احتاج بندر المقيل، رئيس نادي الرياض، إلى موسمين فقط لإعادة فريق الرياض الأول لكرة القدم إلى دوري "يلو" لأندية الدرجة الأولى، أمس الأول، بعد ستة مواسم قضاها الفريق في دوري الثانية. واستلم المقيل، البالغ من العمر 47 عامًا، النادي 2019، وعمل على ترتيب صفوف الفريق الأول لكرة القدم، إضافة إلى إعادة العديد من الألعاب المختلفة، ولعل أهمها تفعيل الرياضية النسائية في النادي. أخبار 6060. وسبق للمقيل، الحاصل على درجة الماجستير في تخصص القانون، العمل في نادي الهلال مشرفًا على لعبة كرة السلة لمدة موسم، "عام 2017"، قبل الترشح لرئاسة نادي الرياض. 1975: الميلاد
2017: المشرف العام على كرة السلة في نادي الهلال
2019: رئيس نادي الرياض
بندر المقيل
رئيس نادي الرياض
- مدرب كرة كرة سلة للعمل بنادي ضباء الرياضي فى السعودية - وظائف الرياض, السعودية
- أخبار 6060
- تصنيف:أندية كرة سلة في السعودية - ويكيبيديا
- اكتشف أشهر فيديوهات النصر كرة سلة | TikTok
- المراقبة والتقييم لقياس أداء الأجهزة الحكومية - جريدة الوطن السعودية
- جريدة الرياض | المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة يدشن منصاته الإلكترونية
- صحيفة تواصل الالكترونية
مدرب كرة كرة سلة للعمل بنادي ضباء الرياضي فى السعودية - وظائف الرياض, السعودية
يفتتح الرئيس العام لرعاية الشباب الأمير عبدالله بن مساعد بن عبدالعزيز يوم الخميس مشروع مقر نادي الباطن بمحافظة حفر الباطن والذي يعتبر أحد المقرات النموذجية التي تنفذها الرئاسة العامة لرعاية الشباب لعدد من الأندية في مناطق ومحافظات المملكة المختلفة ، كما سيزور الساحة الرياضية في المحافظة ويطلع على مرافقاها وما تهيئه لمرتاديها من خدمات ويلتقي بالقائمين عليها خلال الزيارة التي سيقوم بها ظهر غد لمحافظة حفر الباطن. وتقع المنشأة التي يتم تدشينها على مساحة تزيد عن بخمسين الف متر مربع تشمل صالة رياضية مغطاة بمساحة 1440م 2 وتتسع لعدد 200 متفرج ومسبح مغطى بمساحة 1400م 2 بعدد 6 حارات وبمقاس (13م, 25 م) ومدرجات للمتفرجين تتسع لـ (150) متفرجا الى جانب عناصر أساسية أخرى كمبنى الاداره ، وصالة للجمانيزيوم وكافتيريا ومصلى وقاعة للمؤتمرات الصحفية ومكاتب إداريه بالاضافة لإستاد لمباريات كرة القدم مزروع بالعشب الصناعي يتسع لعدد (3556) متفرجا وملعب رديف ومضمار لسباقات ألعاب القوى وبيت للشباب يتسع لعدد (30) نزيلا وملعبين رياضيين مفتوحين للألعاب المختلفه (كرة سله – كرة يد – تنس – كرة طائرة).
