مع خالص التحيه والتقدير. مدير الموارد البشرية / ………………… صيغة خطاب انهاء خدمة لضعف الاداء الوظيفي السيد الاستاذ / ………….. يؤسفنا اعلامكم انه تم الاستغناء عن خدماتكم بداية من يوم …. شهر ……. لعام …… وهذا بسبب قلة خبرتكم العملية مقارنة ببقية الزملاء موظفي الشركة ، مع تمنياتنا لكم بالنجاح والتوفيق. رئيس مجلس الادارة / …………………. خطاب انهاء خدمة لتغير ظروف العمل التاريخ …….. /…….. /……. السيد المحترم /……….. يؤسفنا ابلاغكم بانهاء خدماتكم بمؤسسة …………. اعتبارا من تاريخ …/…. /…. هـ الموافق ……/……. م ، وذلك لتغير احتياجات وظروف العمل. برجاء مراجعة قسم الموارد البشرية وذلك لاستكمال الاجراءات الخاصة بانهاء الخدمة وتسليم العهدة خاصتكم. مع تمانيتنا بالتوفيق. التوقيع بالاستلام الاسم / ……… التوقيع/ ……… خطاب اهاء الخدمة حسب المادة 77 في قانون العمل السعودي تنص المادة 77 علي انه يحق لصاحب العمل بفصل او انهاء خدمة اي موظف حتي بدون اسباب. يجب علي صاحب العمل دفع تعويض للموظف الذي تم التعاقد عليه بعقد العمل. اذا لم يتم التعاقد علي مبلغ تعويض يتم صرف نصف شهر عن كل سنة عمل عملها الموظف. اذا لم يكمل الموظف مدة عقده يتم دفع اجر المدة المتبقية في العقد كاملة بالاضافة الي مكافئة نهاية الخدمة.
- كتابة طلب لتمديد المدة الزمنية - wikiHow
- صيغة خطاب فترة التجربة - ووردز
- خطاب انهاء خدمات بسبب الغياب – لاينز
- صيغة خطاب انهاء خدمات موظف - موقع شملول
- لماذا خلق الله سان
كتابة طلب لتمديد المدة الزمنية - Wikihow
صيغة خطاب انهاء خدمات موظف ،تقوم بعض الشركات بالاستغناء عن بعض موظفيها لاسباب كثيرة ، ويتم ذلك عن طريق توجيه خطاب لهم من خلال كلمات وعبارات تراعي مشاعر الموظف وتحثه علي محاولة الحصول علي وظيفة اخري وتمنيات بالتوفيق له. السيد الفاضل /…………… المحترم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته في البداية نود ان نتقدم لكم بالشكر الجزيل علي جهودكم في العمل خلال الفترة الماضية ، ونود احاطتكم بأنه نظرا لانخفاض اعداد الموظفين في المؤسسة بشكل كبير بناء علي طلب صاحب العمل ،فانه يؤسفنا ان نبلغكم باننا مضطرين لانهاء خدماتكم ، وهذا اشعار من طرفنا لكم بذلك ، ونحن اذ يؤسفنا بشدة اضطرانا الي اتخاذ مثل هذا القرار. فاننا نشكركم علي ما قدمتوه من جهد خلال فترة عملكم ونتمني لكم التوفيق والسداد في حياتكم المستقبلية. مدير عام الشركة / …………. صيغة خطاب انهاء خدمات موظف في فترة التجربة الاستاذ المحترم / ……………. تحية طيبه وبعد ، يؤسفنا نحن شركة / …………. ابلاغكم بانهاء خدماتكم خلال فترة التجربة وذلك لاسباب ادارية. ونود اعلامكم ان اول يوم دوام كان في تاريخ ………. ، وتم الانهاء بتاريخ ………. ونحن علي ثقة تامة بتفهمكم الكامل للاسباب التي جعلت الشركة تتخذ مثل هذا القرار.
