[1]
شاهد أيضًا: فوائد الخصخصة للموظفين والدولة وأهم سلبياتها
ماذا يعني نقل الموظفين في التحول والتخصيص
إن عملية نقل الموظفين في التحول والتخصيص تعني أنه يتم نقل تبعية موظف من أحد المؤسسات الحكومية العاملة بآليات الخدمة المدنية إلى مؤسسة قطاع خاص تعمل وفقًا لنظام العمل ، ويتم تخيير الموظف بين التقاعد المبكر أو الإحالة للتقاعد أو النقل للقطاع الخاص، وذلك وفقًا لمفهوم التحول والتخصيص الذي تم الإعلان عن تطبيقه في المملكة، وقرار التحول يهدف بشكل أساسي إلى نقل لائحة الأعمال التي يتم إخضاعها لكافة الموظفين في الدولة إلى لائحة أعمال أخرى من اللوائح المطبقة فعليًا في القطاع الخاص. مرحباً بكم في موقع سواح هوست، نقدم لكم هنا العديد من الإجابات لجميع اسئلتكم في محاولة منا لتقديم محتوى مفيد للقارئ العربي
في هذه المقالة سوف نتناول متى تبدأ خصخصة التعليم ونتمنى ان نكون قد اجبنا عليه بالطريقة الصحيحة التي تحتاجونها. متى تبدأ خصخصة التعليم؟ من الأسئلة الشائعة والمنتشرة على نطاق واسع حول عملية الخصخصة التي أعلن عنها مجلس الوزراء السعودي ، حيث يوجد عدد من الوزارات والقطاعات التي تتطلع الحكومة السعودية إلى تخصيصها ، بما في ذلك قطاع التعليم ، وهنا نتعرف على التفاصيل خصخصة التعليم ومتى ستبدأ وأهداف هذا النظام ومصير المعلمين بعد تنفيذه.
- أهم المعلومات عن خصخصة الصحة والموظفين 2022 – بطولات
- خصخصة أصول الدولة ليست حلاًّ سحرياً
- سلم رواتب المعلمين بعد الخصخصة - موقع محتويات
- طاقات للتوظيف جدة بلاك بورد
- طاقات جدة للتوظيف
- طاقات للتوظيف جدة تغلق
- طاقات للتوظيف جدة تشارك في ملتقى
أهم المعلومات عن خصخصة الصحة والموظفين 2022 – بطولات
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عجيب الزمان
سلط اجتماع - علمت «مكة» بتفاصله - عقدته لجنة التشغيل الذاتي بوزارة الصحة على مدار اليومين الماضيين مع منسوبي الوزارة بالمنطقة الشرقية في مجمع الدمام الطبي، الضوء على آلية تحول الموظفين من الباب الأول بالوزارة لنظام التشغيل الذاتي. وجاء من بين النقاط أن المستهدفين بالتحول الآن هم من أمضوا أقل من 25 عاما في الخدمة، وأنهم مخيرون بين توقيع الموافقة على انتقالهم للعمل بنظام التشغيل الذاتي، أو بقائهم على الباب الأول بنظام الخدمة المدنية، ولكن من يرفض التحول سينقل من مكان عمله الحالي تحت مظلة التجمع الصحي المشمول بالخصخصة لمنشأة صحية أخرى لم يشملها بعد ولم يحن دورها، ولكنه سيضطر للتحول لاحقا للتشغيل الذاتي حين يحين دور المنشأة الصحية التي سينقل إليها. وبحسب المعلومات الواردة في الاجتماع فإن موظفي الوزارة ممن أكملوا 25 عاما في الخدمة غير مستهدفين بالتحول في الفترة الحالية، كون نظام التأمينات الاجتماعية لا يقبل انضمامهم، وتم الرفع بشأنهم للمقام السامي، وفي حال ورود الموافقة سيخير الموظف بين التقاعد، أو التقاعد ثم إعادة التعاقد معه مجددا للعمل بنظام التشغيل الذاتي.
