الاقتصاد الأربعاء، 20 أبريل 2022 02:26 مـ بتوقيت القاهرة أعلنت مجموعة نقود القابضة عن الإطلاق الرسمي للمجموعة وشركتها التابعة "كاش ناو"، وذلك بحضور مجموعة من الشخصيات العامة ورواد مجال التكنولوجيا المالية. وتعمل مجموعة نقود القابضة في مجال الاستثمار في حلول التكنولوجيا المالية Fintech للمشاريع والشركات بجانب الخدمات المالية غير المصرفية. متي تم تاسيس الدوله السعوديه الاولي. وفي هذا السياق، صرّح الدكتور عبد الرحمن علي ، الشريك المؤسس والعضو المنتدب لمجموعة نقود القابضة: "يأتي إطلاق مجموعة نقود القابضة في إطار إيجاد كيان فعّال في مجال الخدمات غير المالية والاستثمار في التكنولوجيا المالية للمشاريع والشركات، فكانت الفكرة الرئيسية هي توفير تقنيات وأساليب وحلول جديدة تساعد الأفراد والشركات في تلبية جميع احتياجاتهم من الخدمات المالية". إلى جانب شركة "كاش ناو"ـ، التي توفر حلولاً وخدمات يومية للشركات، تضم مجموعة نقود القابضة ثلاث شركات أخرى هي شركة "نقود فينتك"، المتخصصة في الخدمات المالية والاستثمار فى الشركات الناشئة التي تعتمد على التكنولوجيا المالية، وشركة "نقود لحلول التكنولوجيا"، وهي شركة تعمل على تقديم بنية تحتية تكنولوجية للشركات، وشركة "نقود لحلول المدفوعات الإلكترونية"، وهي منصة رقمية تستطيع الشركات من خلالها تخليص كافة أعمالها.
- تأسيس الدولة السعودية الأولى
- تاريخ تأسيس الدولة السعودية الثانية
- شكوى تأخر الرواتب العسكري
- شكوى تأخر الرواتب الشهرية
- شكوى تأخر الرواتب وزارة الصحة
- شكوى تأخر الرواتب مدد
تأسيس الدولة السعودية الأولى
ومع دخول الخمسين عاماً المقبلة تستلهم القيادة الرشيدة من فكر ورؤى المغفور له الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان، المحافظة على المكتسبات والإنجازات التي حققتها الدولة في الفترة الماضية، لمواصلة مسيرة التنمية وتحقيق طموحات الإمارات قيادةً وشعباً في الاستثمار بالإنسان المبدع والمنتج، والمضي قدماً في رحلة تنموية رائدة للسنوات الخمسين المقبلة في القطاعات الحيوية كافة. يقول صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، «إنه في الخمسين الماضية بدأنا من صحراء الإمارات ووصلنا إلى صحراء المريخ وفي الخمسين المقبلة ستكون أحلامنا أكبر». مواصلة البناء وتواصل حكومة الإمارات رحلة البناء والتطوير وصياغة استراتيجيات ذكية وتخطيط استباقي يلبي تطلعات أبناء الإمارات ويتماشى مع معطيات ومتغيرات كل مرحلة والعبور إلى المستقبل من خلال وضع الاستراتيجيات وخطط العمل التي تلبي طموحات الإمارات وتعزيز مكانتها في التنافسية العالمية، إذ يؤكد ذلك صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة بقوله: «إن دولة الإمارات تتطلع إلى المستقبل وتنظر بكل فخر وتقدير إلى الآباء ومن أسسوا دعائم الاتحاد، وشيدوا من نسيج الوحدة صرحاً نفخر بالانتماء إليه ونبذل كل ما في وسعنا لتحقيق رفعته وصون مكتسباته».