صيغة خطاب فترة التجربة - ووردز
اسباب انهاء خدمة موظف تعرض المؤسسة لأزمة مالية تدفعها الي تقليل حجم النفقات ومنها تقليل عدد الموظفين تقصير الموظف في اداء مهامه الوظيفية و انخفاض مستوي الاداء. تغير في ظروف واحتياجات طبيعة العمل. انتهاء مدة العقد المحدد. بلوغ سن الستين او سن التقاعد. عدم لياقة الموظف صحيا لطبيعة العمل. الي هنا نكون قد وصلنا الي نهاية مقالنا حيث تم توضيح عدة نماذج لصيغة خطاب انهاء الخدمة لموظف ، مع ذكر بنود المادة 77 من قانون العمل السعودي، نتمني منكم المتابعة باستمرار لكل ما نقدمه عبر موقع شملول.
خطاب انهاء خدمات بسبب الغياب – لاينز
على سبيل المثال: "عزيزي السيد مهدي" أو "عزيزتي السيدة ماجدة". يمكن أن تكون بعض جمل التحية أكثر تعقيدًا مثل "عزيزي الأستاذ الدكتور محمود". احتفظ بالنغمة والأسلوب الرسمي حتى وإن كنت تعرف هؤلاء الأشخاص بشكل شخصي لأنها رسالة تحوي طلبًا رسميًا. لا تكتب على سبيل المثال "مرحبًا يا سامي". حاول أن تجعل خطابك موجهًا لشخص معين لتصبح الرسالة أكثر رسمية؛ خاطب الشخص باسمه أفضل من أن تكتب "إلى من يهمه الأمر". [١]
3
استخدم صيغة كتابية مختصرة. يجب أن يكون نص خطابك مكونًا من فقرة واحدة إلى ثلاث فقرات فقط. افتتح الخطاب بالتحية وما إلى ذلك في سطر أو اثنين، على أن يتبعها شرح طلبك في سطرين إلى أربعة أسطر، ثم الخاتمة في سطر أو اثنين أيضًا. أما إن كنت بحاجة إلى أن توسع الخطاب إلى ثلاث فقرات، ليس عليك إلا فصل المقدمة والطلب والخاتمة. لبدء الرسالة يمكنك أن تقول: "أنا مراد أدهم طالب مادة التاريخ بالفصل الصباحي" يساعد ذلك على إنعاش ذاكرة أستاذك ويوفر وقت البحث عنك. 4
انتبه إلى ملاحظتك الختامية. لا تتجاهل أهمية الخاتمة القوية. يمكنك أن تستخدم جملة نهائية تذكر بطلبك وأن تشكر أستاذك على وقته في سطر واحد فقط؛ يمكنك أن تقول " شكرًا لوقتك، أقدر نظرك في طلبي. "
صيغة خطاب انهاء خدمات موظف - موقع شملول
هناك بعض المجموعات التي تطلب استخدام النموذج الخاص بها عند تقديم الطلب. [١٧]
المزيد حول هذا المقال
تم عرض هذه الصفحة ١٤٬٤٨٠ مرة. هل ساعدك هذا المقال؟
لا تريد أن تظهر غير منظم ومشوش بطلبك تمديد للفترة الزمنية وأنت لا تفهم أو تعي ما هو الوضع الحالي. تطلب بعض الجهات الحكومية أن يتم إرسال الطلب خلال 24 ساعة من الإتصال الأولي معهم؛ إذا لم يكن ذلك جيدًا بالنسبة لك، يمكنك أن تشير إلى أن الجدول الزمني ضيق للغاية. [٦]
اشرح طلبك بوضوح وبشكل سليم. خذ وقتًا كافيًا للتفكير وصياغة رسالتك وسوف يأخذ المتلقي من وقته لقرائتها، لذا يجب أن تجعلها جديرة بالاهتمام. انتبه إلى السبب الحقيقي الذي يدفعك لطلب فترة تمديد، وانقل ذلك السبب بصدق إلى قارئ رسالتك. لا تكذب أو تبالغ فذلك سيضر طلبك. يمكن أن تكون رغبتك في أن تعمل بدقة وحذر سببًا جيدًا يؤخذ به. على سبيل المثال: إذا كنت تعمل على مشروع يؤثر على سلامة الآخرين، فإن الإشارة إلى هذا الأمر عند تقديم الطلب بتمديد الفترة الزمنية يعمل لصالحك. إذا كانت لديك العديد من الأسباب لطلبك، اختر أفضلها وركز عليه. فمثلًا: إذا كنت تؤخر عرض عمل فقد تود أن تخبرهم أنك تريد التفكير في تكاليف الانتقال (إن كان الأمر صحيحًا بالفعل) بدلًا من إخبارهم أنك تنتظر عرضًا آخر. [٧]
5
قدم بعض التفاصيل المختارة بعناية كجزء من الطلب. تعطي التفاصيل إلى رسالتك حس المشروعية والمهنية.
