Successfully reported this slideshow. Upcoming SlideShare
Loading in … 5
×..., مدير ادارى
at مركز روح الإبداع للتدريب
Published on Feb 25, 2011
1. دورة تطوير الاداء الوظيفي أ / ثامر الهاشم
2. مفهوم تحسين الأداء من أهم مفاهيم العصر الحالي أن المنافسة القوية والإبداع لا ينتجان من استخدام الآلات والأجهزة الحديثة والمتقدمة ومحاولة تقليل النفقات فحسب وإنما باستخدام أهم مصدر على الإطلاق وهو: الأشخاص، الموظفون، العاملون،..... و أصبح يحكم على نجاح أي مؤسسة بمدى اهتمامها بقدرات موظفيها وكفاءاتهم وحسن أدائهم لأعمالهم. وكيفية استثمار رأس المال البشري...
3. مظاهر ضعف الأداء الإنتاجية الضعيفة وغير الجيدة في مواصفاتها عدم إنهاء الأعمال في الوقت المحدد. الصدام المستمر بين الإدارة و الموظفين ، وخاصة الجدد. حقيبة مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد. عدم الانسجام مع ثقافة المؤسسة السائدة. فقدان الحافزية و ازدياد حالة اللامبالاة لدى العاملين. تجنب وفقدان روح المخاطرة و التأخير في اتخاذ القرارات. • توفر الموارد البشرية اللازمة ( جهاز فني مؤهل). • قيادة العملية: وزارة بوزارة وسياسة بسياسة وبرنامج ببرنامج. • مناقشات إجتماعية ضرورية لتطبيق الإصلاحات بشكل جيد.
مؤشرات الاداء في التعليم العالي في
الخدمات الإلكترونية
English
حجم الخط
ألوان خاصة
تسجيل الدخول
أعضاء هيئة التدريس
الموظفين
الطالبات
الخريجات
عمادة التطوير الأكاديمي
نبذه
الاتفاقيات و الشراكات
مهام العمادة
العمادة في أرقام
خدمات العمادة
الدورات التدريبية
مدربي العمادة
وحدة الاستثمار و الشراكات
روابط تهمك
مركز التميز في التعليم و التعلم
اتصل بنا
Previous
Next
عاجل
مؤشرات الأداء
عدد الحاصلين على الزمالة في التعليم العالي. عدد القيادات اللاتي تم تدريبهن بالجامعة.
يجب أن تكون الأهداف الموجودة في مؤشرات الأداء الرئيسية أهداف يمكن تنفيذها بمدة زمنية مقبولة أي مدة غير طويلة. يجب أن يتم تقييم مؤشرات الأداء الرئيسية كل فترة لمعرفة التقدم والتطور في الأداء وإعلام جميع الجهات التي لها علاقة بالمؤشر في التقييمات. ما هي استخدامات مؤشرات الأداء الرئيسية
تقييم المستوى وإمكانية تحقيق الأهداف المطلوبة وإذا كانت الأهداف لم تتحقق يجب إعطاء خبر للجهات المختصة كالمدير أو المشرف على هذا العمل. عند Oracle Scorecard and Strategy Management، يتم استخدام مؤشرات الأداء الرئيسية في مراقبة وتقييم حالة الأهداف التي تشكل مشروعات أو استراتيجيات ضرورية لتحقيق الهدف. مؤشرات الاداء في التعليم العالي في. تكوين تحليل من خلال مؤشرات الأداء الرئيسية وهذا التحليل الذي يتكون من مؤشرات الأداء الرئيسية يسمح للفرد بالتنقل إلى مستويات مختلفة ولكن ذلك بالاستناد على الأبعاد الموجودة في مؤشرات الأداء الرئيسية. جدول مؤشرات الأداء الرئيسية للبرنامج والتقييمات
الجدول الآتي يتم استخدامه في مؤسسات التعليم العالي لمعرفة أداء الطلبة ومسار المؤسسة والمدة الزمنية المستغرقة في تحقيق الهدف والجودة والدقة في عمل المؤسسة، ويمكن عمل جدول مشابه لهذا الجدول في أعمال ومؤسسات أخرى مثل استطلاع رضى الزبائن حول مؤسسة ما.
