شاهد ايضا: الاستعلام عن المقطوعة في السعودية 1443 وشروط التقديم على المساعدة
مصادر خارجية:
ويكبيديا vision2030
ماهي الخصخصة؟ الخصخصة هي نوع من الاستثمار التي تنتقل من ملكية عامة الى ملكية خاصة وذلك لتوفير فرص الشغل وتحقيق نوع من المنافسة في سوق شغل الدولة.
- تعرف على وجهه الموظف الذي يعمل في القطاع الحكومي بعد “أعتماد الخصخصة” | صحيفة آفاق
- مصير موظفي التعليم بعد الخصخصة في السعودية - موقع خبير
- لجنة حكومية تضم 3 جهات لتحويل الموظفين من "التقاعد" إلى "التأمينات" بعد الخصخصة
- اساليب الدعوة الى الله
- اساليب الدعوه الي الله الشيخ محمد راتب
- اساليب الدعوة الى ه
تعرف على وجهه الموظف الذي يعمل في القطاع الحكومي بعد “أعتماد الخصخصة” | صحيفة آفاق
سلم رواتب الموظفين بعد الخصخصة والعلاوة السنوية والترقيات بعد الخصخصة. كما هو معهود من قبل المملكة العربية السعودية حرصها الدائم على عمل سلما موحدا لرواتب الموظفين داخل جميع القطاعات. لجنة حكومية تضم 3 جهات لتحويل الموظفين من "التقاعد" إلى "التأمينات" بعد الخصخصة. وعلى صعيد أخر فهناك ارتباط كامل بين نظام التخصيص وسلم رواتب الموظفين الجديد في المملكة، والتخصيص هو نظام يهدف لتوفير بيئة تعمل على رفع مستوي الخدمات المقدمة للمقيم والمواطن على السواء، حيث قام مجلس الوزراء السعودي في شهر مارس السابق بالموافقة على نظام الخصخصة الجديد، والذي يعمل على زيادة الشراكة بين القطاع الخاص والقطاع العام، كما يقدم بعض الحلول الجديدة للاقتصاد الوطني، وتحسين الجودة للموازنة العامة للدولة، واليوم سوف نعرض لكم سلم رواتب المعلمين والموظفين بعد نظام التخصيص. كما يمكنك التعرف أيضا على رابط نظام فارس الجديد ومعرفة سلم رواتب المعلمين
سلم رواتب الموظفين بعد الخصخصة
حيث المقصود بسلم الرواتب العام للموظفين بعد نظام التخصيص هو السلم الذي يبين المبلغ الذي يأخذه الموظفين بالممملكة. سواء كان هؤلاء الموظفين ينضموا للقطاع الخاص أو القطاع العام وهذا بعد الموافقة على نظام الخصخصة ودخوله في إطار التنفيذ، وسوف يوضح هذه السلم المبلغ الذي سوف يتحصل عليه الموظف بعد البدء في نظام التخصيص داخل المملكة العربية السعودية.
مصير موظفي التعليم بعد الخصخصة في السعودية - موقع خبير
الهدف من خصخصة الوظائف الحكومية
ومن جهته، أوضح وكيل الأنظمة واللوائح في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الدكتور عادل اليوسف، أن خصخصة الوظائف الحكومية تطوير قواعد ونظام سابق كان وهي قواعد وترتيبات تنظم كيفية التعامل مع الموظف. تعرف على وجهه الموظف الذي يعمل في القطاع الحكومي بعد “أعتماد الخصخصة” | صحيفة آفاق. وشرح الدكتور عادل اليوسف، مثالًا مبسطًا لتحول بعض الموظفين بالنظام الوظيفي الجديد قائلًا: "إذا كان الموظف تابعًا للخدمة المدنية على المرتبة التاسعة وكان القطاع الذي يعمل به مستهدفًا بالتحول في هذه الحالة ستكون هناك ضوابط وقوانين ومعايير سيتم الاتفاق عليها مع وزارة التنمية البشرية لتقييم هؤلاء الموظفين بشأن تحولهم أو للتخصيص بالقطاع الجديد". وتابع: "من يجتاز هذه المعايير ويكون مناسبًا للقطاع الجديد، فإذا كانت خدمته أكثر من 25 عامًا سيعطى الخيار إما أن يتقاعد مبكرًا ويبدأ عقدًا جديدًا على نظام التأمينات الاجتماعية أو أن يضم خدماته حتى يستفيد منها عند التقاعد وفق السن النظامي فالخيار هنا للموظف". ونوه وكيل الأنظمة واللوائح في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بأن النظام موحد على كافة المراتب الوظيفية لا يختلف، القواعد واحدة على كافة اللوائح لكن عملية التحول سيصبح من خلالها الموظف يعمل بعقد بدلًا من أن يكون على نظام الخدمة المدنية أو اللوائح التنفيذية، منوهًا بأنه لن تختلف مراتب الموظفين بعد الخصخصة وأمام الموظف عدة خيارات إذا رفض التحول.