يُفضل إنهاء الخطاب بتحية رسمية قبل أن تكتب اسمك. يستحسن استخدام بعض من تلك الكلمات الشائعة مثل: "مع خالص التقدير" أو "المخلص" أو "أفضل التحيات". [٢]
إذا كنت تحتاج إلى الرد خلال وقت معين، فيجب عليك أن تذكر تلك المعلومة في هذه المرحلة. يمكنك دائمًا أن تقرن ذلك بالشكر، كأن تقول "أشكرك على تفكيرك في طلبي وأتطلع إلى معرفة ردك الأسبوع القادم. " احرص على ألا تظهر بشكل لحوح. [٣]
5 اكتب اسمك الكامل وتوقيعك. اترك ثلاثة أو أربعة أسطر فارغة أسفل كلمة "مع خالص التقدير"، ثم اكتب اسمك الكامل على اليسار. استخدم المساحة الفارغة لكتابة توقيعك بالقلم. يمكنك أن تحذف تلك المسافة وتنتقل مباشرة إلى اسمك إذا كنت ترسل الخطاب كبريد إلكتروني. [٤]
1 اكتب الخطاب في أسرع وقت ممكن. يجب أن تبدأ في إعداد رسالتك بمجرد أن تعرف أنك تحتاج إلى فترة تمديد. يجب أن تمنح متلقي الرسالة أو صاحب القرار الوقت الكافي للتفكير واتخاذ القرار بشأن وضعك. تحتاج أن تظهر بصورة المستعد المنظم رغم طلبك لفترة تمديد وتعديل بالجدول الزمني. حدد المدة الإضافية التي تحتاجها. فكر في كل المتغيرات وقدم طلب واقعي. إذا طلبت تمديد مدة زمنية قصيرة، فقد تحتاج لأن تطلب فترة تمديد أخرى.
تكوين 1،2
نحييكم باسم الله ، رب السلام ، الذي يريد أن يفهم الجميع طريق البر الذي أسسه ، وأن يخضعوا لهذا الطريق ، فيكون لهم سلامٌ حقيقيٌّ معه إلى الأبد. يسعدنا أن نكون معكم مرة ثانية اليوم ، لنقدم لكم برنامج.. ''طريق البر''. في الحلقة السابقة ، قرأنا عن كيف خلق الله السموات والأرض والمحيطات وكل ما فيها. خلق الله كل شيء في ستة أيام، ولم يستخدم إلا كلمته. ورأينا أيضاً لماذا خلق الله العالم. لقد صنعه من أجل الإنسان الذي كان سيخلقه من أجل مجده. كم لطيفاً من الله أن يخلق مكاناً جميلاً وعجيباً، حيث يمكن للإنسان أن يعيش فيه في سعادة ورخاء! نريد اليوم أن نفحص الكتاب المقدس، ونفحص بدقة كيف خلق الله أول إنسان. وبعون الله، سنحاول أيضاً أن نفهم لماذا خلق الله الإنسان. في التوراة، وفي سفر التكوين، وفي الفصل الأول والعدد السادس والعشرين بالتحديد، تقول كلمة الله:
''وقال الله نعمل الإنسان على صورتنا كشبهنا ، فيتسلطون على سمك البحر ، وعلى
طير السماء ، وعلى كل الأرض ، وعلى جميع الدبابات التي تدب على الأرض. فخلق الإنسان على صورته ، على صورة الله خلقه ؛ ذكراً وأنثى خلقهم''
(تكوين 26:1 ،27). أمامنا الآن حقيقة عظيمة ومهيبة، يحتاج كل إنسان أن يعيها ويفهمها فهماً جيداً، وهي: أن الله قد خلق أول رجل وامرأة على صورته!
