كما تمثل صناعات النفط أهمية بالغة، حيث تسيطر دول شبه الجزيرة العربية على معظم صناعات وصادرات النفط العالمية. النزاعات السياسية في الشرق الأوسط
تعاني بعض دول الشرق الأوسط عدة صراعات سياسية، بسبب أطماع بعض الدول الكبرى في ما هو الشرق الأوسط وما يمتلكه، من أشهر تلك الصراعات ما يلي:
يمثل الصراع العربي الإسرائيلي أقوى الصراعات الموجودة في منطقة الشرق الأوسط والعالم عموما. حيث تعرضت بعض دول الشرق الأوسط إلى احتلال صهيوني لبعض من أجزاء تلك الدول. مما تسبب في عدة حروب كانت آخرهم حرب أكتوبر ٧٣. عانت معظم دول الشرق الأوسط من مراحل عدم استقرار سياسي بسبب نزاعات داخلية وانقلابات. ساهمت في تغيير شكل الحكم في بعض تلك الدول. الأديان المنتشرة في دول الشرق الأوسط
تمثل الديانة الغالبة جزء أساسي في تحديد مفهوم ما هو الشرق الأوسط، حيث تشكل الأديان السائدة جزء كبير من ثقافة وهوية تلك الدول، من أهم الأديان الموجودة فيما يعرف بمنطقة الشرق الأوسط ما يلي:
يمثل الدين الإسلامي أكثر الأديان انتشارا في منطقة الشرق الأوسط، ينقسم المسلمون في دول الشرق الأوسط بين المذهب السني والمذهب الشيعي. ما هي الفوائد المذهلة للتوت الأسود - بوابة الشرق الأوسط الجديدةبوابة الشرق الأوسط الجديدة. ولكن يمثل السنة النسبة الأغلب من مسلمي الشرق الأوسط.
- ما هو الشرق الأوسط؟ - مقال
- ما هي الفوائد المذهلة للتوت الأسود - بوابة الشرق الأوسط الجديدةبوابة الشرق الأوسط الجديدة
- الرأي | الشرق الأوسط
- مفهوم الشرق الاوسط بقلم :محمود صلاح الدين | دنيا الرأي
- نموذج تقويم الاداء الوظيفي
ما هو الشرق الأوسط؟ - مقال
الشرق الأوسط من أهم المناطق للعالم أجمع و ليس لمنطقة الدول العربية فقط ، و لها أهمية اقتصادية و استراتيجية ، و لكي نتحدث عن تلك الأهمية ، ينبغي علينا أن نلقي نظرة عن تعريف الشرق الأوسط ، و دول الشرق الأوسط. تعريف الشرق الأوسط الشرق الأوسط هي منطقة جغرافية تحتوي على كل من مصر وبلدان غرب آسيا, وتطل هذه الدول على البحر الأحمر والخليج العربي وبحر العرب ومصر تطل على البحر الأبيض المتوسط. أما فيما يخص دول الشرق الأوسط فقد اتفق أغلب العلماء على أنهم خمسة عشر دولة وهي: المملكة العربية السعودية ، تركيا ، مصر ، إيران ، فلسطين ، الأردن ، الكويت ، عمان ، قطر ، لبنان ، البحرين ، السودان ، سوريا ، اليمن ، الإمارات العربية المتحدة. مفهوم الشرق الاوسط بقلم :محمود صلاح الدين | دنيا الرأي. و يتبادر إلي الأذهان هنا ما هو سبب تسميته الشرق الأوسط بهذا الاسم ؟. أصل التسمية أول استخدام لهذا المصطلح كان في القرن التاسع عشر في مكتب الهند البريطاني الا أن أصبح ذلك المصطلح متداولاً عندما استخدمه الخبير الاستراتيجي في البحرية الأمريكية الفريد ثاير ماهان عام ١٩٠٢ لتمييز المنطقة الواقعة بين شبه الجزيرة العربية و الهند ، و الآن هذا المصطلح يستعمل للإشارة للدول و الحضارات الموجودة في هذه المنطقة الجغرافية.
