طريقة حساب نقاط الترقية للعسكريين 1443 خدمة تهم شريحة كبيرة في المملكة العربية السعودية لتحسن رواتبهم بناءً على الترقية التى أعلنتها المملكة ضمن رؤية السعودية 2030 لربط الأفراد بعدد من الألقاب التى تكون عليها الواجبات المطلوبة منهم لخدمة واطنهم. ويكون حساب نقاط الترقية للعسكريين 1443 وفق جدول زمني يعرف بـ جدول احتساب نقاط التربية ويتضح فيها عدد نقاط الترقية المحددة من الأمن العام والاختلاف بين كل رتبة والتى تليتها. طريقة حساب نقاط الترقية للعسكريين 1443
في إطار عرض طريقة حساب نقاط الترقية للعسكريين 1443 يجب الإشارة إلى أنها بمثابة هرم متدرج تخضع لعدد من الأمور المرتبة بدرجات الخبرة وسنوات الخدمة. الطريقة الصحيحة لاحتساب النقط في الترقية بالاختيار وفق آخر المستجدات. وتتنوع الرتب العسكرية للضباط والأفراد وتختلف المادة الخاصة بكل رتبة وفق عدد من العوامل. مدة الترقية في الرتب العسكرية للضباط 1443
تتحدد مدة الترقية في الرتب العسكرية بإطار زمني يتراوح من عامين إلى 6 أعوام كحد أقصي.
- جدول الترقي في الرتب و ما يقابلها من نقط التفتيش و السنوات
- جدول الترقي في الرتبة ونقطة التفتيش المناسبة
- الطريقة الصحيحة لاحتساب النقط في الترقية بالاختيار وفق آخر المستجدات
- مكتب تعليم الشمال بنات المتوسط
جدول الترقي في الرتب و ما يقابلها من نقط التفتيش و السنوات
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته زوار موقع أقلام تربوية. نقدم لحضراتكم جدول الترقي في الرتبة ونقطة التفتيش المناسبة
الجدول أسفله يبين وبتفصيل النقطة المناسبة من أجل الترقية من رتبة إلى أخرى حسب السلمين 9 و 10. ولقراءة وفهم الجدول نعطي مثالا:
أستاذ الدرجة الثالثة أي السلم التاسع مرتب في الرتبة 3 لكي يرقى إلى الرتبة 4 فإنه يلزم عليه الحصول على 14/20 لكي يرقى بالنظام السريع أي 24 شهرا فقط من الأقدمية عوض 30 شهرا الخاص بالترقية المتوسطة أو 36 شهرا الترقية البطيئة. ملاحظة: إذا حصل أستاذ على نقطة امتياز (الترقية بالسريع) في اخر رتبة فإنه يمر اوتوماتيكيا إلى الرتبة الموالية بعد انقضاء الأقدمية في الرتبة مالم يزوره المفتش ويمنحه نقطة أقل من النقطة الحالية. سير الترقي
الأقدمية في الرتبة
النقطة
السلم 10
السلم 9
الرتب
البطيء
المتوسط
السريع
12 شهرا
12. 5
13
13. جدول الترقي في الرتب و ما يقابلها من نقط التفتيش و السنوات. 5
12
1 - 2
24 شهرا
18 شهرا
14
2 - 3
36 شهرا
30 شهرا
15
3 - 4
42 شهرا
16
4
- 5
17
5 - 6
48 شهرا
18
6 - 7
19
7 - 8
54 شهرا
19. 5
8 - 9
66 شهرا
60 شهرا
20
91. 5
9 - 10 - 10
مواضيع ذات صلة:
جدول تنقيط النقطة الإدارية والنقطة التربوية
الخاص بجميع أسلاك التربية الوطنية
النقطة الإدارية و النقطة التربوية
1- الهدف من التنقيط
الإداري و التربوي:
يهدف التنقيط الإداري و التربوي إلى تقويم و تشجيع الموظف
خلال مساره المهني و يعتمد عليه لمكافئة و معاقبة الموظف. و هو محدد وفق جدول صادر عن مصالح وزارة التربية الوطنية
و يعتمد عليه بالأساس للترقية في الدرجة و الحركة و التأهيل. 2- آلية التنقيط الإداري و التربوي:
v
كل موظف لم يرتب في الدرجة 01 على الأقل لا يمكن أن يمنح
نقطة لا تربوية و إدارية. كل موظف مرتب في الدرجة 01 على الأقل له الحق في نقطة تربوية
بعد زيارة السيد المفتش تقييما لعمله بالقسم مرفوقة بتقرير ،كما له الحق في نقطة إدارية
كل سنة يمنحها له مدير المؤسسة عادة ما تكون نتاج زيارة في أحد الأقسام. 3- معايير التنقيط الإداري و التربوي:
v يجب أن تتوافق النقطة
التربوية و النقطة الإدارية مع الدرجة التي يحوزها الموظف مثلا موظف مرتب في الدرجة
3 سيكون مجال تنقيطه محصور بين 10 ( دون المتوسط) و 14. 5 ( ممتاز). حيث لا يمكن أن
ينقط بنقطة أقل من 10 و لا أكبر من 14. جدول الترقي في الرتبة ونقطة التفتيش المناسبة. 5.
