أعلنت وزارة الصحة عن تعديل المذكرة المتعلقة بتلقي ومتابعة شكاوى المواطنين، وإضافة فقرة خاصة بالشكاوى المتعلقة بدخول المستشفيات الخاصة في الحالات الطارئة. واشارت الى أنه يتم تلقي شكاوى المواطنين التي تتعلق بالمستشفيات الخاصة على رقم الهاتف 1214 من قبل شركة Teleperformance على مدار 24 ساعة يومياً طوال ايام الاسبوع، لافتة الى أن الشركة المكلفة تبلغ هذه الشكاوى الى الاشخاص المنتدبين من قبل المستشفيات. أضافت: "في حال عدم القدرة على التواصل مع الشخص المنتدب من قبل المستشفى او عدم التوصل الى حل يتم الاتصال بالشخص المكلف من وزارة الصحة بمتابعة شكاوى المستشفيات، ويتوجب على الشخص المنتدب المعني بمتابعة شكوى أحيلت اليه ان يبلغ الشركة المكلفة، بمآل الشكوى المتعلقة به"، مؤكدة أن مكتب الشكاوى يتابع القضايا المثارة، كما ينظم جدولاً اسبوعياً بالشكاوى التي ما زالت عالقة يحيله الى كل من المدير العام والوزير. زطلبت وزارة الصحة من الاشخاص المعنيين كافة، الالتزام بالالية المحددة في هذه المذكرة ومتابعة الشكاوى الواردة وصولاً الى البت بها وإبلاغ الشركة المنتدبة بالنتيجة.
- الاطباء ترد على شكوى فاتورة مريضة بمستشفى خاص بلغت 170 الف دينار - الوكيل الاخباري
- كوارث المستشفيات الخاصة .. شكاوي بالجملة وحكايات مرعبة – City News
- قواعد حفظ السلامة والصحة المهنية | مجموعة الراشد والهدلق والروضان للمحاماة
- السلامة المهنية في أعمال الكهرباء - موضوع
- نصائح مهمة لخلق بيئة عمل آمنة وخالية من الحوادث
- قواعد السلامة في مكان العمل - طبيب دوت كوم
الاطباء ترد على شكوى فاتورة مريضة بمستشفى خاص بلغت 170 الف دينار - الوكيل الاخباري
تعرف على تفاصيل شكوى مواطن من المستشفيات الخاصة - YouTube
كوارث المستشفيات الخاصة .. شكاوي بالجملة وحكايات مرعبة – City News
وأشار النائب إلى أن بعض أصحاب المستشفيات يسعى لاستغلال الأزمة في تحقيق أرباح سواء كانت هذه المستشفيات مؤهلة لتقديم الخدمة العلاجية أو لا ، خصوصا وأن بعض المستشفيات المتخصصة مثل (مستشفيات التجميل) قد تلجأ لتقديم خدمة العزل وهي لا تمتلك الخبرة أو الكوادر المؤهلة. وأوضح أن القانون ينص على: إلزام بعض أو كل المستشفيات الخاصة والمراكز الطبية التخصصية والمعامل، في حالات الطوارئ الصحية ولمدة محددة، بالعمل بكامل أطقمها الفنية وطاقتها التشغيلية لتقديم خدمات الرعاية الصحية بصفة عامة أو لحالات مرضية مشتبه في إصابتها بأمراض محددة، وذلك تحت الإشراف الكامل للجهة الإدارية التي يحددها رئيس الجمهورية، وتحدد هذه الجهة أحكام التشغيل والإدارة، والاشتراطات والإجراءات التي يتعين على المستشفيات الخاصة والمراكز الطبية التخصصية والمعامل الإلتزام بها وآليات مراقبتها في تنفيذها.
