الأهداف: - استكمــــال الأعمال التصحيحية لفتـــــــرة الإنشاءات بالجامــــعة - إعادة تنظيم وتوزيع أعداد ومواقع المراقبين والمراقبات بالإدارة. - متابعة تنفيذ عقود التشغيل والصيانة. - الانتقال التدريجي لأعمال الاشراف على قطار الجامعة من وزارة الماليــــة. - متابعة تطوير الجزء الخاص بقطع الغيار والمشتريات على نظام ماكسيمـو. - متابعة تطوير وتحديث نماذج التفتيش الخاصة بالقسم النسائي. نبذة عامة. - وضع الخطط للتدريب وتحديد حاجة الادارة من الموظفين وذلك لرفع مستوى عمل الإدارة للمستوى المطلوب.
- الإدارة العامة للتشغيل والصيانة | Majmaah University
- نبذة عامة
- إدارة عمليات المرافق والصيانة | يوروماتيك للتدريب والإستشارات
- Home - إدارة التشغيل والصيانة - Albaha University
- الهيئة السعودية للمحامين توفر فرص وظيفية في تخصصات (القانون والشريعة والتقنية) - أي وظيفة
- وزارة العمل تعلن عن فرص وظيفية جديدة | سواح هوست
- 4800 فرصة وظيفية وتدريبية في مجموعة شركات جهاز الاستثمار العماني | جريدة الرؤية العمانية
- ستة شواغر وظيفية في منظمة أوسم UOSSM
الإدارة العامة للتشغيل والصيانة | Majmaah University
[٣] قد يتسبب التوقف غير المخطط له في إحداث تأثير سلبي كبير، مما يؤدي إلى ارتفاع في التكاليف غير المتوقعة المرتبطة بأشياء مثل الإصلاحات والعمل الإضافي والغيار وما إلى ذلك، وقد يشمل تأخر الشحنات أو فقدان الإيرادات أو الانهيار الكامل للآلات والمعدات. [٣] تعمل إدارة التشغيل والصيانة كذلك على تحسين الكفاءة التشغيلية لمنشآت المصانع، مما يُساهم في تحقيق الإيرادات من خلال خفض تكاليف التشغيل وتحسين جودة وكمية المنتجات المُصنعة، بالإضافة إلى توفير التكاليف، كما تعمل على تحسين السلامة في مكان العمل وزيادة الإنتاجية وتقليل نسبة الخطأ البشري. [٣]
دور إدارة التشغيل والصيانة
هناك عدّة أدوار تقوم بها إدارة التشغيل والصيانة منها ما يأتي: [٢]
تحسين الكفاءة التشغيلية قد تصبح المعدات أقل كفاءة طول الوقت التشغيلي لها، لذلك تعمل الإدارة السليمة للصيانة الوقائية على ضمان أفضل ظروف تشغيلية للمعدات، كما تعمل على زيادة العمر التشغيلي والإنتاجي للمعدات. الإدارة العامة للتشغيل والصيانة | Majmaah University. توفير الوقت تعمل الصيانة الوقائية المنتظمة على تقليل وقت التوقف الذي قد تتعرض له المعدات داخل المنظمات والمؤسسات من الأعطال المختلفة، ويمكن لهذه الطريقة أن توفر الوقت الذي يمكن أن يُقضى في عمليات الإصلاح والاستبدال في حالات الطوارئ.
نبذة عامة
وعبّر العبدالكريم عن اعتزازه بثقة معاليه مؤكّداً أنها ستكون حافزاً لتقديم المزيد من العطاء والإنجاز خلال الفترة القادمة. 12
مارس
الخطة التشغيلية
09
زيارة وفد الادارة العامة للتخطيط الاستراتيجي للادارة العامة للتشغيل والصيانة
ضمن التعاون المشترك بين الادارات سعيت الادارة العامة للتشغيل والصيانة بزيارة وفد من الادارة العامة للتخطيط الاستراتيجي وفي مقدمتهم الاستاذ /محمد المشقور ، حيث كان بإستقبالهم مدير عام الاداراة العامة للتشغيل والصيانة المهندس/محمد العبدالكريم. إدارة عمليات المرافق والصيانة | يوروماتيك للتدريب والإستشارات. فعاليات
لا توجد نتائج. تواصل معنا
رقم الهاتف
0164045784
التحويلة
5784
البريد الإلكتروني
[email protected]
twitter
facebook
كلمة المسؤول
الرؤية والرسالة
نبذة عن الإدارة
أرشيف الأخبار
التنبيهات
Notifications 1
نظام التشغيل والصيانة الإلكتروني
الإنجازات
التنبيهات 1
التنبيهات 2
التقرير الإحصائي الشهري لمباني الجامعة
التقارير الشهرية
المهام
التقويم الذاتي
الدليل الاجرائي والتنظيمي
التقرير السنوي
تحويلات موظفي الادارة
إدارة عمليات المرافق والصيانة | يوروماتيك للتدريب والإستشارات
إدارة الصيانة والتشغيل
أهداف الإدارة:
- حصر جميع المواد والأنظمة التشغيلية وترقيمها وتحديد فترات دواميتها وإعداد قوائم بذلك. - إعداد دراسات توقيعية سنوية لاحتياجات الصيانة والتشغيل،لضمان الاكتفاء بالمواد الموردة دون زيادة أو نقصان. - سرعة إجراء عمليات الصيانة، للحد من تعطيل أنشطة المستفيدين. - تفعيل دور العنصر النسائي لتغطية احتياج جامعة الطالبات ذاتياً. - تقليل أعطال الأجهزة والعناصر التشغيلية قدر الإمكان، وذلك بتوريدات ذات جودة ودوامية عالية. - الارتقاء بمستوى خدمة العميل، وتحديد آلية إلكترونية فعالة لطلبات الصيانة.
