للأعمال مُتعة! يُعرّف " العمل عن بعد " Telecommuting بأنه العمل الذي يمكن إنجازه من المنزل أو أي مكان آخر دون الحاجة إلى الذهاب إلى مكان العمل سواء كان دوام العمل كليًا أو جزئيًا، ويتم عن طريق الكمبيوتر والإنترنت وأجهزة التواصل الأخرى. يُعدّ العمل عن بعد من الأعمال الرائجة في الوقت الحاضر وبات مصدر رزق لكثير من الأشخاص غير القادرين على الانتقال إلى مكان العمل لظروف تحكمهم صحية كانت أم عائلية. إن للعمل عن بعد عدة فوائد على عدة أصعدة نذكر منها:
على صعيد المجتمع: توفير فرص عمل للمتقاعدين وذوي الاحتياجات الخاصة، وتخفيض الازدحام المروري. على صعيد صاحب العمل/ الشركة: تخفيض عدد المتواجدين في مكان العمل وبالتالي تخفيض المصاريف، وزيادة الإنتاجية. على صعيد الموظف: توفير المال واستثمار الوقت المقضي في التنقل والمواصلات في إنجاز العمل، والمرونة في العمل نظرًا لإمكانية تحديد ساعات العمل وتوزيعها. رغم هذه الفوائد فإن للعمل عن بعد بعض السلبيات أيضًا:
على صعيد صاحب العمل/ الشركة: تخوّف المدير من عدم قدرته على مراقبة ومتابعة أداء الموظف بشكل مباشر. على صعيد الموظف: يصبح الأشخاص الذين يعملون عن بعد في عزلة اجتماعية نتيجة عدم اختلاطهم بشكل مباشر مع زملائهم في العمل.
ما هو العمل عن بعد تسجيل الدخول
ألغت جائحة كوفيد-19 مفهوم العمل المكتبي، أو على الأقل هذا ما يعتقده العديد من الموظفين هذه الأيام، حيث أصبح الكثير منهم مرتاحين للعمل عن بعد ويقاومون الدعوات المتزايدة من أصحاب العمل للعودة إلى المكتب، حتى ولو لبضعة أيام في الأسبوع. ولكن الموظفين بهذه الطريقة يخاطرون بأنفسهم في العديد من القطاعات، ويخسرون مزايا التطوّر المهني والشخصي المهمة التي يصعب تحقيقها من خلال اجتماعات " زووم " وحدها، ويمكن أن يكون ذلك واضحاً بشكل خاص للموظفين الجدد أو الأصغر سناً الذين لم تتَح لهم الفرصة لبناء شبكات علاقات قوية حتى الآن. وعندما ظهرت الجائحة لأول مرة، جلبت معها اتفاقاً بين أصحاب العمل والموظفين بشأن الحاجة إلى التحول إلى العمل عن بعد. وبعد مرور عامين، اختلف الأمر حيث أدرك أصحاب العمل ما فقدوه من التخلّي عن العمل في المكتب، في الوقت الذي يرفض فيه العديد من الموظفين التخلّي عن نظام العمل عن بعد. ويمكن للموظفين الاستناد إلى دراسات لدعم مواقفهم، مثل الاستطلاع الذي أجرته شركة "غريت بليس تو وورك" (Great Place to Work) على مدار عامين ، والذي يُظهِر أن الإنتاجية قد زادت أو بقيت كما هي عند العمل عن بُعد.
