لو انا مكانك اتطلق ولا اني ادخل في هالمعمعه هذي كلها. فلانه قالت وصار لها ووووو وانتي عارفه انهم يحاولون يسببون لك مشاكل. تشوفون اللي صار قوي جداً؟ - عالم حواء. بكره ماتدرين موبعيده يدبرون لك مصيبه يحطونها على راسك. الحريم كيدهم عظيم. والزم ماعليك نفسك وراحتك لاتدخلين نفسك معاهم بدوامه مشاكل وغيره ومكايد تطلقي وريحي راسك
ما اقولك الا تستمري على كلمة حسبي الله ونعم الوكيل وقيام الليل والاستغفار وربي وربي من كان مع الله كان الله معه وبأذن الله تنحل كل مشاكلك ويردلك زوجك ردا جميلا دايما قولي اللهم استودعتك قلب وبصر وفرج زوجي ومابيقدر يشوف الحرام باذن الله
اذا رضت على خواتها يكلمون زوجها ويسون كذا تتوقعين بعيدة عليها تتبلى عليك ؟ ايش هالعالم الي دخلتي عليهم الله يكون بعونك انا اقول انفذي بجلدك أفضل
سبحان الله وبحمده سبحان الله العظيم استغفر الله ربي واتوب اليه
- تشوفون اللي صار قوي جداً؟ - عالم حواء
- تصرفات زوجي الغريبة - منتدى الحياة الزوجية | دليل النساء المتزوجات | الثقافة الزوجية والعائلية
- وصفه بالفاشل .. بلاغ للنائب العام ضد سعد الصغير ونجله بتهمة سب وقذف إعلامي - موقع مصر الإخباري
- زوجي يريدني أخطب له - السيدة
- مفهوم البيئة التنظيمية - موضوع
- أثر تحسين البيئة الداخلية في التطوير | صحيفة الاقتصادية
- البيئة الخارجية للمنظمة - الطير الأبابيل
- تحليـل البيئة الخارجية الجزئيـة والبيئة الداخليـة للمنظمة
تشوفون اللي صار قوي جداً؟ - عالم حواء
السؤال:
♦ الملخص:
امرأة متزوجة منذ 8 شهور، تسكُن مع أهلها في مدينةٍ ليس لزوجِها بيتٌ فيها، زوجُها لا يتكلَّم معها ولا يَزورها عند أهلها، ولا يهتمُّ بها، وقد تَعِبتْ مِن كثرة التفكير، ولم تعُد سعيدةً، وتُفكِّر حاليًّا في الطلاق. ♦ التفاصيل:
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته:
أنا متزوجةٌ منذ 8 شهور، أَسكُن مع أهلي في مدينةٍ يَعمَل زوجي بها، وليس لدى زوجي منزلٌ نَسكُن فيه في هذه المدينة، لكن لديه منزلٌ في قرية لكن لا نَسكُن فيه، طول الأسبوع أكون عند أهلي، وأنزل في وقت إجازته معه، ثم نرجع إلى المدينة عند أهلي، هذا حالنا منذ 8 شهور! المشكلة أن زوجي لا يتكلَّم معي ولا يزورني عند أهلي، ولا يَعرِفني إلا وقت ذهابي معه في نهاية الأسبوع إلى بيته في القرية، لا يريد شيئًا إلا السرير والنوم، وأنا أُعطيه حقَّه كلَّ ٣ أيَّام، ثم ينام ولا يهتم بي، ولا نَخرُج سويًّا، وعندما أجلِس معه لا يتكلَّم، علمًا بأنه إذا كان جالسًا مع أهله، فإنه يكون سعيدًا وضاحكًا، أما أنا فبالنسبة إليه مجردُ زوجة يأخذ منها ما يريد، ثم ينام، ويُرجعني عند انتهاء الإجازة إلى بيت أهلي. تصرفات زوجي الغريبة - منتدى الحياة الزوجية | دليل النساء المتزوجات | الثقافة الزوجية والعائلية. حاولتُ معه كثيرًا لكني لم أُفلح، أراني لستُ متزوجةً، بسبب ما أُعانيه مِن زوجي، لا أستطيع تَحمُّل شخصٍ بلا مسؤولية، تَعِبتُ مِن كثرة التفكير، ولم أعُد سعيدةً، وأُفكِّر حاليًّا في الطلاق.
