كما يتم إدخال بيانات شخص للطوارئ وهي: الاسم، صلة القرابة، الهاتف، جوال. بعد إدخال تلك البيانات يتم الضغط على "تأكيد". بعد ذلك يتم اختيار مقر الدراسة ثم اختيار القسم من بين الأقسام التي ستظهر عند كل مقر. ثم يتم ترتيب الرغبات المُختارة في المربع التالي. ستظهر صفحة تتضمن ترتيب المقرات بالتخصصات. في الصفحة التالية سيظهر رقم الطلب فيتم طباعته. جامعة القصيم القبول والتسجيل 1443 عن بعد
حتى وقت كتابة تلك السطور لم تعلن جامعة القصيم عن موعد فتح باب التسجيل للتعليم عن بعد للعام الجامعي 1443. جامعة القصيم بلاك بورد
أما عن طريقة الدخول إلى نظام التعليم الإلكتروني بلاك بورد جامعة القصيم فهي كالتالي:
من الصفحة الرئيسية يتم الضغط على أيقونة "الطلاب" ثم اختيار "التعليم الإلكتروني". في الصفحة التالية يتم إدخال اسم المستخدم (الرقم الجامعي)، كلمة المرور (رقم الهوية الوطنية أو رقم الإقامة). ثم الضغط على "تسجيل الدخول". سيتم الانتقال إلى صفحة حساب الطالب والذي سيظهر اسمه في أعلاها. ولاستعراض مقررات الطالب يتم الضغط على "المقررات الدراسية" وستظهر المقررات التي تم إلحاقها بالحساب. جامعة القصيم تويتر
يمكن متابعة جميع أخبار جامعة القصيم على حسابها الرسمي على بموقع تويتر من هنا.
جامعة القصيم القبول والتسجيل 1443 بالخطوات - بيتى هاوس : موقع خدمات حكومية لدول الخليج
أما بالنسبة لعملية التسجيل للطالبات الفتيات تكن بتاريخ 25 من شهر ذو القعدة الاثنين الموافق تاريخ 5 من شهر يوليو لعام 2021م. ومن خلال لتقديم المشترك لكافة الطلاب والفتيات سوف يكون يوم الثلاثاء بتاريخ 6/6 لعام 2021م، والموافق 26 من ذو القعدة لعام 1443
سوف يتم غلق باب التقديمات بتاريخ 8من شهر يوليو الموافق الخميس لعام 2021م،
وقد صرحت الجامعة على اليوم الذي تعلن فيه النتيجة بالقبول يوم الاثنين الموافق 12من شهر يوليو للعام الحالي، 2 من شهر ذو الحجة لعام 1443. ويتم في يوم 12 من يوليو عمل اتاحة حيث يتم ترشيح القبول الموافق الاثنين 12من شهر يوليو للعام الحالي. يتم غلق الترشيح وتنتهي مدته الأربعاء الموافق 14 من شهر يوليو لعام 2021
يوم الخميس الموافق 15 من الشهر الجاري يتم فيه الإعلان عن المقاعد الفارغة بالكليات والتخصصات ويسمى بالإعلان القبول للملتحقين بالجامعة. شروط القبول في جامعة القصيم
لقد تم وضع عدة شروط من قبل عمادة القبول والتسجيل الخاص بجامعة القصيم لكافة الطلاب حديثي التخرج من الثانوية العامة، وكذلك الذين يريدون الرغبة التدريس بالجامعة ومن هذه الشروط التالي:
لابد أن هوية الطالب الوطنية تكن سارية المفعول وغير منتهية.
ولمزيد من المعلومات والاستفسارات يمكن التواصل مع قسم القبول ويكون قسم مخصص للطالبات والطلاب ويوجد خط مباشر وفاكس وتويتر وبريد إلكتروني. الجدول الزمني لإجراءات قبول المستجدين للعام الجامعي
يتم تحديد يوم للتقديم إلكترونيًا للطلاب فقط ثم يوم آخر للطالبات. ثم تحديد يوم مشترك لكليهما. بعدها يتم تحديد ميعاد آخر لإعلان نتائج القبول. ثم إتاحة تأكيد ترشيح القبول للطلاب فقط كما ذكرنا سابقا. بعدها يتم إنهاء فترة ترشيح الطلاب. وأخيرًا إعلان القبول الإلحاقي على المقاعد الشاغرة. تتم آلية القبول على مرحلتين
يتم القبول للفصلين الدراسيين القادمين بطريقة تنافسية خلال فترة واحدة فقط. يتم فرز المتقدمين وفق معايير القبول التالية:
المعيار الأول وهي أن النسبة تستطيع أن تقوم بحسابها بما يلي:
معدله في الشهادة الثانوية×30، مُضافًا إليها درجة اختبار القدرات العامة ×30، إلى جانب إضافة درجة الاختبار التحصيلي بعدها تُضرب في 40 وهذا بالنسبة لجميع الطلاب والطالبات الراغبين في الالتحاق بالسنة التحضيرية. المعيار الثاني وهي النسبة المكافئة ويتم احتسابها كالتالي؛ المعدل في الشهادة الثانوية ×0. 5 مجموع عليها درجة اختبار القدرات العامة ×0.
وإلى هنا، نكون قد وصلنا لختام المقال؛ وقد تعرفنا من خلاله على أهم المعلومات عن وظائف شركة الخليج للتدريب والتعليم ، كما تعرفنا على أهم التخصصات المتاحة في الشركة، والبريد الإلكتروني المخصص للتقديم للوظائف التي يتم الإعلان عنها، والجدير بالذكر أنه يمكن للفرد أن يتقدم بسيرته الذاتية للشركة ويتم التواصل معه عند توفر شاغر.
شركة الخليج للتدريب والتعليم ف شقق
شركة الخليج للتدريب والتعليم
شركة الخليج للتدريب والتعليم إحدى الشركات السعودية الرائدة في مجال التدريب تم تأسيسها عام 1993م وتعد أول شركة سعودية مساهمة متواجدة فيما يزيد عن 80 مركزاً حول المملكة بالإضافة إلى 4 مراكز خدمات وسلسلة من المدارس والروضات العالمية، كما تعمل الشركة بعقود إدارة وتغشيل السنوات التحضيرية في بعض الجامعة السعودية ولديها ما يفوق (4500) كادر مهني تعليمي يعملون في مختلف مناطق المملكة.
وظائف شركة الخليج للتدريب والتعليم من بين الوظائف المميزة التي تقدم للشباب السعودي، فهي فرصة للعمل في بيئة عمل مميزة ومتنوة يكتسب العامل فيها الخبرة والمهارة التي تجعله مميزًا في العمل، كما أن الشركة تختار الموظفين العاملين فيها بعناية من بين الكوادر المؤهلة لشغل الوظائف من أجل الاستمرارية في تقديم الخدمات التدريبية والتعليمية المميزة التي عرفت عنها على مدار العقود التي عملت فيها في السوق السعودي.