تاريخ تأسيس الدولة السعودية الثانية
خبر عاجل اخبار اليوم - الأردن يبلّغ إسرائيل رسمياً "احتجاجه على أعمال العنف بالقدس" مصدر الخبر - dw مع تفاصيل الخبر الأردن يبلّغ إسرائيل رسمياً "احتجاجه على أعمال العنف بالقدس": اخبار اليوم - بينما طالب حوالي ثلثي أعضاء مجلس النواب الأردني بطرد السفير الإسرائيلي، قال وزير الخارجية الأردني إنّ بلاده ستستدعي القائم بالأعمال الإسرائيلي لإبلاغه "إدانة المملكة لأعمال العنف في المسجد الأقصى ومحيطه". أعلن وزير الخارجية الأردني أيمن الصفدي الإثنين (18 نيسان/أبريل 2022) أنّ بلاده ستستدعي القائم بالأعمال الإسرائيلي في عمّان لإبلاغه إدانة المملكة لأعمال العنف في المسجد الأقصى ومحيطه في القدس. وقال الصفدي في كلمة أمام مجلس النواب "استدعينا السفير الإسرائيلي ولم يكن موجوداً في عمّان، اليوم (الإثنين) سيكون هناك استدعاء للقائم بالأعمال من أجل إبلاغه رسالة المملكة الصارمة والواضحة التي كنّا أعلنّاها والتي كنّا أوصلناها عبر طرق دبلوماسية أخرى في العلن والتي ندين فيها هذه التصرفات والتي نطالب فيها بالوقف الفوري لهذه الإجراءات والتي تحمّل إسرائيل بصفتها القوة القائمة بالاحتلال مسؤولية كلّ ما يجري". لم يرحل عن قلوبنا. وأضاف "اليوم سألتقي بسفراء دول الإتحاد الأوروبي في عمّان لإيصال ذات الرسالة".
و تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على بوابه اخبار اليوم وقد قام فريق التحرير في اخبار كورونا الان بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي. -
نموذج شكوى إدارية بسبب تأخر الرواتب
(المؤسسة العامة للثروة الحيوانية)
(شكوى بسبب تأخّر الرواتب)
السيد المدير العام لمؤسسة الثروة الحيوانية الدكتور فلان الفلاني،
تحية طيبة وبعد،
بناء على ما حدث من مشكلات مالية في المدة الماضية، فإنّ رواتب الموظفين قد تأثرت بشكل مباشر، وأنا أحد الموظفين وواحد من الذين تضرروا بسبب طول المدة التي لم نستلم فيها مستحقاتنا المالية، فمن تاريخ: "كذا" إلى تاريخ: "كذا" لم نتقاضَ أيًّا من رواتبنا المتراكمة، ولذلك فإنّي أرفع هذا الكتاب إليكم وأرجو أن يكون هناك موعدٌ متفقٌ عليه فيما بيننا تُدفع فيه رواتبنا المتأخرة كافّة حتى اليوم، شاكرًا لكم فضلكم وحسن تعاملكم. والسلام ختام. الأحد، 4 - تموز / يوليو - 2021م
الطبيب البيطري:...........
التوقيع:.................
نموذج شكوى إدارية للخصومات غير القانونية
(المديرية العامة للكهرباء في محافظة كذا)
(شكوى بسبب خصومات غير قانونية)
السيد مدير عام مؤسسة الكهرباء في محافظة كذا المهندس فلان الفلاني،
أرفع هذا الكتاب إليكم مستفسرًا عن عدة خصومات مالية أُصدرت بحقي في الثلاثة أشهر الماضية من دون أن أعلم السبب، وأبيّن لكم هنا بالأدلة المرفقة مع الكتاب أنّ تلك الخصومات لم تكن قانونية البتّة، ولا تستند على أي بند قانوني من النظام الداخلي للعمل في مؤسستنا، فأرجو منكم الإجابة عن هذا الكتاب في أسرع وقت ممكن، شاكرًا لكم سعة صدركم والسلام.