Home - إدارة التشغيل والصيانة - Albaha University
إدارة التشغيل و الصيانة إدارة التشغيل و الصيانة Intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro intro القائمة المنسدلة عن الادارة كلمة العميد الهيكل التنظيمي الاقسام و الوحدات الاقسام (الوحده) المنسوبون اللوائح و الأنظمة النماذج اتصل بنا الرؤية الرؤية الرسالة الرسالة الأهداف الأهداف
إدارة التشغيل والصيانة
تعمل إدارة التشغيل والصيانة بمهام متعددة بدا من تقديم الدعم الكامل لعملائنا فور انتقال ملكية العقار لهم ولمدة عام من خلال منتج ( Golden Key) والذي يهدف لتقديم الدعم الكامل لخدمة الصيانة المجانية والتعريف بكافة الضمانات المتعلقة بالعقار المقدمة من الجهات المختصة بالإضافة لإدارة وتشغيل كافة المشاريع السكنية والتجارية الخاصة بالشركة او للغير والتي نلخصها فيـــ: –
خدمة النظافة والصيانة
التحصيل والاستشارات القضائية
التشجير والري والحراسات المدنية
ودعا الجهات ذات العلاقة إلى إعادة النظر في الأنظمة التي تحد من الإفادة من خبرات المتقاعدين في الوظائف القيادية، لافتاً إلى أن كلمة "متقاعد" تمنع المواطن من التمتع بالكثير من الخدمات الضرورية التي يحتاج إليها في حياته اليومية، مستشهداً في هذا الشأن برفض العديد من شركات تأجير السيارات تأجير سياراتها على المتقاعدين على الرغم من أن الراتب التقاعدي لبعضهم قد يصل إلى حوالي (25) ألف ريال، مؤكداً على أن المتقاعد يضطر حينها إلى الاستعانة ببعض أقاربه ممن قد لا يصل راتبه الشهري إلى خمسة آلاف ريال ليستأجر له سيارة باسمه. آلية واضحة
وأشار "صالح الهذلي" –متقاعد- إلى أن عدم وجود آلية واضحة للتواصل مع المتقاعدين أثر عليهم بشكل سلبي، خاصة ذوي الخبرات والتخصصات النادرة والمتميزة، مبيناً أن عملية توظيف المتقاعدين والإفادة منهم تُواجه بشح الدراسات الميدانية في هذا الجانب، في ظل التجاهل الواضح لخبراتهم من قبل الجهات التي تقاعدوا منها، مضيفاً أن الجهة المعنية المسؤولة عن المتقاعدين ليس لديها إحصاءات عن المتقاعدين سنوياً وليس لديها قاعدة بيانات عنهم، الأمر الذي أهدر طاقات من يمتلكون الخبرة والمعرفة وعدم الإفادة منهم.