أخبار 6060
الهلال
معلومات النادي
اللقب
بطل آسيا
الزعيم الملكي
الدوري
الدوري السعودي الممتاز لكرة السلة
البلد
السعودية
تأسس عام
1957
الموقع
الرياض ، منطقة الرياض ، السعودية
ألوان الفريق
أبيض ، أزرق ، الأزرق البحري
البطولات
أطقم الفريق
الطقم الأساسي
الطقم الاحتياطي
تعديل مصدري - تعديل
فريق الهلال لكرة السلة هو فريق كرة سلة سعودي تأسس في عام 1957 يقع في مدينة الرياض ، منطقة الرياض ، السعودية. يلعب في الدوري السعودي الممتاز لكرة السلة. من أبرز لاعبيه أحمد سمتر. نادي كرة سلة في الرياضة. محتويات
1 البطولات
2 انظر أيضًا
3 وصلات خارجية
4 مراجع
البطولات [ عدل]
على المستوى المحلي
الدوري السعودي الممتاز لكرة السلة: البطل 4 مرات أعوام: 1990، 1992، 1993، 1994
بطولة كأس النخبة السعودية لكرة السلة: البطل 5 مرات أعوام:1994، 1995، 1997، 1999، 2008. [1]
على المستوى الخارجي
البطولة الخليجية للأندية لكرة السلة: البطل مرتين أعوام: 1992، 1996
البطولة الآسيوية للأندية لكرة السلة: شارك في البطولة عام 2010 و حقق المركز الثامن آسيوياً. انظر أيضًا [ عدل]
نادي الهلال السعودي (كرة قدم)
فريق الهلال للكرة الطائرة
وصلات خارجية [ عدل]
الموقع الإلكتروني
مراجع [ عدل]
^ بطولة نخبة السلة السعودية نسخة محفوظة 04 مارس 2016 على موقع واي باك مشين.
تصنيف:أندية كرة سلة في السعودية - ويكيبيديا
تجربة خاصة
وعن تقييمه للحياة في الشرق الأوسط وهل هناك أي اختلاف ثقافي داخل وخارج الملعب عما كان يعيشه في أوروبا.. قال:" لم أكن أعلم الكثير حول الحياة أو الثقافة وكرة القدم في السعودية قبل قدومي إلى هنا حيث أنني كنت أعلم القليل حول هذه الأمور إنها تجربة خاصة بالنسبة لي داخل وخارج الملعب على السواء والناس هنا ودودون للغاية". وبشأن انتقاله في 2003 من نادي أنيانج تشيتاز الكوري إلى نادي بي أس في إيندهوفن الهولندي وتأقلمه سريعاً مع أسلوب كرة القدم والحياة الأوروبية.. قال:"
لقد كنت أرغب حقاً في لعب كرة القدم في أوروبا عندما كنت صغيراً لأنني كنت أتمنى أن أتعلم من كرة القدم الأوروبية.. نادي كرة سلة في الرياضيات. أعتقد أن السبب الرئيسي في التأقلم هكذا هو رغبتي في التعلم". وحول كونه اللاعب الكوري الوحيد الذي صنع لنفسه اسماً كبيراً في السعودية بعد تجربة مواطنيه سيول كي مع الهلال وولي تشون مع النصر.. قال:" أعتقد أن صديقي سيول وتشون لديهما قدرات جيدة للعب كرة القدم في السعودية ولكني لا أعلم الفارق الذي جعل الأمر جيداً بالنسبة لي رغم أنني أحاول دائماً أن أقدم أفضل ما لدي في كل مباراة". قائمة المونديال
ويأمل لي أن يواصل تقديم أداء متميز في الأسابيع المقبلة من أجل الدخول إلى قائمة مدرب منتخب كوريا الجنوبية هوه جونج والتي ستسافر إلى جنوب أفريقيا لمواجهة الأرجنتين واليونان ونيجيريا ضمن منافسات المجموعة الثالثة من كأس العالم و يأمل لي في الوصول إلى دور الستة عشر من البطولة.