شكوى تأخر الرواتب العسكري
طريقة تقديم الشكاوى حول تأخر الراتب ، والتي أوضحتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر حسابها الرسمي ، حيث كشفت الوزارة من خلال تقرير نشرته أنه يمكن للموظف رفع عدة شكاوى عبر بوابة الخدمات الإلكترونية ، على التوالي. كما كشف مكتب العمل السعودي ، حيث تتيح الوزارة فرصة تقديم شكوى عبر منصته الإلكترونية ومعالجتها ببساطة وبخطوات بسيطة ، عن مستندات ووثائق يجب تقديمها لإثبات شكوى الموظف. كيفية تقديم شكوى تأخير الأجر
كشفت وزارة الموارد البشرية في المملكة عبر موقعها الإلكتروني أن شكوى التأخر في السداد هي من أهم أنواع الشكاوى التي يمكن للموظفين تقديمها ، وفي هذه الحالة يجب أن تكون فترة التأخر في السداد ثلاثة على الأقل. شكوى عدم استلام راتب - مجلة رجيم. أشهر ويمكن تقديم شكوى إذا قام صاحب العمل بتعيين عامل. طبيعة العمل مختلفة عن المطلوب ويتم تقديم الشكوى بموجب الآلية التالية:
وفقًا لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ، يمكن تقديم شكوى من خلال البوابة الالكترونية للوزارة. من أجل تقديم الشكوى إلكترونياً ومتابعتها عبر المنصة. في حالة عدم الرد ، يجوز للموظف الذي يتقدم بالشكوى الاتصال بإدارة الشكاوى من خلال الحضور إلى مقر الوزارة أو من خلال مركز الاتصال المقدم بحيث يقوم الموظف بتسليم رقم الشكوى إلى الموظف المسؤول وحل المشكلة بشكل أكبر..
أنواع الشكاوى
كشفت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بالمملكة عن قائمة الشكاوى التي يجوز للعامل تقديمها لدى صاحب العمل الذي يعمل لديه ، والتي تضمنت:
اجر متأخر لمدة 3 اشهر فأكثر.
شكوى تأخر الرواتب الشهرية
سبق" تناقش مستجدات سوق العمل المحلي، وقضايا الفصل التعسفي، وتقليص المزايا في بعض مؤسسات وشركات القطاع الخاص، والأمان الوظيفي الذي يسعى له الموظف السعودي، وكيفية حفظ حقوقه من خلال آراء مختلف الأطراف المعنية. الضمان الاجتماعي بداية، تحدث الخبير الاقتصادي الدكتور سالم باعجاجة لـ"سبق" منتقدًا الطريقة التي تعاملت بها بعض الشركات والمؤسسات مع أزمة نقص الموارد المالية لديهم وطالب أن تكون أكثر احترافية بحيث تضع ما نسبته 10% من إيراداتها الشهرية للحالات الطارئة حتى يكون لدى الشركة قدرة على التعامل مع الأزمات المالية حال حدوثها.
شكوى تأخر الرواتب وزارة الصحة
نموذج شكوى عدم استلام راتب يتم تقديمه عندما تمتنع جهة العمل أو تتأخر في تسليم الرواتب لموظفيها، حيث إن أي عقد عمل يكون منصوص فيه على المقابل المادي الذي يتقاضاه الموظف عن عمل محدد كل فترة محددة، سواءً كانت هذه الفترة أسبوعية أو شهرية أو حسب ما يتم الاتفاق عليه، ولكن قد تمتنع الشركة عن صرف راتب الموظف إما لسبب تعسفي أو لسبب خارج عن إرادة الشركة، وفي هذه الحالة يمكن للموظف أن يقوم بتقديم شكوى لمكتب العمل، وهذا ما سنعرض نموذجه في السطور التالية. نموذج شكوى عدم استلام راتب
إنّ حالة عدم استلام الراتب من الحالات التي تتجاوب معها المملكة بسرعة متمثلة في مكاتب العمل التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، حيث إنه في حالة تأخير الراتب عن الموظف وعدم صرفه ترتبك جميع أحواله، لأنه يكون قد ارتبط بالتزامات كثيرة متوقفة على راتبه الذي سيتقاضاه، لذلك يجب تقديم نموذج شكوى عدم استلام راتب بشكل صحيح حتى يتم النظر فيه، ويمكن لأي فئة أن تقوم بتقديم هذه الشكوى سواءً موظفي الهيئات الحكومية أو موظفي الشركات الخاصة أو العمالة الوافدة المنزلية. المملكة العربية السعودية
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
مكتب عمل ….
