كثيراً ما يتردد سؤال من قبل المهتمين والعاملين في مجال الموارد البشرية وهو: ما هي الشهادات الدولية المعتمدة التي تؤهل حاملها ليكون مدير موارد بشرية محترف؟
يوجد العديد من الجهات الدولية التي تمنح شهادات احترافية معتمدة في ادارة المشاريع مثل PMI و AXELOS، وبالمثل هناك عدة جهات دولية مانحة لشهادات ادارة الموارد البشرية وفق معايير دولية، نسرد أهم هذه الجهات المانحة أدناه وكذلك أهم الشهادات التي يمكن الحصول عليها في ادارة الموارد البشرية. مؤسسة اعتماد الموارد البشرية ومقرها الولايات المتحدة الأمريكية
The HR Certification Institute™ (HRCI™), headquartered in the U.
إدارة الموارد البشرية - دورة تدريبية بشهادة معتمدة فى الرياض - دورات الموارد البشرية
تعلن #شركة_مستر_مندوب عبر الحساب الإلكتروني الرسمي التابع لها في موقع خدمات التوظيف لينكد إن عن توفر وظائف جديدة من أجل العمل بمدينة الرياض وذلك حسب التفاصيل، والشروط، وطريقة التقديم الموضحة في الأسطر التالية. المسميات الوظيفية الشاغرة أخصائي موارد بشرية – للنساء والرجال – في الرياض. شروط الوظائف الخالية - درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو ما شابه ذلك من جامعة معتمدة. - يجيد اللغتين الإنجليزية والعربية (أساسي). - فهم قوي لتشريعات العمل وعملية كشوف المرتبات. - من 3 إلى 5 سنوات خبرة في العمل في المجالات. - خبرة جيدة في العمل مع بوابات الموارد البشرية مثل (مداد- طاقات- هردف- إلخ). - مهارات تواصل خطية وشفويه ممتازة. - مهارات إدارة الفريق. - قدرات جيدة في حل المشكلات. - معرفة جيدة ببرنامج Microsoft Office. - لاعب فريق لديه القدرة على التواصل بشكل فعال مع الفرق الوظيفية المتقاطعة. - يظهر الاستعداد للعمل في بيئات قاسية على أساس الحاجة. - الحفاظ على مستوى عال من السرية. - التواجد حتى خارج ساعات العمل عند الحاجة. دورات موارد بشرية معتمدة في الرياض. موعد التقديم التقديم متاحاً الآن فقد بدأ اليوم الخميس بتاريخ 27/09/1443 هجري الموافق لتاريخ 28/04/2022 ميلادي، ويستمر لغاية الاكتفاء بالأعداد المطلوبة.
دورة أخصائي الموارد البشرية اون لاين | بث مباشر تفاعلي | معهد بروليدرز
برنامجنا التفاعلي يغطي كافة ممارسات الموارد البشرية لتعزيز المهارات التي تحتاجها لتصبح محترف في مجال الموارد البشرية وجاهز لدخول مجال العمل والتطور به.
الموارد البشرية|الخبر|الجبيل|الرياض|جدة - Actrain
المدة: مدة دورة الادارة وادارة الموارد البشرية هي 5 ايام تدريبية معتمده. خصومات خاصة للشركات والمجموعات
هذه العلامة * تعني انه سؤال إلزامي لابد من الإجابة عليه او تعبئته. فضلا: التسجيل يعني تأكيد حضورك. شروط التسجيل:
{ في حال إلغاء التسجيل قبل موعد انعقاد الدورة – يخصم رسوم إدارية بنسبة 50% من رسوم الإشتراك}. {لا يتم ارجاع الرسوم في حال عدم الحضور أو الإلغاء " بعد بدء الدورة"}.