تصرفات زوجي الغريبة - منتدى الحياة الزوجية | دليل النساء المتزوجات | الثقافة الزوجية والعائلية
وفقكم الله لتحقيق العدل والعدالة بين الناس
مقدمه لسيادتكم
الأستاذ / أشرف فؤاد
المحامي
بالنقض والإدارية العليا
وصفه بالفاشل .. بلاغ للنائب العام ضد سعد الصغير ونجله بتهمة سب وقذف إعلامي - موقع مصر الإخباري
"زوجي غير أمين على حياتي أو حياة طفلي، بعد أن تسبب لتعرضنا لحادث سيارة بشع وكاد أن يتسبب فى موتنا بسبب غيابه عن الوعي دائما، وتعاطيه المواد المخدرة ورفضه تلقي العلاج، لأعيش فى جحيم خلال مدة زواجنا التى دامت 4 سنوات، مما دفعني لطلب الانفصال، ولكني للأسف واجهت رفض عائلته للطلاق ومحاولتهم الانتقام مني".. كلمات جاءت على لسان إحدي الزوجات بدعواها أمام محكمة الأسرة بأكتوبر، أثناء طلبها الطلاق للضرر، ورد حقوقها من قائمة منقولات ومتجمد نفقات عن مدة 8 أشهر بإجمالي 210 آلاف جنيه، مدعيه يسر عائلة زوجها. وصفه بالفاشل .. بلاغ للنائب العام ضد سعد الصغير ونجله بتهمة سب وقذف إعلامي - موقع مصر الإخباري. وأضافت الزوجة: "أصبحت معلقة منذ 8 شهور، بسبب ملاحقتي من عائلة زوجي لدفعي لقبول الأمر الواقع والاستمرار برفقة زوجي، رغم أنني لم أقصر في حقه وحاولت طوال سنوات دفعه لتلقي العلاج، ولكنه من كان يرفض ويختار عيش -حياة غير مسئولة- برفقة أصدقائه، ويتركني أعاني بمفردي من تدخل عائلته وتحكمهم فى حياتي". وتابعت: "شقيقه قام بتكسير البيت على أهلى وحاول اقتحامه لأخذي بالقوة للعودة لمنزل زوجي، مما دفعني لتحرير محضر لإثبات عنفهم ضدي، ورغبتهم فى استخدام طفلى للي ذراعي، وعلمت وقتها أنني ارتكبت أكبر خطأ فى حياتي، لأعيش مهدد بسبب أفعالهم وعدم تحمل زوجي المسئولية، وتبديده أموالنا على المواد المخدرة، وجعله صورتنا غير لائقة أمام جميع معارفنا بسبب إساءته لي، بخلاف إضراره بطفلي، وتهديدي من قبل عائلته".
زوجي يريدني أخطب له - السيدة
صباح الخير بنات
انا متزوجة من خمس سنوات
للامانة زوجي كان بداية طيب و عادي مافية اي خلافات نهائي
من بعد ماحملت بعد سنة ومصف وانا عايشة بداومة عيت تنتهي
عندي طفلين الان.. الله يحفظهم هو طيب ويحبهم و يعني معاي مقبول لكن في تصرفات تغطي على كل هذا للاسف
من ولدت بطفلي الاول ورجعت بيتي قالي اسمعي الدلع قبل انسية و من اليوم ورايح طبخ بس بلبيت! وصار يتهاوش معي اغلب الوقت و مايجلس الا مع اهله نادر مايجلس معي انا عديتها قلت بصبر ورح يتغير لكن من حملت بالثاني بدا يزيد بحركاتة
العام نفس هالوقت انا طلعت من بيتي لسبب ونا حامل وطفلي سنه ونص كان يصحيني من نومي ويخرعني قومي نظفي ورتبي واطبخي وصلحي قهوة بيجيي ضيوف واذا سويت ذا كله قالي محد بيجي بس ابغاك تتحركين وكررها كثير اخر سبب قالي قومي غسلي المرتبة حقة السرير ونتي وسخة و و و و وتهاوشنا وقلت جيب شغالة قال ليش شغالة! قلت بقولها تغسل المرتبة بشوف وش تقول ونا عارفة انها ماتنغسل اصلن و الشغالة من تزوجت حتى ام ساعة رافضها وحارمها علي.