على مستوى عمليات الشراء الشفافة بالكامل، فإن "عملية الشراء في لبنان عفا عليها الزمن. كما أن مجلس المناقصات المركزي (إدارة المناقصات) والهيئة العامة المسؤولة عن الإشراف على عملية الشراء ومراقبتها، غالباً ما يتم تجاوزها تماماً، وعادة ما تُمنح العقود الحكومية بطريقة مبهمة مع منافسة قليلة أو معدومة بين الشركات المتقدمة". أما بالنسبة إلى أسواق رأس المال جيدة الأداء، فإن "المستثمرين المحتملين يحتاجون إلى التأكد من أن أي احتيال أو سوء التصرف المرتكب ضدهم سوف يعاقب بشكل صحيح، وأن حقوقهم ستُحتَرَم. وهذا الأمر ليس مضموناً حتى مع انشاء هيئة أسواق المال، لأنها ليست مستقلة عن السلطة التنفيذية وعن السياسة في البلاد". أيضاً، من جهة المنافسة العادلة، فإن "لبنان في حاجة ماسة إلى قانون المنافسة الذي يحمي من الاحتكار". الخلاصة بالأرقام لإنجاح الخصخصة، على لبنان امتلاك شروطها المسبقة. سلم رواتب المعلمين بعد الخصخصة - موقع محتويات. فهل يمتلكها؟
تورِد الدراسة أن "العقود بين الدولة والقطاع الخاص تظل محاطة بالسرية، ولا تستجيب السلطة العامة لطلبات الكشف عن هذه العقود. ونظام المشتريات العامة مجزأ ومليء بالثغرات. بالإضافة إلى عدم تحقيق متطلبات الخصخصة المذكورة".
خصخصة أصول الدولة ليست حلاًّ سحرياً
التي يمكن أن يحدث نقلة نوعية في ما يتم دفعه سنويًا من أولياء الأمور لتلقي الخدمة. مصير موظفي التعليم بعد الخصخصة
متى تبدأ خصخصة التعليم وما هو مصير موظفي التعليم بعد الخصخصة هذه تساؤلات كثيرة مطروحة في المجتمع السعودي. خصوصًا أن المعلمين والمعلمات يواجهون مشكلة كبيرة جدًا في الوقت الحالي ويشعرون بالخوف والقلق. وذلك لأن تم اكتشاف أن أكثر من 85% من الميزانية التي تخصصها الحكومة السعودية للصرف على لتعليم. تذهب في الخدمات والرواتب المقدمة للمعلمين الذي يشكلون شريحة عريضة من المجتمع السعودي. لذلك تعتبر هذه التكلفة كبيرة جدًا على القطاع الخاص والذي بالتأكيد لن تتحمله وستعمل على تخفيض التكلفة. وهذا يؤدي بالمعلمين إلى خيارين الأول هو تخفيض نسبة المعلمين داخل المملكة. وهو ما سيؤدي إلى الاستغناء عن عدد كبير جدًا من المعلمين وسيصبح لا يوجد عمل لهم. وما ما سيؤثر على البطالة وسيزيد من نسبتاها وهو عكس رؤية 2030 التي تهدف إلى القضاء على البطالة نهائيًا. حيث تقوم وزارة الإسكان السعودية بتقديم هذه الخدمة باعتبارها الجهة المنوطة بكافة شؤون الإسكان. كما تقوم الوزارة… اقرأ المزيد ←
الصيام المتقطع للبشرة.. تعرف على اهم فوائده للبشره
الصيام المتقطع للبشرة.. تعرف على اهم فوائده للبشره الصيام المتقطع للبشرة.. الصيام المتقطع نظام غذائي صحي يعتمد على الوقت اكثر من نوع الاكل، في هذة المقال سنقدم لكم فوائده للبشرة.
تجارب الدول في خصخصة التعليم
لما بدأ السؤال يدور حول متى تبدأ خصخصة التعليم بدأ الشعب السعودي النظر في الدول التي خضعت لنفس التجربة. وبدأوا في البحث ما إذا كانت النتائج محمودة أو أن الوضع سيتحول إلى أسوأ المظاهر. وبينما يرى الكثيرين من المستشارين والسعودين أن الدولة يجب أن تؤجل عملية الخصخصة في التعليم. والتفكير من جديد لأنها على مدار 50 سنة الأخيرة كان لها أداء رائع في تطوير العملية التعليمية. ولم يؤثر ذلك على اهتمامها بأي قطاع أخر فلماذا نتجه إلى خصخصة أحد القطاعات التي أثبتنا جدارتنا بها بالفعل. والذي يجعل هذا الرأي هو الصائب إلى حد كبير هو أن تجارب الدول في خصخصة التعليم
لم تكن جميعها إيجابية بالصورة التي تم تخيلها، فالخصخصة هي همها الأول هو جمع أكبر قدر من الربح من وراء الخدمات المقدمة. وهو ما نجحوا به بالفعل خصوصًا في التجربة الأوروبية لخصخصة التعليم التي بدأت من بريطانيا العظمى. التي كانت لها نجاح ساحق في تجربة خصخصة التعليم واستطاعت أن تنشأ التوازن لتجعل جميع أطراف العملية التعليمية. في الجهة الرابحة، فالمؤسسات الخاصة التي تديره تستطيع أن تجمع ما يزيد عن تريليون جنيه استرليني سنويًا.