وتساءلت: ما هو عدد الحقن التي استعملها المستشفى في حالة زوجي خلال 17 ساعة فقط؟ وأكدت أنه، وبخبرتها في عمل المستشفيات، فإن الفاتورة تضمنت تكلفة قناع وجه الأوكسجين بقيمة 229 دينارا، فيما يبلغ سعره الطبيعي نحو 90 دينارا، مشيرة إلى أن الكثير من الإجراءات واللوازم الطبية تم تحميل تكاليفها بنسبة مضاعفة عن الواقع.
العمل في العراء تحت تأثير حرارة الشمس المباشرة. السلامة في المخازن. في عام ألف وتسعمئة وسبعين عمد الكونغرس الأمريكي على إقرار تشاريع وقوانين تحمي العمال في بيئتهم المهنية وتوفر لهم أدوات السلامة العامة ولقد أطلق على منظومة هذه القوانين اسم OSH ACT. قواعد السلامة المهنية في مواقع العمل. تعرف على أبرز إرشاداتها في بيئة العمل. هذا ليس صحيحا تماما. قواعد ومتطلبات السلامة المهنية. كل يوم يقوم أهم أصحاب العمل في المنطقة بإضافة آلاف الوظائف الشاغرة على المنصة الحائزة على جوائز عدة. الأمان في المختبرات. نصائح مهمة لخلق بيئة عمل آمنة وخالية من الحوادث. 1 طﺎﯿﻣد ﺔﻌﻣﺎﺟ – ﺔﻋارﺰﻟا ﺔﯿﻠﻛ ﺪﯿﻤﻋو تﺎﺒﻨﻟا ذﺎﺘﺳأ ﺲﻧو ﻰﻔﻄﻟ ﺪﻤﺣأ دأ داﺪﻋإ ﺔﺌﯿﺒﻟا ﺔﯿﻤﻨﺗو ﻊﻤﺘﺠﻤﻟا ﺔﻣﺪﺧ نﺆﺌﺷ عﺎﻄﻗ ﺔﯿﻨﮭﻤﻟا ﺔﺤﺼﻟاو ﺔﻣﻼﺴﻟا ةﺪﺣو. تقليل الذبذبات بتركيب الماكينات على قواعد ماصة أو عازلة للصوت. قواعد السلامة المهنية في المصانع تعتبر من الأمور المهمة اللازم على أصحاب المصانع توفيرها للعمال من أجل المحافظة على سلامتهم وأرواحهم وبذلك يستطيعون القيام بمهامهم بصورة أفضل ولذلك تم وضع مجموعة من القواعد في إطار. إلى كل طاهي صغير. قواعد الأمن والسلامة المسبق لأمن المنشأة. منزل رجل إبرة في يده أيضا يمثل تهديدا معين.
قواعد حفظ السلامة والصحة المهنية | مجموعة الراشد والهدلق والروضان للمحاماة
قواعد السلامة والصحة المهنية في الورش هنالك إجراءات للسلامة والصحة المهنية في الروش، وتختلف هذه الإجراءات من ورشة إلى أخرى، حسب طبيعة الورش والبيئة الموجودة فيها، إضافة إلى الآلات والماكينات والمعدات المُستخدمة. قواعد السلامة والصحة المهنية في الورش: تدابير السلامة في ورشة الحدادة: إن احتمال وقوع الإصابات في حالة العمل بورش الحدادة كبيرة، تحصل الحوادث نتيجة التعرّض للحرارة الشديدة واتّباع وسائل خاطئة في تداول ونقل المعادن الساخنة؛ ممّا يسبب عنه تطاير الشرار وكثرة الحروق وإصابة العين، كما يتعرّضون لإصابات خطيرة فى أطراف الأصابع والأيدي؛ نتيجة لعدم توافر وسائل الوقاية المناسبة؛ لذلك يجب اتّباع ما يلي: يجب استعمال آلات نقل المواد من مكان إلى آخر مثل الناقلات (تجهيزات متحركة لحمل المواد) والحصائر. استخدام جميع معدات الوقاية مثل النظارات والملابس والأحذية. قواعد حفظ السلامة والصحة المهنية | مجموعة الراشد والهدلق والروضان للمحاماة. استخدام حواجز الوقاية ابتعاداً عن الضرر الذي يأتي من الأجزاء المتطايرة. استخدام ملقط الحدادة المناسب فى مسك الأشياء الساخنة. عدم التفكير في أشياء اخرى خوفاً من السهو ومسك الأجزاء الساخنة. تنظيف الأرضية في الورشة كل يوم بعد الانتهاء من العمل.
