أكد وزير العمل والتنمية الاجتماعية، رئيس مجلس السلامة والصحة المهنية، جميل بن محمد علي حميدان، أن ما تزخر به مملكة البحرين من تشريعات وقوانين وطنية متطورة في مجال حماية العمال من كل أنواع الحوادث والأمراض المهنية ساهم في تعزيز بيئة العمل الآمنة والمستقرة التي تعد اليوم أحد متطلبات وركائز التعافي والنمو الاقتصادي، حيث تولي الحكومة الموقرة، برئاسة صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة، ولي العهد رئيس مجلس الوزراء، اهتمامًا متزايدًا برفع مستوى السلامة والصحة المهنية في مختلف مواقع الإنتاج بما يحفظ القوى العاملة من المخاطر والحوادث المهنية. وقال حميدان في تصريح له بمناسبة «اليوم العالمي للصحة والسلامة المهنية»، الذي يصادف 28 أبريل من كل عام، إن التقدم التكنولوجي المتسارع، وما يواكبه من ارتفاع في معدلات التنافسية، يخلق العديد من التحديات المؤثرة والمتعلقة بالاستدامة في سلامة بيئة العمل والتي تتطلب التطوير المستمر في ظروف العمل وأساليبه التنظيمية، واستحداث أنظمة إدارية فعالة لإدارة مخاطر بيئة العمل والتي من شأنها منع الحوادث والأمراض المهنية واستقرار العميات التشغيلية في مواقع الإنتاج.
- بيت العمال: إصابة عمل كل 37 دقيقة ووفاة واحدة كل يومين للمشمولين بالضمان - ديرتنا نيوز
- PANET | د. سامي السعدي : ‘بهذه الطريقة نحافظ على سلامة العاملين في فرع البناء‘
- اخبار البحرين - وزير العمل: تنفيذ أكثر من 37 ألف زيارة تفتيشية لتأمين السلامة للعمال وبيئة العمل - شبكة سبق
- العمال: إصابة عمل كل 37 دقيقة ووفاة كل يومين - صحيفة الأمم اليومية الشاملة
- بيان مشترك بمناسبة اليوم العالمي للصحة والسلامة المهنية 28 ابريل 2022. – bayane marrakech
بيت العمال: إصابة عمل كل 37 دقيقة ووفاة واحدة كل يومين للمشمولين بالضمان - ديرتنا نيوز
ونوه سعادته بأن القوانين والتشريعات تُلزم أصحاب العمل بإحاطة العمال بمخاطر العمل ووسائل الوقاية منها، ووضع تعليمات مفصلة بشأن وسائل الصحة والسلامة المهنية لحماية العمال من الأخطار التي قد يتعرضون لها أثناء تأدية عملهم، بالإضافة القوانين على تحديد وتنظيم الخدمات والاحتياطات اللازمة لحماية العمال أثناء العمل من أخطار العمل والآلات ووسائلها ومستوياتها، وتنظيم وسائل الوقاية من أمراض المهنة. ولفت إلى أن اهتمام دولة قطر بخلق بيئة عمل صحية وسليمة والحفاظ على سلامة وصحة العمال تعد ركيزة أساسية من ركائز التنمية الشاملة في إطار رؤية قطر الوطنية 2030. وأشار سعادة الشيخ خليفة بن جاسم آل ثاني إلى أنه يقع على أصحاب العمل دور هام لمضاعفة الاهتمام بتأمين بيئة عمل آمنة في مواقع العمل ومساكن العمال انطلاقا من كونهم شركاء للدولة في المسؤولية الوطنية في مجال السلامة والصحة المهنيتين. العمال: إصابة عمل كل 37 دقيقة ووفاة كل يومين - صحيفة الأمم اليومية الشاملة. وأوضح أن معظم شركات ومؤسسات القطاع الخاص القطري نجحت في تطبيق اشتراطات السلامة والصحة المهنية داخل أماكن العمل وسكن العمال، خاصة مع التزام أصحاب الشركات بتنفيذ الاشتراطات الخاصة بقانون العمل القطري من أجل توفير بيئة عمل سليمة صحيا ومهنيا.