اكتشف أشهر فيديوهات النصر كرة سلة | Tiktok
آخر مركزين من الدوريات الشمالية والجنوبية وآخر ثلاث مراكز من دوريات إسثميان يهبطون لدوريات المستوى 9 حسب ما هو مناسب. المصدر:
بطولات كرة السلة السعودية
حقق فريق الاتحاد السعودي في بطولة الأندية الآسيوية الثانية عشر لكرة السلة بفوزه على فريق الريان القطري عام 2001 م. لقب فريق الفتح بالدوري السعودي الممتاز، بعد أن حقق فوزه لأول مرة في تاريخه على فريق الأنصار في مباراة أُقيمت في المدينة المنورة عام 2014 م. كأس الأمير فيصل بن فهد لكرة السلة 2012-2013، شارك فيها 16 فريقًا، فاز فريق الأنصار بالبطولة بعد انتصاره على فريق أحد في النهائي. اكتشف أشهر فيديوهات النصر كرة سلة | TikTok. كأس الأمير فيصل بن فهد لكرة السلة 2014-2015، شارك فيها 16 فريقًا، فاز فريق الفتح بالبطولة بعد انتصاره على فريق أحد في النهائي. كأس الأمير فيصل بن فهد لكرة السلة 2016-2017، شارك فيها 16 فريقًا، فاز فريق الاتحاد بالبطولة بعد انتصاره على فريق الأهلي في النهائي. تُوج فريق النصر لكرة السلة بلقب الدوري السعودي الممتاز، بعد فوزه على فريق الوحدة في صالة وزارة الرياضة في الرياض عام 2021 م. شهدت الدوري السعودي لكرة السلة 2022 مواجهات قوية بين جميع الفرق المشاركة، حيث تصدر الدوري فريق الهلال، حيث حقق 15 فوز وهزيمة واحدة، بينما احتل فريق النصر المركز الثاني بعد أن حقق 14 فوز وهزيمتين. استضافة بطولة العالم لكرة السلة
حققت المملكة العربية السعودية لأول مرة بالتاريخ فرصة استضافة بطولة رائعة في مدينة الملك عبدالله الاقتصادية بجدة، حيث انطلقت فيها نهائيات الجولة العالمية لأبطال كرة السلة 3X3 بمشاركة 12 فريقًا من مختلف دول العالم، وذلك بالتنسيق مع الاتحاد السعودي لكرة السلة وبإشراف الاتحاد الدولي (FIBA) العالمية، فكانت من أفضل المباريات لعام 2019م، لما لها من أهمية للمملكة العربية السعودية ولزيادة الوعي بالرياضة.
شاهد أيضا:
قناة سبورت 360عربية على يوتيوب
ويواصل المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة "أداء" قياس رضا المستفيدين عن الخدمات الحكومية المقدمة لهم من الأجهزة العامة من خلال منهجيات وأنظمة وأدوات لتحقيق الكفاءة العالية في كل الخدمات والمرافق، ويستمر في تقديم تقارير دورية لدعم عملية التطوير بما يتماشى مع إستراتيجية ورؤية المملكة 2030. ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة صحيفة اليوم ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من صحيفة اليوم ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.
المراقبة والتقييم لقياس أداء الأجهزة الحكومية - جريدة الوطن السعودية
وعن العمليات التي تتم بعد تقييم المستفيدين لمراكز الخدمة وخدمات الأجهزة العامة في تطبيق "وطني" أوضح المهندس حسام الدين المدني أن المركز يعمل بعد جمع البيانات على التحقق من موثوقيتها من خلال مراجعتها والتأكد من البيانات، خصوصًا المثيرة للاهتمام، واستخدام أدوات القياس الأخرى كالاستبيانات والمتسوق الخفي ومجموعات التركيز للتثبت منها، ومن ثم تحليل وإصدار تقارير نتائج رضا المستفيدين بشكل ربع سنوي، وتُرفع لمجلس الوزراء، وتُشارك مع رؤساء الأجهزة وتُعقد لها جلسات لمراجعة نتائجها مع الأجهزة بهدف دعم عمليات تحسين الخدمات الحكومية وتطويرها. ولفت إلى أنه يمكن تحميل التطبيق عبر المتاجر الإلكترونية في نظامي التشغيل IOS و Android ، كما يمكن للمستفيدين التقييم عبر الموقع الإلكتروني للتطبيق وللمزيد من المعلومات يمكن زيارة منصات التواصل الاجتماعي للتطبيق على العنوان (wataniAPP). يُذكر أن المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة "أداء" مركز حكومي مستقل يتمتع بالشخصية الاعتبارية والاستقلال المالي والإداري، ويرتبط تنظيميًا برئيس مجلس الوزراء، ويرأس مجلس إدارته صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز آل سعود ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع رئيس مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية، ويهدف لقياس أداء الأجهزة العامة وإعداد التقارير الدورية حول نتائج أدائھا، ونتائج قياس رضا المستفيد عن جودة الخدمات المقدمة له من الأجهزة العامة.