لماذا خلق الله سان
لقد خلق الله جسم الإنسان ليكون مسكناً لنفس الإنسان. ولكن، بماذا خلق الله أول جسم إنساني؟ يقول الكتاب أن الله جبله أو شكَّله من تراب الأرض. وفي العصر الحديث الذي نعيش فيه، نعرف أن تراب الأرض يتكوَّن من حوالي عشرين عنصراً كيميائياً. ويخبرنا العلماء أن كل هذه العشرين عنصراً كيميائياً هي موجودة في جسم الإنسان. ولذلك ، كتب نبي الله داود في المزامير يقول:
''لأن الله يعرف جبلتنا. يذكر أننا ترابٌ نحن'' (مز 14:103). نعم ، إن الجسد مصنوع من تراب ، ولكن هذا لا يعني أنه لا قيمةَ له كالتراب. ففي جسم الإنسان يُوجد أكثر من سبعين ألف ألف ألف ألف (أي 70 تريليون) جزء يسمَّى 'خلية'. وكل هذه الأجزاء منسوجة معاً ومصمَّمة، لتقوم بوظيفتها في انسجام رائع. حقاً، إن جسم الإنسان لمعجزة عظيمة. ففي جسمنا، وضع الله المخ، والقلب، والرئتين، والمعدة، والكبد، والأمعاء، والعظام، والعضلات، والجلد، والعينين، والأذنين، والأنف، والفم، وأجزاء أخرى مدهشة عديدة. وكلُّ جزءٍ يعرف دوره تمام المعرفة. حقاً، لا يمكن أن يقدر أحد على خلقه إلا الله. ولذلك، كتب النبي داود يقول:
''أحمدك من أجل إني قد امتزت عجباً (أي صُنِعتُ صناعةً عجيبة).
[5] و إن الغرض فی الأمر بالطاعة و النهی عن المعصیة لأجل نفع العباد. و قد وردت آیات قرآنیة متعددة تبین الهدف من خلق الإنسان، و کل واحدة منها تشیر إلى بعد من أبعاد هذا الهدف، و من جملتها قوله تعالى: «وَ مَا خَلَقْتُ الْجِنَّ وَ الإِنْسَ إِلاَّ لِیَعْبُدُونِ». [6] و نقرأ فی موضع آخر: «الَّذِی خَلَقَ الْمَوْتَ وَ الْحَیَاةَ لِیَبْلُوَکُمْ أَیُّکُمْ أَحْسَنُ عَمَلاً». [7] و جاء فی مورد آخر: «وَ لا یَزَالُونَ مُخْتَلِفِینَ * إِلاَّ مَنْ رَحِمَ رَبُّکَ وَ لِذَلِکَ خَلَقَهُمْ». [8] و کما نلاحظ، فإن جمیع هذه الخطوط تلتقی فی نقطة واحدة متمثلة بهدایة الإنسان و تربیته و تکامله و سعادته، و رفعه إلى أعلى مراتب الکرامة و القیم الإنسانیة، و لا یتحقق هذا الهدف إلا من خلال المعرفة و العبودیة الواعیة لحقیقة الذات الإلهیة الأحدیة: « العبودیة جوهرة کنهها الربوبیة ». [9] و کل من یبلغ هذا المقام یکون سلطاناً على کل ما سوى الله. و نقرأ فی روایة عن الإمام الصادق (ع): « إن الله عز و جل ما خلق العباد إلاّ لیعرفوه، فإذا عرفوه عبدوه، فإذا عبدوه استغنوا بعبادته عن عبادة من سواه ». [10] [1] «کُلَّ یَوْمٍ هُوَ فِی شَأْنٍ»، الرحمن، 29.