لجنة حكومية تضم 3 جهات لتحويل الموظفين من &Quot;التقاعد&Quot; إلى &Quot;التأمينات&Quot; بعد الخصخصة
هل ستحفظ حقوق الموظف في ظل هذه الشركات، أم أنه ربما رأسه في عمله من لا يراه -هو- أهلا لذلك؟! وهل سيلي الأمر أهله فقط أم سيبقي «مساعدا صحيا» مديرا على طاقم طبي وهو أقلهم درجة وظيفية؟! مصير موظفي التعليم بعد الخصخصة في السعودية - موقع خبير. هل سيبقى بعض الأطباء خلف مكاتبهم الفخمة التي بقوا خلفها عشرات السنين أم سيجتاحهم طوفان العدل فيرغمهم على ممارسة «عملهم»، هل ستبقى هذه «البصمة» المشؤومة التي صيرت الموظف جسدا لا روحا، أم سيكون هناك بدائل ومعايير إنجاز وجودة محفزتين، هل ستبقى الإجراءات الإدارية تعمل «بالديزل» والروتين الممل..
هل صحيح أن حقوق الموظفين من بدلات تعطلت سنين طويلة، وحرم منها مستحقوها «بلا حجة»، سيتمكن الموظف من أخذها بعد وقت وجيز في ظل الخصخصة، وهل فعلا سترتفع رواتب الموظفين، خصوصا في ظل ارتفاع «كل شيء»؟! وهل سيكون هناك تأمين صحي للموظف وعائلته «فعال»، وهل ستكون هناك مساواة في فرص انتدابات «الحج» مثلا التي أصبحت «حلما من الأحلام» إلا على بعض الرقاب التي أصبحت عادة لها سنوية؟ وهل سيعطى موظف الصحة حقه عندما يعتدي عليه مريض في عيادته ويصفعه كما تصفعه الحياة كفا وراء آخر أم أن المريض أولا؟!
أكد وكيل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للأنظمة واللوائح، عادل اليوسف، أن مراتب الموظفين الحكوميين لن تختلف بعد الخصخصة والتحول. وأوضح، في حديثه لقناة العربية اليوم (الأربعاء)، أنه ستكون هناك ضوابط ومعايير يتم الاتفاق عليها بالتعاون مع الوزارة حول آلية تقييم الموظفين بعد التحول أو التخصيص. وأضاف أن الموظف الذي يجتاز المعايير ويكون مناسبا للجهاز الجديد وخدمته أكثر من 25 سنة، سيُمنح خيار التقاعد المبكر ويبدأ عقدا جديدا، أو يضم خدماته للاستفادة منها عند الإحالة للتقاعد بالسن النظامية. وبيّن أن راتب الموظف سيكون ثابتاً لمدة عامين بعد انتقاله إلى جهة العمل الجديدة، ومن ثم يمكن تخفيضه أو زيادته حسب تقييم عمله. مصير الموظف الحكومي بعد الخصخصة
وكشف اليوسف أنه بالنسبة للموظفين ممن تجاوزت فترة خدمتهم ال25 سنة، وتمكنوا من تحقيق جميع المعايير المطلوبة للجهاز الجديد، فمن المقرر أن يتم منح هؤلاء فرصة الاختيار بين التقاعد المبكر والبداية من جديد مع الجهة بعقد عمل جديد، أو ضم خدماته للنظام الجديد ليتم الاستفادة منها، حتى موعد إحالة الموظف للتقاعد في السن النظامية. ويتم تطبيق نفس القواعد على اللائحة التعليمية والصحية، ولكن تحول الموظفين في هذه القطاعات سيتم بنظام العقد وهو بديل عن اللوائح التنفيذية والخدمة المدنية، وسيخضع العاملين بهذا القطاع بالنسبة للراتب، لنفس القواعد الموضحة، حيث سيتم تثبيت الراتب لفترة عامين، ليخضع بعد تلك الفترة للزيادة أو النقصان.
