منذ إطلاقه قبل نحو 15 عاما استطاع برنامج أهالينا للمسؤولية الاجتماعية للبنك الأهلي التجاري تمكين ومساعدة أفراد المجتمع في السعودية بكافة فئاته على تحسين ظروفهم المعيشية، ودعم الأنشطة المختلفة التي تشجع العمل التطوعي وتدعم الجمعيات غير الربحية. وأطلق البرنامج مشاريع ومبادرات عديدة ضمن رؤية المملكة 2030 شملت التدريب والدعم المالي والأعمال التطوعية لآلاف المستفيدين من المواطنين والمواطنات. ويولي البنك الأهلي أهمية كبيرة لتنمية المجتمع السعودي بالتوازي مع مكانته الكبيرة بالسوق المصرفية، وذلك من خلال المسؤولية المجتمعية في ظل رؤية المملكة 2030. البنك الأهلي يُسوق مشاريع «أهالينا» للأسر المنتجة في مهرجان «المأكولات». ولتأكيد دوره، أطلق الأهلي برنامج "أهالينا" لمساعدة أفراد المجتمع بكافة فئاته على تحسين ظروفهم المعيشية، ودعم الأنشطة المختلفة التي تشجع العمل التطوعي وتدعم الجمعيات غير الربحية. بسمة الجوهري نائب أول الرئيس، رئيس دائرة المسؤولية المجتمعية قالت "قامت برامج "أهالينا" خلال السنوات الخمس الماضية بتمكين حوالي 1900 يتيم، وتمكين أكثر من 1650 شابا وشابة لتحقيق طموحاتهم في إطلاق مشاريع مثمرة، فضلا عما يزيد على 10700 سيدة تتطلع إلى حياة كريمة من خلال برنامج الأهلي للأسر المنتجة، إضافة إلى برنامج الأهلي للعمل التطوعي لموظفي البنك".
- البنك الأهلي يُسوق مشاريع «أهالينا» للأسر المنتجة في مهرجان «المأكولات»
- دورة الديكوباج المطور مع البنك الاهلي من برنامج أهالينا - YouTube
- السعودية - البنك الأهلي يطلق مبادرات اجتماعية وبيئية في 20 م... | MENAFN.COM
- مقتطفات من كتاب غازي القصيبي حياة في الادارة | المرسال
- إقتباسات واقوال غازي القصيبي | حكم رائعة عن الحياة والناس والعلم - YouTube
- غازي القصيبي .. الفرصة والقدرة والنجاح | صحيفة الاقتصادية
- اقتباسات من " رواية العصفورية " لغازي القصيبي وقصة حياة مؤلفها | المرسال
- اقتباسات غازي القصيبي - الديوان
البنك الأهلي يُسوق مشاريع «أهالينا» للأسر المنتجة في مهرجان «المأكولات»
برنامج الإنتاج الحرفي مبادرة البنك الأهلي السعودي بالتعاون مع منصة سلة لمحة عامة: يهدف البنك الأهلي السعودي إلى تمكين المرأة من خلال عرض وتسويق المنتجات الوطنية ودعم المشاريع المحلية بإيجاد قنوات جديدة ومنافذ بيع مبتكرة وفتح فرص تسويقية متنوعة مما يساعد في خلق فرص استثمارية لهؤلاء السيدات. ومن خلال هذه المبادرة وبالتعاون مع منصة سلة سيتم إتاحة الفرصة لتأسيس المتاجر الإلكترونية بكافة الخدمات التسويقية واللوجستية ابتداء من التأسيس للمتجر والتشغيل والتحسين وصولاً إلى امتلاك متجر إلكتروني متكامل الخدمات بمزايا برمجية متعددة معتمدة مع ربطها بأفضل بوابات الدفع وشركات الشحن عبر باقة أهالينا المجانية. الهدف من المبادرة: إطلاق 150 فرصة تسويقية للتحول من التجارة التقليدية إلى التجارة الاحترافية الإلكترونية. دعم المشاريع المحلية من خلال تمكينها من الوصول إلى قنوات جديدة ونقاط بيع مبتكرة للربط والتكامل مع الجهات ذات العلاقة. تشجيع المنتج المحلي بما يساهم في زيادة الناتج المحلي وتنمية الاقتصاد الوطني. السعودية - البنك الأهلي يطلق مبادرات اجتماعية وبيئية في 20 م... | MENAFN.COM. المساهمة في زيادة تكوين قاعدة العملاء والانتشار مما يساعد في زيادة المبيعات وتبادل الخبرات. تقديم الحلول التسويقية التكاملية وكافة التسهيلات للسيدات لتطوير مشاريعهن.
