رؤيتنا مع فيوكلاس...
أن نقوم بتوفير بيئة تعليمية تفاعلية ومتطورة لمدارسنا، وتسخير كافة إمكانايتنا التقنية باستخدام حلول تقنية عصرية تجمع بين جودة الأداء وسهولة الاستخدام وأحدث ما توصلت إليه التقنية،حتى نصل إلى أفضل النتائج التعليمية وأعلى درجات التواصل العلمي والمعرفي. للدخول إلى نظام فيوكلاس انقر هنا:
- ينصح الفريق التقني لبرنامج فيو كلاس viewclass بإستخدام المتصفح جوجل كروم Google Chrome. جولة سريعة للإطلاع على كيفية استخدام النظام:
في حالة حاجتك للمساعدة على استخدام النظام او واجهتك اي مشكلة نأمل منك التواصل على
الايميل e-support أو استخدم رابط اتصل بنا لتدوين ملاحظاتك
ما سيتم رفعه للطالب في نظام فيو كلاس
- واجب إلكتروني كل أسبوع لكل مادة
- اختبار الكتروني كل ثلاثة أسابيع لكل مادة
- بالإضافة إلى ماسيتم رفعه في المكتبات الالكترونية المختلفة
مدارس الاقصى بنات المملكة قصص واقعية
نشر بتاريخ: 13/03/2022 ( آخر تحديث: 13/03/2022 الساعة: 17:27)
رام الله- معا- استنكرت وزارة التربية والتعليم، الأحد، إقدام المستوطنين على إطلاق الأعيرة النارية تجاه مدرستي بنات الخنساء والجرمق في بلدة تقوع بمديرية تربية بيت لحم. وأشارت الوزارة في بيان اطلعت عليه معا: إلى أن "هذه العملية تمثل جريمة بشعة بحق مدارسنا وطلبتنا والكادر التعليمي؛ إذ تأتي في إطار الاستهداف المتواصل من قبل جيش الاحتلال وقطعان الاستعمار الاستيطاني، مؤكدةً أن هذه الانتهاكات لن تثني عزيمة الأسرة التربوية عن ديمومة مسيرة تعليم الطلبة، وضمان حقهم في التعليم الحر والآمن". وجددت "التربية" دعوتها لكافة المؤسسات والمنظمات الدولية والحقوقية والإعلامية؛ لتحمل مسؤولياتها إزاء انتهاكات الاحتلال بحق التعليم، والعمل على فضحها، وتوفير الحماية والمناصرة لطلبتنا؛ خاصة في ظل العنف والإرهاب الذي تمارسه سلطات الاحتلال وقطعان الاستعمار.
بفضل الدعم السخي المقدم من البنك الاسلامي للتنمية، تمكنت الأونروا خلال الأعوام 2018 و2021 من الشروع في بناء وإعادة تأهيل العديد من المنشآت في كافة أرجاء الضفة الغربية؛ شمل ذلك ثلاث مدارس ومركزين صحيين. كما ستمكّن المساهمة الأخيرة التي بلغت قيمتها 2 مليون دولالر أمريكي والمقدمة صندوق النقد العربي من خلال البنك الإسلامي للتنمية، بصفته مديرأ لصندوق الأقصى الأونروا من تطوير أدوات ومعدات إدارة النفايات الصلبة. منذ عام 2010، قدم البنك الإسلامي للتنمية، من خلال صندوق الأقصى وصندوق النقد العربي والمصرف العربي للتنمية الاقتصادية في إفريقيا ، تبرعات للأونروا تجاوزت 179 مليون دولار في مختلف مناطق عملياتها. – الختام – معلومات عامة: تواجه الأونروا طلبا متزايدا على خدماتها بسبب زيادة عدد لاجئي فلسطين المسجلين ودرجة هشاشة الأوضاع التي يعيشونها وفقرهم المتفاقم. مرحبا بكم فى الموقع الرسمى لمدرسة الاقصى | مدرسة الاقصى. ويتم تمويل الأونروا بشكل كامل تقريبا من خلال التبرعات الطوعية فيما لم يقم الدعم المالي بمواكبة مستوى النمو في الاحتياجات. ونتيجة لذلك فإن الموازنة البرامجية للأونروا، والتي تعمل على دعم تقديم الخدمات الرئيسة، تعاني من عجز كبير. وتدعو الأونروا كافة الدول الأعضاء للعمل بشكل جماعي وبذل كافة الجهود الممكنة لتمويل موازنة الوكالة بالكامل.
جانب من تدريب العاملين على برنامج ودي
يطلق مكتب العمل بمحافظة الاحساء البرنامج الالكتروني لإدارات التسويات الودية " ودي"، والذي يعتبر أحد الأنظمة الالكترونية لخدمات وزارة العمل ويخدم هذا النظام استقبال ومعالجة الدعاوى العمالية التي تنشأ بين " العامل وصاحب العمل ".
موقع ودي وزارة العمل
وقال مدير عام التسوية الودية بالوزارة سليمان التويجري "تم اطلاق برنامج ودي على مراحل، بداية من الرياض ومن ثم الأحساء، وتم التوسع بالإطلاق التجريبي في كل من الدمام والخبر ومن ثم بقية ادارات تسويه المنطقة هذا بعد التأكد من جهوزيتها الفنية".