اللهم أعز الإسلام والمسلمين، وأذل الشرك والمشركين، اللهم دمِّر أعداك أعداء الدين، واحم حوزة المسلمين، وطهِّر ديارهم، وأحفظ أموالهم وأعراضهم يا رب العالمين، اللهم إن بإخواننا في البوسنة والهرسك من البلاء والجهد، والضيق والضنك ما لا نشكوه إلا إليك. إن الله يأمر بالعدل والإحسان وإيتاء ذي القربى، وينهى عن الفحشاء والمنكر والبغي، يعظكم لعلَّكم تتذكرون.
اساليب الدعوة الى الله
بتصرّف. ^ أ ب سورة النحل، آية:125
↑ رواه البخاري، في العلل الكبير ، عن عمران بن الحصين، الصفحة أو الرقم:364، مرسل. ^ أ ب الزحيلي (1422)، التفسير الوسيط للزحيلي (الطبعة 2)، دمشق:دار الفكر، صفحة 1319، جزء 2. بتصرّف. ↑ محمد الصباغ (19-4-2014)، "الموعظة وأثرها وآدابها" ، شبكة الألوكة ، اطّلع عليه بتاريخ 30-12-2021. بتصرّف. ↑ رواه ابن تيمية، في مجموع الفتاوى، عن العرباض بن سارية، الصفحة أو الرقم:622، ثابت. ^ أ ب سيد نوفل، أساليب الدعوة إلى الله في القرآن الكريم ، المدينة المنورة:مجلة الجامعة الإسلامية بالمدينة المنورة، صفحة 107، جزء 52. بتصرّف. اســآليب الدعــوهـ .. | - منتدى نشامى شمر. ↑ عبد الكريم زيدان (2001)، أصول الدعوة (الطبعة 7)، صفحة 437. بتصرّف. ↑ سورة محمد، آية:12
↑ سورة فصلت، آية:33
↑ رواه مسلم، في صحيح مسلم، عن أبو سعيد الخدري، الصفحة أو الرقم:49، صحيح. ↑ رواه ابن الملقن ، في غاية المأمول ، الصفحة أو الرقم:30، صحيح.
اساليب الدعوه الي الله الشيخ محمد راتب
ولذلك قال سبحانه: (وقولوا للناس حسنا) كما أوصى الله سبحانه نبيه موسى وأخاه هارون -عليهما السلام- حينما بعثهما الى فرعون باللين والرفق. فقال سبحانه: (فقولا له قولا لينا لعله يتذكر أو يخشى). والدعوة الى الله في أيامنا هذه تحتاج الى دعاة مخلصين صابرين، يتصفون بالأخلاق الحسنة والثقافة الواسعة ويحسنون حوار الاخرين ومخاطبتهم بأحسن الاساليب. ثانياً: من أساليب الدعوة في السنة المطهرة:
1- أسلوب الإقناع بالمنطق والحجة:
مثال ذلك: تعامله صلى الله عليه وسلم مع الشاب الذي قال له: "أبح لي الزنا يا رسول الله". فلم يعنفه النبي -صلى الله عليه وسلم- ولم يوبخه أو يطرده بل قال له بكل هدوء وسكينة: "أتحبه لأمك.... أفتحبه لابنتك لأختك.... أفتحبه لأختك". رواه أحمد فما كان منه إلا أن انتبه وانصاع للحق. 2-الرحمة بالمتعلم:
مثال ذلك: الأعراب الذي بال في مسجد النبي -صلى الله عليه وسلم-: فهم الناس بضربه فقال دعوه... حتى ينتهي... اساليب الدعوه الي الله الشيخ محمد راتب. ثم قال له: يا أخا العرب هذه المساجد للذكر وتلاوة القرآن والصلاة ولا يصلح فيها هذا فقال الأعرابي: "اللهم ارحمني ومحمداً ولا ترحم معنا أحدا".... هذه هي الرحمة والرأفة بالمتعلم... تجعله ينقاد بسهوله ويسر.
