ويواجه قادة قطاع الرعاية الصحية في السعودية أثناء سعيهم لاتّباع هذا النهج الرقمي المؤلف من ثلاث خطوات مجموعة من العقبات التي يجب تخطيها للاستعداد بنجاح للمستقبل وتحقيق استفادة شاملة من تقنيات الصحة الرقمية، بما فيها قلة خبرة فريق العمل وصعوبات إدارة البيانات. "الرعاية المستقبلية" تعيّن "دارفن كابيتال" مستشاراً مالياً لإدراج أسهمها في السوق الموازية "نمو" عن طريق الإدراج المباشر. وأضاف المهندس محمد سندي: "يسعدني رؤية اعتماد حلول الصحة الرقمية وتطبيقها على الصعيد المحلي، وأشعر بالحماس تجاه المستقبل والتطور الإضافي لحلول الذكاء الاصطناعي في مجال الرعاية الصحية. ويستكشف التقرير بنسخته لهذا العام رغبة قادة القطاع في المملكة بالتعاون مع المستشفيات الخاصة أو منشآت الرعاية الصحية الأخرى لدفع عجلة التحول الرقمي داخل المنشأة. إضافةً إلى ذلك، يبقى التحوّل نحو التطبيب الافتراضي عن بُعد وأمن خصوصية البيانات على رأس قائمة الأولويات". المهندس محمد سندي الرئيس التنفيذي للرعاية الصحية في Philips Healthcare السعودية توفير الرعاية الصحية خارج المستشفى وتنمية القطاع نحو مستقبل مستدام وتابع المهندس محمد سندي: "تُظهر نتائج تقرير مؤشر الصحة المستقبلية 2021 مرونة والتزام قادة قطاع الرعاية الصحية في المملكة العربية السعودية ببناء أنظمة رعاية صحية مستدامة تتركّز حول المريض خارج المستشفى.
&Quot;الرعاية المستقبلية&Quot; تعيّن &Quot;دارفن كابيتال&Quot; مستشاراً مالياً لإدراج أسهمها في السوق الموازية &Quot;نمو&Quot; عن طريق الإدراج المباشر
، مثال على ذلك تراتب الأهداف في إحدى التعاونيات
أهداف مساندة:
1- الهدف الرئيسي: تحقيق المكاسب المادية للأعضاء
2- عمليات مربحة 3- السيولة والقدرة على الدفع 4- تعبئة رأس المال 5- حضور ونفوذ كبيران في السوق6- إقامة علاقات حسنة مع أصحاب المصالح 7- البقاء تحت رقابة الأعضاء.
أرقام : ملف الشركة - الرعاية المستقبلية
والى اللقاء في الحلقة القادمة
باحترام/فيصل هندي/ قلقيلية في6 / 5 /2010م
“الرعاية المستقبلية” تعيّن “دارفن كابيتال” مستشاراً مالياً لإدراج أسهمها في السوق الموازية “نمو” عن طريق الإدراج المباشر – دار التمويل والاستثمار المالية
وتستند 'فيليبس' في عملها إلى التكنولوجيا فائقة التطور وأفضل الرؤى الطبية والاستهلاكية المعمّقة لتقديم أرقى الحلول المتكاملة. “الرعاية المستقبلية” تعيّن “دارفن كابيتال” مستشاراً مالياً لإدراج أسهمها في السوق الموازية “نمو” عن طريق الإدراج المباشر – دار التمويل والاستثمار المالية. وتعتبر 'فيليبس'، التي تتخذ من هولندا مقراً لها، واحدة من الشركات الرائدة في تقنيات التصوير التشخيصي، والعلاجات القائمة على التصوير الطبي، وأنظمة مراقبة المرضى، ونظم المعلومات الصحية، فضلاً عن صحة المستهلك وخدمات الرعاية الصحية المنزلية. وفي عام 2019، سجلت 'فيليبس' مبيعات بقيمة 19. 5 مليار يورو؛ وتوظف الشركة حوالي 81 ألف شخص، وتقدم عروضها وخدماتها في أكثر من 100 بلداً. ويمكن الاطلاع على آخر أخبار 'فيليبس' عبر الرابط التالي: قراءة المزيد قراءة محتوى أقل
التوسع في عدد الصيدليات
تعتزم الشركة زيادة عدد صيدلياتها في المملكة إلى 1065 صيدلية، من خلال الافتتاح المتوقع لـ 228 فرعاً حتى عام 2025. التوسع في مستودعات الشركة
استكملت الشركة المرحلة الأولى من مشروع أتمتة المستودعات، حيث ارتفعت إنتاجية المستودعات إلى 2. 2 مليون وحدة يومياً (ما يمثل 2700 طلبية) حالياً، مع العديد من المميزات التنافسية العائدة من أتمتة المستودعات ومنها مستودعات آمنة وخالية من الأخطاء، تجمع بين الجودة المثلى والسرعة والربحية، وطريقة عمل آلية بالكامل، يتم تشغيلها بواسطة معدات مناولة المواد، وتقنية الترددات اللاسلكية في جميع أنشطة المستودعات، نظام إدارة المستودعات المتطور، ومراقبة نشاط المخزون والمستودعات والمهام المتأخرة بشكل آلي متكامل. أرقام : ملف الشركة - الرعاية المستقبلية. - وتضم خطط توسعة المستودع الحالي في منطقة سدير إضافة حوالي 23 ألف متر مربع لزيادة الطاقة الاستيعابية ودعم الأعمال. - يتوقع أن تبلغ تكلفة تلك التوسعة حوالي 54 مليون ريال وأن يبدأ التشغيل في عام 2023.