مؤشرات الاداء في التعليم عن بعد
بـــروشور
1
2. البوربوينت
114 شريحة
3. الملف التعريفي
5 صفحات
4. حقيبة الأنشطة
6 أنشطة
5. خرائط ذهنية
1 خريطة
6. دليل المدرب
74 صفحة
7. دليل المتدرب
82 صفحة
8. صور
15 صورة
9. الفيديوهات
6 فيديوهات
10. المراجع
4 مرجع
11. استمارة بيانات متدرب
12. محتويات الحقيبة
11
فيديو تعريفي للحقيبة:
Previous نظام فارس
Next القيادة المدرسية في التحول الوطني 2030
مؤشرات بعد المعلومات: وتكون هذه المؤشرات بين نسبة الطلبة المتواجدين في البرنامج أو المؤسسة ونسبة أعضاء هيئة التدريس، ونسبة التوظيف للطلبة الخريجين من المؤسسة بعد مرور ستة أشهر على تخرجهم. مؤشرات الاداء في التعليم عن بعد. ثانياً – المؤشرات الكيفية
يكون هذا النوع من المؤشرات ذو صبغة ذاتية أي يتم تطبيقها على معرفة الانطباعات والآراء من خلال عمل مقابلات وبحوث، وتتضمن:
مؤشرات نوعية تخص الطلبة: على سبيل المثال: نسبة رضى الطلبة حول تحصيلهم في البرامج الدراسية، ونسبة رضى الطلبة الخريجين حول المهارات التي اكتسبوها من خلال دراستهم في البرنامج، ونسبة رضى الطلبة حول الخدمات التي تقدمها لهم المؤسسة أو البرنامج. مؤشرات نوعية تخص الأساتذة: وتشمل نسبة رضى أعضاء هيئة التدريس عن جودة ونوعية البرامج الدراسية، وكذلك نسبة رضى أعضاء هيئة التدريس على ما تقدمه المؤسسة لهم من أجل التشجيع والاستمرارية، ونسبة رضى أعضاء هيئة التدريس حول الدعم والتسهيلات التي يتم تقديمها لهم ونسبة رضى أعضاء هيئة التدريس حول رسالة المؤسسة أو البرنامج الهادفة. مؤشرات نوعية تخص المجتمع: ويتضمن هذه النوع من المؤشرات نسبة رضى سوق العمل حول الطلبة الخريجين من تلك المؤسسة، وكذلك نسبة رضى المجتمع حول الخدمات التعليمية التي تقدمها تلك المؤسسة من أجل خدمة المتجمع.
مؤشرات الاداء في التعليم المدمج
لذلك تُعد مواقع التواصل الاجتماعي من مؤشرات قياس الأداء المُساعدة في صنع قرار مُستقبلي لمعرفة اختيار المنصّة التي ينبغي عليكَ مُضاعفة جهودك التسويقية عليها. الاحتفاظ بالعُملاء Customer Retention يوضّح هذا النوع من مؤشرات قياس الأداء أنّ الشركة قادرة على الصمود والاستمرار في عَملها التجاري، ويثبت أنّ المُحتوى التي تَعمل عليه احترافي وعالي الجودة مما يجعل العُملاء يثقون بِما تقدمهُ لهم، والنقطة الإيجابية هنا أن الاحتفاظ بـ العملاء الحاليين أسهل وأرخص من الحصول على عُملاء جُدد. مؤشرات قياس الاداء في التعليم. عدد الزيارات من خلال مُحرك البحث يُعدّ هذا المؤشر من مؤشرات قياس الأداء و يَدُلّ على فعالية ممارسة استراتيجية الـSEO (تحسين محركات البحث) في مُحتوى الموقع الإلكتروني الخاص بك، ومن خلاله تستطيع اتخاذ قرار اذا كُنت بحاجة إلى تحسين استراتيجية SEO التي تعمل عليها. مُعدل الارتداد معدل الارتداد للموقع الإلكتروني الخاص بِك يُعطيك نسبة مئوية للمُستخدمين الزوّار الذين يغادرون بعد مُشاهدة الصفحة الأولى فقط. وتستطيع استخدام هذا المؤشر من مؤشرات قياس الأداء لتحسين تجربة الزوّار للموقع الخاص بك، على سبيل المثال تستطيع القيام بتجديد المُحتوى القديم، أو تحسين فيما يخصّ رفع سرعة تحميل الصفحات.