ما هو العمل عن بعد
هذا جيد للمجتمع وجيد للمؤسسة. قوة عاملة أكثر صحة. في معظم الأحيان، العمل عن بعد يسمح للموظفين لهم بإجراء خيارات أكثر صحة وعيش حياة أكثر توازنا. من خلال تقليل الحاجة إلى التنقل، يمكن للموظفين اختيار ممارسة المزيد من التمارين الرياضية، ويمكن أن يأخذوا فترات راحة منتظمة ويختارون اتباع نظام غذائي أكثر توازنا وبأسعار معقولة مع الطعام الذي أعدوه بأنفسهم. يمكن أن تقلل زيادة الوقت الذي يقضيه مع الأصدقاء والأحباء والحيوانات الأليفة أيضا من مشاعر الإجهاد وتحسين الرفاهية العامة. تأثير بيئي إيجابي. تعمل الشركات التي تختار السماح لموظفيها بالعمل عن بعد على تقليل تأثيرها على كوكب الأرض. فهي لا تساعد فقط في خفض انبعاثات الكربون المرتبطة بالتنقل، ولكن الكربون المرتبط بإدارة مكتب كبير - مثل تكييف الهواء - يمكن تخفيضه عن طريق خفض مساحة المكاتب المستخدمة. يمكن لثقافة عن بعد أولا أيضا تقليل البصمة الكربونية للشركة من خلال تقليل الحاجة إلى تنقل الموظفين لمسافات طويلة للمشاركة في الاجتماعات، خاصة إذا كانت تلك الاجتماعات تنطوي على رحلات جوية. هذه المنفعة البيئية ليست جيدة فقط لكوكب الأرض. وهو يخفض التكاليف ويشكل فائدة جذابة للموظفين والعملاء على حد سواء، ويساعد على تحسين العلامات التجارية لصاحب العمل والموظف.
ما هو العمل عن بعد بالانترنات
رغم انتشار هذا النوع من العمل حاليًا وخاصة في المجال التقني، إلا أن البعض ما زالوا يرون أنه مجرد متمم وليس بديلًا نهائيًا عن التوجه لمكان العمل. منشورات ذات صلة عن الكاتب محمود قشرة كاتب محتوى في كيف أعمال، خرّيج نظم معلومات إدارية من جامعة حلب، لديه خبرة في إدارة المشاريع.
ولست وحدي من يرى ذلك، فقد اكتشف باحثون في شركة " مايكروسوفت " مؤخراً أن العمل عن بُعد على مستوى الشركة قد جعل تعاون الموظفين "أكثر جموداً وعزلاً"، وخفض مستوى التواصل بين الأجزاء المختلفة من الشركة. وأصبح بناء علامة تجارية شخصية، والمزايا المهنية التي ترافقها، أكثر صعوبة في عصر العمل على "زووم". فالعمل عن بُعد يجعل من الصعب على الناس أن يتذكروا بعضهم ويشعروا بأي شيء تجاه بعضهم، أما الحضور الشخصي، فهو مفتاح لإظهار الثقة التي تعتبر ضرورية في بناء العلاقات، كما يخلق بيئة أكثر فاعلية لتقديم الآراء وتقييم عمل الزملاء وأدائهم، وهي عملية تقوم على التعاطف والحميمية. كما أن المهارات البشرية التي تصلح لكل زمان ومكان، مثل تقديم نفسك بطريقة مميزة، وبناء العلاقات، وتكوين الروابط العاطفية، تنخفض باستمرار عند العمل عن بُعد، لكن أهميتها للنجاح المهني لا تقل. وينطبق ذلك خاصة على القطاعات التي تتضمن الكثير من العمل المباشر مع العملاء، مثل الاستشارات، كما أنها ذات صلة وثيقة بالقطاعات التي تتضمن تعاملاً مع عملاء داخليين. وقد يشكل فقدان الظهور العام والعلامة التجارية الشخصية من خلال العمل عن بُعد عقبة خطيرة أمام التطوّر الوظيفي، فقد وجدت دراسات منفصلة لشركة صينية وأخرى أميركية قسمت موظفيها بين المكتب والعمل عن بُعد، أن العاملين في المكتب كانوا أكثر قابلية للحصول على الترقيات.