السلامة المهنية في أعمال الكهرباء - موضوع
إنه ليس صديقك! إنه مجرد أداة نستفيد منها لوقت محدد. لذلك، اخرج.. تحرك.. تحدث مع زملائك.. واستمتع بحياتك! لحماية الأجهزة: في معمل الحاسب.. · لا تضع المأكولات والمشروبات بالقرب من الحواسيب. · أطفئ الحاسوب باستخدام أمر: ابدأ > إيقاف التشغيل.. · استخدم مثبت الجهد لحماية الحواسيب من تغيرات التيار الكهربائي. · اغلق مصدر التيار الكهربائي الخاص بالمعمل عندما لا يُستخدم. · الحرارة العالية تضر بالحواسيب، تأكد من اعتدال درجة حرارة المعمل. · احتفظ بالأرقام التسلسلية للبرامج في مكان آمن. · احتفظ بنسخة من البيانات المهمة دائماً. · أطفئ الحواسيب عندما لا تُستخدم. · انتبه للكهرباء الساكنة! التماس الكهربائي البسيط الذي تحس به بسبب الكهرباء الساكنة يمكنه أن يدمر الدوائر الكهربائية الحساسة داخل الحاسوب. السلامة المهنية في أعمال الكهرباء - موضوع. احرص على ارتداء الحزام المضاد لتكون الكهرباء الساكنة حول معصمك. · لا تلمس ألواح الدوائر الإلكترونية مباشرة؛ إذا كان لا بد من تحريكها، امسكها من الأطراف. ذلك لأنها عرضة للتلف ، كما أن بصمات الأصابع قد تسبب تماساً كهربائياً.. · لا تلمس الموصلات الذهبية أو الفضية التي تصل المكونات باللوحة الرئيسية. · حافظ على ابقاء الحواسيب بعيدة عن الغبار الذي قد يتسبب في ارتفاع حرارة المكونات الداخلية، وتقليل التوصيل الكهربائي.
نصائح مهمة لخلق بيئة عمل آمنة وخالية من الحوادث
الإحتفاظ بسجلات السلامة والصحة المهنية
يجب على صاحب العمل الإحتفاظ بسجلات السلامة المهنية وفقاً
للنماذج والضوابط التي صدر بشأنها قرار من وزير الشؤون الإجتماعية والعمل. قواعد السلامة في العمل. تعليق لائحة تتضمن أوقات العمل وفترات الراحة والإجازات
يجب على صاحب العمل أن يعلق في مكان ظاهر بمقر العمل
لائحة معتمدة من إدارة العمل المختصة، تتضمن على وجه الخصوص أوقات العمل اليومية
وفترة الراحة خلال أوقات العمل وكذلك الراحة الأسبوعية والإجازات الرسمية. إتخاذ كافة إحتياطات السلامة والصحة المهنية اللازمة
على صاحب العمل الإلتزام بإتخاذ كافة إحتياطات السلامة
اللازمة لحماية العمال والآلات والمواد المتداولة في منشأته والمترددين عليها من
مخاطر العمل، كما يلتزم صاحب العمل بتوفير وسائل السلامة والصحة المهنية اللازمة
التي يصدر بشأنها قرار من وزير الشؤون الإجتماعية والعمل بعد أخذ رأي الجهات
المعنية. ولا يجوز لصاحب العمل تحميل العامل أي نفقات أو أن يقتطع
أي مبالغ من أجره مقابل توفير وسائل الحماية له. بيان مخاطر العمل قبل مزاولته
أوجب قانون العمل الكويتي على صاحب العمل أن يبين للعامل
قبل مزاولته للعمل المخاطر التي قد يتعرض لها، كما يبين له وسائل الوقاية التي يجب
عليه إتخاذها.
