الأربعاء 27/أبريل/2022 - 11:38 ص
جانب من الاجتماع
عقد الدكتور مصطفي عبد الخالق رئيس جامعة سوهاج، الاجتماع الدوري لمجلس إدارة مركز القياس والتقويم، وذلك بحضور الدكتور عبدالناصر يس نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، والدكتور صبري باسط مدير المركز، والدكتور أحمد الخطيب مدير مركز ضمان الجودة، وعدد من أعضاء مجلس الإدارة. وقال الدكتور مصطفي عبد الخالق، أن الاجتماع ناقش عدد من الموضوعات المطروحة فى جدول الأعمال، وذلك استعداداََ لامتحانات الفصل الدراسي الثاني، حيث تم مناقشة معايير إعداد الأسئلة الموضوعية سواء أسئلة التكميل أو الصواب والخطأ، أو الاختيار من متعدد، مشددًا على ضرورة مراعاة تلك المعايير في صياغة الأسئلة، وملائمة زمن الاختبار لطبيعة السؤال مراعياََ قياس نواتج التعلم لكل مقرر. كما ذكر الدكتور عبدالناصر يس، أن إدارة الجامعة تحرص على تطوير عمليات القياس والتقويم كأحد مداخل تحسين منظومة التعليم الجامعي، وذلك من خلال تكثيف الدورات التدريبية لتنمية مهارات أعضاء هيئة التدريس في صياغة الأسئلة وإعداد الورقة الامتحانية، بما يتناسب مع مخرجات المقررات وجودة العملية التعليمية، وبما يحقق أهداف منظومة الاختبارات الإلكترونية.
- نزلاء مراكز الإصلاح والتأهيل: يتم تأهيلنا نفسيًا ودينيًا قبل الخروج (فيديو)
- شعر عن الخداع والكذب في الحب - ووردز
نزلاء مراكز الإصلاح والتأهيل: يتم تأهيلنا نفسيًا ودينيًا قبل الخروج (فيديو)
لذلك يتعين فتح باب التكوين في هذا الاختصاص بمختلف كليات الطب، مما سيساهم في تخرج عدد كبير من أطباء الشغل. وعلاوة على الأطباء، ينبغي التركيز أيضا على تكوين الممرضين في هذا الاختصاص. وفي ذات السياق، يتعين على السلطات المحلية ومديرية التشغيل حث المشغلين على إبرام عقدة مع أطباء متخصصين في طب الشغل بالوحدات الإنتاجية والمقاولات من أجل ضمان الرعاية الصحية للعمال وإرساء معايير الوقاية بمقرات العمل. 3 – برأيكم هل هناك عراقيل تحول دون جعل أماكن العمل فضاءات آمنة تسهم في دعم قدرات العاملين وتعزيز أداء المقاولات؟
من أهم هذه العراقيل ضعف النصوص القانونية، وكذا العجز المسجل على مستوى الإمكانيات الموجهة للمؤسسات الرقابية، وعلى رأسها مندوبيات التشغيل ووزارة الصحة، وغياب ثقافة طب الشغل بين المشغلين من أجل الارتقاء بالصحة والسلامة بأماكن العمل والإنتاج. ويسجل كذلك غياب إرادة قوية للتعاطي مع مشكل تردي ظروف الاشتغال، وهو الواقع الصعب الذي لا يمكنه المساهمة بأي حال من الأحوال في تعزيز القدرات أو الإبداع، أو تحقيق الجودة في الإنتاج. لذلك، من الضروري التعاطي بحزم وبشكل عاجل مع هذا المشكل الجدي الذي يهدد سلامة العمال، وتوفير أماكن عمل تتوفر على جميع وسائل السلامة.
يعتبر اختبار القدرات هو نظام خاص بتقييم طلاب الثانوية العامة والذين يرغبون في الالتحاق بالجامعات السعوديه حيث انه يتم السماح بدخول هذه الاختبارات لجميع الوافدين والمواطنين بشكل عام، وقد عمل هذا التقويم علي مساعدة الطلاب في الاختيار الكليات التي سيلتحقون بها وسوف نتعرف من خلال موقعنا فكرة علي مميزاته وشروط الحصول عليه، وتعتبر متاحة لمختلف الفئات. مميزات اختبار القدرات المحوسب عن الاختبارات الورقية
يتم فتح باب التسجيل الخاص بجميع الاختبارات المحوسبة وذلك في أي يوم طوال العام. كما أنه يمكن للطالب أن يقوم باختيار وقت الاختبار سواء مساءا وصباحا وذلك على حسب الرغبه الشخصيه. يتم توفير على الكبير جدا من مراكز خاصة بالاختبارات المحوسبة وذلك في أي منطقة من مناطق المملكه العربيه السعوديه. كما أنه يتم تأمين جميع الانظمه الخاصه بالاختبار على الكمبيوتر وذلك من أجل ضمان السرية بشكل كامل والعمل على تأكيد الهوية بكل سهولة. تقوم مراكز الاختبارات بمدرعات جميع الظروف الصحية والكثير من الحالات الخاصة بجميع المتقدمين للاختبارات حيث انها تقوم بتوفير الكثير من الادوات المساعدة لهم. وفي الفترة الأخيرة زاد اللجوء إلي إختبار المحوسب في مختلف الوظائف وبدرجات مرتفعه.
