سبق- الدمام: أصيب 17 شخصاً إثر حادث احتراق حافلة، قبل قليل، على طريق "الظهران الجبيل" السريع، بعد كوبري طريق الملك عبدالله باتجاه الجبيل. وقال المتحدث الرسمي باسم هيئة الهلال الأحمر السعودي بالمنطقة الشرقية فهد الغامدي لـ "سبق": "الحادث وقع في الساعة 2:7 ظهراً ووصلت الفرق في الساعة 2:15 حيث شاركت في التعامل مع الحادث ثماني فرقة إسعافية وثلاث فرق من الإسعاف المتقدم والقيادة الميدانية". طريق الظهران الجبيل السريع للارضيات. وأضاف: "بعد عملية الفرز الأولي؛ تبين وجود 17 مصاباً حالاتهم تتفاوت ما بين خطيرة ومتوسطة ومستقرة، وجميع الإصابات كانت ناجمة عن حروق". وأردف: "تم تقديم الخدمات الإسعافية للمصابين ونقل أربع حالات إلى مستشفى المانع وسبع حالات إلى مستشفى الدمام المركزي، وحالتين إلى مستشفى المواساة وحالتين أخريين إلى مستشفى القطيف المركزي ومثلهما إلى مستشفى أرامكو، وانتهى التعامل مع الحادث في الساعة 3:8 عصرا". وتابع "الغامدي": "من بين المصابين حالة لشخص من جنسية عربية والبقية يحملون جنسيات شرق آسيوية". ودعا "الغامدي" جميع قائدي المركبات إلى فتح المسار أمام سيارات الإسعاف والبعد عن التجمهر، وعدم تحريك المصابين لأن ذلك قد يسبب لهم نتائج عكسية وقد يفقدون حياتهم.
طريق الظهران الجبيل السريع التامينات
الرئيسية
سياسة الخصوصية
اتصل بنا
منوعات
الأربعاء 13 أبريل 2022
ابتداء من كـوبري صفوى حتى كوبري النابية
تكملة صيانة طـريق الجبيل الظهران السريع
كافة التعليقات و الآراء المنشورة في الموقع تمثل وجهة نظر كاتبها و لا تمثل نظر الإدارة
كافة الحقوق محفوظة 2020 - رحيمة
All Rights Reserved 2019 -
220PX
طريق الظهران الجبيل السريع للفتاوى
شاهد أيضًا: معلومات عن مزارات اسوان ومعالمها
محافظة الجبيل
الجبيل هي أحد محافظات المملكة العربية السعودية، وهي مدينة ساحلية تقع شرق السعودية على الخليج الفارسي شمال الظهران. بالقرب من قاعدة عبد العزيز البحرية؛ مدينة الجبيل هي موطن لأكبر مدينة صناعية في العالم. بالإضافة إلى أنها أيضاً موطن لرابع أكبر شركة بتروكيماويات في الشرق الأوسط (سابك). تحتوي مدينة الجبيل على أكبر مشروع IWPP (مشروع مستقل للطاقة والمياه) في العالم. حيث تقوم بإنتاج 2743, 6 ميجاوات من الكهرباء و800000 متر مكعب من المياه يوميًا. في أوائل السبعينات، اختارت الحكومة السعودية منطقة الجبيل، وهي قرية قديمة للصيد واللؤلؤ. لتكون موقعًا مجمع صناعي كبير، حيث أن موقعها على الخليج الفارسي سيوفر كمية وافرة من المياه لتبريد المنشآت الصناعية الكبيرة. يعزز سهولة شحن المنتجات المختلفة من وإلى المدينة؛ بالإضافة إلى أنها كانت بالقرب من حقول نفطية مهمة. وعلى الرغم من أن قرية الصيد لاتزال قريبة، إلا أن مدينة الجبيل الجديدة القائمة على الصناعات الثقيلة والهيدروكربونية تلقي بظلالها عليها. طريق الظهران الجبيل السريع للاتصالات. في منتصف السبعينيات، تم تكليف شركة "Bechtel" في سان فرانسيسكو بهندسة بناء الميناء الجديد.