شروط الاكتتاب في أسهم الخريف
اشترطت الخريف على الراغبين بالاكتتاب في الأسهم تحقيق كل من النق النق
صورة عن الإقامة سارية المشتركين الراغبين بالاكتتاب للمواطنين في المملكة العربية السعودية. صك الولاية الشرعية للأيتام. صورة عن صك الطلاق للمكتتبين من أبناء السعودية من رجل غير سعودي. صورة عن شهادة الميلاد للمكتتبين من أبناء المرأة السعودية المطلقة أو الأرملة من زوج غير سعودي. موعد اكتتاب الخريف لتقنية المياه
أعلنت شركة الخريف لتنقية المياه عن موعد اكتتاب، تبدأ وبدء بناء سجل الأوامر وتحديد سعر السهم في الطرح الأولي وسعر التتتاب وموعد اكتتاب الأفراد ونهاية فترة الاكتتاب ورد الفائض وطرح أسهم في سوق تداول. وختاما نكون قد استعرضنا البنوك المشاركة في اكتتاب الخريف لتقنية المياه.
هيئة السوق توافق على طرح 30% من شركة "الخريّف" للاكتتاب
البنوك المشاركة في اكتتاب الخريف لتقنية المياه 1443
بنك ساب. بنك الرياض. البنك السعودي الفرنسي. كما أعلنت الشركة أنه سوف يتاح لكل فرد من أصحاب الحسابات الجارية والشركات والمؤسسات المستلمة للاكتتاب في أسهم الخريف، من خلال القنوات الإلكترونية التي تم تخصيصها من قبل البنك. سعر اكتتاب الخريف لتقنية المياه 1443
كشفت شركة الفرنسي كابيتال السعودية، عن سعر سهم شركة الخريف والذي سيشارك في الاكتتاب بقيمة 72 ريال سعودي ، للسهم الواحد للمكتتبين الأفراد والشركات لدى كافة الجهات المستلمة والبنوك التي سوف تشارك في الاكتتاب، كما بلغت نسبة تغطية الأسهم 6320% من الأسهم التي سيتم طرحها للاكتتاب بداية من 17 فبراير 2021، حيث خصصت الشركة 5 أسهم لاكتتاب الأفراد. كم عدد المكتتبين في الخريف
أوضح المستشار المالي مدير الاكتتاب السابق بداخل شركة الخريف لتقنية المياه، أن عدد المكتتبين في شركة الخريف في الطرح السابق، وصل لأكثر من 136988 مكتتب مع نسبة تغطية للأسهم المطروحة من قبل الأفراد وصلت إلى 1511. 52%، وضخ 816, 220, 800 ريال سعودي، من أجل شراء الأسهم المطروحة من الشركة للاكتتاب، حيث حددت الشركة سعر السهم بقيمة 72 ريال سعودي في الطرح النهائي، وذلك بعدما تم تخصيص الأفراد بنسبة 10% من الاكتتاب الإجمالي، والذي بلغ 750.
البنوك المشاركة في اكتتاب الخريف لتقنية المياه - موقع كيف
000 سهم. شاهد أيضًا: متى اكتتاب الخريف لتقنية المياه والطاقة
رمز سهم شركة الخريف
أعلنت شركة الخريف لتقنية المياه، عن إطلاق سهم الخريف للتداول في الأسواق المالية السعودية برمز (2081)، حيث وصل سعر تداول سهم شركة الخريف لتقنية المياه في تداول السوق السعودي إلى 99 ريال سعودي تقريبًا، ويتم تداول السهم بشكل دوري في البورصة السعودية. شاهد أيضًا: موعد اكتتاب النايفات للافراد 1443
كيفية الاكتتاب في أسهم الخريف 1443
يمكن لجميع الأفراد الراغبين في الاكتتاب بأسهم الخريف العمل على المشاركة في الاكتتاب، من خلال اتباع التالي:
في البداية يجب تنزيل نموذج اكتتاب الخريف. تعبئة البيانات الآتية:
كتابة التقدم للاكتتاب. تحديد رمز الجهة المستلمة للبنك المشارك في الاكتتاب. قم بكتابة رمز الفرع الذي سيشارك في الاكتتاب. كتابة رقم الهوية الوطنية أو رقم السجل المدني بالنسبة للمواطنين السعوديين. كتابة رقم الإقامة سارية الفعالية للمكتتبين بالنسبة للمقيمين بداخل المملكة. توضيح نوع هوية العميل. يتم كتابة رقم الآيبان الخاص بالحساب البنكي للعميل الراغب بالاكتتاب. كتابة اسم الشركة الوسيطة التي سوف يتم من خلالها الاكتتاب. كتابة صندوق الريد للعميل.
