خامساًً:
البرامج التدريبية: برامج متخصصة في مجال العمل. سادساً:
القدرات الأخرى:
القدرة على الاتصال مع الآخرين. سابعاً:
شروط الترشح لشغل الوظيفة:
1. الحصول على شهادة جامعية تخصص شريعة بأي من شعبها. 3. حفظ خمسة أجزاء من القرآن الكريم منها جزء (عم) مع إتقان قواعد التجويد والتلاوة
لجميع المصحف. 4. حفظ عشرين حديثاً من الأربعين النووية ،مع شرح مفردات الأحاديث. 5. العلم بأصول الدين والإلمام بأحكام العبادات والمعاملات والأحوال الشخصية
والعقيدة وفق المذاهب المعتبرة مع تفسير جزء (عم). 6. إتقان قواعد اللغة العربية وسلامة النطق وحسن الصوت. 7. ألا يقل عمره عن 21 عاماً. كيفية التسجيل وظيفة أمام ومؤذن بوزارة الأوقاف الكويتية وشروط ورابط نموذج طلب تسجيل. بطاقة وصف وظيفة إمام
أسم الموظف: إمام. ثالثا: شروط الترقي للوظيفة:. في البداية يكون التعيين على
وظيفة إمام مبتدئ وذلك بعد اجتياز المقابلة المخصصة لهذه الوظيفة.. شروط الترقي من وظيفة إمام مبتدئ
إلى وظيفة إمام لمن لا يرغب في الخطابة ما
يأتي:ـً
1. أن يمر عليه سنتين بعد التعيين في وظيفة إمام مبتدئ. 2. دخول دورة تدريبية خاصة بهذا المستوى. 3. الحصول على تقرير (ممتاز) خلال هذا العام. رابعاً: الواجبات التفصيلية:
يأمر برفع الأذان وإقامة الصلاة عند حلول الوقت
المحدد لها.
- كيفية التسجيل وظيفة أمام ومؤذن بوزارة الأوقاف الكويتية وشروط ورابط نموذج طلب تسجيل
- مكتب اعمار للاستقدام العمالة المنزلية
كيفية التسجيل وظيفة أمام ومؤذن بوزارة الأوقاف الكويتية وشروط ورابط نموذج طلب تسجيل
طلب التوظيف في وزارة الشؤون الإسلامية على مسمى إمام أو مؤذن من خلال موقع الوزارة على الإنترنت، على حسب فرقة من الشروط الخاصة بكل مسمى والتي جرى توضيحها بنحو جيد، يتمكن الأشخاص الذين يكتشف كل منهم في ذاته المقدرة وتوافر الشروط على العمل كإمام أو مؤذن من التقديم عليها من خلال عدة إجراءات سوف نوضحها في هذا المقال. تقديم طلب التوظيف في وزارة الشؤون الإسلامية يتم التقديم على وظائف وزارة الشؤون الإسلامية على موقعها الإلكتروني من خلال الإجراءات التالية ونبدأها بوظيفة إمام ونتعرف على الشروط: التقديم على مهنة إمام خاصة بالسعودي الجنسية. العمر عند التقديم لا ينخفض عن 18 سنة. أدنى حد للشهادة هو الحصول على الشهادة الثانوية. يشترط في المتقدم حفظ ثلاثة أنحاء فأعلى من القرآن الكريم. على المتقدم أن يجتاز الاختبارات المزودة وأن ينجح في المقابلة الشخصية. من الشروط الرئيسية أن يتم التفرغ الكامل للعمل. اللياقة الطبية واجتياز التحري الطبي. أن يشهد للمتقدم بحُسن السيرة والسلوك. لم يُحكم على المتقدم بجريمة مخلة بالدين أوالأمانة. لم يتم فصل المتقدم لمهنة إمام عن العمل الحكومي. شروط التقديم على مهنة مؤذن يتم مطابقة الشروط الماضية على مهنة المؤذن أيضا ولابد من تدقيق الدقة في التقديم واستيفاء جميع الشروط واجتياز الاختبارات التي يتم تحديد موعدها بعد القبول المبدئي من خلال موقع وزارة الشؤون الإسلامية، سوف نتعرف على كيفية التقديم.
نقدم لكم اليوم الطريقة الصحيحة للتقديم على الوظائف الشاغرة التي أعلنت وزارة الشؤون الإسلامية والأوقاف والدعوة والإرشاد بالمملكة العربية السعودية عن توفرها. وكان فرع الوزارة بمنطقة الحدود الشمالية قد أعلن من خلال إدارة الإشراف على المساجد والدعوة والإرشاد عن توفر 16 وظيفة مؤذن و11 وظيفة إمام شاغرة. وكانت الوزارة قد حددت عدة شروط لا بد من توافرها في المتقدمين على الوظائف المتاحة وهي:
لا بد أن يكون المتقدم حاملاً للجنسية السعودية. يجب أن يزيد عمر المتقدم عن 18 عاماً. يجب على المتقدم لوظيفة الإمام أن يكون حافظاً لـ 3 أجزاء من القرآن الكريم. يجب على المتقدم لوظيفة المؤذن أن يكون حافظاً لجزء من القرآن الكريم. يجب اجتياز المتقدم للاختبار المنعقد أمام اللجنة. يتم فتح باب التقديم على تلك الوظائف بداية من يوم الخميس السابع من جمادي الأول 1441 هـ الموافق الثاني من يناير 2020. وللتقديم على الوظائف المُتاحة يتم التوجه إلى مكتب الإشراف على المساجد والدعوة والإرشاد.
