27/07/2017
نظمت الشئون الصحية بمنطقة الرياض صباح الاربعاء ٣ ذو القعدة بقاعة المحاضرات الكبرى ورشة عمل تطبيق تقييم الأداء الوظيفي " وتأتي اقامة هذه الورشة استكمالاً لورشة العمل السابقة والتي أقيمت بصحة الرياض بداية العام الهجري الحالي ، وذلك للمناقشة بين ادارة تخطيط الموارد البشرية بصحة الرياض ومدراء الإدارات ومسئولي الموارد البشرية في المستشفيات والقطاعات الصحية حول خطوات تطبيق نموذج التقييم والطرق المثلى لاستخدامة. وقدم المحاضره وناقش مدير ادارة تخطيط الموارد البشرية بالانابة بصحة الرياض الاستاذ خالد العيسى ، كما استعرض آلية التقييم الجديدة والمعتمدة من وزارة الخدمة المدنية لتطبيقها بدءً من العام ١٤٣٨. وعن ما يتميز به التقييم المعتمد ذكر العيسى ان لائحة التقييم كفلت للموظف الاطلاع والتعرف على وصفه الوظيفي ومهام عمله ، أيضاً بإمكان الموظف من خلال التقييم معرفة نقاط القوة ونقاط الضعف المتعلقة بأدائه الوظيفي. بعد ذلك اجرى مع الحضور مدير الأداء الوظيفي بوزارة الصحة الاستاذ عبدالله الدوسري مثال تطبيقي لشرح الوصف الوظيفي والمهام وبنود تقييم الأداء الوظيفي. وشهدت ورشة العمل حضور ما يقارب ال ١٠٠ من المسئولين والقياديين وسط تفاعل ومناقشة اكثر من جيدة ، والتي ستساعد المسئول في تطبيق تقييم الاداء الوظيفي وفقاً للائحة والدليل الارشادي.
تقييم الاداء الوظيفي للاطباء
ولا يتم إعلان من هو الأفضل من بين الأسماء، فلا يوجد أي ترتيب في القائمة. 1- تجعل الجميع يبدو بمظهر جيّد. 1- لا تشمل عددا كبيرا من الموظفين، إذ تشمل مثلًا 20 شخصا فقط، والبقيّة لا يتم ذكرهم. 2- يمكن أن نجد أن هناك شخصا حصل على لقب الأفضل، فقط لكونه "أفضل السيئين" لأن المنافسة ضعيفة بين الموظفين. على الناحية الأخرى، في حالة المنافسة القوية، فإننا قد نجد أن هناك عضوا لم يُذكر في القائمة، رغم أنه قدّم أداء مميزا. 2- ـIndividual Ranking: يقوم المقيّم بعملية تقييم الأداء الوظيفي بعمل قائمة بالأفراد من الأعلى إلى الأسفل، وهنا يكون هناك فقط شخص واحد يحصل على لقب أفضل عضو. 2- Paired comparison
يتم هنا تقييم الأداء الوظيفي من خلال مقارنة الموظف مع بقية الموظفين الموجودين داخل المنظمة. 1- تضمن لنا هذه الطريقة مقارنة الموظف مع كل الموظفين الآخرين الموجودين في العمل. 1- تصبح هذه الطريقة غير عملية عندما يكون لدينا عدد كبير من الموظفين في العمل، ولا يمكننا عمل المقارنة بسهولة. 3- الإدارة والتقييم بناءً على الأهداف
في هذه الطريقة يُعتمد على تقييم الأداء الوظيفي، من خلال مقارنة أداء الموظف مع الأهداف المطلوب تحقيقها داخل الشركة، وكيف ساهم أدائه في تحقيق هذه الأهداف، سواءً حدث ذلك بطريقة إيجابية أو سلبية.
تقييم الاداء الوظيفي جامعة الملك سعود
يمكنك فعل هذا الأمر من خلال تحديد الجوانب التي تحرص على تقييمها، سواء أكانت المستهدفات الشهرية أم بعض التفاصيل الخاصة بأداء الأقسام داخل الشركة. 2- احرص على المزج بين الطرق
من الضروري الحرص على المزج بين طرق تقييم الأداء الوظيفي، واختيار الأنسب منها للشركة، وذلك لضمان جودة وفاعلية التقييم. إذ تقييم الأداء الوظيفي ليس هدفاً في ذاته للشركة، لكنّه وسيلة لتعريفها على مستوى الأفراد وكيفية تطويره بما يحقق أهداف الشركة. 3- التزم بخطوات عملية تقييم الأداء الوظيفي
توجد مجموعة مهمة من الخطوات التي لا بد من الالتزام بها في عملية تقييم الأداء الوظيفي، وذلك حتى تضمن الفاعلية القصوى للعملية. تشمل هذه الخطوات:
1- وضع مؤشرات قياس الأداء للاعتماد عليها في عملية التقييم. 2- إخبار الموظفين بالمطلوب منهم خلال فترة التقييم، وما هي البنود التي تعتمد عليها في تقييم الأداء الوظيفي، حتى يكون لديهم علم بها. 3- الالتزام بإجراء التقييم خلال هذه الفترة، لا الانتظار حتى قرب النهاية لملاحظة أداء الموظفين. 4- بعد الانتهاء من تقييم الأداء الوظيفي، لا بد من مناقشة النتائج مع كل موظف على حدة، والتأكد من استيعابه لكل التفاصيل المهمة، ومناقشة خطط التطور الوظيفي.
