وفي التفاصيل: قال المتحدث الاعلامي لمدني القصيم العقيد إبراهيم أبا... اخبار بريدة اليوم مباشر. أقرأ المزيد ضبطت وزارة التجارة والاستثمار، اليوم الأحد، خلال جولاتها الرقابية في بريدة، مستودعًا مخالفًا. ولفتت التجارة إلى أن المستودع يستغله عددٌ من العمالة المخالفة في تخزين مواد بلاستيكية غير... أقرأ المزيد تجاوز مهرجان التمور ببريدة بطاقته الإنتاجية والاستيعابية، حاجز 51 مليون كيلو من التمور، تمثل أكثر من 51 ألف طن، تم جلبها إلى ساحة الحراج، عبر أكثر من 14... أقرأ المزيد اختتمت "أسرة" بمدينة بريدة، الأسبوع الشبابي التدريبي، والذي يأتي بالتعاون مع مجلس شباب منطقة القصيم، واستمر لمدة خمسة أيام، استفاد منه 300 متدرب ومتدربة.
- اخبار بريدة اليوم مباشر
- اخبار بريدة اليوم الوطني
- اخبار بريدة اليوم بث مباشر
- اخبار بريدة اليوم
- كيفية حساب نسبة التوطين في نطاقات 2019 - موسوعة
- نسبة التوطين شرط تصعيد تصنيف منشآت القطاع الخاص
- الفا بيتا | رصد لنسب السعودة المطلوبة من كل قطاع حسب برنامج نطاقات
اخبار بريدة اليوم مباشر
ألقت شرطة منطقة القصيم، اليوم الخميس، القبض على ( 6) أشخاص، سرقوا كابلات كهربائية. وفي التفاصيل، أوضحت شرطة منطقة القصيم أنه تم القبض على 6 مقيمين، 2 من الجنسية المصرية و2 من الجنسية البنجلاديشية و2 من الجنسيتين الهندية والباكستانية، سرقوا كابلات كهربائية من موقع لمؤسسات تجارية، ضُبط بحوزتهم المسروقات ومبلغ 26. 400 ريال. وجرى إيقافهم واتخاذ الإجراءات النظامية بحقهم، وإحالتهم إلى النيابة العامة.
اخبار بريدة اليوم الوطني
26-7-2017 11:34 م
نظمت دار الرعاية الاجتماعية للمسنات بالرياض لعدد من الأمهات نزيلات الدار رحلة سياحيه إلى مدينة أبها تمتد لـ 11 يوماً. التقى صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن فهد بن تركي بن عبدالعزيز نائب أمير منطقة الجوف بمكتبه في ديوان الإمارة اليوم، مدير عام البريد السعودي بالمنطقة سلطان بن جالس الرويلي. أخبار بريدة. استقبل صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن عبدالعزيز بن محمد نائب أمير منطقة جازان ، بمكتبه بديوان الإمارة اليوم ، عدداً من مشايخ القبائل بالمنطقة ، يتقدمهم شيخ شمل النجوع والخلاوية الشيخ إبراهيم بن حسن الذروي. قام أمين الطائف المهندس محمد بن هميل آل هميل برفقته عدد من المسؤولين بالأمانة بجولة تفقدية على ميقات السيل الكبير (قرن المنازل) والمواقع المحيطة، ضمن جولة موسعة على طرق الحج للتأكد من الخدمات البلدية المقدمة، ومتابعة الأعمال والمهام الجارية في الموقع، وتنظيم البسطات وأعمال النظافة والصحة العامة. نظمت الشركة السعودية للكهرباء بتبوك اليوم, جولة تعريفية لممثلي وسائل الإعلام بالمنطقة على أهم المنشآت الحوية لتوليد ونقل وتوزيع الطاقة الكهربائية بمدينة تبوك, بهدف استعراض مجمل المشاريع المنفذة بالمنطقة, والمشاريع الرأسمالية الجاري تنفيذها, والمشاريع المستقبلية لتعزيز المنظومة الكهربائية بتبوك بإجمالي 16.
اخبار بريدة اليوم بث مباشر
وأوضح المركز الإعلامي لأمانة منطقة القصيم أن هذه الجولات تأتي بهدف متابعة تطبيق الاشتراطات المزيد..