سلم رواتب المعلمين بعد الخصخصة - موقع محتويات
شاهد أيضًا: ما معنى خصخصة التعليم … أهداف خصخصة التعليم وفوائده
العلاوة السنوية والترقيات بعد الخصخصة
يحصل العاملون والموظفون في التعليم السعودي على علاوة سنوية وترقية من درجة وأخرى اعتمادًا على عدد من النقاط التي لا تختلف بعد تخصيص قطاع التعليم، وجاءت تلك النقاط:
يحصل الموظف على العلاوة السنوية وفق سلم الرواتب الخاص بذلك بمنحه الدرجة التالية للدرجة التالية للدرجة التي يشغلها. يحصل الموظف المعين راتب أول درجة في مرتبة الوظيفة التي عين عليها، فإن كان راتبه عند التعيين يساوي راتب تلك الدرجة أو يزيد عليه، يمنح راتب أول درجة تتجاوز راتبه عند التعيين. يمنح الموظف الذي تم ترقيته راتب أول درجة في مرتبة الوظيفة التي يرقى إليها، وإن كان راتبه عند الترقية يساوي راتب تلك الدرجة أو يزيد عليه، فإنه يحصل على راتب أول درجة تتجاوز راتبه، ويجب ألا تقل الزيادة التي يحصل عليها على مقدار العلاوة المحددة. إن أعيد الموظف الذي استقال من خدمته إلى وظيفة في المرتبة نفسها فيوضع في نفس الدرجة التي كان عليها، ولكن إن أعيد إلى وظيفة ذات مرتبة أعلى أو أقل، فإنه يحصل على راتب أول درجة يتجاوز راتبها راتب الدرجة التي كان عليها.
الكثير من الإجراءات والخطوات التي تصعب القيام بأصغر الأمور بل وهناك أمل على أن يتطور التعليم في السعودية أكثر. ولربما يصبح هناك انفتاح أكبر في التعليم من حيث إدخال المرأة في مجالات متعددة وخصوصًا في مرحلة التعليم الجامعي. لكن هذا القرار يولد أيضًا العديد من الأسئلة وهو كيف سيجني القطاع الخاص الأرباح المنتظرة. فهل بهذا الأمر سيتعلم التعليم المدرسي من تعليم مجاني إلى تعليم ذو مصاريف باهظة الثمن. معارض اثاث بالقاهرة والاسعار
برنامج موارد بشرية مفتوح المصدر
راوتر Stc الاسود
20-06-2021, 04:22 PM
المشاركه # 11
مدة سنتين وبعدها تفتح المجال لغيرك بمعى فصل من يضمن الاستمرار
20-06-2021, 04:25 PM
المشاركه # 12
تاريخ التسجيل: Apr 2019
المشاركات: 1, 893
ستتسرب الكوادر المؤهله والمدربه كالاطباء والمهندسين والتمريض الى خارج المملكه والقطاع الخاص بعد ان كانوا مربوطين بنظام الخدمه المدنيه. دامها عقود في عقود ، فالعقد الاعلى هو الهدف. وخل الاداري آبو راتب مئة الف اللي مبسوط بالخصخصة يشغل المستشفيات ويشوف المرضى او حتى يروح مركز صحي بدالهم. بيقصون راتبك يا هالاداري ويدفعون منه للمشغل الحقيقي للخدمات الصحيه ويمكن يمسكونك الباب، لان الميزانيه محدوده.
