تسجيل نادر لاول مرة \\ الصخرة التي عرج منها النبي إلى السماء في ليلة الإسراء والمعراج HD - YouTube
الصخرة التي عرج منها الرسول - الأفاق نت
إنضم
30 يوليو 2019
المشاركات
2, 734
مستوى التفاعل
5, 240
النقاط
122
الإقامة
أرض الله
#1
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لا تنسى ذكر الله
(إِنَّ اللَّهَ وَمَلائِكَتَهُ يُصَلُّونَ عَلَى النَّبِيِّ يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُوا صَلُّوا عَلَيْهِ وَسَلِّمُوا تَسْلِيمًا)
المدينة التي اسكن فيها محاذية لجبل.. رايت كأني أملك منارة وقد بنيت على صخرة على هذا الجبل جهة المشرق. وهذه الصخرة التي عرج منها الرسول صلى الله عليه و سلم. وقلت في نفسي يجب أن تكون هذه الصخرة أمام بيتنا. وإذا بها قد استقرت امام بيت الجارة وذلك لاتساع المكان. ووقفت انظر إلى اساساتها الاربعة الراسخة في الصخرة. وكانت المنارة جد عالية وقوية ومتينة من حديد وكانت قمتها مستديرة. الصخرة التي عرج منها الرسول - الأفاق نت. وفجأة بدات هذه القمة تدور ويخرج منها نور ليضيء قمم الجبال جهة مغرب المدينة التي اسكن فيها. ثم بدأ ذلك النور ينتشر ليعم كل الجهات الأخرى.. يناير2022
التعديل الأخير بواسطة المشرف: 20 يناير 2022
7 يناير 2014
19, 933
31, 204
#2
اللهم صل على سيدنا محمد النبي وأزواجه أمهات المؤمنين وذريته واهل بيته كما صليت على آل سيدنا إبراهيم انك حميد مجيد
22 يونيو 2013
42, 128
176, 516
بلاد الاسلام
#3
و عليكم السلام وحمة الله وبركاته
حديث نفس
منتدى خاص لطلاب جامعة الزيتونة الأردنية أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم, أنت لم تقم بتسجيل الدخول بعد! يشرفنا أن تقوم بالدخول أو التسجيل إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى منتدى جامعة الزيتونة الأردنية أقسام عامة منتدى الإسلامي +3 3TEWE FM 107.
لائحة الحقوق والمزايا المالية للعسكريين قبل التعرف على لائحة الحقوق والمزايا المالية، لا بد من التطرق، إلى العديد من الشروط والضوابط التي يتم من خلالها الجصول على الترقيات والعلاوات والبدلات لكافة الموظفين الحكوميين العسكريين والمدنيين، ومن بين تلك الشروط الواجب توفرها هي متمثلة بما يلي: يجب على الموظف الحكومي، أن يكون قد حصل على تقدير لا يقل عن ممتاز، في تقويم الأداء الوظيفي، في آخر عام، قبل أن يمنح العلاوة. يجب أن تكون الترقية التي حصل عليها الموظف الحكومي، إلى المرتبة التي تلي مرتبته مباشرة. صدور قرارين بشأن الإركاب بالطائرات للموظفين ومن في حكمهم.. وأسعار الطاقة والمياه والصرف الصحي. كما وقد وضحت لائحة الحقوق والمزايا المالية، أن الترقية لا تمنح للموظف الذي ترقى استثناء، من خلال قواعد وشروط الترقية، ماعد الحالة التي يتم النص عليها بمنح الموظف علاوة إضافية بقرار من الترقية استثناء. في حال الموظفين الذين يحصلون على الترقيات من المرتبة العاشرة وأقل منها، يجب توافر العديد من الشروط التالية وهي: يجب على الموظف الحكومي، أن يكون قد حصل على تقدير لا يقل عن جيد جداً، في تقويم الأداء الوظيفي، في آخر عام، قبل أن يمنح العلاوة، بناء على لائحة الحقوق والمزايا المالية. أن يكون قد مضى على ترقية الموظف الحكومي، فترة أربع سنوات فما أكثر، في المرتبة التي وضع فيها ويشغلها.