تم النشر فى 7/9/1441 أمين منطقة القصيم يتابع انطلاق أعمال المولات التجارية وتطبيق الاشتراطات الوقائية
وقف أمين منطقة القصيم المهندس محمد بن مبارك المجلي صباح اليوم الأربعاء على انطلاقة أعمال المراكز التجارية (المولات) بعد بدء فترة السماح بمعاودة أنشطتها ، و أكد م. استقدام من سيرلانكا
تسجيل الاشتراك
اخبار واشنطن بوست اليوم
اخبار اليوم عاجل
اخبار اليوم جنوب
افضل دواء للوسواس القهري
احصائيات عن المخدرات في السعودية 2017
ارخص الرحلات الداخلية
فندق السوفتيل الخبر
فينا خير مدرستي مسؤوليتي
اخبار بريدة اليوم
راديو دبنقا اخبار دارفور اليوم
اخبار اليوم السودان فيديو
اخبار اليوم السودان
الأخبار
وأظهرت صورٌ متداولة جموعاً غفيرة وهم... Continue Reading...
"شرطة القصيم": القبض على قائد سيارة قام بمضايقة مركبة نقل طالبات والاعتداء على سائقها
20, 337
أعلنت شرطة منطقة القصيم القبض على قائد مركبة خاصة قام بمضايقة مركبة نقل طالبات، والاعتداء على سائقها. وصرح المتحدث الإعلامي لشرطة المنطقة أن الجهات الأمنية باشرت يوم أمس الثلاثاء عدة... ضبط 6 أشخاص سرقوا كابلات كهربائية بالقصيم | صحيفة المواطن الإلكترونية. Continue Reading...
فيديو.. شاب يضايق مركبة طالبات معرضًا حياتهن للخطر ويعتدي على قائدها
11 فبراير 2020
43, 761
تعرض مواطن يقود مركبة طالبات للاعتداء صباح اليوم (الثلاثاء) من قِبل شخص مجهول، بعد أن قام الأخير بمطاردة السيارة، وتعريض حياة الطالبات للخطر، وذلك أثناء توجههن إلى الجامعة.
بداية زار فندق رمادا القصيم وتجول السفير على مرافق..
09-22-1443
121
الكلاب الضالة تهاجم مواطناً بالاسياح وتعرضه لعدة جروح
هاجمت الكلاب الضالة مواطناً في محافظة الاسياح بمركز خصيبة وقد تسببت له في اضرار متفرقة في جسده.
نشرت وزارة العمل على موقعها الإلكتروني يوم السبت الماضي الموافق 10 يونيو 2011م، نسب السعودة المطلوبة داخل كل قطاع من القطاعات في المملكة العربية السعودية، وحسب النتائج المعروضة قسمت الوزارة جميع المنشآت السعودية إلى كبيرة ومتوسطة وصغيرة وصغيرة جدا- حسب عدد الموظفين- وموزعة على 41 قطاعا. نسبة التوطين شرط تصعيد تصنيف منشآت القطاع الخاص. وأخرجت الوزارة الشركات التي يقل عدد العاملين فيها عن 10 عمال من تطبيق البرنامج في هذه المرحلة، موضحة أنه سيتم التطبيق في المراحل القادمة من البرنامج، مؤكدة أن التطبيق سيتم على الشركات كافة بدون استثناء. ويمكن لأصحاب المنشآت التعرف على وضعية منشآتهم عن طريق الدخول إلى الموقع الخاص بالوزارة، حيث يحدد الزائر نشاط شركته ثم يختار عدد الموظفين ضمن المنشأة، ليظهر له جدول يعرض نسب السعودة المطلوبة، والنطاق الذي تقع فيه شركته، حسب هذه النسب، وما على صاحب المنشأة إلا أن يقارن بين النسب المطلوبة والنسب التي لديه ليعرف أين النطاق الذي يقع فيه. وتختلف نسب السعودة المطلوبة من كل قطاع، كما تختلف اختلافا بسيطا حسب حجم المنشأة. ومن خلال رصد نسب السعودة المطلوبة من كل قطاع في فئة الشركات التي توظف ما بين 500 إلى ثلاثة آلاف موظف.