البنوك المشاركة في اكتتاب الخريف لتقنية المياه 1443 - موقع محتويات
تحديد عدد المكتتبين الإجمالي بأسهم الشركة. تسجيل جميع بيانات المكتتب الرئيسي. بالخطوة التالية يجب أن يتم تسجيل بيانات أفراد العائلة ورقم السجل المدني وتحديد صلة القرابة. تسجيل جميع البيانات المطلوبة وكتابتها بطلب الاكتتاب. التوقيع بنهاية طلب الاكتتاب. عقب ذلك يقدم طلب الاكتتاب إلى الجهة المستلمة له. متى اكتتاب الخريف لتقنية المياه والطاقة
لم تقوم شركة الخريف بالمملكة العربية السعودية حتى الآن بتحديد موعد الاكتتاب في أسهمها، ولكن ما تم الإعلان عنه وتحديده أن نموذج الاكتتاب سوف يتم تعبئته إلكترونياً، ومن ثم يجب على المكتتب طباعته لكي يتمكن من إرساله للجهات المختصة، ومن المنتظر أن تعلن الشركة حول موعد الاكتتاب عبر الموقع الإلكتروني الرسمي لسوق الأوراق المالية السعودية. إقرأ أيضا: موقع جمعية طريف الخيرية
الجهات المستلمة لطلبات اكتتاب شركة الخريف
قامت شركة الخريف الإعلان عن الجهات المستلمة لما يقدمه المواطنين بالمملكة من طلبات الاكتتاب وتلك الجهات هي بنك الرياض، والبنك السعودي الفرنسي، و بنك ساب، عبر ما يلي ذكره من قنوات:
التوجه لأحد فروع البنك. الهاتف المصرفي للبنك. الدخول إلى مواقع البنك الإلكترونية.
شعار "الخريف لتقنية المياه والطاقة"
أعلنت شركة "الخريف لتقنية المياه والطاقة" نشرة الإصدار الخاصة بطرح أسهمها للاكتتاب العام في السوق الرئيسي "تاسي"، حيث تعتزم الشركة طرح 30% من رأس مالها تمثل ما يعادل 7. 5 مليون سهم. وكانت هيئة السوق المالية وافقت بتاريخ 31 ديسمبر 2020، على طلب الشركة طرح اسهمها للاكتتاب العام. ويستهدف الاكتتاب شريحتين:
الشريحة الأولى - الفئات المشاركة: وتشمل الفئات التي يحق لها المشاركة في بناء سجل الأوامر وفقاً لتعليمات بناء سجل الأوامر وتخصيص الأسهم في الاكتتابات الأولية الصادرة عن هيئة السوق المالية. ويبلغ عدد أسهم الطرح التي سيتم تخصيصها مبدئياً للفئات المشاركة في عملية بناء سجل الأوامر 7. 5 مليون سهم عادي تمثل ما نسبته 100% من إجمالي أسهم الطرح، ويكون التخصيص النهائي بعد انتهاء فترة اكتتاب الأفراد، حيث يحق للمستشار المالي في حال وجود طلب كافٍ من قبل المكتتبين الأفراد، تخفيض عدد أسهم الطرح المخصصة للجهات المشاركة إلى 6. 75 مليون سهم من إجمالي أسهم الطرح.