عام / مدير جامعة الحدود الشمالية يطلق البوابة الإلكترونية الجديدة لنظام الخدمات الذاتية للطلاب وأعضاء هيئة التدريس وكالة الأنباء السعودية
تعليم المحاسبة الالكترونية خطوة بخطوة
البوابة الالكترونية ادارة تعليم الباحة
البوابة الالكترونية للتعليم بمنطقة الباحة
البوابه الالكترونيه للتعليم الباحه
عذراً! الموقع مغلق للصيانة. حالات واتس اب حب للزوج يسعدنا اننا في موقع حالات واتس اب نقدمها لكم لكي ترسلها الى زوجك فيزداد الحب والسعادة بينكم فهذه الرسائل الجميلة هي تعبير صادق عما نشعر به من حب وعشق وغرام اتجاه من نحب فنرسلها لهم ونعبر بها عن حبنا وتقديرنا لهم فالزوج هو الامان بالنسبة لزوجته ويجب ان تتجد الرسائل باستمرار بينهم حتى يزداد الحب والان نترككم الى الرسائل
راحتك هي غايتي وانتي شعاري ورايتي للجرح لمساتك دوى وللوصل ماشوقي ارتوى
سَـآإعَـٱتْ أَهْدِيّ [ رُۈۈحِـيْ] ٱْلۈلْهَــَآإنَه.. ۈ سآعـآإتْ [ أبَڪـِيّ] بِٱْلغِنـآإءْ جِيرآإني..
-اللهم اجعلني لها كما تريد واجعلها لي كما أريد ولا حآجه! سوى آني بهذا الوقت " آحتآجهه <3 يالله تحفظه ( وين م كاآن مو طآه) <3
يآعيونہ علميہۧ | آني آحبہۧ..! آعشقہۧ وآنےّ " لآيمڪن أخونہ.. } ويڪفي آنےّ يآعيونہۧ مآبي دنيآي دوونہۧ..!
مرحباً بك في البوابة التعليمية
تقدم وزارة التربية والتعليم بمملكة البحرين البوابة التعليمية والتي تم إطلاقها بالتزامن مع التمكين الرقمي في التعليم حيث توفر خدمات إدارية وتعليمية لجميع المراحل الدراسية وتتيح التواصل بين الهيئات التعليمية والإدارية والطلبة وأولياء الأمور.
من خلال الاستمرار في استخدام موقعنا، فإنك توافق على استخدامنا لملفات تعريف الارتباط.
وفى السنن حديث
ثالث في ذلك أن ابن الزبير كان على عهده عيدان فجمعهما أول النهار ثم
لم يصل إلا العصر وذكر أن عمر بن الخطاب رضي الله عنه فعل ذلك وذكر
ذلك لابن عباس رضي الله عنه فقال قد أصاب السنة. وهذا المنقول هو
الثابت عن رسول الله صلى الله عليه وسلم وأصحابه وهو قول من بلغه من
الأئمة كأحمد وغيره والذين خالفوه لم يبلغهم ما في ذلك من السنن
والآثار والله أعلم.. والذي يظهر لنا أن الصحيح في هذا الموضوع: هو ما ذهب إليه الإمام
أحمد من أنه لا تجب صلاة الجمعة على من شهد صلاة العيد، وأنه إذا أديت
صلاة الجمعة قبل الزوال أجزأت عن صلاة العيد فلا تكون صلاة العيد في
هذه الحالة واجبة ولا سنة. صور حيوانات المزرعه
عقوبة الحج بدون تصريح للاجانب
تسجيل في الياهو
موقع ايجار وزارة الاسكان
متى يرد الخاطب بعد النظره الشرعيه
شركة المسافر للطيران
تعرف ايضاً علي: نموذج خطة عمل جاهزة
شروط تقديم خطاب زيادة راتب
هناك مجموعة من الشروط الهامة الواجب توافرها في الموظف كي يتم الموافقة على طلبه أو لتقديم الخطاب وتتمثل في الآتي:
لابد أن يكون الموظف كفء وملتزم بكافة شروط العمل ويحترم جميع القواعد والقوانين الخاصة بالعمل. الانضباط التام بمواعيد الحضور والانصراف وكذلك تأدية المهام في الوقت المحدد لها. أن يكون الموظف له دور فعال في المؤسسة وأن له جهود ونشاطات تؤثر عليها بالإيجاب. إذا كان الموظف يقوم بعمل ساعات عمل إضافية عليه توضيح ذلك في الخطاب وكذلك توضيح النتائج التي ارتبطت بهذا الأمر. على الموظف ذكر الأسباب التي دفعته لتقديم الطلب ومن أهمها الأحوال الاقتصادية للبلاد والارتفاع الشديد في الأسعار. تعرف ايضاً علي: نموذج كتابة تقرير عمل
أفضل صيغة طلب زيادة الراتب
السيد المحترم/ …………………
مدير مؤسسة/ ………………. تحية طيبة، أما بعد..