حقيبة تدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد يناقش من خلالها المدرب كيفية قياس الأداء في التعلم وما هو دور المعلم في التعلم عن بعد مع المتدربين داخل القاعة التدريبية. أهمية الحقيبة التدريبية مؤشرات قياس الأداء في التعليم عن بعد:
إن التعلم عن بعد ليس جديدا بنوعة، حيث بدأ في القرن الثامن عشر وما بعده في القرن التاسع عشر، وتم تنفيذ أولى "دورات المراسلة التعليمية " بواسطة السير إسحاق بيتمان باستخدام "البريد العادي" في مكتب البريد لتعليم الاختزال وتقديم التغذية الراجعة عبر البريد المرتجع.
العسكرية: سهلت الروبوتات على الجيش العديد من المهام العسكرية مثل الطائرات بدون طيار، وآلات المراقبة العسكرية، والرادارات والتي قللت الوقت والجهد، وخففت من الخسائر البشرية. شاهد أيضًا: من أمثلة مسابقة الروبوت المحلية
بهذا المقدار من المعلومات الشاملة نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالنا هذا الذي كان يحمل عنوان مجالات استخدام الروبوت هي ، وقد أجبنا عن هذا الاستفسار بعد أن سلطنا الضوء على تعريف الروبوت لنغني فكر قرائنا الأعزاء ونحيطهم بكل جوانب هذا الموضوع.
ما هي مجالات استخدام الروبوت – عرباوي نت
مجالات استخدام الروبوت هي باتت من ضروريات الحياة، فتعمل الروبوتات بشكل عام على تبسيط سير العمل، مما يجعل أي مؤسسة تستخدم هذه الأجهزة أكثر ربحية ومرونة واستجابة للمتغيرات، كما أن مشاركة الروبوتات في العمل تزيد من مشاركة الموظفين وإنتاجيتهم، وقد أصبحت هذه التقنية ذات أهمية كبيرة لما تعوده من فوائد في العديد من المجالات، من هذا المنطلق سوف نسلط لكم الضوء من خلال سطورنا التالية في موقع المرجع على كل ما يخص الروبوتات تعريفا ومجالاتها. ما هو الروبوت
الروبوت أو الإنسان الآلي هو تقنية برمجية حديثة أو جهاز آلي يحاكي تصرفات البشر من خلال الأنظمة والبرامج الرقمية التي تجهز له مسبقاً، تجهز الروبوتات للقيام بالعديد من الأعمال التي تشابه التصرفات البشرية، يمثل الروبوت جهاز حاسب آلي مصنوع على هيئة إنسان وينفذ فقط الأوامر التي تعطى له مثل الضغط على لوحة مفاتيح أو التنقل في الأنظمة أو تحديد البيانات واستخراجها، وتنفيذ مجموعة واسعة من الإجراءات المحددة، وأصبح لتكنولوجيا الروبوتات أهمية كبيرة مع التقدم العلمي لما تقدمه من خدمات للعديد من مجالات الحياة. شاهد أيضًا: مسابقة الروبوكوب هي لتنفيذ عدة مهام محددة من متسابق فردي.