تقييم الأداء الوظيفي Pdf
رفع مستوى أداء العاملين وانتشار قدراتهم وإمكاناتهم وبما يساعدهم على التقدم والتطور. تقييم برامج وسياسات إدارة الموارد البشرية كون نتائج العملية يمكن أن تستخدم كمؤشرات للحكم على دقة هذه السياسات. مساعدة المنظمة في وضع معدلات إدارة معيارية دقيقة. إقرأ أيضا:
تعريف الأداء – أهميته و محدداته
خصائص تقييم الأداء
تتميز الأداة الجيدة للتقييم بمجموعة من الخصائص تتمثل في:
الصدق:
أي أن أداة التقييم تقيس ما وضعت قياسه. الثبات:
أي أن الأداة تعطي نفس النتائج تقريبا، إذا استعملت أكثر من مرة في نفس الظروف. الحساسية:
أي قدرة الأداة على التمييز. الشمولية:
أي أن يشمل التقييم كل الجوانب المواد تقييمها. الموضوعية:
أي أنها تتجنب الذاتية. البساطة:
أي أنها تكون سهلة الاستخدام والتطبيق والتنقيط
قائمة المراجع:
خالد عبد الرحيم مطر الهيتي،إدارة الموارد البشرية،الأردن،عمان،دار الحامد،الطبعة الأولى،2000ـ
توفيق محمد عبد المحسن، اتجاهات حديثة في التقييم والتمييز في الأداء، مصر، زقازيق، دار الفكر العربي، 2005. نظمي شحاذة، إدارة الموارد البشرية، الأردن، عمان، دار الصفاء، الطبعة الأولى، 2000. أحمد ماهر، إدارة الموارد البشرية، مصر، الإسكندرية، الدار الجامعية، الطبعة الخامسة، 2001.
ومع ذلك، فهي عملية بطيئة ومعقدة نوعًا ما وتعتمد جودة النتائج بشكل كبير على الطبيب النفسي الذي يدير العملية
يتم أخذ سيناريوهات محددة في الاعتبار أثناء إجراء التقييم النفسي.
ملاهي خميس مشيط في المملكة العربية السعودية يحب زيارتها الكثير من السائحين، حيث أنها من الأماكن الرائعة التي يستمتع بها الكثير من الأشخاص سواء الكبار أو الصغار، ذلك لأنها تحتوي على الكثير من الألعاب التي تجعل الكثير من الأطفال يحبون الذهاب للعديد من الألعاب الرائعة والتي تناسب جميع المراحل العمرية، لذا فهي من أكثر الأشياء التي يبحث عنها جميع الأشخاص بشكل مستمر، حيث أنها من أكثر الأشياء الأساسية التي يحبها جميع السائحين بشكل دائم. افضل ملاهي في ابها .. أفضل أربعة حدائق ترفيهية للملاهي لتقضي يوماً ممتعاً مع عائلتك – تريند. [the_ad id="2736″] أفضل 5 ملاهي خميس مشيط الممتازة كما أن الملاهي الترفيهية التي توجد في خميس مشيط من أهم وأفضل المعالم السياحية الرائعة التي توجد في خميس مشيط، وسوف نقدم لكم الكثير من الملاهي الترفيهية والرائعة التي ينصح بزيارتها الكثير من الأشخاص. وهي من الملاهي الرائعة والمميزة التي يبحث عنها جميع السائحين بشكل دائم، حيث أنها من الأماكن الترفيهية التي تساعد في إخراج الطاقة الكاملة لدى الكثير من الأشخاص الذين يقومون بزيارتها دائماً، ويتم توفير فيها العديد من الألعاب الرائعة والتي تناسب جميع الأعمال. مدينة الألوان بخميس مشيط تعد مدينة الألوان واحدة من أهم وأفضل الملاهي التي توجد في خميس مشيط الترفيهية والرائعة، حيث أنها تحتوي على الكثير من الألعاب المختلفة وهي مثل الإلكترونية والكهربائية، وهذا بجانب أنه يوجد فيها الكثير من الألعاب الحركية التي تساعد في تغريغ الطاقة التي تكون داخل الأطفال وبشكل كبير ومستمر.