ما هي الفوائد المذهلة للتوت الأسود - بوابة الشرق الأوسط الجديدةبوابة الشرق الأوسط الجديدة
سعر ابل ايفون 12 في السعودية
ابل ايفون 12 سعة 64 جيجابايت بسعر 3800 ريال. ابل ايفون 12 سعة 128 جيجابايت بسعر 4050 ريال. ابل ايفون 12 سعة 256 جيجابايت بسعر 4500 ريال. سعر ايفون 12 برو في السعودية
ابل ايفون 12 برو سعة 128 جيجابايت بسعر 4700 ريال. ما هو الشرق الأوسط؟ - مقال. ابل ايفون 12 برو سعة 256 جيجابايت بسعر 5200 ريال. ابل ايفون 12 برو سعة 512 جيجابايت بسعر 6200 ريال. حتى الان هذه الاسعار هي ما تم الكشف عنها حول سعر ايفو ايفون 12 و ايفون 12 بروفي السعودية بينما لم يتم الكشف عن سعر ايفون 12 ميني او ايفون 12 برو ماكس حتى الان.
الرأي | الشرق الأوسط
مع ظهور «كوفيد» الآن بين من جرى تطعيمهم وأولئك الذين يعانون من عدوى سابقة (أي الجميع تقريباً) باعتباره عدوى الجهاز التنفسي العلوي المعتادة، قد نحتاج أن نتعامل معه على أنه عدوى معتادة، وإن كان ذلك مع ارتفاع الوعي بأن انتشار مثل هذه الأمراض يمكن ويجب أن يتم إبطاؤه من خلال تدابير بسيطة مثل البقاء في المنزل وارتداء قناع عند المرض. ووفقاً لبريتي برجمان، الطبيب الذي استمر في علاج حالات كوفيد في نيويورك منذ بداية ظهور الوباء، فإن الخطر الأكبر الوحيد هو «كوفيد طويل الأمد» المتمثل في حقيقة أن الحالات الخفيفة الآن قد تؤدي إلى مضاعفات في وقت لاحق. لكن العناية المعقولة بأعراض البرد والإنفلونزا من المرجح أن تكون أكثر فاعلية في كبح «كوفيد»، مقارنة بالنهج الحالي المتبع على نطاق واسع لإجراء اختبارات سريعة والاستمرار في الحياة المعتادة إذا عادت نتيجة الاختبار سلبية، ثم بعد أسبوع تبين أنها إيجابية. ما هو الشرق الاوسط الكبير. ماذا عن بناء المناعة؟ قال برجمان إن تعريض الأطفال في وقت مبكر للجراثيم والمواد المسببة للحساسية يؤتي ثماره لاحقاً، لكن بالنسبة للبالغين «تكاليف المرض تفوق الفوائد». لذا نعم، من المحتمل أن يصاب غالبيتنا بكوفيد مراراً وتكراراً.
مفهوم الشرق الاوسط بقلم :محمود صلاح الدين | دنيا الرأي
ومثل ذلك يعود بنا فوراً إلى الشرق الأوسط الذي كان تاريخياً مسرحاً من مسارح الحروب العالمية –بما فيها الحروب الباردة- وليس قلبها الذي ظل دائماً في أوروبا؛ ولكنه الآن زاخر بعنف الإرهاب، مع التدخلات العنيفة للدول الإقليمية سواء كان ذلك بالأصالة المباشرة عن نفسها، أو عن طريق جماعات مذهبية تابعة ومنظمات وميليشيات بطريقة غير مباشرة. إقليم الشرق الأوسط، ويشمل الدول العربية وتركيا وإيران وإسرائيل، ومحيطه الذي يشمل أفغانستان وإثيوبيا، يواجه لحظة تاريخية تميّزها أولاً حالة من التراجع الغربي والأميركي عن حالة القيادة والهيمنة التي عاشها منذ نهاية الحرب الباردة؛ وثانيها أن هناك صعوداً لمرتبة الدولة العظمى من الصين، وعودة من روسيا، القوة العظمى السابقة؛ وثالثها أن هناك رغبة وإرادة من القوتين الأخيرتين في مراجعة النظام الدولي والعالمي الذي ساد بعد انتهاء الحرب الباردة وإنشاء نظم بديلة تأخذ القطبية الثلاثية في الحسبان التشاركي، وحاجات النظام العالمي إلى تعديلات جديدة تواجه التحديات المشتركة السابق ذكرها. ولم تكن هناك صدفة في أن الصين التي رفضت رسمياً ضم روسيا لإقليم القرم، كما رفضت مواقفها المؤيدة للجماعات الانفصالية في أوكرانيا، أن تقف إلى جانب روسيا في الأزمة من حيث ضرورة منع حلف الأطلنطي من ضم أوكرانيا بين صفوفه.