تزيّنه الصور بس الصحيح ابن الحلال زوين وأنا ماني بناقص عنه يوم إنّك تبدينه نصيبي هو نصيبي لو يسدّدها من الصوبين قنوع بمظهري والسم ما يذبح ثعابينه على قول المثل (ماني حلو لكنّي ماني شين) إذا أهداك الزّهر مرّة فأنا أهديتك بساتينه وإذا ألهاك بفرح ليلة فأنا تهت لبكاك سنين وإذا استضعفتك أملاكه وشتتك ملايينه أنا حتّى فتات الخبزة أقسمها معك نصّين طموحي، بس آجي وأظفر بشي تستحقّينه تديّنته، تسلّفته، سرقته، مو مهم منين؟ كأنّي من كثر ما أرضى بكلّ اللي تمنّينه لو إنّك تطلبين الله يعنيني، بقول: آمــــين! أنا ما ألعب على الحبلين، وقت الطيش وسنينه تبين الحين يوم آني كبرت ألعب على الحبلين ترى عند الحضر بالذات (عيب اللي تسوّينه)!! حلاتك لا عشقتيني تعشقيني ليوم الدّين غرام نسكن ضلوعه حشيمة من مجانينه جفا يجمع معزّتنا ولا عشق يذلّ اثنين كثار اللي تحدّوني وقالوا لي: تحبّينه أمانة لا تخلّيني صغير بعينهم ( تكفـــــين)!!
شعر عن الخداع والكذب في الحب - ووردز
"كشف المرء سره حماقة، وكشفه سر الآخرين خيانة" فولتير. "إن محاربة الإنسان بشراسة وشدة لوجهة نظر لا يعرف عنها شيئاً، هي الخيانة الذهنية بعينها" مصطفي محمود. كلام عن الغدر والكذب والخيانه
ليس كل من أظهر لك الحب أحبك وليس كل من أحببت قد يحبك وإن بدي ذلك في أول الأمر. ورحل عنها تاركاً إياها للمصير المجهول والقدر وجلست وحيدة تصارع أفكارها. الخيانة كالهواء تدلف إلى منازلنا بمجرد فتح الباب. كل خائن يختلق لنفسه ألف عذر وعذر ليقنع نفسه بأنه فعل الصواب. الخيانة لا تزدهر، لأنها إذا ازدهرت فلن يجرؤ أحد على تسميتها خيانة.
الخاطرة الثانية:
لو كان الاستبداد رجلاً، وأراد أن ينتسب، لقال: أنا الشرّ، وأبي الظلم، وأمي الإساءة، وأخي الغدر، وأختي المسكنة، وعمي الضر، وخالي الذل، وابني الفقر، وابنتي البطالة، ووطني الخراب، وعشيرتي الجهالة. الخاطرة الثالثة:
أصعب الألم.. أن ترسم الضحكة على شفاهك وداخلك ينتحب، أن تجامل من حولك بالفرح والحزن يبني حضارةً في صدرك، أصعب الألم أن تثق بالحب في زمن الغدر وتثق بالحياة في زمن الشقاء وتثق بالصوت في زمن الصمت والجريمة. الخاطرة الرابعة:
عندما نضع جملةً عن الحُبّ فهذا لا يعني أننا في حالة هيام! وعندما نضع جملةً عن الغدر فهذا لا يعني أننا قد تلقينا طعنة للتو! وعندما نضع جملةً عن قيام الليل فهذا لا يعني أننا أمضينا الليلة على سجادة الصلاة! وعندما نضع جملةً عن صلاة الجماعة فهذا لا يعني أننا نحملُ مفاتيح المسجد! يحدثُ أن يقرأ الإنسان جملةً فتعجبه فيقتبسها، الأمرُ لا يعدو كونه استعذابُ كلامٍ لا أكثر! ثمّ إنّ الكلام حمّال أوجه، وجملة كـ "داوها بالتي كانت هي الداءُ" أعمق من رغبة في الذّهاب إلى حانة لاحتساء الخمر كما كان يفعل أبو نوّاس. الخاطرة الخامسة:
إنني أؤمنُ عن يقين أن سعادتنا تبدأ داخلنا، وأن السعادة في العطاء ربما تفوقُ السعادة فيما يعطيه لنا الآخرون، وأن الإخلاص أكبر بكثير من إبهار الخيانة، وينبغي ألا نندم على حبٍ أو إحساس عشناهُ يوماً بكل الصدق، فسوفَ تكشفُ لنا الأيامُ أن ما بقي داخلنا من مشاعر الحب كان أجمل وأبقى مما في أعماقِ إنسانٍ تخلّى عنا أو غدرَ بنا، لأن الذي يصنعُ الفضيلة لا يندمُ عليها، والذي يرسمُ خطوطَ الجمال لا يعنيه أبداً أن يرسم غيره أشكال القبح.