رصد المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة الخطوات المتسارعة في المملكة بعدد من المؤشرات الدولية لقطاع التعليم خلال عام 2021، وذلك تزامنًا مع احتفال العالم اليوم باليوم العالمي للتعليم. دعم القيادة للعملية التعليمية.. حققت المملكة تقدماً ملحوظاً في مجال التعليم على مستوى العالم، بدعم ملموس من القيادة الرشيدة، حيث تقدمت المملكة في عدد من المؤشرات الفرعية للابتكار العالمي متفوقة على أكثر من 106 دول. وحققت المملكة قفزات عالية في التعليم، وأحدثت تغيرات جذرية سعياً لتطوير هذا القطاع، كما قدمت كل ما يدعم الأبحاث العلمية والتطوير للوصول لأعلى مستويات التعليم، حتى بلغت مراتب عليا بين دول العالم، مما يعزز الدور الريادي للمملكة. تفوق المملكة تعليمياً في 3 مؤشرات فرعية وقد تفوقت المملكة في 3 مؤشرات فرعية من مؤشر الابتكار العالمي لعام 2021، حيث تقدمت على 106 دول في مؤشر البحث والتطوير العام محققة المرتبة 26 بين 132 دولة. المراقبة والتقييم لقياس أداء الأجهزة الحكومية - جريدة الوطن السعودية. بينما حققت المملكة في مؤشر الالتحاق بالتعليم العالي المرتبة 29 متفوقة على 109 دول في عام 2021، ويقيس المؤشر نسبة الالتحاق الإجمالي بالتعليم العالي دون النظر للفئة العمرية إلى عدد السكان التي تتوافق رسمياً مع مستوى التعليم العالي.
جريدة الرياض | المركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة يدشن منصاته الإلكترونية
من جانبه استعرض مدير عام إدارة الإستراتيجية والمؤشرات في وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات ولاء خياط ،تجربة وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات المتمثلة في جلسات مراجعة الأداء، كما تحدث حول أسلوب العمل والحوكمة وإدارة الأداء الاستراتيجي، متطرقاً إلى منهجيات وآليات المتابعة والتنفيذ التي تتم في الوزارة كمتابعة المبادرات وتطوير وتحسين المشروعات. بدوره تحدث مدير محور تمكين الطلب في مكتب تحقيق الرؤية في وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان (شؤون الإسكان) عبدالله العسيري عن تجربة الوزارة، والمنهجيات المتبعة فيها، وإسهاماتها في مجال قياس الأداء، ومتابعة الأعمال والخطط التشغيلية التي نفذتها، منوهاً بآليات تطبيق منهجيات قياس الأداء بالوزارة، ولوحة قياس الأداء التي تهدف لمتابعة الأداء وتُسهم في اتخاذ القرارات. فيما أكد الخبير في إدارة الإستراتيجية والأداء المؤسسي إبراهيم الحربي، أهمية جلسات مراجعة الأداء وحوكمتها وأثرها الإيجابي على المنظمة، وتطرق لأفضل الممارسات والأساليب المتّبعة في جلسات المراجعة. صحيفة تواصل الالكترونية. وثمّنت الجهات الحكومية المُشارِكة مبادرة مركز "أداء" في عقد مثل هذه اللقاءات، التي تُسهم في خلق روح التفاعل والتنافس، وتصنع بيئة عمل متوائمة بين الجهات، وتعكس أثرًا إيجابيًا في متابعة التقدم نحو تنفيذ الإستراتيجيات وتحقيق المستهدفات.