هذه المميزات جميعها تدور في الأغلب حول القارة الأوروبية التي ظهرت فيها الأزمة الأوكرانية؛ كما تدور في القارة الآسيوية حيث توجد الثروة وحركة التجارة العالمية الأكثر كثافة. وهنا وبعد التوقيع المتوقع للاتفاق النووي الإيراني - الأميركي، والشهود عليه من الصين وروسيا وأوروبا، فإن الشرق الأوسط سوف يواجه واقعه المعقّد بعد انصراف العالم إلى أمور أخرى. والمقصود هنا هو أن الدول العظمى سوف تتعامل مع الإقليم على أساس ثنائي، وطبقاً لمواقف وقضايا منفصلة تتغير تجاهها المصالح حسب المنفعة وحصيلة المكسب والخسارة؛ وليس على أساس استراتيجي شامل وفاعل. ما هو الشرق الأوسط. مثل ذلك ليس شراً كله، ولا خسارة فادحة بالضرورة، فمثل هذا الواقع يؤكد من جديد حاجة الإقليم إلى نظام للأمن الإقليمي، يكفل السلامة الإقليمية للدول، وحقها في بناء الدولة الوطنية، ويقوم بحل المنازعات وفض الحروب الأهلية، والبحث الواسع عن سبل التعاون والنماء الاقتصادي. ولا يقل عن ذلك أهمية أن أمن الدول وأمن الإقليم باتا مرتبطين بأمور تاريخية تتعلق بالإرهاب وانتشار الأسلحة النووية وأسلحة الدمار الشامل بشكل عام. مدخلات ذلك من داخل الإقليم قادمة من إدراك ناضج لحقيقة التغيرات الجارية في النظام الدولي والتي تدعو إلى مساحات واسعة من تنوع العلاقات بين الدول الكبرى، وهو ما بدأ فعلاً خلال الفترة القصيرة الماضية اقتصادياً وأمنياً.
ان إحدى السمات المركزية لبلدان الشرق الأوسط تنوعها الكبير ، وهو عامل كثير ما يغفل في الأطروحات ، فهو يمثل منطقة على قدر كبير من التنوع وعدم الاستقرار ، ويقابل هذا التنوع الأثني تنوع سكاني ، فالسكان البالغ عددهم ما يقارب 300 مليون نسمة موزعون بنسب متفاوتة بين الدول ، فهناك دول يزيد عدد سكانها عن 60 مليون ( مصر ، ايران ، تركيا) ودول يقل عدد سكانها عن مليون ( قطر ، البحرين ، عمان). وقد لعبت منطقة الشرق الأوسط دورا كبيرا في الاستراتيجيات الدولية منذ نشوء الإمبراطوريات الكبرى وذلك بسبب موقع منطقة الشرق الأوسط الإستراتيجي الفريد ، فهي حلقة الوصل بين القارات الثلاث (آسيا وأفريقيا وأوروبا) ، وتسيطر على الممرات المائية الهامة والبحيرات والبحار من هنا كان لهذه المنطقة أهمية كبرى زادت أهميتها مع شق قناة السويس واكتشاف النفط المادة الحيوية للاقتصاد.
أسس تقويم الأداء الوظيفي
يقوم تقويم الأداء الفعال على مجموعة من الأسس، التي يتمثّل أبرزها في:
وجود معايير موضوعية للتقويم. الفهم الصحيح للتقويم، حيث إنه ليس ترصداً للثغرات. ألية تقييم أداء الموظفين والإداريين في وزارة التعليم السعودية | دار الخبر. تحديد معايير التقويم. توفر المعلومات الكافية لذلك. المشاركة في عملية التقويم. يجدر ذكر أنّ عملية التقويم تنعكس نتائجها بصورة مباشرة على تحقيق كافة الأهداف الموضوعة، كونها تعالج كافة الأخطاء التي تحول دون تحقيق هذه الأخطاء، وأنّ هناك فرق شاسع بين كل من التقييم والتقويم، يتمثّل في أنّ الأخير هو مرحلة لاحقة لعملية تحديد مستويات الأداء. يجدر ذكر أنّ هناك فرق واضح بين كل من عملية التقييم والتقويم، حيث تسبق الأولى الثانية، وتُشير إلى مقارنة النتائج الفعلية مع النتائج المطلوبة والمخطط لها مسبقاً، أما التقويم فيشير كما ذكرنا سابقاً إلى تصحيح وتصويب الأخطاء.