العاب أطفال بنات وأولاد للبيع في ابها
وبالتالي، فإن ديجيتال لاند الحكير هي واحدة من أفضل أربع مدن ترفيهية في أبها والتي ذكرناها لك في هذا المقال، ولا يمكنك أن تفوت زيارة مثل هذا المكان الرائع إذا كنت في أبها. ديجيتال لاند الحكير ديجيتال لاند الحكير ملاهي الدلمون تقع منتزه دلمون لاند الترفيهي في أبها بالمملكة العربية السعودية، وهي واحدة من أفضل الوجهات العائلية في المدينة. إنه مكان ضخم وكبير به جميع أنواع الترفيه والمرح لجميع الأعمار والفئات، ويوجد فيه كل ما يناسب جميع الميزانيات. العاب في ابها بالانجليزي. هناك ألعاب مليئة بروح المغامرة للشباب الذين يبحثون عن الإثارة والخروج من الروتين، وهناك ألعاب بسيطة يحبها الأطفال، وهناك مطاعم للحصول على وجبة لذيذة لك ولعائلتك بعد يوم مليء بالمغامرة و مرح؛ تقدم هذه المطاعم وجبات لذيذة وأسعار جيدة لن تخذلك أبدًا. كما توجد منافذ بيع الوجبات الخفيفة والمياه والمشروبات بمختلف أنواعها والمرطبات حتى لو شعرت بالعطش في مكان كبير كهذا. كما توجد متاجر تمتلئ بكل ما يحبه عشاق التسوق حتى يتمكنوا من التسوق كما يحلو لهم، وهناك مسارح تقام فيها عروض ترفيهية للأطفال، وهناك ألعاب إلكترونية بالإضافة إلى كل ذلك لمن يخشى الملاهي.. كما توجد مناطق جلوس في الحدائق داخل مدينة الملاهي حتى تتمكن من قضاء الوقت في الاسترخاء والهدوء ومشاهدة أطفالك وهم يستمتعون.
افضل ملاهي في ابها .. أفضل أربعة حدائق ترفيهية للملاهي لتقضي يوماً ممتعاً مع عائلتك – تريند
اقرأ المزيد. العاب في ابها وخميس مشيط. شقق الإمارات الفندقية للعائلات ملاهي قصر ابها "شقق الإمارات الفندقية للعائلات" أحد أفضل الشقق الفندقية التي تقع بالقرب من الملاهي على بُعد 1. 4 كم فقط، وتضم الشقق كافة الخدمات ووسائل الراحة من تكييف، وغسالة ملابس، ومطبخ، وشاشة مسطحة، كما تُقدم خدمة مواقف السيارات والواي فاي شاملة قيمة الحجز لكافة النزلاء. زوروا أيضاً أقرب فنادق الدمام بالقرب من منتزه الضباب ابها لا تفوت زيارة ملاهي قصر ابها يوم كامل من الترفيه في الملاهي ملئ بالأنشطة المختلفة، والترفيه واللعب في الألعاب الكهربائية والمائية، وغيرها، بالإضافة إلى متعة الاستمتاع بعروض الدولفين، والخول للمطاعم، ثم ختام الزيارة بقضاء أيام أخرى من الاسترخاء بأرقى الفنادق المُطلة على جبال عسير وحديقة السد، فلا تفوتها.
يوجد هناك الألعاب المليئة بروح المغامرة للشباب الذين يبحثون عن الإثارة والخروج عن الروتين، ويوجد الألعاب البسيطة التي
يهواها الأطفال، توجد المطاعم للحصول على وجبة لطيفة لك ولعائلتك بعد يوم حافل بالمغامرة والمتعة؛ وهذه المطاعم تقدم
أشهى الوجبات وأسعار جيدة ولن تخذلك أبداً، توجد أيضاً منافذ الطعام لبيع التسالي والمياه والمشروبات بمختلف أنواعها
والمرطبات حتى إذا شعرت بالعطش في مكان كبير كهذا. العاب أطفال بنات وأولاد للبيع في ابها. توجد أيضاً المحال التجارية التي تمتليء بكل ما يهواه عشاق التسوق حتى يتسوقون كما يحلو لهم، توجد مسارح تقام
بها عروض ترفيهية للأطفال، وتوجد الألعاب الإلكترونية بالإضافة لكل ذلك لمن يرهبون الملاهي. كما توجد أماكن الجلوس في الحدائق الموجودة داخل الملاهي حتى تقضي الوقت في الاسترخاء والهدوء ومراقبة أطفالك
وهم يمرحون. ملاهي الدلمون لاند Al Dalamoun Amusement Park