لائحة الحقوق والمزايا المالية 1443
#31
كما أفادك أخي عامل بند الاجور مشكورا ، في الانتداب لا تزيد المدة عن (60) يوماً في السنة المالية إلا في حالات محددة وردت بالمادة (22) من لائحة الحقوق والمزايا المالية. لائحة الحقوق والمزايا المالية 1441. أما تكليف الموظف بالعمل خارج الدوام فليس له حد معين من الأيام في السنة المالية ولكن بعض الجهات تعمل على توزيع التكليف بين الموظفين على مدار السنة بحد أقصى معين كإجراء داخلي وحسب اتساع البنود لصرف المكافآت. #32
تم تكليفي بالعمل خلال عطلة عيد الاضحى الماضي بمعدل 7 ساعات يوميا 100%
من تاريخ 2/12/1435هـ الى تاريخ 18/12/1435هـ بواقع 16 يوم
رفعت طلب تنازل عن المكافاة المالية وتعويضي بأيام أجازة بدلا عنها
وصل قرار الموافقة اليوم وفيه منح اجازة تعويضية 14 يوم فقط
مع ان ايام التكليف 16 يوم! وهناك تعويض يلوم العيد واليومين التي تليه اليوم بيومين يعني تصير 19 يوم اجازة تعويضية
الاخ قرار ارجو التوضيح اذا كان الخطأ مني او من الجهة ؟
#33
إذا كان تكليفك بالعمل طوال فترة العطلة الرسمية لعيد الأضحى وهي 16 يوماً فعندما يتم التعويض عنها بإجازة وفقاً للمادة 26 من لائحة الإجازات فتكون مدة التعويض (19) يوماً لأن المادة تنص على أن التعويض يتم بمعدل يوم عمل مقابل يوم إجازة ما عدا يوم العيد واليومين اللذين بعده فيكون التعويض على أساس اليوم بيومين.
لائحة الحقوق والمزايا المالية 1439
يقرر ما يلي: أولاً: يكون الإركاب بالطائرات للموظفين المدنيين والعسكريين ومن في حكمهم وفقاً لما يلي: 1 - درجة سياحية لموظفي المرتبة (الحادية عشرة) فما دون وما يعادل ذلك على سلم الوظائف العسكرية وكافة سلالم الوظائف المدنية الأخرى. التكليف بالعمل خارج الدوام وطريقة صرف المكافأة | الصفحة 4 | منتدى بوابة الموظفين. 2 - درجة الأعمال لموظفي (الرابعة عشرة) و (الثالثة عشرة) و (الثانية عشرة) وما يعادلها في سلم الوظائف العسكرية وكافة سلالم الوظائف المدنية الأخرى، وفي حال عدم توفر هذه الدرجة يطبق عليهم ما ورد في الفقرة (1) من هذا البند. 3 - درجة أولى لموظفي المرتبة (الخامسة عشرة) وما فوق وما يعادل ذلك في سلم الوظائف العسكرية وكافة سلالم الوظائف المدنية الأخرى، وفي حال عدم توفر هذه الدرجة يطبق عليهم ما ورد في الفقرة (2) من هذا البند. ثانياً: يطبق ما ورد في البند (أولاً) من هذا القرار على جميع موظفي الأجهزة الحكومية والمؤسسات العامة والهيئات والصناديق - وما في حكمها - سواء كانت ميزانيتها ضمن ميزانية الدولة أو خارجها ، وكذلك على العاملين في الشركات التي تملكها الدولة بالكامل. ثالثاً: تشكّل لجنة في وزارة المالية من ممثلين من: وزارة المالية، ووزارة الخدمة المدنية ، ووزارة التجارة والصناعة وأمانة مجلس الخدمة العسكرية ، تكون مهمتها البت في معالجة أي حالة أو إشكال ينشأ من تطبيق ما ورد في البندين (أولاً) و (ثانياً) من هذا القرار.
بسم الله الرحمن الرحيم
والصلاة والسلام على أشرف الأنبياء والمرسلين وبعد:
تعتبر الإدارة القانونية من الإدارات الرئيسية في كل جهة حكومية، حيث تعمل مع غيرها من الإدارات لتحقيق أهداف تلك الجهة، وتعد صمام أمان لأي مسؤول بالنظر إلى المهام التي تضطلع بها. فالإدارة القانونية بالجامعة تقوم من خلال أعضائها المتخصصين في تقديم الاستشارات والآراء الشرعية والنظامية لجميع الجهات والإدارات بالجامعة في كل ما يعرض عليها من موضوعات قانونية مختلفة ومراجعة العقود والاتفاقيات واللوائح ونظّمها بشكل قانوني سليم، وكذلك تمثيل الجامعة أمام الجهات القضائية المختلفة بكافة درجاتها في القضايا المقامة منها أو ضدها، والعمل في كل ما من شأنه المحافظة على حقوقها. فهي تسعى في جميع مهامها تحقيق تطلعات الجامعة بأن تشكل أعمالها تطبيقاً سليماً للأنظمة واللوائح. لائحة الحقوق والمزايا المالية1436هــ | الإدارة القانونية. أخر تحديث للموقع بتاريخ: الخميس, 7 مارس, 2019 - 13:21