الهيئة السعودية للمحامين توفر فرص وظيفية في تخصصات (القانون والشريعة والتقنية) - أي وظيفة
المصدر
وزارة العمل تعلن عن فرص وظيفية جديدة | سواح هوست
مسقط اخبار عمان
أعلنت وزارة العمل وبالتعاون مع شركة جلوبكم عن طرح 350 فرصة تدريبية لحمة شهادة البكالوريوس في التخصصات المرتبطة بنظم المعلومات والمالية وذلك لمزاولة العمل الحر في قطاع نظم المعلومات والقطاعات المرتبطة به. لتفاصيل الوظائف عبر الرابط التالي
تعلن #وزارة_العمل و بالتعاون مع @globcom_oman عن طرح 350 فرصة تدريبية لحمة شهادة البكالوريوس في التخصصات المرتبطة بنظم المعلومات و المالية وذلك لمزاولة العمل الحر في قطاع نظم المعلومات و القطاعات المرتبطة به. للاطلاع و التسجيل عبر الرابط التالي:
— وزارة العمل سلطنة عُمان (@Labour_OMAN) April 28, 2022
4800 فرصة وظيفية وتدريبية في مجموعة شركات جهاز الاستثمار العماني | جريدة الرؤية العمانية
يجب أن يكون المتقدم على دارية تامة باستخدام الحاسوب. تقدم السيرة الذاتية للمتقدمين إلكترونيًا عبر عنوان البريد
سوف يغلق استقبال طلبات التقديم بالتحديد يوم 24 من شهر أكتوبر الحالي. معلومات خاصة بصندوق الوقف الصحي
إن رغبت عزيزي القارئ في معرفة بعض المعلومات التي تخص صندوق الوقف فهو إحدى المبادرات التي تم إطلاقها من برنامج المشاركة الاجتماعية الخاص بوزارة الصحة. ستة شواغر وظيفية في منظمة أوسم UOSSM. وهو كيان مستقل ماليًا وإداريًا، أما عن مقره الرئيسي فهو يقع في مدينة الرياض، وقد تأسس عام 1440هـ بناءً على قرار من مجلس الوزراء. والهدف من هذا الصندوق مشاركة المجتمع في تحقيق تطور صحي مستدام، ويتلقى الصندوق تبرعات من رجال الأعمال والأشخاص الراغبين في المشاركة في الأعمال الخيرية، حتى يتم تقديم العون الصحي اللازم للمرضى من محدودي الدخل والعاجزين عن تحمل تكلفة العلاج. إنجازات صندوق الوقف الصحي بالمملكة
ومنذ نشأته تمكن الصندوق من تحقيق عدة إنجازات بارزة تضاف له وتعلى من شأنه، مثل:
استطاع من تقديم رعاية صحية لعدد كبير من محدودي الدخل، وصل عددهم للآلاف. وفر كثير من العيادات المتنقلة، لمعالجة سكان الوحدات السكنية الشعبية المليئة بالأشخاص المحتاجين لهذا الدعم الصحي.
ستة شواغر وظيفية في منظمة أوسم Uossm
مهمتنا لدعم صحة ورفاهية الأفراد والمجتمعات المتضررة من الأزمة السورية بغض النظر عن الجنسية أو العرق أو الجنس أو الدين أو الانتماء السياسي. قيمنا الحياد: نحن ملتزمون بأخلاقيات الحياد وعدم التحيز الطبي. نحن نساعد كل محتاج بغض النظر عن الجنسية أو العرق أو الجنس أو الدين أو الانتماء السياسي. المساءلة: نتحمل مسؤولية استخدام مواردنا بكفاءة لتحقيق نتائج قابلة للقياس. نحن نتحلى بالشفافية والخضوع للمساءلة أمام داعمينا وشركائنا ، وقبل كل شيء ، الأشخاص الذين نساعدهم. النزاهة: نحن نعتني جيدًا بالموارد الموكلة إلينا. نحن نسعى جاهدين لتجسيد أعلى معايير الأمانة الشخصية والسلوك الأخلاقي والعدالة في كل ما نقوم به. نحن نقود بالقدوة ونعمل دائمًا في مصلحة المجتمعات التي نخدمها. الثقة: نحن نقدر الثقة التي بنيناها في علاقاتنا مع شركائنا والمجتمعات التي نعمل معها. نحن نسعى جاهدين لتكريم والحفاظ على هذه الثقة. الطموح: نحن نقدم أعلى جودة ممكنة من الرعاية ، مسترشدين بمعايير مهنتنا الطبية والمبادئ الإنسانية الدولية. أهدافنا (1) حشد المنظمات غير الحكومية والجمعيات الطبية لفتح مواردها الطبية والجراحية ، وإتاحتها لمعالجة الجرحى وضحايا الحرب السورية.
زيادة معاش المرأة وكانت الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية قد أعلنت تأكيداً على أهمية المرأة في المجتمع الإماراتي، وحرصاً على تحقيق التوازن بين الجنسين، أنه يمكن زيادة المعاش التقاعدي الذي تحصل عليه المواطنات المؤمّن عليهن إلى 20%، وذلك في حال شرائهن مدة خدمة اعتبارية عن 10 سنوات خدمة، بحيث تمنح كل سنة للمؤمن عليها زيادة بنسبة 20% في معاشها التقاعدي، ويشترط لشراء هذه المدة أن تتقدم المؤمن عليها باستقالتها بعد إتمام 20 سنة خدمة. ويهدف هذا القرار إلى تحسين معاش المواطن المؤمن عليه عند التقاعد، وليس استكمال المدة المقررة لاستحقاق التقاعد في حالة الاستقالة، ويجوز للمرأة شراء 10 سنوات من الخدمة الاعتبارية، بينما يمكن للرجل شراء خمس سنوات، على أن تمنح كل سنة للمؤمن عليه زيادة بنسبة 2% في معاشه التقاعدي، ما يعني أن إجمالي الزيادة في معاش المرأة يبلغ 20%، مقابل 10% للرجل.