نموذج تقويم الاداء الوظيفي
ذات صلة تقييم الأداء الوظيفي تعريف تقييم الأداء
تقييم الأداء الوظيفي
يعبّر تقييم الأداء الوظيفي عن تقييم أداء الموظفين لتقديم المعلومات التي يحتاجها المدراء لغايات الترقية، ورفع الأجور، وحتى تسريح العمال، ويتم التقييم الوظيفي لأداء الموظفين في نهاية السنة عادةً، أو بنهاية سنة خدمة للموظف ، يكتب بها الأهداف التي حققها الموظف، والمواقع التي تخلّف بها، مما يسهل على المدراء مراجعته ومناقشته لضمان التحسين وتحقيق المطلوب. [١]
يقع على عاتق أصحاب العمل والشركات أيضاً تقييم الأداء الوظيفي، أي دراسة الوظائف من ناحية أوصافها، تقييم محتواها، وتقديم وصف منطقي ملخّص ومختصر لها، كما يشتمل تعريفها وتعريف المسؤوليات الوظيفيّة التي تندرج تحتها، والمهارات والخبرات التي تتطلّبها وظيفة معيّنة، بالإضافة لتعيين النتائج المتوقّعة منها، وكيفيّة تحديد الحد الأعلى والأدنى للأجور المترتبة عليها. [٢]
معايير تقييم الأداء الوظيفي
يعتمد الأداء الوظيفي على خمسة أسس تؤخذ بعين الاعتبار عند البدء بعملية التقيم، وهي كما يلي: [٣]
الإنتاجية، وهي مقدار العمل الذي أُنجز بفترة زمنية مقدرة. نموذج تقويم الاداء الوظيفي. الجودة، وتعتمد بشكل كبير على المعايير والقوانين وما إذا تم تطبيقها أثناء عملية الإنتاج، أي أنّها مقياس لكفاءة الإنتاج.
تقييم الأداء الوظيفي
تقييم الأداء الوظيفيّ (بالإنجليزيّة: Job Performance Evaluation) هو تحديد الإجراءات الصادرة عن فرد داخل بيئة العمل ، ومن ثمّ دراسة نتائجها في حالة معينة، ويُساعد تقييم الأداء الوظيفيّ على قياس مدى قدرة الفرد على الإضافة للمُؤسّسة أو العملاء، [٢] ويُعرَّف تقييم الأداء الوظيفيّ بأنّه قياس طبيعة الأداء الوظيفيّ الخاص بالشخص؛ من أجل تقديم حُكم حول قدراته ومدى استعداده للتطور. من التعريفات الأُخرى لتقييم الأداء الوظيفيّ: هو وسيلة تساهم في إصدار الأحكام الموضوعيّة على الموظفين؛ بهدف التأكد من قدرتهم على أداء المسؤوليات الوظيفيّة الخاصة بهم، والتحقق من طبيعة تصرفاتهم وسلوكهم في العمل ، ومدى التحسن الظاهر على أسلوبهم في أداء مسؤولياتهم الوظيفيّة. [٣]
خطوات تقييم الأداء الوظيفي
يعتمد تطبيق تقييم الأداء الوظيفيّ في أيّ مُنشأة عمل على تنفيذ مجموعة من الخطوات، والتي تساعد على نجاح عملية تقييم الأداء، وفيما يأتي معلومات عن هذه الخطوات: [٤]
تحديد المتطلبات والأهداف الخاصة بتقييم الأداء الوظيفيّ، وتشمل طبيعة الابتكار ، وتحقيق التعاون بين المديرين والموظفين، ونوعية المهام المُطبّقة.