في ظل استمرار تدريب النساء في المملكة العربية السعودية على قيادة السيارات للحصول على رخص القيادة والانطلاق الي شوارع المملكة, قدمت مدرسة جامعة القصيم لتعليم القيادة للسعوديات رخص قيادة جديدة لمتخرجات من المدرسة بواقع 500 رخصة لعدد 500 متدربة في المدرسة بالتعاون مع ادارة المرور في القصيم وفي ظل اجراء اختبارات قوية وبرنامج تدريبي مكثف على القيادة ومرور النساء بالاختبارات النظرية والعملية. وأكد المسئولون في المدرسة قيامهم بالعمل على زيادة السعة لاستيعاب مزيد من المتدربات في الفترة القادمة مع تدريب 20 سعودية للعمل كمدربات مؤخراً وتدريب دفعة جديدة للعمل في نفس المهنة. وأكد المدير التنفيذي للمدرسة أن عملية القبول في برامج المدرسة لجميع المتقدمات تتم آليا وفق معيار وحيد وهو "الأسبقية في التسجيل والانضمام لقوائم الانتظار"، وعلى أساس هذا المعيار تتم المفاضلة بين المتقدمات وذلك لتحقيق المساواة في عملية القبول، وضمانا لتحقيق مبدأ العدل الذي أخذته المدرسة على عاتقها، كما تؤكد المدرسة سعيها الحثيث والمتواصل لزيادة الطاقة الاستيعابية مع الحفاظ على جودة المخرجات، مشيرًا إلى ضرورة مراجعة الموقع الإلكتروني لمدرسة القيادة باستمرار للاطلاع على آلية التسجيل والشروط والأحكام المتعلقة بكل برنامج تدريبي.
مدرسة القيادة بجامعة القصيم تعلن فتح باب التسجيل للمتدربات
ولا تتطلب عملية التسجيل إرسال أي وثائق أو مستندات، كما أنها لا تتطلب أيضا مراجعة المدرسة، وستكون وسيلة الاتصال الأساسية عبر بريد الإلكتروني المسجَّل من المتقدمة على موقع المدرسة. وأوضح الدكتور ماجد العنزي، المدير التنفيذي للمدرسة، أنه يُشترط للقبول في برنامج 6 ساعات إجادة المتقدمة لمهارة القيادة، حيث يتم الخضوع لاختبار يثبت ذلك، فإذا فشلت ستضطر إلى التسجيل في برنامج 30 ساعة ضمن قوائم الانتظار. وأضاف أنه لن يتم قبول أي متقدمة في برنامج التدريب 6 ساعات الخاص بمن يحملن رخصا منتهية الصلاحية إذا لم يكن بحوزتها أصل رخصة القيادة وتقديمها للمدرسة عندما تُطلب منها. وأكد المدير التنفيذي أن المدرسة تعمل جاهدة، بتوجيه ودعم من معالي مدير الجامعة، على زيادة الطاقة الاستيعابية ومضاعفة الأعداد خلال الأشهر الماضية رغم تحديات التوظيف، مضيفاً أن نشاط التدريب على القيادة للسيدات يعتبر من الأنشطة الجديدة وتندر فيه الأيدي العاملة المدربة، مشيرًا إلى أنه لتخطي هذا التحدي، قامت إدارة المدرسة بإنشاء وحدة تدريب داخل المدرسة من أجل تدريب وتأهيل مدربات سعوديات ممن يرغبن في الانضمام إلى كيان المدرسة. وأشار "العنزي" إلى أنه قد تم تدريب وتأهيل أكثر من ٧٠ مدربة سعودية التحقن بالمدرسة مؤخراً، مؤكدًا أن المدرسة ما زالت مستمرة على نهجها في توطين الأيدي العاملة لديها، فجميع العاملون بالمدرسة سعوديين ذوي كفاءة عالية، منوهاً أن نسبة من اجتزن فحص المرور من المرة الأولى من المتقدمات تفوق ٨٦٪ وهذه دلالة على كفاءة من يقمن بتدريبهن، حيث تولي الجامعة برعاية من معالي المدير اهتمامًا كبيرًا لخدمة المجتمع في المنطقة، فالخدمات التي تقدمها مدرسة القيادة هي أحد الأمثلة على دور الجامعة المساهم في تقديم الخدمات المجتمعية للمنطقة.
وأكد المدير التنفيذي للمدرسة أن عملية القبول في برامج المدرسة لجميع المتقدمات تتم آليا وفق معيار وحيد وهو "الأسبقية في التسجيل والانضمام لقوائم الانتظار"، وعلى أساس هذا المعيار تتم المفاضلة بين المتقدمات وذلك لتحقيق المساواة في عملية القبول، وضمانا لتحقيق مبدأ العدل الذي أخذته المدرسة على عاتقها، كما تؤكد المدرسة سعيها الحثيث والمتواصل لزيادة الطاقة الاستيعابية مع الحفاظ على جودة المخرجات، مشيرًا إلى ضرورة مراجعة الموقع الإلكتروني لمدرسة القيادة باستمرار للاطلاع على آلية التسجيل والشروط والأحكام المتعلقة بكل برنامج تدريبي.