Design Guide Issue #8
مجلة فريدة من نوعها تتناول موضوعات الفنون البصرية تصدر كل 3 شهور عن شركة ليفليت للدعاية والإعلام توزع في جميع الدول العربية و جميع محافظات مصر تتناول المجلة التصميم بمختلف جوانبة كل من التصميم الاعلاني و الطباعي و الثري دي و الموشن جرافيك إلى جانب تصميم الأزياء والمجوهرات والتصميم الصناعي بانواعه واخبار المطابع واحدث الماكينات وإدارة الألوان والجودة كذلك اخبار التصوير وانواع الكاميرات المختلفة ونشر تفاصيل منتج تقني خاص بالتصميم أو الإتصالات و الطباعة ثلاثية الأبعاد.
مجلة التصميم الدولية International Design Journal
1
الاستفادة من فن الأميجرومى فى التغلب على بعض صعوبات التعلم النمائية لدى الأطفال Benefiting from the art of amigurumi in overcoming some developmental learning difficulties for children
الصفحة 1-54
إيناس الفواخري
عرض المقالة
| PDF 4. 18 MB
2
رضا الطلاب عن تطبيق التعليم الالکتروني والتعليم الهجين کطريقة تدريس وکبرنامج تعليمي تقني واکتساب المعارف والمهارات بکلية الزراعة ـ جامعة الإسکندرية
الصفحة 533-585
إيناس خميس
| PDF 652. مجلة التصميم الدولية International Design Journal. 45 K
3
الاستفادة من التشکيلات الجمالية للتراکيب النسجية وفنون اشغال الابرة في تنفيذ أغطية مشغولة يدوياً لوحدات الإضاءة المنزلية
الصفحة 54-108
| PDF 7. 57 MB
4
مقومات المرونة الإيجابية وعلاقتها بدينامية صراع الأدوار الأسرية والمهنية لدى عينة من ممرضات العزل في ظل جائحة کورونا
الصفحة 109-174
ايمان السيد محمد دراز دراز
| PDF 952. 94 K
5
فاعلية برنامج ارشادي لتنمية وعي ربات الأسر بتکامل معايير جودة التصميم الداخلي في المسکن المعاصر وعلاقته بالرفاهية الأسرية
الصفحة 175-272
سلوى محمد علي عيد؛ ايمان السيد محمد دراز دراز
| PDF 4. 11 MB
6
التجهيز بالکرکم وجسيمات السيليکا النانوية لتحسين الخواص الوقائية لبعض أقمشة أغطية الرأس للمرأة
الصفحة 273-321
نورا حسن إبراهيم العدوى
| PDF 3.
عند وصول البحث بعد التعديل إلى إدارة المجلة، يدرج فى قائمة الانتظار الخاصة بالمواد المقبولة للنشر تمهيدا لعملية الطباعة ، ويحصل الباحث على خطاب قبول بالنشر لحين إصدار عدد المجلة مؤرخا بموعد وصول آخر تقارير المحكمين. يتم نشر البحث بعد استيفاء توقيع المشاركين على اقرار الملكية الفكرية تحميل الأقرار
الأبحاث والمقالات المقبولة للنشر بالمجلة يتم كتابتها بحيث يتضمن صفحة أولى تحتوى على عنوان البحث فى منتصف الصفحة وأسفله يكتب إسم الباحث أو الباحثين، يليها تعريف بوظيفة الباحث والجهة التابع لها (القسم ـ الكلية ـ الجامعة) والتخصص والهاتف والفاكس أو البريد الالكترونى. ويمكن الرجوع الى "للباحثين" للتعرف على قواعد كتابة الورقة العلمية التى تقرها المجلة. لضمان السرية الكاملة لعملية التحكيم يجب عدم ذكر أسم الباحث أو الباحثين فى متن البحث أو أى إشارات تكشف عن هويتهم والاكتفاء بأسم الباحث ووظيفته والجهة التى ينتمى اليها فى أو البحث عقب العنوان مباشرة..
لا تزيد عدد صفحات البحث عن (15) صفحة ويتضمن ذلك كامل المرفقات. قد تطلب المجلة رسوما على الصفحات الزائدة عن 15 بواقع 25 جنيها عن كل صفحة أو 5 دولارات للباحثين غير المصريين.
