أحدث قصات شعر ستريت مستوحاة من نجمات الخليج - YouTube
- قصات شعر ستريت جورنال
- اعداد المدربين – مهارات للإستشارات والتدريب
- دورة تدريب المدربين (TOT) - الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير
- دورة: إعداد المدربين "TOT"
قصات شعر ستريت جورنال
كلنا دايما بنحتار في اختيار قصات شعر مناسبة لينا ما بين الطويل والقصير والمدرج ومش بس قصة الشعر كمان اختيار الالوان وخصوصا ان كل يوم بتظهر قصات واستايلات والوان جديدة للشعر, عشان كده احنا النهاردة هنساعدكم في الاختيار ده وجايبنلكم انسب قصات الشعر المناسبة ليكي حسب عمرك. قصات شعر مناسبة ليكي حسب عمرك:
1- قصات شعر لسن 20 سنة:
سن 20 سنة هو السن المثالي انك تجربي كل حاجة فيه من قصات الشعر الغريبة والملفتة والالوان الجديدة والغير تقليدية, او تجربة قصات الشعر الجريئة, وقصات الشعر القصيرة اوي او القصة القصيرة من جنب وطويلة من جنب, يعني في السن ده قدامك اختيارات مالهاش حدود تقدري تعملي كل حاجة في شعرك في السن ده. قصات شعر مناسبة ليكي حسب عمرك قصات شعر مناسبة ليكي حسب عمرك قصات شعر مناسبة ليكي حسب عمرك
2- قصات شعر لسن 30 سنة:
في السن ده اختاري قصات الشعر اللي تكون سهل التعامل معاها بقدر الامكان, وحاولي تتجنبي الالوان الجريئة, ممكن تجربي قصة الشعر القصيرة لو شعرك خفيف, ولو شعرك سميك ممكن تعتمدي على قصة الشعر الطويلة, خبراء التصفيف عموما بينصحوا انك تعملي تغيير تدريجي في قصة واستايل الشعر ولكن ميكونش تغيير جذري على الشكل العام.
تاريخ النشر:
الأحد، 27 مارس 2022
يتم تجديد الأحذية بكعب عالي مع أحدث صيحات الموضة ، هنا اكتشفي الألوان و "النصائح" والأحذية ذات الكعب العالي التي ستجدد حتى أكثر إطلالاتك الكلاسيكية، الأحذية التي قدمها المصممون من جميع الأحجام لمدارج 2022 أكدت ذلك للتو، لا تزال الكعوب العالية رائجة من الأحذية الطويلة فوق الركبة والمزينة بالزخارف إلى الأحذية ذات الأربطة الملتفة في الكاحل، فإن أفضل أحذية هذا الموسم لها إحساس بالحنين إلى الماضي. أمامك مباشرة مجموعة مختارة من أنماط الأحذية بكعب عالي جديرة بالملاحظة حتى الآن. أحذية بكعب عالي مع الأربطة والأشرطة
استطاع التصميم الأنيق أن يستمر لعقود مع اختلافات طفيفة في الشكل، لكن الحنين إلى الموضة في العقد الأول من القرن الحادي والعشرين في ذروته ولذلك قام المصممون بإحضار تصميمات أكثر وضوحاً إلى المدرج. أصابع القدم الطويلة في مثلثات حادة والكعب يرتفع ويصبح نحيفاً بالإضافة إلى ذلك، تم تخصيص هذه القطعة العلوية من الصدر بأشرطة أو أربطة طويلة جداً أو تطبيقات مرصعة بالجواهر لإضفاء الطابع الشخصي حتى على الصدر الأسود. أحذية بكعب عالي منحوت
إذا كنتِ ترغبين في توقع الأوقات، نقترح عليكِ إلقاء نظرة على موديلات الأحذية في بوتيغا فينيتا التي ظهرت على منصة عروض الأزياء مؤخراً.
يدرك اهميه اعداد المدربين بشكل احترافي. ينفذ بعض الأنشطة التدريبية البسيطة داخل قاعه التدريب. يدرك اهميه معامله المتدربين كمتعلمين كبار. اعداد المدربين – مهارات للإستشارات والتدريب. يظهر اتجاه ايجابي نحو اهميه تقديم تدريب تفاعلي وليس معتمد على التلقين. يتحاور حول خصائص التعلم وكيفية توظيفها لتقديم تدريب ناجح. يخطط بشكل مبدئي الإطار العام للجلسات التدريبية. يعرف المقصود بالبرنامج التدريبي. لمتآبعة جديد الدورات المجانية والتحديث اليومي المستمر تابعونآ على: 💠انضم لقناة التيليجرام Telegram: إضغط هنا 💠انضم لصفحة الفيسبوك Facebook: إضغط هنا 💠انضم لصفحة الانستغرام Instagram: إضغط هنا 💠انضم لصفحة الانستغرام Twitter: إضغط هنا أتمنى للجميع مزيد من النجاح والتوفيق
اعداد المدربين – مهارات للإستشارات والتدريب
اسم البرنامج التدريبي: دورة إعداد المدربين TOT
اطلب البرنامج الآن
( بأسلوب المحاضرات التفاعلية المباشرة بالصوت و الصورة أونلاين)
سعر البرنامج / الدورة
150 $
بدلا من 300 $
حسم خاص لأبناء سوريا و اليمن
المتطلبات اللازمة للحضور
الشغف و الرغبة أولا و أخيرا
جهاز حاسوب لتنفيذ المشاريع
خط انترنت بسرعة جيدة للحضور المباشر
كاميرا ويب
مدرب البرنامج
أحمد عبد المجيد, هو مدرب و مؤلف برامج تدريبية في ريادة الأعمال و تنمية المهارات الذاتية, معتمد من عدة جهات عربية و دولية. قدم العديد من الدورات التدريبية برعاية و إشراف مؤسسات أوربية و تركية و عربية. مدرب معتمد في مجال التسويق و ريادة الأعمال لدى البورد الألماني. دوره اعداد المدربين النصابين. حصل على الوكالة العامة للبورد الألماني في تركيا بسبب جهوده الكبيرة في دعم و تطوير برامج تدريبية عالية الجودة و ذات قيمة عالية.