كيفية حساب نسبة التوطين في نطاقات 2019 - موسوعة
ت + ت - الحجم الطبيعي
لمشاهدة الغرافيك بالحجم الطبيعي اضغط هنا
عدلت وزارة الموارد البشرية والتوطين ضوابط ومعايير تصنيف منشآت القطاع الخاص، حيث يتم بناء على الضوابط الجديدة تصنيف المنشآت وربطها بنسب التوطين. كيفية حساب نسبة التوطين في نطاقات 2019 - موسوعة. وقسمت الوزارة إمارات ومدن الدولة إلى قسمين، وحددت نسب ومعدلات توطين تختلف في كل قسم، حيث يضم القسم الأول كلاً من أبوظبي ودبي والشارقة وعجمان، فيما يضم القسم الثاني كلاً من رأس الخيمة وأم القيوين والفجيرة ومدينتي كلباء وخورفكان. ويصعد بفئة التصنيف للمنشأة إذا حققت نسب التوطين المطلوبة، وكلما زادت نسبة التوطين وأعداد المواطنين يتم تصعيد المنشأة درجات أعلى في فئات التصنيف. ومنحت الوزارة المنشآت مهلة 3 أشهر لتعديل أوضاعها لتستفيد من القرار الذي سيتم تطبيقه اعتباراً من الأول من يناير المقبل. لقراءة أخبار أخرى إضغط هنا
تابعوا أخبار الإمارات من البيان عبر غوغل نيوز
نسبة التوطين شرط تصعيد تصنيف منشآت القطاع الخاص
يتم احتساب مدة العمالة السعودية من التاريخ الذي قام فيه بالتسجيل في المؤسسة العامة للتأمينات. شروط حساب نسبة التوطين
يشترط لحساب العامل السعودي في نسبة التوطين بعامل واحد ألا يقل راتبه الشهري عن 3 آلاف ريال سعودي. يحسب العامل السعودي الذي يقل أجره عن 3 آلاف حتى 1500 ريال بنصف عامل في نسبة التوطين، وذلك وفق المعادلة التالية:
النسبة المعتمدة = (الأجر الشهري – 1500) ÷ 3000 = ؟ + 0. 5
إذا قل أجر العامل السعودي عن 1500 ريال فلا يتم احتسابه ضمن نسبة التوطين. الأجر الشهري المقصود هو مجموع الراتب الأساسي بالإضافة إلى بدل السكن المسجل عند المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية. الفا بيتا | رصد لنسب السعودة المطلوبة من كل قطاع حسب برنامج نطاقات. يتم تطبيق شروط احتساب الأجور الشهرية على جميع العاملين غير السعوديين الذين يعاملون كسعوديين من أجل البرنامج مثل: مواطني دول مجلس التعاون الخليجي. معايير حساب الفئات الخاصة في نسبة التوطين
يحتسب العامل بدوام جزئي في نسب التوطين عن نصف عامل سعودي لصالح الكيان بحد أدنى 1500 ريال سعودي، ولا يحتسب لأكثر من كيان واحد. كذلك الطالب يحتسب مثل العامل بدوام جزئي، بشرط ألا تتجاوز نسبة الطلاب 10% بشكل عام و 40% في خدمات التغذية بشكل خاص، وما تجاوز هذه النسبة لا يتم احتسابه ضمن نسبة التوطين.
الفا بيتا | رصد لنسب السعودة المطلوبة من كل قطاع حسب برنامج نطاقات
وقال إن «السؤال الواقعي الآن، يدور حول ماهية الخطط الاستراتيجية التي وضعت لتحقيق نسبة 5% من التوطين، فحتى الآن، لا استراتيجية واضحة للإبقاء على المواطنين في القطاع الخاص، ولا محفزات للمواطنين العاملين فيه مقارنة بالقطاع الحكومي». وأشار الملا إلى أن «برنامج (كوادر) يطالب بإيجاد وسيلة مضمونة لتطوير مهارات القوى العاملة المواطنة، التي ينبغي العمل عليها سريعاً، في ظل غياب خطة تطوير عشرية (10 سنوات) لتخطيط قوى العاملة في سوق العمل، بحيث تكون مدخلاً لخفض نسبة البطالة بين المواطنات والمواطنين». تابعوا آخر أخبارنا المحلية والرياضية وآخر المستجدات السياسية والإقتصادية عبر Google news
ووفقاً لبرنامج "نطاقات"؛ يتم احتساب نقاط لكل منشأة بناءً على خمسة عوامل تم تحديدها بما يتناسب مع متطلبات دعم التوطين في سوق العمل وهي: نسبة التوطين في المنشأة، متوسط أجور العاملين السعوديين، نسبة توطين النساء، الاستدامة الوظيفية للسعوديين، ونسبة السعوديين ذوي الأجور المرتفعة. وتَضَمّن القرار تحديد دعم التوظيف الذي تتحصل عليه المنشآت بعد احتساب مجموع النقاط التي حققتها، وفقاً للجداول التي يضعها ويحددها الصندوق بما يتناسب مع كل نشاط وكل حجم بحسب متطلبات سوق العمل، كما يتم استبدال النقاط التي تحصل عليها المنشآت، من خلال مكافآت أو خدمات تسهيلية للمنشآت في سوق العمل.