تطبيق قائمة الكفاءات الأساسية لمهنييي التدريب جنبا إلى جنب مع الإجراءات والسلوكيات الرئيسية. الفئات المستهدفة:
المهنيين في مجال التدريب والتطوير. المشاركين في عملية تحليل الاحتياجات التدريبية. المشاركين في تنسيق وتنظيم الدورات التدريبية ، وتقييم نتائج التدريب. محتوى الدورة التدريبية:
الوحدة الأولى:
الإطار الاستراتيجي للتدريب: نظرة عامة
دور قسم التدريب. النهج الاستراتيجية المحاذاة للتدريب. التدريب التسويقي داخل المنظمة. الاستعدادات التدريبية. المبادئ التوجيهية للمواد الترويجية. قالب إعلان التدريب الخاص بك. الشراكة مع المديرين والمشرفين. التخطيط والإعداد والعرض والمتابعة مع المديرين والمشرفين. الوحدة الثانية:
الادوار والمسؤوليات. دور التدريب المهني في TNA. أهمية تحديد الاحتياجات. عملية تقييم الاحتياجات التدريبية. طرق جمع البيانات: الكمية والنوعية. مزايا وعيوب الأساليب الكمية والنوعية. نهج لتحديد الاحتياجات. دورة: شهادة التدريب والتطوير المهني. ورشة عمل: تطبيق تقييم الاحتياجات التدريبية. اختيار خبراء الموضوعات ( SMEs). الوحدة الثالثة:
مؤهلات المدربين الداخليين. عملية اختيار المدرب الداخلي. ردود الفعل وقوالب التدريب للمدربين الداخلية.
منصة التدريب والتطوير المهني الإلكترونية
تطبيقات مولانا
سياسة الخصوصية
فريق العمل
من نحن
إتصل بنا
إخلاء مسئولية: جميع الأخبار والمقالات المنشورة في بوابة مولانا مسئول عنها محرريها فقط، وإدارة الموقع رغم سعيها للتأكد من دقة جميع المعلومات المنشورة، فهي لا تتحمل أي مسئولية أدبية أو قانونية عما يتم نشره.
التدريب والتطوير المهني بالعلا
التعاقد مع مستشار أو مدرب خارجي. فحص معايير ورقة العمل الاستشاريين. تقييم الاقتراح. مراجعة اقتراح التدريب. أسئلة تقييم مقابلة المستشار. الوحدة الرابعة:
مراقبة أداء الخبير الاستشاري: بداية وأثناء وإغلاق. ما يدل على نجاح التدريب. دروس حول كيفية تقييم التدريب. المستويات الأربعة للتقييم. ربط مستويات التقييم مع TNA. ربط مستويات التقييم بأهداف التعلم التعليمية ( ILOs). التدريب والتطوير المهني بعسير. مكونات منظمة العمل الدولية كاملة. نموذج عملية ROI. الوحدة الخامسة:
جدولة تكاليف البرنامج. حساب العائد على الاستثمار. كفاءات التدريب المهني. الكفاءة المحددة. الكفاءة: المكونات والأنواع. الكفاءات التأسيسية للمتخصصين في التدريب. الإجراءات والسلوكيات الرئيسية. خطة التنمية الشخصية الخاصة بك.
الفرق بين التدريب المهني والتطوير المهني. يمكن لكل موظف متميز وذكي التمييز بين العديد من العمليات المهنية والتي يمكن أن تتشابه فيما بينها، بحيث توجد العديد من النقاط لو تطرّق لها أي موظف لقام بالتمييز بين هذه العمليات بكل سهولة.
دواعي استعمال دواء بروف كولد اند فلو - prof cold & flu film coated tablet
موانع استعمال دواء بروف كولد اند فلو - prof cold & flu film coated tablet
الآثار الجانبية لدواء بروف كولد اند فلو - prof cold & flu film coated tablet
جرعة دواء بروف كولد اند فلو - prof cold & flu film coated tablet
بروف كولد اند فلو قطر
يجب التماس المشورة الطبية قبل تناول هذا الدواء في الحالات الآتية:
إذا كنت تعاني من ارتفاع ضغط الدم أو أمراض القلب والأوعية الدموية أو السكري، أو فرط نشاط الدرقية أو الجلوكوما منغلقة الزاوية (المياه الزرقاء)، أو ورم القواتم، أو تضخم البروستاتا أو داء انسداد الأوعية الدموية (مثل ظاهرة رينو)، تلف الكبد أو الكلى أو حالات نفاد الجلوتاثيون مثل الإنتان (تسمم الدم). إذا كنت تتناول محصرات البيتا والأدوية الأخرى المضادة لارتفاع ضغط الدم أو مضادات الاكتئاب ثلاثية الحلقات. يجب عدم استخدام هذا الدواء من قبل من يتناولون الأدوية مثيلات السمبثاوي (مثل مزيلات الاحتقان، وأدوية كبت الشهية والمنبهات النفسية الشبيهة بالأمفيتامين). يجب تجنب الإفراط في تناول الكافيين (مثل القهوة والشاي وبعض المشروبات المعلبة). إذا استمرت الأعراض، استشر الطبيب. يحفظ بعيدا عن رؤية ومتناول الأطفال. المكونات كولد اند فلو داي
كل قرص مغلف يحتوي على: الباراسيتامول ٥٠٠ ملغ، الكافيين ٢٥ ملغ، هيدروكلوريد الفينيليفرين ٥ ملغ
تصفح ايضا بانادول كولد اند فلو عسل وليمون
أم هناك قيود علي الاستخدام تحت عمر 6 سنوات؟ – كم يستمر مفعول الدواء؟ – وما هي فوائد وأضرار استخدام الدواء؟ ما معنى تاريخ انتهاء الصلاحية للدواء؟. في موقعنا الصيدلية – Pharmacy 2050 نعمل جاهدين علي توفير كل المعلومات عن الأدوية والمستحضرات الطبية وتدقيق هذه المعلومات من خلال المتخصصين ومن خلال المواقع الدولية المعتمدة والمصنفة
يمكنك مشاهدة باقي أقسام موقع الصيدلية – Pharmacy 2050
دليل الأدوية – وصفات OTC – مكملات غذائية – فيتامينات وأعشاب – الأمراض – ثقافة صحية – Cosmetics