قواعد السلامة في مكان العمل - طبيب دوت كوم
واجب الموظفين في حماية ممتلكات الشركة يتضمن الحفاظ على المعلومات الخاصة بها كحقوق الملكية الفكرية وأسرار العمل التجارية وبراءات الاختراع وحقوق النشر والتوزيع، بالإضافة إلى خطط الخدمات والتسويق وأفكار العمل والتصاميم وقواعد البيانات ومعلومات الرواتب، وأية معلومات مالية أو تقارير غير معلن عنها للعامة الاستخدام أو التوزيع غير المشروع لمثل هذه المعلومات يعتبر مخالفة لسياسة الشركة، وقد يعتبر خرقاً للقانون ويترتب عليه عقوبات مدنية أو جنائية. التعديل في قواعد وأخلاقيات العمل
يمكن تعديل أو تغيير قواعد وأخلاقيات العمل هذه للموظفين الإداريين والمدراء من قبل الرئيس التنفيذي أو مجلس الإدارة، ويتم الإعلان عنها وقت تعديلها كما تتطلب القوانين واللوائح المعمول بها. الإبلاغ عن أي سلوك غير قانوني أو أخلاقي
يشجع الموظفون على التحدث مع مدراءهم أو كادر العمل المختص فيما يتعلق بالسلوكيات التي قد يلاحظونها ويعتقدون أنها قد تكون غير قانونية أو تعتبر انتهاكاً لقواعد السلوك أو لسياسة الشركة أو في حالة عدم التيقن حول أفضل مسار للعمل في وضع ما، يعتبر عدم التهاون في التقارير المقدمة بحسن نية من الموظفين حول إساءة السلوكيات من قبل الآخرين جزءاً من سياسة الشركة.
ومن أهم المخاطر التي قد يتعرّض لها العمال في عملهم، وحسب ما جاء في منظومة الأمن والسلامة المهنية فهي:
مخاطر كيميائيّة، وبشكلٍ خاص بالنسبة للعمال الذين يعملون بالمواد الكيميائيّة، والتي تشتعل بشكلٍ سريع. مخاطر فيزيائيّة، ويشمل هذا النوع تعرّض العمال للإشعاعات الضّارة، الرطوبة، الحرارة الشديدة، الضغط، نقص التهويّة، والاهتزاز التي يؤثرُ سلبًا على صحة الإنسان. مخاطر كهربائيّة، كالتعرّض لصعقات الكهرباء، والحروق الناتجة عن خلل في التمديدات الكهربائيّة في الشركة. مخاطر بيولوجيّة، كتعرّض العمال للفيروسات الخطيرة، والجراثيم التي تنتقل إليهم بسبب العدوى، أو عن طريق الطعام. مخاطر السموم والاختناق التي يتعرض لها عمال المناج، وبالتحديد عمال مناجم الفخم. مخاطر السقوط من الأماكن المرتفعة والتي تؤدي في أغلب الأحيان إلى الموت السريع، ونخص بحديثنا هذا عمال البناء. ثالثًا: الأهداف العامة التي تسعى السلامة والصحّة المهنية إلى تحقيقها
حماية العنصر البشري من الإصابات الناجمة عن مخاطر بيئة العمل وذلك بمنع تعرّضهم للحوادث والإصابات والأمراض المهنية. الحفاظ على مقـوّمات العنصر المادي المتمثّل في المنشآت وما تحتويه من أجهزة ومعدات من التلف والضياع نتيجة الحوادث.