اتقدم الى حضرتكم بهذا الطلب وأرجو القبول بزيادة راتبي؛ حيث إنني موظف في مجال ……… منذ سنة ………، وإنني أقوم بعملي بكل جهد وتفاني حتى يكون على أكمل وجه دائمًا، ولقد شهد بهذا التقدير المشرف المباشر على عملي بالجد والإخلاص في العمل، فضلاً عن أنني أضع كل منفعة للشركة دائمًا في الأولوية، وكل ما أتفضل به وأريده هو تقديري على مجهودي المبذول والموافقة على رفع معدل دخلي الشهري بالقيمة التي ترونها ملائمة للظروف، ولكم جزيل الشكر والتقدير.
خطاب زياده راتب في الشركه
إن كان الموظف قد حقق الكثير من الإنجازات، وذلك في فترة تواجده في العمل، ويجب عليه أن يقوم بارفاق التقارير الخاصة بتلك الانجازات. عندما يكون العامل لديه الحق في ذلك، وبالأخص في حالة إن كان يعمل لعدة ساعات إضافية في العمل، ومن دون مبلغ مالي. في حالة نجاح المؤسسة أو الشركة في بعض المشاريع أو الصفقات، ولم تقوم بزيادة رواتب العمال. ولو كان العمل أثبت قدراته وكفاءته في الفترة الأخيرة في العديد من المهام المختلفة. قدمنا لكم نماذج طلب زيادة راتب متنوعة والتي تحتوي على العديد من الصيغ المختلفة، سواء باللغة العربية أو اللغة الإنجليزية، ونتمنى أن يكون مقالنا قد كان فيه الإجابة عن كافة التساؤلات الخاصة بطلب الزيادة.
خطاب زيادة راتب مختصر
نموذج طلب زيادة راتب شهري بالعربي بطبيعة الحال يتطلب تقديم خطاب رسمي يحمل بعض من العبارات البليغة والجميلة في نفس الوقت؛ من أجل التمكن من إقناع صاحب العمل بالموافقة على طلب زيادة الراتب؛ ويُذكر أن زيادة الراتب تُعَدُّ من الأمور التي يحتاج إليها العاملون والموظفون بين الفينة والأخرى خلال سنوات العمل سواء في القطاع العام أو الخاص للشعور بتقدير ما يقدمون من مجهودات وتفاني في العمل، ولذلك؛ فإن هذا المقال سوف يتناول عرض مجموعة من نموذجات طلب زيادة راتب للموظفين. نموذج طلب زيادة راتب
بادئ ذي بَدْء؛ تُجدر الإشارة إلى أن كتابة خطاب أو طلب زيادة الراتب إنما تتطلب اتباع مجموعة من النصائح المُحددة، وهي:
التأكد من الإلتزام تمامًا بكافة قوانين العمل والالتزام بالمهام الخاصة بالوظيفة ومواعيد العمل وإرشادات المدير العام وغيرهم. إعداد تقرير يُوضح الإنجازات والمهام الناجحة التي قد قام بها الموظف طوال سنوات التحاقه بالعمل داخل المؤسسة. توضيح عدد ساعات العمل التي قد قضاها العامل أو الموظف ضمن ساعات العمل دون الحصول على مقابل مادي إضافي. الإشارة إلى ارتفاع الأسعار وتكلفة المعيشة، وتوضيح عدد أفراد الأسرة وحاجتهم إلى المزيد من المال.
خطاب زيادة راتب موظف
طلب زيادة راتب نقدم لكم طريقة كتابة نموذج كامل من خلال موقع برونزية ، والذي يمكن من خلاله طلب زيادة راتب الفرد، وذلك في المؤسسات الخاصة والشركات وهناك العديد من الشروط المختلفة التي يجب أن تتوافر في تلك النوعية من الخطابات الرسمية، والتي سوف نذكرها لكم بالتفصيل من خلال هذا المقال، كما سوف نستعرض لكم مجموعة من أجمل الصيغ التي يمكن استخدامها في حالة الرغبة في التقديم على تلك النوعية من الطلبات. نموذج طلب زيادة راتب في شركة
وهناك الكثير من الصيغ المختلفة التي يمكن إرسالها إلى المدير العام في أحد الشركات، وذلك من أجل زيادة الراتب الخاص بالموظف، ومن بين تلك الصيغ هذه الطريقة الآتية:
إلى السيد الفاضل: ……………
مدير شركة: ………
تحية طيبة وبعد:
أتوجه إلى سيادتكم بهذا الخطاب الذي أطالب فيه بزيادة الراتب الخاص بي، وذلك لأنني أبذل جهد كبير في مجال عملي. وأحاول أن أعطي العمل كل وقتي ومجهودي، وذلك من أجل التقدم في مجال العمل، ويشهد لي مدرائي الأعزاء بهذا الجهد. حيث إنني أقوم بوضع المؤسسة في أولوياتي، ولذلك أطمع في تقدير كافة المجهودات التي أقدمها للمؤسسة، وذلك من خلال زيادة راتبي الشهري، وعلى القدر الذي ترونه مناسب لمجهودي.