طريق الظهران الجبيل السريع للاتصالات
وهو أحد أكبر مشاريع الهندسة المدنية في العالم؛ ويتكون قلب المدينة الجديدة من حوالي 16 صناعة أساسية. تم تطوير قلب المدينة الجديدة تحت إشراف وكالتين حكوميتين سعوديتين. وهما الهيئة العامة للبترول والمعادن (بترومين) والمؤسسة السعودية للصناعات الأساسية (سابك). وتشمل هذه الصناعات المصانع المنتجة للصلب والبنزين ووقود الديزل والبتروكيماويات وزيوت التشحيم والأسمدة الكيماوية. تغطي المنطقة الصناعية بأكملها حوالي 51 ميلاً مربعاً (132 كم مربع)
وتم فصل مساكن العمال عن المنطقة الصناعية بواسطة أحزمة خضراء مروية بمياه الخليج المحلاة. كما تم بناء أميال من مسارات الوحدات وقنوات مياه التبريد في جميع أنحاء المدينة. صيانة طـريق الجبيل الظهران السريع. غطت قطاعات المدينة حوالي 365 ميلا مربعا (945 كم مربع). وتربط الطرق الرئيسية الجبيل مع كلًا من الظهران والدمام، كما أن تحتوي على مطار. تاريخ محافظة الجبيل
مدينة الجبيل على ساحل الخليج العربي للمملكة العربية السعودية، لها جذور قديمة؛ حيث يعود تاريخ سكن الإنسان إلى ما لا يقل عن 7000 عام. عندما أسس شعب دلمون -الذي امتدت حضارته إلى أعلى وأسفل ساحل الخليج الفارسي -مستوطنة هناك. وفي سبتمبر 1933 ميلادياً، اكتسبت الجبيل قدرًا من الشهرة كموقع هبوط لأول فريق من الجيولوجيين لاستكشاف النفط في المملكة العربية السعودية.
فحص كورونا كوفيد 19 PCR - خلال 12 ساعة
احصل على نتيجة فحص كوفيد 19 خلال 12 ساعة
فحص كورونا كوفيد 19 PCR - خلال 6 ساعات
احصل على نتيجة فحص كوفيد 19 خلال 6 ساعات
فحص كورونا كوفيد 19 PCR - خلال 90 دقيقة
احصل على نتيجة فحص كوفيد 19 خلال 90 دقيقة
فحص كورونا كوفيد 19 PCR - خلال 60 دقيقة
احصل على نتيجة فحص كوفيد 19 خلال 60 دقيقة
يحصل الموظفين على حقوقهم ويحقق العدالة والمساواة في الرواتب والترقيات. شروط انشاء نموذج تقييم اداء وظيفي عادل
هناك عدد من الشروط التي يجب أن تتوافر في أي نموذج تقييم الأداء بحيث يكون هذا النموذج عادل ومناسب ومن هذه الشروط ما يلي:
لابد ان يكون هذا النموذج منصف وعادل وذلك دون التحيز لأي من الموظفين على حساب الموظف الآخر. أن تكون العملية وفقا للمعايير التي حددها القانون. لابد ان يتم الاتفاق على موعد مناسب بين الموظف ومسئولي الشركة. عيوب نموذج تقييم الأداء الوظيفي
إن تقييم الأداء الوظيفي يكون له بعض العيوب التي تجعل الكثير من الموظفين لا يفضلون هذا التقييم وهذه العيوب كالأتي:
المحسوبية والتحيز تجعل المشرف على التقييم يقوم بالتغير في نتائج التقييم من أجل موظف على حساب موظف أخر وهنا يكون التقييم غير صحيح وغير عادل. تقييم موظف اداري – وظائف تنقيب. الاعتماد على تقييم الموظف في فترات محددة يتسبب في جعل الموظف يحصل في النهاية على تقييم غير عادل. قد يهمك ايضًا: نموذج نقل ملكية علامة تجارية
عزيزي القاري نتمني أن نكون قد قدمنا لكم توضيح وشرح مميز لجميع المعلومات التي تخص نموذج تقييم الأداء الوظيفي ملف وورد ونحن على استعداد لتلقي تعليقاتكم واستفساراتكم وسرعة الرد عليها.