الدورات التدريبية في جمعية إدارة الموارد البشرية (Shrm) | شركة
يمكنك إضافة المزيد من الدورات التدريبية هنا. سيتم حفظ القائمة. برجاء اختيار الدورات التدريبية لتقديم طلب اتصال مقدم الخدمة. الموارد البشرية هي مجموع الأفراد المشكلين للقوى العاملة بمنظمة ما، أو قطاع أعمال أو اقتصاد ما. وفي الشركات الصغيرة يوجد شخص مسؤول عن وظيفة ادارة الموارد البشرية, اما في الشركات والمؤسسات الاكبر فيوجد قسم كامل مسؤول عن الموارد البشرية حيث ان إدارة الموارد البشرية هي إدارة القوى العاملة وتختص بالتوظيف وجذب الموظفين ،الاختيار، التدريب، التقييم ومكافئة الموظفين، وأيضاً متابعة قيادة المنظمة والثقافة التنظيمية والتأكد من الإمتثال بقوانين العمل و التعلم والتطوير. وفي الرياض يوجد عدد جيد من الدورات التدريبية في الموارد البشرية التي تعتبر استثمار هائل لك على المستوى المهني. دورات موارد بشرية معتمدة في الرياضية. وكما يوجد العديد من الوظائف في هذا المجال يمكنك مشاهدتها من خلال الرابط: وظائف الموارد البشرية في الرياض. - Hide تقييم المحتوى! قيِم هذه الصفحة إشترك في العروض الخاصة في الدورات التدريبية لدى Laimoon! كن أول من يعرف أفضل الدورات التدريبية التي يتم اختيارها بعناية في مجال تخصصك.
نأمل ان نكون قد قدمنا لك شرحاً مفيداً يصل بك الى ضالتك ومبتغاك، والان فماذا تنتظر؟ ليس هناك وقت لضياع فرصتك للحصول علي مقعدك ومكانك في دورة الموارد البشرية بالرياض ، اتصل بنا الان وافتح امامك ابواب العلم والعمل والفرص الكبيرة التي في انتظارك. تعليقات الزوار
Published Date: ديسمبر 2, 2019
لا تحسبن المجد يورث
فلا تتكل إلا على ما فعتله
فليس يسود امرء إلا بنفسه
ولا تحسبن المجد يورث بالنسب
وإن عد آباء كراما ذوى حسب
ابن الرومي
Post Views:
3
Author: arhope
لا تحسبن المجد تمرا انت آكله
فإذا وصلتُ إلى حلمي سعدتُ بتحقيقِ الإنجاز، وإن فشلتُ أو وصلتُ إلى طريقٍ مسدودٍ في ذلك المجال غيّرتُ الفكرةَ، واستبدلتُها، وفكّرتُ بما هو أفضلُ منها. كلّ إنسانٍ في هذا الزمن يعلمُ قيمة الوقت ، فلا يوجدُ ناجح في الحياة إلا استغلّ الوقتَ في تحصيل العلم أو التفكير أو الممارسة، فالوقت رديفُ الاجتهاد في تحقيق المُراد، وفي سِيَر العلماء القدماء والصالحين مئاتُ القصص التي تحكي أهميّة استغلال الوقت الذي هو نواةُ النجاح، حتى قال بعضُ الصالحين: "الإنسانُ وليدُ أوقاته"، أي أنَّ شخصيّته في النهاية لن تكونَ إلا نتيجةً لمعظمِ أوقاتهِ، إن كان يُمضيها بالخير أثمرت خيرًا وإن كانت في الفراغ لم تثمر إلا شخصيّة فارغةً من كل علم ومنفعة. كما أنَّ للمثابرةِ أثرًا بالغًا في تعويدِ النفسِ على الصبرِ لنيلِ ما تريد، وفي هذا المعنى قال الشاعر يحثّ على التحلي بالصبر الطويل على المصاعب:
لا تحسبنَّ المجدَ تمرًا أنت آكِلُه
لن تبلغَ المجدَ حتّى تلعقَ الصبرَ [١] فمن لم يتذوق طعمَ مرارةِ الصبر ويجرّبه، فلن يتمكن من تذوّق طعم المجد طوال حياته، والمثابرةُ تُعانقُ الصبر في معناه الأساسيّ لأنها قائمةٌ على الاستمرار في مواجهةِ السأمِ والملل الذي قد يتعرّض له كل من ينوي الإقدام على أمرٍ عظيم، ويريد أن يحقق ذاته من خلاله.
لا تحسبن المجد تمرا انت اكله القصيدة كاملة
الاثنين ١٢ أيلول (سبتمبر) ٢٠١٦
جولة أدبية
بقلم
ثمة أبيات شعرية لا يُهتدى إلى قائلها بيسر، وهي واردة في أكثر من مصدر، ومن هذه الأبيات:
دَبَبْتُ للمجدِ والساعون قد بلغوا
جَهْدَ النفوس وألقَوا دونه الأُزُرا
وكابدوا المجد حتى ملَّ أكثرُهم
وعانقَ المجدَ مَن أوفى ومَن صَبَرا
لا تحسَبِ المجدَ تمرًا أنتَ آكلُه
لن تبلغَ المجد حتى تلعَق الصَّبِرا
يقول من استشهد بها:
قال هارون بن موسى النحْوي: أنشدنا أبو علي البغدادي......