سيظهر أمامك على الشاشة خياران هما طاقات للتوظيف تسجيل دخول مستخدم جديد، أو قد قمت بالتسجيل مسبقا من أجل العثور على فرصة عمل جديدة أو الحصول على تدريب جديد. بعد ذلك سيطلب منك رقم الهوية الوطنية كمقيم داخل الدولة وتاريخ الميلاد ورقم هوية الأم والبريد الإلكتروني الخاص بك وكتابة كلمة المرور مرتين للتأكيد ورقم الهاتف. ثم تقوم بإستكمال كافة الخطوات لبرنامج طاقات للتوظيف مبروك لكد تم إنشاء حسابك الخاص على موقع طاقات للتوظيف. تجربتي مع طاقات للتوظيف
انا صاحب عمل وابحث عن موظفين لكي اقوم بتعينهم أو اقوم بتدريبهم اولا ثم توظيفهم في وظائف ثابتة ومتنوعة على حسب تخصص كل متقدم وقمت بالاشتراك في برنامج طاقات وظائف و الذي قام بالإعلان عن شروطى واختيار الأشخاص المناسبين على حسب مؤهلاتهم لشغر الوظائف المتاحة. طاقات للتوظيف جدة تغلق. كما أن تجربتي مع طاقات للتوظيف كانت جيدة بما فيه الكفاية بأني تعرفت على امهر واذكي شباب لشغر وظائف كثيرة ومتنوعة وتقديم كافة سبل الابتكار والإبداع الوظيفي في امكانهم حتي يرفعون أسهم وطموحات شركتي ويرتفعون هم الآخرون من العائد والمكافائات التي سينالوها مقابل خدماتهم. طاقات البحث عن عمل – حافز أخر تحديث 2020
التسجيل في بوابة العمل طاقات / طاقات وظائف – النفاذ الوطني 2021
طاقات taqat صاحب عمل – التسجيل في طاقات باحث عن عمل
التسجيل في البوابة الوطنية طاقات للتوظيف
موقع طاقات للتوظيف الالكتروني – أصحاب العمل
البوابة الوطنية للعمل ( طاقات) بوابة طاقات للتوظيف 2020 وظائف – نفاذ – تمهير
طريقة التسجيل في وصول | تعرفي على طريقة التسجيل في برنامج دعم نقل المرأة العاملة
طريقة التسجيل في تمهير وضوابط الاستحقاق
تعرفي على طريقة التسجيل في برنامج دعم ضيافة الأطفال (قرة) برنامج وصول
طاقات للتوظيف جدة بلاك بورد
يوفر التقديم على طاقات وظائف والتي من شأنها إدارة كل ما يتعلق بشؤون التقديم على الوظائف إلكترونيا، إلى جانب إرسال واستقبال العروض الوظيفية. موظفين طاقات للتوظيف. يتضمن برنامج طاقات للتوظيف إمكانية عمل إعلان ممول لصاحب العمل لكى يقوم بتقدم العاملين للعمل او الوظيفة التي يبحث عنها ويوفر سهولة التواصل بين صاحب العمل والموظف او المتقدم إلى العمل. طاقات للتوظيف جدة تسمح بتدريب وتوظيف النساء حيث انشأوا طاقات للتوظيف نساء وتكون ال hr والعاملين بالبرنامج نساء يقوموا بتدريبهم على كيفية الحصول على وظيفة والتقدم في العمل. طاقات نفاذ
طاقات نفاذ للتوظيف تقوم بتوفير الكثير من الخدمات التي تساعد بها عاملى ومواطنى وابناء المملكة العربية السعودية ومن تلك الخدمات خدمة إدارة الإستفادة من البرنامج والتي تمكن كافة المستفيدين من برنامج طاقات للتوظيف بتقديم كافة الأوراق ومستندات لكي يصرف لهم المستحقات المالية الخاصة بهم ومعرفة المخالفات والإنذارات الواقعة عليهم. كما يقدم طاقات نفاذ خدمة إدارة التدريب عن بعد والتي تمكن المتقدمين إلى الوظائف او الراغبين في التدريب من التدريب إلكترونيا والإستفادة من دورات الموقع الالكترونية في مجالات التوظيف المتعددة.