خطاب زيادة راتب جاهز
الوقت المفضل لتقديم طلب زيادة الراتب ؛ يجب أن تكتمل بعد نجاح المؤسسة في تنفيذ مشروع أو صفقة أو أحد أهدافها الرئيسية أو ما في حكمها ، وتجنب تقديم الطلب إذا كانت المؤسسة تعاني من صعوبات مالية. يجب أن يكون هناك فاصل زمني مناسب بين تقديم طلب زيادة الراتب والآخر ، حتى لا يشكل حضور الموظف عبئًا على موارد المؤسسة. يجب على الموظف أولاً إثبات كفاءته وولائه للمنظمة والاجتهاد في العمل قبل تقديم طلب زيادة الراتب. انه مهم؛ أن يكون الطلب مكتوبًا بطريقة مهذبة ومهذبة وشكلية ، معتمدين على أقوال جميلة لطلب زيادة الراتب ، وتجنب بأي حال من الأحوال التلميح إلى نية الموظف مغادرة مؤسسة العمل في حال رفض الطلب لزيادة القيمة. من الراتب. يفضل استخدام النماذج الإلكترونية أو التطبيقات التي يتم إنشاؤها بواسطة الكمبيوتر بدلاً من الكتابة اليدوية. يبدأ الطلب بتوضيح اسم المرسل إليه كرسالة إلى المدير العام أو رئيس المؤسسة ، ولتقديم التحية ستوضح سبب إرسال الطلب وأسباب طلب زيادة الراتب ، باسم مقدم الطلب والتوقيع المذكور. استمارة طلب زيادة راتب موظف
السيد السيد / ……………… مدير المؤسسة / …………………. تحياتي بعد..
أقدم لكم هذا الطلب للموافقة على زيادة راتبي.
من الأفضل أن يتم تقديم الطلب بعد نجاح المؤسسة في مشروع أو هدفاً ما وقتها سيكون للموظف الحق في طلب زيادة راتب نجاح وإنجاز المشروع. إذا كان قد تم حصول الموظف على زيادة راتب منذ فترة قريبة فلا يجب طلب زيادة مرة آخر إلا بعد أن يمر وقت كافي ومناسب طبقاً لم يراها الموظف والمدير المسئول عن المؤسسة. يجب تجنب الطلب في الزيادة بعد الالتحاق بالوظيفة مباشرة يجب ترك وقت كافي بين طلب الزيادة وبين بداية العمل في الوظيفة حيث يجب إثبات الكفاءة والخبرة أولاً قبل الطلب والزيادة. يحرص الموظف أن يتجنب عمل مقارنة بين راتبه وراتب زملائه في العمل بل يكون تركيزه فقط على نفسه وعلى ما يستحقه وما تم تقديمه من عمله داخل مؤسسة الشركة. لابدّ الأخذ في الاعتبار إذا كانت المؤسسة التي يعمل بها الموظف تعاني من أزمة مالية في ذلك الوقت حيث لا يجب أن يتم تقديم طلب زيادة راتب في ذلك الوقت. يجب الالتزام بكتابة الخطاب بطريقة رسمية ويكون بطريقة مهذبه ويتم تجنب أسلوب التهديد داخل الخطاب مثل ترك العمل إذا تم رفض طلب الزيادة أو أي نوع من التهديدات الأخرى. لا يجب أن يكتب الخطاب بخط اليد من الأحسن أن يتم كتابة الخطاب على جهاز الكمبيوتر قبل تقديم الطلب وإرسال الطلب عبر البريد الإلكتروني مطبوع.
يجب أن ترفق مع طلبك ما يوضح ما قمت به من إسهامات ومهام ساعدت في تطوير الشركة وما يثبت أنك تحقق كل الأهداف التي تطلب منك. كما يجب أن ترفق مع الطلب عدد الساعات الإضافية التي قضيتها في العمل دون مقابل و حاجتك لهذه الزيادة لتحسين مستواك المعيشي. لا تنسى أن تطلب مراجعة التقارير الوظيفية الخاصة بك والتي تثبت مدى كفائتك في أداء مهامك الوظيفية. إذا كنت قد نلت زيادة في المرتب في فترة قليلة فمن الأفضل عدم تقديم الطلب إلا بعد مرور فترة كافية. خطاب تعديل الراتب من الأفضل أن يقدم عبر البريد الإلكتروني فلا يفضل أن يكتب بخط اليد. يجب أن تراعي الظروف التي تمر بها المؤسسة التي تعمل بها، فلو كانت تمر بأزمة مالية فيجب تجنب تقديم الطلب حتى تتحسن الأوضاع حتى لا يلاقى بالرفض. يجب أن يتم كتابة الخطاب بطريقة مهذبة و رسمية و ألا يحتوي على أي تهديدات أو أسلوب غير لائق. اجعل تركيزك كله في الخطاب على ما تقوم به وما تستحقه من وجهة نظرك وتجنب أن تقوم بعمل أي مقارنة بين راتبك وراتب شخص أخر من زملائك. إذا كنت جديد في العمل فلا يجب أن تتقدم بطلب لزيادة الراتب حتى لو كان قليل فيجب في البداية أن تثبت كفائتك وإلتزامك وقدرتك على تنفيذ المهام التي تطلب منك.