ولا شك أن الاهتمام بالهوايات والأولاد والصداقات وتجاهل العدوان الآتي من الزوج غير الطبيعي يجعله يغير من سلوكه أو على الأقل يتوقف عن هذا السلوك العدواني، وتنجح الزوجة الذكية في الخروج من محاصرة إطار النكد الذي يحاول أن يفرضه عليها. وعندما يشعر مثل هذا الزوج الذي يتعمد إهانة زوجته وتجاهلها أنها زوجة ذات شخصية قوية، وأنها تستطيع أن تعيش مع نفسها باهتماماتها فإنه يتراجع عن سلوكه العدواني. ويري الخبراء أن الزوجة التي تواجه هذه الحالة ، في استطاعتها أن توضح للزوج عيوبه بطريقة مهذبة تشعره بأن مثل هذه السلوكيات المتعمدة لن تفيد في حياتهما الزوجية وأن أساس النجاح في الحياة هو أن يسود التفاهم والود بين الزوجين وليس التعنت والتعمد في إيذاء مشاعر الآخر. زوجك العصبي
أما إذا كان زوجك عصبي أكثر من اللازم فإياكِ والمعاملة بالمثل معه ، لأن عصبيتك ستكون مدمرة لحياتكما معاً، واحذري أن تخاطبيه وهو في طوره العصبي. فالعصبية طبع ليس من السهولة تغييره، ففكي قليلاً قليلاً شفرة الأمور التي تجعله يتخذ موقفاً عصبياً، حاولي تغييرها ما استطعتِ، وتأكدي أن الحل الأمثل لزوج عصبي هو تجنب إثارته. لذلك استخدمي أسلوب المناورة كما تستخدمينه مع طفلك ، فكما أن الأطفال ينسون عصبيتهم بقطعة من الحلوى وبكلمة حلوة فالرجال كذلك!.
يندرج تحتها كل ما يتعلق بالموارد المالية للمنظمة. البيئة الخارجية العامة والبيئة الخارجية الخاصة البيئة الخارجية العامة. تحليل البيئة الخارجية للمنظمة. للمنظمة ومدى قابليته للتطوير والتحديث والتوافق مع العوامل الخارجية. في الواقع لا يوجد اتفاق عام بين الكتاب والباحثين حول مفهوم محدد للبيئة وربما يرجع هذا إلى تعقد وتراكب وتداخل مكوناتها كما أن محاولة تعريف محدد للبيئة إنما يعكس في الواقع وجهة نظر. Oct 03 2020 ما هي البيئة الداخلية والخارجية للمنظمة من المهم جدا تحليل البيئتين الداخلية والخارجية وذلك لنجاح الأعمال حيث أن البيئة الداخلية تعرف على أنها البيئة الدقيقة في حين تعرف البيئة الخارجية على أنها البيئة الكلية. مفهوم البيئة التنظيمية - موضوع. 1 ـ أن للبيئة مخاطر يمكن أن تعيق عمل المنظمات. دراسة البيئة الخارجية. تعرف البيئة التنظيمية الخارجية على أنها جميع العوامل والقطاعات التي قد تؤثر على كامل المنظمة أو.