اساليب الدعوة الى ه
5– عدم اليأس من رحمة الله:
يجب على الداعية ألاّ يغضب إن طَرح عليه شاب مشكلته، وأنه وقع في معصية، فقد أُتىَ الرسول صلى الله عليه وسلم برجل شرب الخمر وهو من الصحابة أكثر من خمسين مرة!! فلما أتى به ليقام عليه الحدّ، قال بعض الصحابة أخزاه الله، ما أكثر ما يؤتى به! فغضب عليه الصلاة والسلام وقال للرجل: " لا تقل ذلك لا تعن الشيطان عليه، والذي نفسي بيده، ما علمتُ إلا أنه يحبّ الله ورسوله " أخرجه البخاري. اساليب الدعوة الى ه. فما أحسن الحكمة، وما أعظم التوجيه!! فلا تيأس من الناس مهما بدرت منهم المعاصي
6– عدم الهجوم على الأشخاص بأسمائهم:
من مواصفات الداعية ألا يُهاجم الأشخاص بأسمائهم، فلا ينبذهم على المنابر بأسمائهم أمام الناس، بل يفعل كما فعل الرسول صلى الله عليه وسلم ويقول: " ما بال أقوام يفعلون كذا وكذا ". فيعرف صاحب الخطأ خطأه ولكن لا يُشهر به. 7-عدم الاستدلال بالأحاديث الموضوعة:
فالأحاديث الموضوعة – ولله الحمد – مبيَّنه، ونحذر الدعاة من أن يذكروا للناس حديثاً موضوعاُ، ولو قالوا إنه في مصلحة الدعوة إلى الله، فالمصلحة كل المصلحة فيما ورد عن رسول الله -صلى الله عليه وسلم- صحيحاً، لكن يجوز للداعية أن يبين للناس الأحاديث الموضوعة على سبيل التحذير منها فقط.
3- التيسير ومراعاة ظروف الحال:
مثال ذلك: الصحابي الذي جامع زوجته في نهار رمضان،
والحديث في البخاري: يقول أبو هريرة رضي الله عنه: (بينما نحن جلوس عند النبي صلى الله عليه وسلم، إذ جاءه رجل فقال: يا رسول الله هلكت. من أساليب الدعوة إلى الله - إسلام ويب - مركز الفتوى. قال: ما لك؟ قال: وقعت على امرأتي وأنا صائم، فقال رسول الله صلى الله عليه وسلم: هل تجد رقبة تعتقها؟ قال: لا، قال: فهل تستطيع أن تصوم شهرين متتابعين، قال: لا، فقال: فهل تجد إطعام ستين مسكينا. قال: لا، قال: فمكث النبي صلى الله عليه وسلم، فبينا نحن على ذلك أتي النبي صلى الله عليه وسلم بعرق فيها تمر - والعرق المكتل - قال: أين السائل؟ فقال: أنا، قال: خذها، فتصدق به فقال الرجل: أعلى أفقر مني يا رسول الله؟ فو الله ما بين لابتيها - يريد الحرتين - أهل بيت أفقر من أهل بيتي، فضحك النبي صلى الله عليه وسلم حتى بدت أنيابه، ثم قال: أطعمه أهلك). 4 -العفو والصفح عمن أساء و(مقابلة الإساءة بالإحسان):
مثال ذلك: الصحابي الذي جذب رداء النبي صلى الله عليه وسلم
يقول أنس بن مالك رضي الله عنه: كنت أمشي مع رسول الله صلى الله عليه وسلم وعليه بُردٌ نجراني غليظ الحاشية، فأدركه أعرابي فجبذه جبذة، حتى رأيت صفح - أو صفحة - عنق رسول الله صلى الله عليه وسلم، قد أثرت بها حاشية البرد من شدة جبذته، فقال: يا محمد أعطني من مال الله الذي عندك، فالتفت إليه، فضحك ثم أمر له بعطاء.