طاقات جدة للتوظيف
ننشر لكم إعلان وظائف في جدة شهادة متوسط والبكالوريوس علي موقعنا خليجي كوم ضمن وظائف جدة للنساء التي أعلنت عنها شركة الأخطبوط الصغير ضيافة الأطفال الأهلية حيث أعلنت عن وظائف نسائية وذلك وفقا للضوابط والشروط الواردة في الإعلان التالي. وظائف في جدة شهادة متوسط والبكالوريوس
أعلنت شركة الأخطبوط الصغير ضيافة الأطفال الأهلية، من خلال بوابة التوظيف الخاصة به عبر بوابة طاقات للتوظيف ، عن وظائف لحملة الكفاءة المتوسطة والبكالوريوس من النساء للعمل في جدة وفقا للشروط والمزايا التالية:
وظائف في جدة للنساء 2021
تضمن اعلان شركة الأخطبوط الصغير وظائف نسائية في جدة للعمل بالمسميات التالية:
مشرفة نظافة
1– أن يكون المتقدمة حاصلة على المتوسطة. وظيفة نسائية في جدة براتب 6000 ريال للعمل لدي شركة اسناد | وظفني الان. 2– لا يشترط الخبرة. 3- الراتب: 3200 ريال. اخصائية تخاطب
1– أن يكون المتقدمة حاصلة على البكالوريوس. مقدمة رعاية اطفال
طاقات توظيف نساء
التقديم متاح الأن ويستمر حتي الاكتفاء بالعدد المطلوب عبر روابط التقديم التالية:
يمكنكم متابعة جميع الوظائف بمجرد الإعلان عنها علي موقعنا من خلال متابعة حسابتنا علي مواقع التواصل المختلفة عبر الروابط التالية:
وظائف السعودية تويتر | وظائف السعودية تليجرام | وظائف السعودية فيسبوك | وظائف السعودية لينكدن
ولمزيد من الوظائف الشاغرة في السعودية حكومية وقطاع خاص وعسكرية وللرجال والنساء يمكنكم تصفح قسم وظائف السعودية, نتمنى التوفيق لجميع المتقدمين للوظائف والباحثين عن عمل.
طاقات للتوظيف جدة تغلق
فعاليات طاقات
اهم مزايا طاقات
طاقات اليوم
7, 484
طلب توظيف جديد
448
الأفراد المسجلين الجدد
208
وظيفة متاحة جديدة
كيف تجد الكوادر البشرية المناسبة؟
الإعلان عن الوظيفية
كتابة الإعلان الوظيفي بشكل مناسب ومحترف يضمن وضوح اعلانك للباحثين عن العمل. ميز إعلانك الوظيفي
تحديد الراتب والمميزات والبدلات في الإعلان الوظيفي يساعدك على جذب الباحث عن عمل المناسب للتقديم على اعلانك الوظيفي. البحث عن المرشح المناسب
يمكنك استخدام خاصية البحث المتقدم المتوفرة بالبوابة لتحديد المعايير المطلوبة لإيجاد المرشحين المناسبين للوظيفة الشاغرة وبعدها يتم دعوتهم لإجراء المقابلة الوظيفية ولكمال إجراءات التوظيف.
طاقات للتوظيف جدة تشارك في ملتقى
تأسست شركة اسمنت الصفوة في المنطقة الغربية من المملكة العربية السعودية عام 2007 م في مدينة جدة من قبل مجموعة الخياط الرواد في مجال مواد البناء بمشاركة مجموعة لافارج كشريك أجنبي وفي فبراير 2012 تم تعزيز الشركة من خلال مشاركة القطاع الحكومي بنسبة 50% متمثلة بالمؤسسة العامة للتقاعد والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. وظائف جدة براتب 7000 ريال
أعلنت شركة أسمنت الصفوة عبر البوابة الوطنية للعمل ( طاقات) عن طرح وظيفة إدارية شاغرة للرجال والنساء، للعمل بالشركة في جدة،، وذلك حسب التفاصيل والشروط الموضحة في الاعلان التالي:
محاسب
تخطيط أنشطة المحاسبة وتنفيذها، والحفاظ على السجلات المالية ومراجعتها، بما في ذلك معالجة الحسابات المدينة والحسابات الدائنة وكشوف الرواتب، والمساعدة في إعداد البيانات المالية. الشروط:
أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في تخصص (محاسبة). طاقات جدة للتوظيف. خبرة لا تقل عن سنتين في مجال ذات صلة. الراتب (7, 000) ريال. جدارة وظائف جدة
التقديم مُتاح الآن بدءأ من يوم الأربعاء بتاريخ 1442/02/1هـ الموافق 2020/09/18م وينتهي يوم الإثنين بتاريخ 2020/10/19م، من خلال البوابة الوطنية للعمل (طاقات) عبر رابط التقديم.
المزيد من الوظائف في وظائف جدة:
لمزيد من الوظائف الشاغرة في السعودية حكومية وقطاع خاص وعسكرية وللرجال والنساء يمكنكم تصفح قسم وظائف السعودية, نتمني التوفيق لجميع المتقدمين للوظائف والباحثين عن عمل. اجمالي المشاهدات:
3٬845