Panet | د. سامي السعدي : ‘بهذه الطريقة نحافظ على سلامة العاملين في فرع البناء‘
في هذا السياق، نجحت المجموعة في تسجيل 0. 3% في مؤشر أداء عمل لكل مليون ساعة عمل متفوقةً على النسبة المستهدفة والبالغة 0. 45%. بيان مشترك بمناسبة اليوم العالمي للصحة والسلامة المهنية 28 ابريل 2022. – bayane marrakech. كما أشار التقرير إلى إحراز نتائج ممتازة منها عدم تسجيل أي إصابة مهنية منذ فبراير 2021 لغاية فبراير 2022 في وحدات أسياد، وإنجاز أكثر من 22. 9 مليون ساعة عمل آمنة دون حوادث في مجموعة أسياد وشركاتها، فضلًا عن تحقيق 4. 6 مليون ساعة عمل آمنة على مستوى وحدات أعمالها المشتركة في الموانئ خلال ذات الفترة. وتواصل أسياد سعيها نحو بناء ثقافة راسخة لمعايير السلامة والصحة في مواقع العمل من خلال تنفيذ عدد من المبادرات النوعية مثل إقامة العديد من الندوات واللقاءات المتبادلة بهدف تعزيز الإجراءات الاستباقية لضمان استقرار بيئة العمل وإيجاد حلول مناسبة وفعالة ومستدامة. ويأتي الاحتفال هذا العام تحت شعار "دعونا نعمل معاً لبناء ثقافة إيحابية للسلامة والصحة" من خلال التركيز على أهمية تعزيز ثقافة السلامة والصحة ونشرها. وقد كان للجهود المتواصلة التي تبذلها مجموعة أسياد أثرها البالغ في نشر الوعي بأهمية تطبيق اشتراطات السلامة والصحة المهنية، الأمر الذي يتماشى مع الاستراتيجية اللوجستية الوطنية ومرتكزات رؤية عُمان 2040.
اخبار البحرين - وزير العمل: تنفيذ أكثر من 37 ألف زيارة تفتيشية لتأمين السلامة للعمال وبيئة العمل - شبكة سبق
ومعلوم أن مشروع القانون الإطار أوحت به كارثة روزامور سنة 2008 ولازال يراوح مكانه متنقلا بين الوزارات والحكومات المتعاقبة. · الإسراع في المصادقة على الاتفاقية الدولية رقم 155 المتعلقة بالسلامة والصحة المهنيتين وبيئة العمل لسنة 1981، والاتفاقية الدولية رقم 161 بشأن خدمات الصحة المهنية لسنة 1985، واتخاذ الإجراءات الضرورية لتطبيق مضمون الاتفاقية رقم 187 بشأن الإطار الترويجي للسلامة والصحة المهنيتين لسنة 2006 المصادق عليها بتاريخ 14 يونيه 2019. · تفعيل دور المعهد الوطني لظروف الحياة المهنية، وتمكينه من الوسائل المادية والطاقم البشري المناسبين. · تطوير مجلس طب الشغل والوقاية من المخاطر المهنية من مؤسسة استشارية إلى هيئة ذات صلاحيات فعالة
· اعتبار الأمراض التي تنتشر في مواقع العمل كأمراض مهنية، بما في ذلك الأوبئة العابرة للقارات وآخرها كوفيد19. · وأخيرا، جعل ملف الصحة والسلامة في العمل في قلب الحوار الاجتماعي المنتظم والممأسس بين مختلف الفاعلين الاجتماعيين. 27 أبريل 2022
العمال: إصابة عمل كل 37 دقيقة ووفاة كل يومين - صحيفة الأمم اليومية الشاملة
وأضاف أن الوزارة تحرص أيضا على بناء ثقافة سلامة وصحة مهنية بين والعمال وأصحاب العمل وربطها بمخرجات العملية الانتاجية من حيث الكلفة والعوائد والإنتاجية، مشددا على أهمية دور مشرف السلامة والصحة المهنية في المنشآت ومساهمته في نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية. ونوه إلى أن مشرف السلامة والصحة المهنية يعتبر في موقع العمل حلقة الوصل ما بين الإدارة وبين العمال كما تقع عليه واجبات ومسؤوليات كبيرة ومهمة مرتبطة مباشره بحياة العمال وسلامة الممتلكات والحد من حوادث واصابات العمل من خلال القيام بالتفتيش الدوري على جميع أماكن العمل والتأكد من وضع وسائل الوقاية بشكل مناسب وأثر ذلك في توفير بيئة عمل آمنة وسليمة. ولفت استيتية إلى أن الوزارة تعمل على حل الشكاوى العمالية المتعلقة بظروف العمل وتقديم المشورة لأصحاب العمل والعمال وإصدار اعتمادات كوادر السلامة والصحة المهنية في المنشآت. وأكد أن الوزارة قامت خلال الفترة الماضية بتنفيذ خطة متكاملة بهدف نشر الوعي لدى أصحاب العمل والعمال في مجال السلامة والصحة المهنية، وذلك من خلال بث الرسائل التوعوية وتنفيذ حملة تفتيشية لحث أصحاب العمل على الالتزام بتعيين مشرفي السلامة والصحة المهنية وفقا لأحكام قانون العمل.