مصدرا محتملاً للإحالة: أما إذا كان من بعض عجائب الأقدار، يختم الطلب الشخص الذي يفوم بالتوصية بك في عملك حالك؟ إذا كنت ساعدتهم من قبل، أنها ستكون أكثر ميلا للعودة لخدمتك. وثيقة مهنية جيدة، وأنه من الجيد أن نعرف أن ما كتبته ساعد شخص ما الحصول على وظيفة. إذا كان الشخص الذي قدم الطلب لديها نموذج توظيف، أنتم مدينون لهذا الشخص أن يكتب رسالة توصية جديرة بكل جهد وتضحيات أثناء العمل معك. كيفية كتابة رسالة توصية + نماذج وقوالب
هنا انهيار لأجزاء مختلفة من رسالة توصية، بالإضافة إلى أمثلة لإعطائك فكرة عن ما يشمل كل قسم. يمكنك أيضا تنزيل توصية مجانية من قوالب الجاهزة رسالة من نوع ملف PDF ، التي تتضمن رسالة لأحد الموظفين المسرحين. كيف تستطيع كتابة رسالة توصية بشكل ممتاز (+ القوالب). 1-تبدأ بدخول في العنوان والتحية
استخدام ترويسة الشركة لجعل رسالة التوصية الخاصة بك تبدو رسمية. وضع التاريخ عندم يتم كتابة الرسالة في السطر الأول، وثم كتابة اسم المستلم والموقع الوظيفي وعنوان العمل في أسفل من ذلك. هنا مثال للمتابعة
22 أكتوبر 2017 جون سميث الرئيس التنفيذي للتسويق، أي بي سي بدء التشغيل
123 الشارع الرئيسي. سانت شمال شرق الميناء، لي 04662
حيث أن هذه رسالة رسمية، ابدأ في التحية مع كتابة "عزيزي" تليها التحية الصحيح للمتلقي، أما "السيد" أو "السيدة" أو تسمية المهنية، مثل "أستاذ جامعي" أو "د. "
نماذج مجانية لخطاب التوصية لأي منحة: Recommendation Letter &Bull; منح حول العالم
على الرغم من أن أمثلة خطاب التوصية والقوالب والمبادئ التوجيهية تمثل نقطة انطلاق رائعة ، فقم دائمًا بتخصيص خطاب ليلائم الموقف الخاص. طلب عينات رسالة التوصية
عندما تطلب خطاب توصية (يُطلق عليه أحيانًا خطاب مرجعية) ، تأكد من تذكير كتاب الحروف المحتملين كيف يعرفونك ، وإعطائهم معلومات حول سبب احتياجك لهذه الرسالة (على سبيل المثال ، أخبرهم بأنواع الوظائف التي تريدها سيتم التقدم بطلب للحصول). يمكنك أيضًا تزويد الشخص بأحدث سيرتك الذاتية أو سيرتك الذاتية. نماذج مجانية لخطاب التوصية لأي منحة: Recommendation Letter • منح حول العالم. هذه التفاصيل ستجعل من السهل عليهم كتابة خطاب مرجعي مخصص ومستهدف. يجب عليك أيضًا تقديم جميع المعلومات التي يحتاجها الشخص لكيفية إرسال الرسالة ، وما يجب تضمينه (إذا كان هناك أي متطلبات) وموعد استحقاقه. عند التفكير في من يسأل ، قد يسأل الطلاب المعلمين أو الأساتذة السابقين أو الحاليين ، وكذلك أصحاب العمل. أخيرًا ، إذا وافق الشخص على كتابة خطاب لك ، تذكر المتابعة مع خطاب شكر. مراجعة نماذج رسائل المرجع
عند كتابة خطاب مرجعي ، تأكد من شرح كيفية معرفتك للشخص ، ووصف بعض الصفات التي تجعله / لها مرشحًا جيدًا للوظيفة أو المدرسة. استخدم أمثلة محددة لإظهار كيف أظهر الشخص تلك الصفات.
كيف تستطيع كتابة رسالة توصية بشكل ممتاز (+ القوالب)
سوف ترغب في أن يقوم مكتب الموارد البشرية بمراجعة خطاب التوصية الخاص بك قبل إرساله. بعض المنظمات لديها سياسات تتطلب هذه الرقابة ؛ يطلب الآخرون من الموظفين عدم كتابة خطابات توصية على الإطلاق. انهم يفضلون أن جميع التوصيات تأتي من الموارد البشرية. تعرف على سياسات مؤسستك قبل كتابة خطاب توصية. استخدم نموذج خطاب التوصية هذا للكتابة عن موظف قدم مساهمات إيجابية لمؤسستك. مستمرون » نماذج رسالة توصية أو Recommendation Letter. رسالة التوصية هذه مخصصة للموظف الذي تريد مساعدته. نموذج رسالة التوصية
ستيفاني هاريس 123 الشارع الرئيسي Anytown، CA 12345 المكتب: 517-687-3469 الخلية: 517-272-3465 [email protected]
1 سبتمبر 2018
الموارد البشرية ذروة الشبكات 123 طريق العمل مدينة الأعمال ، نيويورك 54321
إلي من يهمه الامر:
هذه رسالة توصية ليندا فيشر. قدمت ليندا تقريراً لي خلال السنوات الأربع الماضية كمساعد إداري في قسم التدريب وتطوير المؤسسات في جامعة الولاية. في حين أن لقب ليندا كان مساعدًا إداريًا ، فإن العنوان لا يصف بدقة مساهماتها الفعلية في القسم. كانت هي الغراء الذي جمع كل أنشطة القسم معًا. بقيت على رأس جميع المشاريع الاستشارية ودروس التدريب ونسقت الخطوات في التخطيط والتنفيذ والمتابعة.