القفطي- "إنباه الرواة على أنباه النُحاة " (3 / 362 – 363)
"أنشدنا"، ولا يعني ذلك أنه من شعره. ورد في "نفح الطيب" للمقَّـري:
"ومن فوائد الباجي أنّه حكى أن الطلبة كانوا ينتابون مجلس أبي علي البغدادي واتفق أن كان يوماً مطرٌ ووحل، فلم يحضر من الطلبة سوى واحد، فلمّا رأى الشيخ حرصه على الاشتغال وإتيانه في تلك الحال أنشده... (الأبيات)
(انظر: ترجمة القاضي أبي الوليد الباجي)
في مصادر أخرى:
"وقال بعض الأعراب"،
"وقال آخر"،
وفي كتاب (مثالب الوزيرين) لأبي حيّان التوحيدي "وقال الشاعر"- ص 93. لا تحسبنّ المجد تمرًا أنت آكله.. لن تبلغ المجد حتى تلعق الصبرا. - أبو تمام | Love quotes wallpaper, Arabic quotes, Funny arabic quotes. وفي (الأمالي) لأبي علي القالي (ج1، ص 113) ورد ما يلي:
قال أبو علي: وقرأت على أبي بكر بن دُرَيد لبعض العرب.....
إذن، فالجواب ليس في "الجيب"، وهو مجهول حتى هنا.
لا تحسبن المجد تمرا انت اكله وصلة
أَشباهُ أشباحٍ
تَروحُ وَتَغتدي
بَينَ المَزابِلِ وَالخَرائِب
وَهِتافُها يَعلو لِسارِقِ قُوتِها
وَلِمُستبيحِ بُيوتِها:
شُكراً علي هذي المَكاسِب! رَبّاهُ.. لا تُطفِيءْ ذُبالَةَ خافِقي
دَعْها لِتُؤنِسَ وَحْشَتي
وَسْطَ الغَياهِبْ. رَبّاهُ.. لا تحسبن المجد تمرا انت اكله القصيدة كاملة. لا تَنزِعْ ضَميريَ مِن دَمي
فأنا وَحيدٌ..
لَيسَ لي إلاّهُ صاحِبْ. رَبّاهُ
يا مَن صُغتَني بَشَراً سَوِيّاً
أَبقِني بَشَراً سَوِيّاً دائماً
في عَصْرِ فِئرانِ التّجارِب. فَقْري، عَرائي
غُربتي، دائي
شقائي
وَقْفَتي ما بينَ أنيابِ النّوائِب
هِيَ كُلُّها
- حتّي أَظَلَّ كما أنا -
ثَمَنٌ مُناسِب
قلم / أحمد مطر
02-01-2007, 10:17 AM
المشاركه # 36
تاريخ التسجيل: Sep 2005
المشاركات: 2, 269
وش فيك يالسحيمي الظاهر إنك مقفل نسبة تحت
جزم وصراصير
لا تحسبن المجد تمرا انت اكله
تحسب: فعل مضارع مجزوم بلا وعلامة جزمه السكون. والفاعل ضمير مستتر تقديره ( أنت) والفعل تحسب ينصب مفعولين أصلهما المبتدأ والخبر. المجد: مفعول به أول منصوب وعلامة نصبه فتحة ظاهر. تمراً: مفعول به ثان منصوب. أنت: ضمير مبني على الفتح في محل رفع مبتدأ. آكله: خبر مرفوع وعلامة رفعه ضمرة ظاهرة, وهو مضاف والهاء ضمير متصل مبني على الضم في محل جرٍ بالإضافة. والجملة الإسمية في محل نصب صفة. والله أعلم
2014-10-25, 10:30
رقم المشاركة: 5
لا: حرف نهي وجزم مبني على السكون لا محل له من الإعراب. لا تحسبن المجد تمرا انت اكله وصلة. المجدَ: مفعول به أول منصوب وعلامة نصبه الفتحة الظاهرة على آخره. تمرًا: مفعول به ثاني منصوب وعلامة نصبه الفتحة الظاهرة على آخره. أنتَ: ضمير مبني على الفتح في محل رفع مبتدأ. آكله: خبر مرفُوع وعلامة رفعه الضمة الظاهرة وهو مُضاف
و(ها) ضمير مُتصل مبني في محل جر مُضاف إليه