مفهوم البيئة التنظيمية - موضوع
لذلك ، من الضروري تحليل كل من البيئة الداخلية والخارجية للحفاظ على عمل سلس ومستدام. ما هو الفرق بين بيئة الأعمال الداخلية والخارجية؟ البيئة الداخلية أو البيئة الدقيقة محددة ولها تأثير مباشر على الأعمال. وفي الوقت نفسه ، فإن البيئة الخارجية ، والتي تُعرف بالبيئة الكلية ، ليس لها تأثير مباشر على عمل معين ، ولكن لها تأثير على جميع مجموعات الأعمال. إذن ، هذا هو الفرق الرئيسي بين بيئة الأعمال الداخلية والخارجية. تحليـل البيئة الخارجية الجزئيـة والبيئة الداخليـة للمنظمة. علاوة على ذلك ، يمكن التحكم في العوامل البيئية الداخلية من تلقاء نفسها ، بينما لا يمكن التحكم في عوامل البيئة الخارجية من قبل الشركة. بالإضافة إلى ذلك ، تؤثر ميزات البيئة الداخلية بشكل مباشر ومنتظم على الشركة ، ولكن العكس هو الصحيح في حالة البيئة الخارجية. إلى جانب ذلك ، هناك فرق آخر بين بيئة الأعمال الداخلية والخارجية هو تحليلها. يمكن لتحليل COSMIC أو SWOT تحليل بيئة الأعمال الداخلية ، بينما يمكن لتحليل PESTLE تحليل بيئة الأعمال الخارجية. ملخص - البيئة الداخلية مقابل بيئة الأعمال الخارجية تشير البيئة الداخلية إلى البيئة التي تكون على اتصال مباشر بمؤسسة أعمال ويمكن أن تؤثر بشكل مباشر على الأنشطة اليومية للشركة.
أثر تحسين البيئة الداخلية في التطوير | صحيفة الاقتصادية
[١١] نستنتج مما سبق أنّ بناء هيكل تنظيمي أمر مهم في بيئة العمل، فهو يُؤثر بشكل مباشر على إنتاجية الشركة وقدرتها على التفرد والتميز والفعالية، ويُساهم برفع مستوى أداء العاملين وجودة الخدمات. المراجع ^ أ ب ت Wendy Stewart, "What is an Organizational Environment? - Definition & Theory" ،, Retrieved 20-6-2020. Edited. ↑ "What is a Regulated Environment", clarity documentation, Retrieved 25/9/2021. Edited. ↑ فاطمة بدر، معاذ الصباغ، نظرية المنظمة ، صفحة 18. بتصرّف. ↑ "تحليل البيئة التنظيمية لأي شركة" ، أسود البيزنس ، اطّلع عليه بتاريخ 25/9/2021. بتصرّف. ↑ "تحليـل البيئة الخارجية الجزئيـة والبيئة الداخليـة للمنظمة " ، الميراج ، 17/4/2019، اطّلع عليه بتاريخ 25/9/2021. بتصرّف. ↑ محمد الفاتح المغربي، السلوك التنظيمي ، صفحة 23. بتصرّف. ↑ "Types of Organizational Environment",, Retrieved 14-6-2020. Edited. ↑ "CHAPTER 6 ORGANIZATIONAL ENVIRONMENT - CHAPTER 6... ",, Retrieved 14-6-2020. Edited. البيئة الخارجية للمنظمة - الطير الأبابيل. ^ أ ب ت "Internal and external organisational environments - evaluating internal resources and organisational capabilities",, Retrieved 20-6-2020.