بيان مشترك بمناسبة اليوم العالمي للصحة والسلامة المهنية 28 ابريل 2022. – Bayane Marrakech
رئيس الغرفة: دور مهم للقطاع الخاص في توفير بيئة عمل آمنة
رئيس «حقوق الإنسان»: جهود ملموسة في تعزيز وحماية حقوق العمال
ماكس تونيون: الجميع حريصون على الارتقاء ببيئة العمل في قطر
تحت رعاية سعادة الدكتور علي بن صميخ المري، وزير العمل، نظّمت وزارة العمل، أمس، بالتعاون مع اللجنة الوطنية لحقوق الإنسان ومنظمة العمل الدولية، والاتحاد الدولي لعمال البناء والاخشاب، مؤتمر السلامة والصحة المهنيتين تحت شعار «الالتزام والمسؤولية»، بمناسبة الاحتفال باليوم العالمي للسلامة والصحة المهنيتين الذي يصادف الثامن والعشرين من إبريل في كل عام. حضر المؤتمر سعادة الشيخ خليفة بن جاسم آل ثاني – رئيس غرفة قطر، وسعادة السيدة مريم عبدالله العطية – رئيس اللجنة الوطنية لحقوق الإنسان، والسيد ماكس تونيون – مدير مكتب مشروع منظمة العمل الدولية في دولة قطر، والسيد ديتمار شيفرز – نائب رئيس الاتحاد الدولي لعمال البناء والاخشاب، وممثلون عن عدد من الوزارات والاجهزة الحكومية المعنية، وعدد من السفراء وممثلي السفراء. وأكد سعادة الدكتور علي بن صميخ المري، وزير العمل، أن دولة قطر تولي اهتماما ملموسا بالسلامة والصحة المهنيتين ذلك من خلال دعم التنسيق والتعاون المثمر مع الشركاء المحليين والدوليين بهدف تعزيـز الامتثال علـى المسـتوى الوطنـي للمعايير الدولية، موضحا استمرار إقامـة الشـراكات والتبـادل التقني مـع المنظمـات والمؤسسـات الوطنيـة والدوليـة بهدف تعزيز الأداء المؤسسي ودعم وتدريب الموارد البشرية فيما يتعلق بالسلامة والصحة المهنيتين.
وزير العمل نايف استيتية
يشارك الأردن العالم الاحتفال باليوم العالمي للسلامة والصحة المهنية في العمل، الذي يصادف 28 نيسان من كل عام والذي يأتي لهذا العام تحت شعار (العمل معًا لبناء ثقافة إيجابية للسلامة والصحة). وفي هذا الصدد قال وزير العمل نايف استيتية إن الالتزام بمعايير وشروط السلامة والصحة مصلحة لصاحب العمل والعامل وضمان لديمومة عجلة الإنتاج، لهذا الوزارة تتابع باهتمام بالغ موضوع تعزيز الثقافة الايجابية للسلامة والصحة المهنية، للوقايةَ من حوادث العمل بمختلف أنواعها والحدّ من عدد الوفيات والإصابات المرتبطة بمكان العمل. وأشار استيتية إلى أن الوزارة تبذل جهودا حثيثة من خلال مديرية السلامة والصحة المهنية ومفتشي العمل والسلامة والصحة في كافة مديريات الميدان لضمان توفير بيئة عمل صحية وآمنة للعاملين في جميع القطاعات والمهن وذلك بتنفيذ زيارات تفتيشية على منشآت القطاع الخاص للتأكد من التزامها بمتطلبات السلامة والصحة المهنية استنادا لأحكام قانون العمل للوقاية من الحوادث وإصابات العمل والأضرار الصحية الناجمة عن المخاطر المهنية في مواقع العمل. وبين أن السلامة والصحة المهنية تعتبر أحد أهم معايير وشروط العمل اللائق، لما لها من أثر مباشر على تحقيق المصلحة المشتركة لمختلف الأطراف عمالا وأصحاب عمل وحكومات، بتحقيق أعلى درجات الالتزام بمعايير وشروط السلامة والصحة تقديرا للإنسان العامل وحمايته كطرف فاعل في تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية وتعزيزا لحقه في بيئة عمل صحية وآمنة.