v النقطة التربوية
و النقطة الإدارية تندرج ضمن عملية تقييم عمل الأستاذ في القسم ومدى استغلاله لمعارفه
و موارد المادة و التحضير في المنزل ووو من ناحية أخرى تقييم عمله بالمؤسسة و انضباطه،
لذا فيمكن للنقطة التربوية و الإدارية أن تتغير
في مجال الدرجة التي يحوزها الموظف من نقطة دون المتوسط إلى نقطة ممتاز بمعنى أن موظف
مرتب في الدرجة 03 و له نقطة تربوية 12 و زاره مفتش و وقف على تدهور في عمل الأستاذ
فهنا يمكن للنقطة التربوية أن تتدحرج إلى أقل من 12 و بالمثل النقطة الإدارية موظف
غير منضبط، يمكن لنقطته الإدارية أن تتدحرج
فالغرض من التنقيط هو تقييم الموظف سنوي للوقوف على مدى قيامه بمهامه.
جدول الترقي في الرتبة ونقطة التفتيش المناسبة
[/update]
يتم الحساب إلى غاية 31 دجنبر 2016
* الأقدمية العامة: 2016-1992= 24 سنة مضروبة في واحد تعطي لنا 24 نقطة. * الأ قدمية في السلم: 2016 - 2003 = 13 سنة مضروبة في 2 تعطي لنا 26 نقطة. * نقطة المدير: 20 مثلا
* نقطة المفتش: 20 مثلا
* نقطة المدير الإقليميى 20 مثلا
ونفترض أن هذا الأستاذ ليس لديه أي تغيب غير مبرر يعني لن يتم خصم أي نقطة. النقطة الإجمالية هي 24 + 26 + 20 + 20 + 20 = 110 نقطة
للمزيد من المعلومات زر الرابط التالي
اختر تبويب أبشر أفراد. النقر على الخدمات الاستعلامية. إِدخال رقم السجلّ المدني. أكتب رقم الطلب. الضغط على استعلام. يحمل الموقع تفاصيل الترقية. إذا تم تأكيد الترقية عليك التوجه بأوراقك إلى المقر الخاصّ بِالأمن العام وفقًا لمكان السكن. بهذا نكون قد قدمنا كل ما يتعلق بكيفية حساب نقاط الترقية للعسكريين 1443 والمدة المحددة للرتب في السعودية. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
الطريقة الصحيحة لاحتساب النقط في الترقية بالاختيار وفق آخر المستجدات
ثالثا: ( مستشار التربية ،الناظر ،المقتصد ،مشرف التربية
و مساعد التربية) يمنح المستشار و الناظر و المقتصد نقطة تربوية من طرف مفتش الإدارة
( المالية) و نقطة إدارية من طرف مدير المؤسسة يعتمد عليها كذلك للترقية في الدرجة
وفق القاعدة ( النقطة التربوية + النقطة الإدارية)/2 و يخضعان لنفس شروط حركة و تأهيل
الأستاذ. أما بخصوص مشرف و مساعد التربية فيمنح نقطة إدارية فقط يعتمد للترقية في الدرجة. مواضيع قد تهمكم:
- الحركة التنقلية للموظفين للسنة الدراسية 2020-2021 بقطاع التربية الوطنية. - حركة التنقل السنوية لموظفي التربية.
بمجرد اعلان وزارة التربية الوطنية عن نتائج الترقية بالاختيار والتسقيف تكثر التساؤلات والاستفسارات عن الطريقة التي يتم بها احتساب هذه النقط. في الموضوع أسفله نقدم لحضراتكم طريقة احتساب النقط في الترقية بالاختيار وفق اخر المستجدات. يتم حتساب النقط في الترقية بالاختيار التنقيط وفق خمس محاور أساسية:
- نقطة عن كل سنة أقدمية عامة
- نقطتان عن كل سنة في السلم ( الدرجة)
- نقطة المدير تكون من 0 إلى 20
- نقطة المفتش من 0 إلى 20
- نقطة المدير اللإقليمي من 0 إلى 20. كما يتم سحب نقط في حالة كانت لديك تغيبات غير مبررة. كما يتم سحب نقط في حالة كانت هناك تغيبات غير مبررة -مدة التغيب بالأيام
عدد النقط الخصومة:
من 5 إلى 10 أيام تساوي نصف نقطة
من 11 إلى 15 أيام تساوي نقطة واحدة
من 16 إلى 20 أيام تساوي نقطة ونصف
من 21 إلى 25 أيام تساوي نقطتان
من 25 إلى 30 أيام تساوي نقطتان ونصف
أكثر من 30 يوم تساوي 3 نقط
نموذج حالة:
أستاذ ترقى للسلم 10 في 31 دجنبر 2003 و تاريخ توظيفه 2 شتنبر 1992. يتم الحساب إلى غاية 31 دجنبر2017
* الأقدمية العامة. 2017-1992= 25 سنة مضروبة في واحد تعطي لنا 25 نقطة. * الأقدمية في السلم: 2017 - 2003 = 14 سنة مضروبة في 2 تعطي لنا 28 نقطة.