شكوى تأخر الرواتب مدد
ماذا يحدث في حالة وقعت احدى صور تأخير الصرف السابقة ؟
وفي حالة وقوع أي من صور التأخير السابقة، فإنه يجب على الجهات المسؤولة سرعة القيام بحملات تفتيشية على المنشأة من أجل التحقيق ، ويكون الإجراء المتخذ كما يلي:
في حالة تأخر صرف الرواتب لمدة شهر، يتم عمل زيارة تفتيشية بصورة فورية. عند تأخر الراتب لمدة تصل الى شهرين ، يتم إيقاف كافة خدمات المنشأة ما عدا إصدار ترخيص لها. في حالة استمرار عدم الالتزام بمواعيد صرف الراتب ، يحق للعامل أن يقوم بفسخ عقد العمل مع جهة العمل التي يعمل لديها، بالاضافة الى قيام صاحب العمل بالالتزام بجميع الحقوق المالية الخاصة بالعامل،أما إذا كان العامل غير سعودي فيمكن نقل كفالته إلى شخص آخر بدون موافقة الشخص صاحب العمل، مع تشديد العقوبة على جهة العمل حيث يتم إيقاف جميع خدمات المؤسسة. شكوى تأخر الرواتب الشهرية. هل هناك تعويض يتم صرفه عند تأخير الرواتب ؟
نعم هناك تعويض في حالة تأخر موعد صرف الرواتب، فكما سبق و أشرنا إلى أن الالتزام بموعد صرف
الرواتب يعد واحدا من أهم الحقوق الوظيفية للعامل، لهذا تقوم الفرق التفتيشية على الفور بعمل زيارة
ميدانية من أجل التحقق وفي حالة ثبوت الأمر بالفعل، تقع على صاحب المنشأة غرامة مالية يتم تحصيلها
لصالح العامل قيمتها لا تتجاوز ضعف أجر العامل.
بعد ذلك في نهاية الشكوى نقوم بالطلب من اللجنة التفتيشية بالوزارة محاسبة صاحب العمل وإلزامه بدفع الرواتب للعاملين في الشركة. وهنا تجد أيضًا: المستندات المطلوبة للتقدم في حساب المواطن 1442 من وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية نموذج شكوى عدم استلام راتب إنه في يوم …… / …… / …… أتقدم أنا الموقع أدناه / …… …… …… بموجب وكالة …… …… …… والمدعي عليه …… …… …… بعد أن وصلت الأمور في الوكالة الى حد لا يطاق تحمله ووقع الضرر عليّ. وقد بدأت العمل من تاريخ …… / …… / …… الموافق …… / …… / …… وذلك بموجب العقد المبرم بيني وبين الشركة المدعي علية. والمقرر به أن يكون الراتب الشهري وقدرة …… ريال سعودي. وذلك الراتب مقابل العمل بالوكالة بوظيفة …… …… ……، والراتب الذي لم استلمه عن أشهر ……، …… و……. تأخر راتبي منذ شهرين ماذا أفعل للحصول على حقوقي - مجلة رجيم. ويبلغ إجمالي المبلغ المستحق …… ريال سعودي. وبناءً على ذلك أطلب من اللجنة الموقرة المعنية من مكتب العمل؛ إلزام الوكالة المدعي عليها بدفع الرواتب المستحقة في نهاية كل شهر. عقوبات عدم تسليم الرواتب أو تأخيرها في السعودية كما قلنا سابقًا لا شك أن عدم التسليم الرواتب للعاملين أمر غير مرغوب به ومخالف للقانون. ويتوجب محاسبه المتسببين بذلك، سنوضح لكم مجموعة من العقوبات الملزمة بالقانون ضد فاعل هذه الجريمة في حق العامل: [1] إذا تم تأخير الرواتب لمدة شهر كامل فتتزايد الزيارات التفتيشية للمنشأة.