10-03-2018 05:28 … شاهد المزيد…
حفر الباطن – (((((مكتب إعمار للع … متابعه العروض العقارية الجديدة في موقع حراج اضف متابعه على اسم ((((إعمار للعقار)))) في أعلى الصفحه ليصلك جديد اعلاناتي شقتين ارضية حي المحمدية تتكون من غرفتين … شاهد المزيد…
مكتب إعمار للعقار. نسوق عقارك أينما كنت. بحرافيه عاليه وع جميع وسائل التواصل الإجتماعي. مكتب اعمار للاستقدام مساند. شاهد المزيد…
حفر الباطن – (((((مكتب إعمار للع … متابعه العروض العقارية الجديدة في موقع حراج اضف متابعه على اسم ((((إعمار للعقار)))) في أعلى الصفحه ليصلك جديد اعلاناتي شقة ارضية حي المحمدية تتكون من غرفتين نوم … شاهد المزيد…
مكتب ام لارين للعقار 0599108731 مكتب ابو اصيل فايز البشري 0554895116 مكتب … صروح اعمار للتطوير والاستثمار العقاري … احذر من التوقيع والاتفاق مع اول مكتب يصادفك، بل حاول قدر الامكان ان تبحث عن بعض … شاهد المزيد…
تعليق
2020-08-13 21:16:36
مزود المعلومات: الاسطورة
2020-11-07 03:51:56
مزود المعلومات: Majed 1931
مكتب اعمار للاستقدام العمالة المنزلية
تعريف صاحب العمل
صاحب العمل هو كل شخص ذو صفة طبيعية استقدم عامل الخدمة المنزلية بنفسه، أو عن طريق مكتب استقدام مرخص له، أو تعاقد معه بطريق مباشر أو غير مباشر لأداء خدمة منزلية، وتتضمن الخدمة المنزلية الخدمة الشخصية المباشرة أو غير المباشرة التي يؤديها عامل الخدمة المنزلية إلى صاحب العمل أو أي فرد من أفراد أسرته مقابل أجر. حقوق صاحب العمل
تجربة عامل الخدمة المنزلية
يجوز أن يتفق الطرفان على وضع عامل الخدمة المنزلية تحت التجربة لمدة لا تزيد عن (تسعين)يوما، يكون لصاحب العمل خلالها أن يتحقق من الكفاءة المهنية لعامل الخدمة المنزلية، وسلامة سلوكه الشخصي إضافة إلى أنه لا يجوز وضع عامل الخدمة المنزلية تحت التجربة أكثر من مرة لدى صاحب العمل نفسه، إلا إذا اتفق الطرفان على أن يشتغل عمَّال الخدمة المنزلية في عمل مختلف عن عمله الأول. التعاقد
تنظم علاقة العمل بين عامل الخدمة المنزلية وصاحب العمل بعقد مكتوب ويعتمد في الإثبات النص العربي للعقد، ويحرر العقد وترجمته – إن وجدت – من ثلاثة نسخ ، يحتفظ كل من طرفيه بنسخة وتودع الثالثة لدى مكتب الاستقدام الأهلي. مكتب اعمار للاستقدام بالرياض. يقوم صاحب العمل بتوقيع العقد مع عامل الخدمة المنزلية مع تحديد العناصر الجوهرية التالية بشكل واضح:
نوع العمل الذي يلتزم عامل الخدمة المنزلية بأدائه.
حيث تشمل هذه الحالات فسخ العقد من طرف العامل دون سبب مشروع أو تركه للعمل من دون سبب مقبول أو عدم اللياقة الصحية للعامل وكذلك عدم قدرته على القيام بمهام عمله بالشكل المطلوب والمتفق عليه. تكاليف
وبين خليل خوري أن رد جزء من مبالغ تكاليف الاستقدام فيكون في حال وقوع حالتين خلال فترة ما بعد التجربة وحتى تاريخ انتهاء العقد الذي تبلغ مدته عامين، حيث تشمل الحالتان قيام العامل بفسخ العقد بعد فترة التجربة بدون سبب مشروع أو قيامه بترك العمل بعد فترة التجربة بدون سبب مقبول. ويتم احتساب هذه المبالغ وفقاً للمدة المتبقية من العقد بالأشهر من إجمالي تكلفة الاستقدام، وتلزم مكاتب الاستقدام برد المبالغ لصاحب العمل خلال فترة لا تجاوز شهراً من تاريخ إرجاع العامل إلى مكتب الاستقدام أو الإبلاغ عن تركه للعمل، ويتم إعفاء مكاتب الاستقدام من رد المبالغ لصاحب العمل إذا كان الأخير هو من حدد العامل الذي يرغب باستقدامه أو تشغيله بالاسم وكان المكتب المعني منفذاً لإرادة صاحب العمل في هذا الاختيار.