تقييم موظف اداري – وظائف تنقيب
كيف نقيِّم أداء الموظفين بشكل أكثر فعالية؟
من الممكن أن تترافق جلسات تقييم أداء الموظفين بالتوتر والضغوط النفسية في غالبية الحالات، وحتى الموظفون يمكن أن يأتوا إلى الجلسة وهم متحفزون للدفاع عن أنفسم، فقد يعتقدون أنك تحكم على قدراتهم وإنجازاتهم، ولهذا من الضروري أن تكون مستعداً بالكامل قبل الاجتماع وأن تعدّ نفسك لإدارة الاجتماع. اتبع الخطوات التالية حتى يسير الاجتماع على ما يُرام:
قم بإعداد استمارة تقييم أداء الموظفين الإلكترونية عبر الإنترنت قبل الاجتماع، رتب الأسئلة بشكل صحيح في استبيان تقييم أداء موظفي مؤسستك وامضِ في الاجتماع وفقاً للأسئلة واحداً تلو الآخر. ابدأ الجلسة بحرارة. حاول تقليل التوتر والضغط المسيطرين على الاجتماع من خلال إجراء محادثة ودية في بداية الاجتماع وتلطيف جو الاجتماع بحيث يمكنك الحصول على أفضل نتيجة من تقييمك. تحدث في البداية عن نقاط قوة الشخص ثم قم بالإشارة إلى نقاط ضعفه، وحتى لو لم تكن إنتاجية موظفك جيدة بما يكفي فاذكر كل الإيجابيات أولاً ولا تقل أي شيء سلبي، وبعد ذلك يمكنك طرح المشاكل التي تحتاج إلى مراجعة وتحسين. نموذج كتابة تقرير عن موظف وطريقة كتابة التقارير عن الموظفين - موقع محتويات. والآن يكون قد حان الوقت لإفساح المجال أمام موظفك للتعبير عن آرائه والتحدث عن الملاحظات التي قدمتها له.
نموذج كتابة تقرير عن موظف وطريقة كتابة التقارير عن الموظفين - موقع محتويات
إلى هنا نصل لنهاية مقالنا الذي تعرّفنا من خلاله على نموذج كتابة تقرير عن موظف ، حيث عرضنا لكم العناصر الأساسيّة لكتابة تقرير عمل عن موظف، كما استعرضنا مجموعة من النماذج الخاصّة بإعداد التقارير الخاصّة بالموظفين. المراجع
^, برنامج إعداد وكتابة التقارير السنوية, 24-2-2021
إذا كنت ترغب بالوصول إلى الاستمارة والاستبيان من خلال الموقع الداخلي للشركة فقط فما عليك سوى إنشاء صفحة فارغة على موقع الشركة لهذا الغرض، وبعد ذلك خذ كود HTML الخاص باستبيانك الإلكتروني من مرحلة المشاركة – قسم «العرض في صفحات الويب» وضعه في كود HTML للصفحة الفارغة التي أنشأتها بحيث يكون الاستبيان متاحاً على عنوان موقعك وعبر موقع الشركة. قم بإنشاء رابط خاص لمدير كل قسم حتى يتمكن المدراء من تقييم موظفي القسم بشكل منفصل. قم بتفعيل إمكانية المصادقة على المجيبين بوساطة رمز على الاستبيان الخاص بك، قم بعد ذلك بتحميل الرمز الشخصي أو رقم الهاتف المحمول للأشخاص الذين في الشركة حتى تتمكن هذه المجموعة فقط من الوصول إلى الاستبيان. ميزة «إضافة شرط» تساعد على تعريف فروع مختلفة ومتنوعة ومعقدة للإجابة على الاستبيان الإلكتروني، حيث أنك تحدد ما يحدث في الاستبيان من خلال تسجيل كل إجابة على سؤال ما كأن يتم مثلاً تحديد أي سؤال يتم عرضه وتحديد الصفحة التي يشاهدها المجيب. يمكنك تعريف الشرط بناءً على قيم إجابات سؤال أو أكثر أو على الدرجات أو قيم متغيرات المعلومات المخفية. لمزيد من المعلومات شاهد الفيديو التوضيحي لإضافة شرط.