويره بواسطة مطور برمجيات التطبيقات الرائدة Wondershare ، يوفر لك هذا المتتبع الكثير من الميزات المفيدة حتى يمكنك تعقب الهواتف من أي مكان في أي وقت، يمكنك تثبيته على جهازك دون الحاجة إلى الروت، ويتطلب اشتراكا شهريا بتكلفة 9. برنامج تحديد الموقع الإلكتروني. 9 دولار ويمكنك تنزيله من هنا. برنامج تحديد الموقع Find my iPhone: يتم استخدام ميزة Find my iPhone بشكل مثالي لتحديد موقع جهاز آيفون المفقود أو المسروق، على الرغم من ذلك إذا كنت تعرف هوية آبل وكلمة المرور للمستخدم المستهدف، يمكنك ببساطة تحديد موقعها باستخدام واجهتها، يمكن الوصول إلى لوحة التحكم في " Find my iPhone " من موقع iCloud الإلكتروني، بالإضافة إلى بعض الميزات الأساسية الأخرى أيضًا.
برنامج تحديد الموقع الإلكتروني
لقطات شاشة iPhone
طريقة سهلة وسريعة لإيجاد الموقع الحالي لعائلتك وأصدقائك. ابق على اتصال بعائلتك وأصدقائك، في كل الأوقات! أضف المقربين منك إلى دوائرك؛ لتعرف أماكنهم عند الحاجة إليهم.
برنامج تحديد الموقع Gps
حقوق الطبع والنشر
© BP Mobile, LLC
السعر
مجانًا
الشراء من داخل التطبيق
Premium 1 month
US$9, 99
US$4, 99
Premium 3 months
US$19, 99
Premium 1 year
موقع المطور(ة)
دعم التطبيق
سياسة الخصوصية
المزيد من هذا المطور
ربما يعجبك أيضًا
قسم تطبيقات و لغات مايكروسوفت
قنوات تعليمية شخصية و دورات تدريبية مجانية و مدفوعة
قسم خاص لاعلانات القنوات الشخصية و الدورات التدريبية المجانية أو التي تقدمها شركات تدريب ولا يسمح بالرد أو التفاعل او تحميل الملفات حيث أن الموقع لا يتحمل أي مسئولية من أي. نوع عن هذه الاعلانات.