قياس تحقيق المبادرات تقوم الأجهزة بتزويد المركز بقائمة مبادراتها المتوائمة مع رؤية المملكة، ويتم إصدار التقارير عن مستوى تحقيق نتائج المعالم الرئيسية «Milestone» للمبادرات، وتحقيق مخرجات المبادرة «Outputs». قياس رضا المستفيد قياس رضا المستفيد عن جودة الخدمات المقدمة له من قبل الأجهزة العامة،ويقوم المركز باستخدام عدة أدوات قياس، مثل الاستبيانات والزيارات الميدانية والتطبيقات الإلكترونية.
صحيفة تواصل الالكترونية
هـ – إقرار المنهجيات والأساليب والأدوات المستخدمة لتطبيق قياس الأداء في الأجهزة. و- إقرار مشروع ميزانية المركز وحسابه الختامي وتقرير مراجع الحسابات والتقرير السنوي، ورفع ما يلزم منها لاستكمال الإجراءات النظامية في هذا الشأن. ز- تحديد المقابل المادي للخدمات التي يقدمها المركز في مجال اختصاصه. ح – الموافقة على إقامة لقاءات وندوات ومؤتمرات علمية متعلقة بمهام المركز، وفقاً للإجراءات المنظمة لذلك. ط – إقرار ضوابط استعانة المركز بالخبرات والمكاتب الاستشارية المحلية والأجنبية للدراسات والبحوث. ي – إقرار قواعد إجراء المسوحات الميدانية والشراكات اللازمة مع الأطراف الأخرى لمساندة المركز. ك – قبول ما يقدم للمركز من هبات وإعانات ومنح ووصايا وتبرعات وأوقاف، بما لا يتعارض مع القواعد المنظمة لذلك. ل – اعتماد خطة العمل السنوية والخطط التشغيلية للمركز. م – تعيين مراجع حسابات خارجي معتمد، وتعيين مراقب مالي داخلي. ن – تعيين مدير عام للمركز من ذوي الكفاية والاختصاص. 2 – للمجلس أن يشكل لجاناً دائمة أو مؤقتة من بين أعضائه أو من سواهم، ويعهد إليها بما يراه من مهمات، ويحدد قرار تشكيل كل لجنة رئيسها وأعضاءها واختصاصاتها، ومكافآت أعضائها.
تقدم المنصة نظرة شمولية عن أداء المملكة في أكثر من 500 مؤشر قياس عالمي وذلك عبر 12 محور قياس. وتحتوي أيضاً على مرجع للتصنيفات الدولية وتعد المنصة شاملة تفاعلية بها 12 محوراً و 17 هدفاً للتنمية المستدامة 216 لوحة تعريفية. من ضمن المحاور التي تستعرضها المنصة مايلي [ عدل]
التنمية الاجتماعية. العمالة. الصحة. الطاقة. المالية. التعليم. الاقتصاد. الصناعة. الأمن. التكنولوجيا. البنية التحتية. العدالة. [7]
التمكين وبناء القدرات [ عدل]
من خلال مركز "أداء" تم وضع منهجية للتمكين وبناء القدرات عبر اعتماده على العمل التكاملي بالتعاون مع الأجهزة العامة مما يساهم في نشر ثقافة القياس. أهداف التمكين [ عدل]
زيادة الوعي بمفهوم إدارة الأداء. رفع مستوى الشفافية عبر قياس مدى نضج الأجهزة العامة في عمليات قياس الأداء. تصميم منهجيات قياس الأداء وفق معايير عالمية. تعزيز الأجهزة العامة لضمان تحقيق الأهداف الإستراتيجية. بناء مجتمع للممارسين والمهتمين في إدارة الأداء وبناء القدرات. ويستهدف الجمهور الآتي [ عدل]
مراكز الدعم. قادة برامج تحقيق الرؤية. الأجهزة العامة. موظفي الأجهزة العامة. مجالات التمكين [ عدل]
تنمية وتطوير وتوحيد المعايير للأدوات والمنهجيات الخاصة بقياس أداء الأجهزة العامة
دعم الأجهزة العامة وتمكينها من قياس أدائها.