والجملة الإسمية في محل نصب نعت
2014-10-25, 10:31
رقم المشاركة: 6
حسب فعل مضارع مجزوم بلا الناهية وعلامة جزمه السكون وحُرِّك بالكسر منعا لالتقاء الساكنين. 2014-10-25, 10:32
رقم المشاركة: 7
لا للنهي
تحسب:فعل مضارع \ الفاعل مستتر تقديره انت
المجد:مفعول به
تمرا:حال
انت:ضمير منفصل مبني في محل رفع المبتدأ
اكله:خبر المبتدأ\الهاء:ضمير متصل مبني في محل جر مضاف اليه
2014-10-25, 10:33
رقم المشاركة: 8
لا: حرف نهي وجزم
تحسب: فعل مضارع مجزوم بلا وعلامة جزمه السكون استبدلت بالكسرة منعا لالتقاء الساكنين والفاعل ضمير مستتر هو
المجد: مفعول أول منصوب
تمرا: مفعول ثان منصوب
أنت: ضمير منفصل محله مبتدأ
آكله: خبر مرفوع بالضمة وهو مضاف والهاء ضمير مضاف إليه
والجملة الاسمية أنت آكله في محل نصب نعت لتمرا
2008-10-03, 01:54 AM #11
مسافر فعال
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نـــــوّارهـ
مع الاسف البيئه والوضع بالعالم العربي يعمق اليأس والاحباط
ومع ذلك لن نستسلم وسنستمر حتى نصل...
موضوعك عزيزتي اعطاني دفعه للأمامـ..
دمتي غاليتي.
حين وصلتُ إلى المنزل أمسكتُ بورقةٍ وقلم، وكتبتُ موضوعًا يتجاوز الصفحتين عن وصف المطر، ثمّ أتيتُ به إلى أستاذ اللغة العربية في اليوم التالي. أُعجبَ الأستاذ بكتابتي أيّما إعجابٍ، وأثنى على الأسلوب الرقيق الذي كتبتُ به ذلك النص، فأخذَ أوراق الموضوع الذي كتبتهُ وأصبحَ يعرضها على بقية الأساتذةِ يشرحُ لهم شدّة إعجابِه، ويحكي لهم عن تأثري بالكاتب جبران، وما أثمرهُ هذا التأثّر من دافعٍ للكتابة. لا تحسبن المجد تمرا أنت آكله ... لن تبلغ المجد حتى تلعق الجزمه - الصفحة 3 - هوامير البورصة السعودية. زُرتُ فيما بعد معرض الكتاب، فاقتنيتُ الأعمال الكاملة لجبران، وقرأتُها بأكملها وتعرفتُ على حياته وحياة الذين تأثر بهم من شعراء المهجر ، فحلمتُ أن أكونَ كاتبًا في المستقبل، أسعى للتعبير عن آلام المتألّمين، وكشف أسرارِ اللغةِ واستخدامها في الوصفِ والسردِ والقصّ والفِكر، وأخذتُ أحثُّ أصدقائي على القراءةَ للشعراء والكُتّاب، وأبيّن لهم كم تُخفي هذه اللغة بين طيّاتها آلاف العلوم والمعاني العميقة التي تخوضُ في أعماق النفس الإنسانية فتشفي زفراتها، وتنفثُ آلامها، وتعالج قضاياها وقضايا شعوبها. من أيّ مسلكٍ أو طريق، من أي مُلاحظةٍ أو هوايةٍ أو كتاب، يُمكنُ للإنسانِ أن يكتشف حُلمه الذي قد يُعينُه في مهنته المستقبليّة، أو يكتشف المهنة التي يمكن أن تُعينه على حلمه، ثم يصنعُ منها أمَلًا ينمو كلّ يوم بالاهتمام والمتابعة والشغف، ليكبر ويثمرَ ويتحقق ويملأ الكون نجاحًا ونهضة، فلكلّ إنسانٍ قدراتٌ جبّارة لا بدّ أن يستثمرها خلال حياته، وبداخل كلّ إنسانٍ بذرةٌ إذا تعهّدها بالعناية ستجعل منه عظيمًا.