البيئة الخارجية للمنظمة - الطير الأبابيل
التهديدات أو المخاطر: وهو يعتبر الاتجاه غير المرغوب في بيئة المنظمة الخارجية، إن دراسة الفرص أو المخاطر التي تتعرض لها المنظمة تساهم في ترتيب البدائل الموضوعية لعملية الاختيار الاستراتيجي والتعرف على أفضل قطاعات السوق. نواحي القوة: هـو موارد أو مهارات قد تكون ملك للمنظمة في مواجهة المنافسين وتسمّى نواحي القوة مفهوم القدرة المميزة حيث تجعل للمنظمة القدرة على تحقيق ميزة تنافسية في السوق. نواحي الضعف: هو قصور في المهارات والإمكانات والذي يقلل من كفاءة الأداء الفعّال بطريقة مؤثرة. معايير تقييم البيئتين الداخلية والخارجية فعملية التقييم لجوانب القوة والضعف في الواقع العملي يتم عن طريق تصنيف الأسس التي يتم استخدامها للتقييم عن طريق المدراء إلى ثلاثة معايير رئيسية: المعيار التاريخي ويتضمن: الخبرة التاريخية للمنظمة، المقارنة بين وحدات الأعمال الاستراتيجية داخل المنظمة والموازنات. المعيار التنافسي ويتضمن: المنافسة المباشرة وغير المباشرة، المنظمات الأخرى. المعيار الوصفي ويتضمن: أراء الخبراء وآراء المستشارين، الفهم لثقافة الإدارة ، القواعد المطبقة، الرغبات والاتجاهات. البيئة الخارجية للمنظمة يقصد بالبيئة الخارجية للمنظمة هي جميع العوامل التي تعمل فيها المنظمة ولها أثر فيها والتي يجب أن تقوم بمراعاتها خلال قيامها بمهامها ونشاطاتها المتنوعة، إن الدراسة الشاملة للبيئة الخارجية للمنظمة والقيام بتحليلها سوف يساهم للمنظمة في تحديد الفرص الاستثمارية الفعلية المتوفرة بالإضافة إلى المعرفة لطبيعة هذه الفرص، والتي تُمكّن المنظمة أن تقوم بالاستفادة منها مستقبلاً.
تحليـل البيئة الخارجية الجزئيـة والبيئة الداخليـة للمنظمة
المثل المصري يقول (اللي سبق أكل النبق)
تقديم منتج ولا يوجد منافس. تقديم منتج له قليل من المنافسين والطلب يتزايد عليه يوما بعد يوم. تقديم منتج أوخدمة بسعر أقل من المنافسين بجودة مقبولة. ( Samsung)
تقديم منتج بجودة أعلى من المنافسين حتى لو بسعر أعلى منهم ( I Phone). تقدم تسهيلات في الدفع لا يقدمها المنافسون. سرعة الإستجابة للعميل:المنافس يقدم الخدمة بعد طلبها بشهر ولكن أنت سوف تقدمها بعد الطلب بأسبوع. قرب المؤسسة من المستهلك مثال: أردت أن أقوم بعمل تصميم وبرمجة أحد المواقع وتم مراسلة شركة وقامت بالإتصال بي وتكلمنا في كافة التفاصيل ولكن حينما قال لي أنه في مكان يبعد عني كثيرا لم أذهب له حتى الآن لإتمام الصفقة و ذلك بسبب بعد المكان. تقديم خدمة ما بعد البيع والمنافسون لا يقدمون ذلك أو يقدموها بجودة أقل. الميزة التنافسية ( نقاط القوة) تكمن في: الإبتكار ، الجودة ، السعر ، الإستجابة للعميل، التفرد، قرب مؤسستك أو منافذ البيع من المستهلك….. الخ. العناصر السابقة تمثل في حد ذاتها أهداف استراتيجية تختار المؤسسة ما يناسبها ثم تعمل على تحقيقها بإنشاء خططها التشغيلية والتسويقية والمالية والبشرية. إن عدم وجود ميزة تنافسية (نقاط قوة) تمثل بذلك نقطة ضعف في المنشأة ينتج عن ذلك إما خسارة المؤسسة وتلاشيها في السوق بشكل سريع كظهور البرق واختفائه أو نموها بشكل بطئ جدا.
Edited. ^ أ ب ت ث ج ح admin/ Business (15-2-2018), "4 Types of Organizational Structures" ،, Retrieved 20-6-2020. Edited. ↑ منير عباس، أثر بيئة العمل المادية في أداء العاملين ، صفحة 10. بتصرّف.