مستمرون &Raquo; نماذج رسالة توصية أو Recommendation Letter
نماذج رسالة توصية أو Recommendation Letter – يعتبر خطاب التوصية أو رسالة التوصية أو Recommendation Letter جزء أساسي من أجل الحصول على بعض المنح الدراسية، حيث عليك طلب كتابة الرسالة من أحد المشرفين في مجالك الدراسي أو المهني أو التطوعي، والهدف من الرسالة إظهار رأي كاتب الرسالة بالعمل والشخصية الخاصة بك وما حققته خلال تواجدك معه والتوصية بك. يمكنك طلب رسالة توصية من أحد الأساتذة الجامعيين الذي أشرف على تدريسك خلال فترة وجودك في الجامعة، والذي يعرفك ويعرف نشاطك الأكاديمي وبعضًا عن شخصيتك، والإستاض بدوره يقوم بكتابة خطاب توصية يوضح فيه بعض التفاصيل عن أنشطتك الدراسية وحياتك الجامعية بشكل عام ويوصي بك من هذا المنظور، وقد يطلب منك كتابة الرسالة بنفسك ليقوم بالتوقيع والختم عليها فقط. رسالة التوصية
شكل رسالة التوصية
لا يوجد شكل أساسي معتمد من جميع المقدمين بحيث يمكن أن تختلف من طالب إلى طالب آخر، ولكن من الأفضل كتابة إسم ومكان الجامعة التي درست بها وفي الجهة المقابلة كتابة المعلومات التي تتعلق بالدكتور الذي سيوصي بك "الاسم، رقم الهاتف، البريد الالكتروني حيث يمكن أن تتواصل إدارة المنحة مع الدكتور الأكاديمي من خلاله، تاريخ كتابة الرسالة".
عدم معرفتهم الجيدة بك وبمهاراتك: من هنا عليك منذ البداية اختيار الشخص المناسب والذي تتحقق فيه شروط معينة، منها أن يكون يعرفك جيداً ليستطيع الكتابة عنك. خوفهم من خسارتك: فمن المدراء من لا يوافق على كتابة خطاب التوصية لك حتى لا يفتح هذا المجال أمامك لتعمل في مؤسسة منافسة. لا يوجد لديهم الوقت الكافي: فببساطة قد يرفض البعض كتابة خطاب توصية لك لأنهم لا يملكون الوقت الكافي لهذا. صيغتك في طلب خطاب التوصية لم تكن لبقة: فكتابة خطاب توصية لك من قبل مديرك لترفقه في السيرة الذاتية هو ليس من واجبات مديرك، بل هو كرم منه. وإن لم تطلب منه خطاب التوصية بصيغة مؤدبة ولبقة فلا شيء يمنعه من الرفض. مشكلات خاصة: فقد يكون هناك مشكلات شخصية بينك وبين المدير الذي تريد منه أن يكتب لك رسالة التوصية، أو قد يكون من النوع الذي لا يحب أن يتعب نفسه أو قد لا يمتلك الحس بالمسؤولية تجاه الآخرين أو لأسباب أخرى. نتمنى أن نكون قد غطينا موضوع خطاب التوصية في السيرة الذاتية، وكيف تطلبه من مديرك على أكمل وجه، لنساعدك في الحصول عليه وبالتالي على زيادة فرصك الوظيفية. المصادر و المراجع add remove
في الرسالة ، قدم أمثلة محددة للطرق التي أظهر بها الشخص مختلف المهارات والصفات. حاول أن تفكر في أمثلة من عندما كان الشخص في صفك ، أو (إذا كان الشخص معلمًا) عندما يعمل الشخص نيابة عنك. تبقى إيجابية. اذكر أنك تعتقد أن هذا الشخص مرشح قوي لهذا المنصب أو المدرسة. قد تقول شيئًا مثلك "أنصح بهذا الشخص بدون تحفظ". أكّد ذلك خاصةً في بداية الرسالة ونهايتها. بعد كل شيء ، كنت ترغب في مساعدة هذا المرشح تبرز. تبادل معلومات الاتصال الخاصة بك. توفير وسيلة للمدرسة أو لصاحب العمل للاتصال بك إذا كان لديهم المزيد من الأسئلة. قم بتضمين عنوان بريدك الإلكتروني أو رقم هاتفك أو كلاهما في نهاية الرسالة. اتبع إرشادات التقديم. اطلب من الشخص الذي تكتب له كيفية إرسال الرسالة. تأكد من اتباع أي متطلبات ، خاصةً حول مكان إرسالها ومتى ، بالإضافة إلى التنسيق (على سبيل المثال ، PDF ، رسالة فعلية ، وما إلى ذلك) فكر مليا في قول نعم. تأكد من أنك توافق فقط على كتابة الرسالة إذا كان بإمكانك كتابة توصية إيجابية. إذا كنت لا تعتقد أنك تستطيع ، أخبر الشخص أنك لست مرتاحًا لكتابة التوصية. فيما يلي كيفية رفض طلب توصية. كيفية استخدام أمثلة خطاب التوصية من المستحسن مراجعة خطاب توصية العينات قبل كتابة رسالتك.