أعتمد برنامج التحول الوطني بقرار من مجلس الوزراء "مبادرة أرتقاء" لتعزيز الشراكة بين البيت والمدرسة في العملية التربوية وتطوير قدرات الطلاب وتحسين اتجاهتهم وتعزيز قيمهم الوطنية والهوية الإسلامية. ولعل من ابرز أنشطة مبادرة ارتقاء هي: حلقات النقاش مع اولياء الأمور حول موضوعات تمثل جسور شراكةفاعلة بين المدرسة والبيت يتبادل فيها محوري الشراكة الخبرات التربوية والتعليمية، ويعززون منظومتهم التكاملية لتطوير قدرات الطلاب وتحسين سلوكهم. وتهدف حلقات النقاش لمناقشة ٥محاورهي: ١- بناء قدرات الأسر لدعم نمو الأبعاد المختلفة لشخصيات ابنائهم. ٢- السلوكيات المنزلية المرتبطة بأنجاز الواجبات المنزلية. ٣- القراءة من أجل المتعة. ٤- العادات الصحية والتغذية السليمة. معرض شغف الفني بمكتب تعليم شمال جدة بنات. ٥- الأستعمال السليم للتقنية. حيث نفذت المشرفة التربوية ومنسقة مبادرة ارتقاء في مكتب تعليم شمال نجلاء الخطاف أولى حلقات النقاش في ابتدائية سكينة بنت ابي وقاص، حيث بلغ عدد حلقات النقاش المنفذة ١٥ حلقة نقاش لأمهات الطالبات في مدارس الشمال حيث بلغ العدد الإجمالي لحضور اولياء الأمور الحلقات ١٤١٦ ولية أمر والتي أنتهت في ١٤٤١/٤/٨ وكانت مداخلات الامهات ذات فاعليه كبيرة ساهمت في بلورة مفهوم بناء هذه الشراكة التكاملية والتي من خلالها تسعى ارتقاء لإنجاح أهداف الورش وتحقيق اهداف مبادرة أرتقاء.
مكتب تعليم الشمال بنات المتوسط
نسمات صباح يعتليها تفاؤل بعطاء دائم ، ومحبة لتقدير جميع الجهود من القائد الى العاملين في هذا الصرح التعليمي الرائع ،ويزداد بهجة عندما يكون منهم الى قائدهم،ليعكس مدى الترابط والانسجام. اتضحت جلية بمبادرة الابتدائية الثانية بخليص بقيادة الأستاذة منيرة المغربي ومنسقة كيف نكون قدوة؟ الاستاذة فاطمة الغانمي ،
عبر برنامجهم "اعلام تألقت في سماء العطاء "
فتم تقديم درع شكر لرئيسة الشؤون التعليمية الأستاذة زكية الصبحي ، مع ابيات شعرية وانشودة معبرة عن القدوة الفطن ،من قبل طالبات المدرسة ،فلهم منا خالص الشكر والتقدير
خليص لغوياً:
بضم الخاء المعجمة وفتح اللام وإسكان الياء. خليص (أمج) قديماً،
محافظة من محافظات منطقة مكة المكرمة في المملكة العربية السعودية. مكتب التعليم شمال جدة - بنات. تقع المحافظة في إقليم تهامة على بعد 90 كيلومتر من محافظة جدة و100 كم عن مكة المكرمة بطريقق الهجرة وإلى الشمال الشرقي منها, كما تبعد حوالي 30 كيلومتر عن ساحل البحر الأحمر إلىى الشرق منه, وعلى خط 22 درجة وخط طول 299 درجة وتشتهر بأوديتها الكبيرة مثل وادي خليص ووادي غران ووادي ستارة ووادي قديد. التعليم
بدأ التعليم النظامي مبكراً في محافظة خليص بافتتاح أول مدرسة ابتدائية عام 1372هـ مما ساعد في تأهيل جيل متعلم منهم الأطباء والمعلمون بجميع المراحل الدراسية والمهندسون والفنيون وأساتذة الجامعة.
كما بدأ تعليم البنات بافتتاح أول مدرسة ابتدائية عام 1389هـ. المراكز التابعة لها
تضم المحافظة عشرة مراكز هي:
غران، أم الجرم، البرزة، الخوار، ستارة، وادي قديد، الظبية والجمعة وتم مؤخراً اعتماد مركز حشاش و مركز النخيل و مركز السهم
آثارها التاريخية:
خليص محطة من محطات قوافل الحجاج بين مكة المكرمة والمدينة المنورة فحفظت كثير من الآثار التاريخية التي ذكرها لنا التاريخ والتي لا يزال بعض معالمها وشواهدها إلى وقتنا الحاضر.