دورة تدريب المدربين (Tot) - الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير
2015-11-21
دورات د. نجيب الرفاعي
6, 024 زيارة
الهدف العام:
يهدف البرنامج الى تدريب المشاركين على طرق اعداد و القاء الدورات او المحاضرات مصحوبا باحدث تقنيات الكاريزما و سحر الالقاء المؤثر على الجمهور سواء كانوا 10 او 1000! محتويات البرنامج:
– كيف تواجه الجمهور من اللحظة الاولى بنجاح و ثقة و تمكن؟
– ما هي الكاريزما و كيف تحصل عليها؟
– انماط الجمهور العربي و كيف تؤثر فيه. دورة تدريب المدربين (TOT) - الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير. – الاماكن السيكولوجيه و كيف تصنعها على ارضيه المسرح؟
– كيف تعد ماده شيقه و مؤثره بطريقه " هام "؟
– الخريطه الذهنيه و دورها في الاعداد لكلمه مؤثره ( افتتاحيه – دورة)
– كيف تستخدم تقنيات البور بوينت من اجل دورة مؤثرة؟
– كيف تتخلص من القلق و التوتر بممارسه تأمل الهاكالاو؟
– فن التعامل مع المعارضين و المشوشين!
دورة: إعداد المدربين "Tot"
تقدم الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير دورة تدريب المدربين (TOT) والتي تهدف إلى تأهيل المشاركين للعمل كمدربين احترافيين كلٍ في مجاله وحسب اختصاصه وذلك من خلال التدرب على المهارات والتطبيقات العملية التي تؤهلك للاحتراف في عالم التدريب. من خلال المشاركة في هذا البرنامج التدريبي نسعى إلى تأهيل المدرب لاستخدام أحدث الأساليب في مجال التدريب وتأهيل الكوادر البشرية لتتناسب مع احتياجات سوق العمل الحالي والمستقبلي، ويجدر بالذكر أنه سيتم التأهيل من خلال استخدام تطبيقات الكترونية ودراسات حالة واقعية تقدم للمشاركين والمساعدة في إعداد مدربين قادرين على نقل المعلومات والمعارف للآخرين بصورة سليمة والتغلب على المشاكل والمعيقات التي تساهم في تشويش العملية التدريبية. سيتم خلال البرنامج التدريبي تعليم المشاركين على فنون بناء وتصميم الوحدات المعرفية والمهارية للحقائب التدريبية وتحديد المفاهيم والمبادئ العلمية والتمارين الجماعية والفردية لكل وحدة تدريبية وتصميم عروض الشرائح المصاحبية، وآليات التهيئة الحافزة للمشاركين، وكل ذلك في إطار عملي تطبيقي يتاح فيه لكل مشارك في البرنامج أن يصمم ويبني مادته التدريبية ويقدمها بالتدريج ثم يتم تقييمه ويحصل على تغذية راجعة فعالة تساعده في تحسين أدائه.
الفئات المستهدفة:
المديرون والمشرفون ممن يستخدمون الأساليب التدريبية في تأهيل موظفيهم. المعلمون الراغبون في صقل مهاراتهم وخبراتهم. الأفراد الراغبين في العمل كمدربين محترفين. القادة الإداريون والإجتماعيون. مديرو وأخصائيو الموارد البشرية. كل من لديه طموح لتطوير نفسه. كل من يجد في نفسه الحاجة لهذه الدورة ويرغب بتطوير مهاراته وخبراته. محتوى الدورة التدريبية:
الوحدة الأولى:
التدريب وأساليبه وأهميته ونظرياته. نبرات الصوت واستخداماتها. لغة الجسد ومتى وكيف تطبقها. كيف نقرأ لغات جسد الآخرين. تحليل أنماط الشخصية. الطرق العملية الفعالة لتحديد الاحتياجات التدريبية. حصر وتحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية. الوحدة الثانية:
المدرب المحترف "أدواره ومسؤولياته". أنماط المتدربين وطرق التعامل مع كل نمط. مهارات العرض والتقديم وأسرارها. الحواجز النفسية التي تعيق المدرب. الخوف ومصادره وأنواعه وطرق التخلص منه. القلق والتوتر أثناء الإلقاء وكيفية التخلص منه. دورة اعداد المدربين tot. الوحدة الثالثة:
انخفاض الثقة بالنفس وكيفية علاج ذلك. معوقات اخرى. فن استخدام الأسئلة لتحفيز المتدربين. الأساليب والأنظمة التدريبية. فن استخدام مهارة العضف الذهني.