برنامج ودي وزارة العمل
الدمام: صُبرة
سيكون بمقدور برنامج "ودي"، الذي أطلقه فرع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بالمنطقة الشرقية هذا الأسبوع، جدولة جلسات الصلح في قضايا الخلافات العمالية آلياً، دون أي تدخل بشري. وبدأ عمل البرنامج الجديد بداية من الرياض، وذلك لاستقبال الخلافات العمالية الكترونيا. ونفذ فرع الوزارة بالمنطقة ورش عمل، أقيمت على مدي يومين بمقر الفرع، حول استخدام البرنامج. "العمل": حلّ 31 ألف شكوى عمالية ودياً خلال عام. ومن ايجابيات البرنامج، قدرته على انخفاض عدد الدعاوى المقدمة، فقبل تقديم الدعوى يستطيع المدعي مشاهدة النص النظامي لطلبه وذلك سعياً لزيادة الوعي ومعرفة موقفه القانوني، ومن ثم، يقرر إما بإكمال إجراءات اقامة الدعوى أو التوقف، وسهولة وسرعة الإجراءات التي تحفظ الوقت والجهد، اضافة خفض التكلفة التشغيلية لإدارات التسوية، وذلك يعود لفكرة نظام "ودّي" الإلكتروني، فلا حاجة لطباعة أوراق، أيضاً التغلب وبشكل نهائي على الأخطاء البشرية في ادخال بيانات اطراف النزاع وتوحيد الاجراءات وسهولة الرجوع لاي معاملة و معرفة الاجراء الذي تم عليها مهما طال الامد بكل سهولة ويسر. ويتكامل "ودي" مع ١٢ نظاماً، ستة منها داخلية مع أنظمة الوزارة ومثلها خارجية، مثل وزارة الداخلية، وزارة العدل، وقامت إدارة التسوية الودية بالتنسيق مع وزارة الخارجية لعقد ورشة عمل لمنسوبي سفارات بعض الدول ذات الكثافة العمالية، لمنحهم صلاحيات خاصية، تتيح لهم تقديم الدعاوى لمواطنيهم، ومتابعة حالتها آلياً.
ودي وزارة العمل
واس- الرياض: أنهت وزارة العمل ودياً بمكاتبها على مستوى المملكة 30955 قضية خلال العام الماضي، بنحو 3. 5 قضية بالساعة، بمعدل أكثر من 83. 2 قضية باليوم، وبمتوسط شهري بلغ 2580 قضية. ووفقاً للتقرير الإحصائي الصادر من هيئة تسوية الخلافات العمالية في وزارة العمل، فقد استحوذت قضايا "النزاع" على النسبة الأكبر من إجمالي القضايا التي أنهتها الوزارة ودياً بنسبة 96 في المائة 29716 قضية، في حين أن النسبة المتبقية تعود إلى قضايا الإصابات، حيث بلغ عددها 962 قضية بنسبة استحواذ قدرها 3 في المائة من الإجمالي، في حين المتبقي وهو 1 في المائة يعود للقضايا الأخرى بعدد قدره 277 قضية. برنامج ودي وزارة العمل. وأقرّت وزارة العمل مطلع السنة الهجرية الجارية، تعديلات مواد نظام العمل التي ستسهم إيجاباً في تحسين وتنظيم أداء سوق العمل السعودي، وتزيد من فاعلية الرقابة على سوق العمل، وتنظيم العلاقة بين أطراف العمل، كما ستسهم في رفع كفاءة بيئة العمل، وتعمل على تحسين أداء السوق وتأهيل وتدريب السعوديين. وتعود غالبية القضايا لجهل المشتغلين سواءً كانوا وافدين أو سعوديين بقوانين وأنظمة وزارة العمل الكفيلة بحماية حقوقه تجاه صاحب العمل، وكذلك حفظ حقوق الأخير.
ومن البرامج التي أطلقتها وزارة العمل مؤخراً برنامج "حماية الأجور" الذي بدوره يعمل على تحديد مدى التزام المنشآت بدفع الأجور في الوقت وبالقيمة المتفق عليهما. في حين يقوم برنامج "حماية الأجور" برصد عمليات صرف الأجور لجميع العاملين والعاملات في منشآت القطاع الخاص (السعوديين والوافدين)؛ بهدف إنشاء قاعدة بيانات تحوي معلومات محدثة عن عمليات دفع أجور العاملين في القطاع الخاص. ويتدرج نزاع المشتغلين عبر ثلاث مراحل، الأولى في مكاتب العمل عبر "مصلح قانوني"، حيث يقوم بحلها في شكل ودي، وفي حال فشل "المصلح" ينتقل النزاع إلى هيئة تسوية الخلافات الابتدائية، وترتفع المقاضاة إلى الهيئة العليا لتسوية الخلافات العمالية في الحال. ودي وزارة العمل. وبالرجوع إلى عدد القضايا التي حلت ودياً بمكاتب وزارة العمل على مستوى المملكة وتوزيعها على المناطق يتضح أن منطقة "الشرقية" هي الأكثر استحواذاً، حيث بلغ عدد القضايا التي حلت بها ودياً 12566 قضية تشكل 41 في المائة من الإجمالي، تليها المدينة المنورة بـ 6116 قضية تمثل 20 في المائة من الإجمالي، ثم منطقة مكة المكرمة بـ 3415 قضية تشكل 11 في المائة من الإجمالي، ثم الرياض بـ 2423 قضية تمثل 8 في المائة من الإجمالي.