مجالات استخدام الروبوت هي - الموقع المثالي
إقرأ أيضا: ما هو اثقل حيوان في العالم ؟
مجالات استخدام الروبوت هي
وجد الاتحاد الأوروبي للروبوتات في دراسة أجريت أن عدد مستخدمي الروبوتات الصناعية في عام 2018 سيصل إلى 1. 3 مليون روبوت ، وستصبح الروبوتات ذات تأثير كبير في سوق العمل ، وقد تحققت هذه النبوءة بسبب مجالات الاستخدام التي لا حصر لها. من الروبوتات ، فيما يلي أهم خمس مناطق تستخدم فيها الروبوتات:
الرعاىة الصحية: في الآونة الأخيرة ، يتم استخدام الروبوتات في مجال الصحة كالجراحة والتأهيل والعلاج والرفقة مع المريض والأنشطة اليومية ، وهذه الأجهزة لا تصنع للقضاء على عمل مقدمي الرعاية الصحية بل لمساعدتهم. الزراعة: يستخدم المزارعون الروبوتات الآلية لمساعدتهم على زيادة الإنتاجية مع خفض التكاليف الإجمالية. يستخدم المزارعون الجرارات والحصادات والآلات الأخرى التي توفر الوقت والجهد وتزيد الإنتاج. تحضير الطعام: في الآونة الأخيرة ، لعبت الروبوتات دورًا رئيسيًا في تقنيات المطبخ. من خلال نظام التحكم المتحكم فيه ، يمكن للروبوت إعداد وطهي الطعام. تصنيع: أصبحت الروبوتات الآلية جزءًا لا يتجزأ من العمليات الصناعية. وفرت هذه الأجهزة للموظفين والشركات الكثير من الوقت والجهد ، وزادت من إنتاجية المنشأة الصناعية وقللت من أعبائها وتكاليفها.
مجالات استخدام الروبوت هي - موقع المرجع
الأسئلة الشائعة انواع الروبوتات؟ روبوت طبي ، روبوتات الخدمة العسكرية ، روبوت رياضي ، اقراء المزيد مجالات استخدامها ؟ -يستخدم في اجراء العمليات الجراحية – العمل على المساعدة ، في طلاء المعادن واللحام – يستخدم في برمجة أعمال القيادة ، أي أنه يحل محل سائق السيارة ، في حالة توفر الأزرار المخصصة للبرمجة ، في نوع السيارة. – يساعد بشكل قوي في صناعة الطائرات والقطارات، اقراء المزيد. اشهر 10 روبوتات؟ روبوت صوفيا (Sophia) ، الروبوت كوري (kuri) ، ا لروبوت الكلب (Aibo) ، وبوت أبحاث الفضاء ، اقراء المزيد. Certified Refurbished Fire TV Stick 4K
ما هي أفضل 10 دول في مجال الروبوتات في العالم؟
وهو ما دفع إلى ظهور بعض التقنيات الحديثة التي أثبتت قدرتها في مجال التعليم، ومن أهمها الروبوت التعليمي والذي يكون متمكّن على أداء فاعليات التعليم، وتلك الروبوتات تطورت منذ سنوات عديدة حتى الآن لتكون الاستفادة منها أكبر، ونتمكن من استغلالها بالصورة الأفضل.
وذكرت صحيفة إيران بهذا الخصوص: ان تقرير الاتحاد يشير الى ان انتشار كورونا كان العامل الذي ضاعف الطلب على الأتمتة ، وبتطبيق إجراءات الحجر الصحي ، يتزايد استخدام الشركات للروبوتات. ولكن ما هي الدول الأولى في مجال أتمتة وتجهيز الروبوتات؟
يتزايد استخدام الذكاء الاصطناعي ( AI) وعلوم الروبوتات في العالم ، والبلدان التي يُرى فيها المزيد من الأتمتة والروبوتات وتستخدم المزيد من الذكاء الاصطناعي ، تركز عملياً على تقليل عبء العمل على الموظفين وزيادة الإنتاجية. على الرغم من وجود مخاوف في العالم من أن الذكاء الاصطناعي قد سلب وظائف البشر ، إلا أن وجهة النظر هذه ليست دقيقة للغاية. في البلدان التي يوجد بها عدد أكبر من الروبوتات ، يتعلم العمال مهارات جديدة لمراقبة الروبوتات ، وبالتالي فإن وظائفهم فقط هي التي تتغير ولن يتم القضاء على الوظائف. كوريا الجنوبية تتصدر القائمة
كوريا الجنوبية هي إحدى الدول الرائدة في مجال الروبوتات والأتمتة. على الرغم من أن الصين دخلت مجال الأتمتة والروبوتات بشكل أسرع من أي دولة أخرى ، وفقاً لآخر تقرير صادر عن الاتحاد الدولي للروبوتات ( IFR) ، تعد كوريا الجنوبية واحدة من أفضل الدول الآلية في العالم وتحتل المرتبة الأولى في استخدام الروبوتات.