دورة الديكوباج المطور مع البنك الاهلي من برنامج أهالينا - Youtube
مُبادرة «إفطارك علينا» التطوّعية تستهدف 18 ألف صائم بنهاية شهر رمضان المُبارك
دشن البنك الأهلي السعودي مبادرة «إفطارك علينا» ضمن حملة «سعادة أهالينا» السنوية في نسختها السادسة، والتي تعتبر إحدى مبادرات البنك للمسؤولية المجتمعية «أهالينا»، وتستهدف 20 مدينة في كافة أنحاء المملكة. ووزَّعت الحملة في الأسبوع الأول من شهر رمضان المبارك أكثر من 4500 وجبة في ثلاث مُدن رئيسية وهي الرياض وجدة والدمام، حيث يتم توزيع أكثر من 600 وجبة يومياً، بمُعدل 200 وجبة في كل مدينة، للوصول إلى تفطير 18 ألف صائم بنهاية شهر رمضان المُبارك. دورة الديكوباج المطور مع البنك الاهلي من برنامج أهالينا - YouTube. وتهدف هذه المُبادرة إلى مساعدة قائدي المركبات على الالتزام والتقيد بالأنظمة والتعليمات المرورية وذلك بتهدئة السرعة على الطرقات وعدم الاستعجال قبيل موعد الإفطار لتجنب الحوادث المرورية. كما شهدت حملة «سعادة أهالينا» توزيع سلال رمضانية، تحتوي على أهم المواد الغذائية الأساسية وذلك في المدن الرئيسية الثلاث، لتغطي احتياجات الأسر المتعففة والمحتاجة، تعزيزاً لقيم التكافل الاجتماعي. ويقود العمل في هذه الحملة فرق متطوعين من موظفي البنك الأهلي السعودي، بالتعاون مع بعض الجهات والجمعيات الخيرية والأهلية، ويعتبر البنك الأهلي السعودي أول جهة بالقطاع الخاص تشجِّع منسوبيها على العمل التطوعي حيث يمنح البنك موظفيه ما يعادل 30 ساعة عمل تطوعية مدفوعة الأجر سنوياً.
السعودية - البنك الأهلي يطلق مبادرات اجتماعية وبيئية في 20 م... | Menafn.Com
الأثنين 29 يناير 2018 في إطار التزامه وسعيه لتمكين المرأة السعودية المُنتجة للمساهمة في تحقيق اقتصاد مزدهر، دعم البنك الأهلي للعام الثاني على التوالي ضمن برامج «أهالينا» للأسر المنتجة» مهرجان جدة للمأكولات» كشريك المسؤولية المجتمعية، وشارك بجناح كبير متخصص بالمأكولات ضم فيه العديد من مشاريع الأسر المنتجة اللاتي استفدن من برامج البنك للمسؤولية المُجتمعية «أهالينا». ويعكس دعم البنك الأهلي لمثل تلك الفعاليات اهتمامه بتمكين الأسر السعودية المُنتجة، كما يأتي مُترجماً لرؤية المملكة الهادفة إلى ضم الأسر المنتجة ضمن خُطط الدولة التنموية ودعم النهوض بأفرادها ووضع برامج تأهيل وتمويل وتسويق واضحة لها. كما تأتي المشاركة ضمن مساهمات البنك في تسويق وبيع الأعمال التي تنتجها المرأة السعودية وتنمية الاستثمار في صناعة المأكولات، حيث تُعتبر تلك الفعالية منفذ بيع مناسبا لمنتجات الأسر المنتجة، وذلك ضمن تميّز البنك في تمكين ثلاث فئات مُهمة في المجتمع وهي المرأة، والشباب، والطفل، بالإضافة لبرنامج الأهلي للعمل التطوعي من خلال برامج مُحدّدة الأهداف تجعل منهم طاقات إيجابية وتنموية فاعلة في اقتصادنا الوطني. وحول جهود البنك في تمكين المرأة، ساهم البنك من خلال برنامج «أهالينا» للأسر المنتجة بتقديم حزمة من خدمات التدريب والتمويل والتسويق لتطوير المنتجات الحرفية بالتعاون مع البرنامج الوطني للحرف والصناعات اليدوية «بارع» بهدف تحقيق أعلى درجات التنافسية في الجودة والتصاميم، بجانب توفير الدعم المالي لهذه الفئة من خلال مراكز «أهالينا» للمسؤولية المجتمعية وفتح مجالات ومنافذ أوسع لتسويق منتجاتهم عبر مجموعة من الشراكات الإستراتيجية مع عدة جهات لفتح منافذ جديدة لعرض وبيع منتجات الأسر بالمطارات والمعارض والمهرجانات والأسواق الشعبية والبازارات.
بدأت القافلة بتقديم خدمات الإرشاد الزراعي بمشاركة كلية الزراعة لـ 9 مزارعين بالإضافة إلى 2 مهندسين زراعيين ثم توجهت القافلة لزيارة بعض المزارع بالقرية والإطلاع على المشكلات التي تواجه المزارعين، وكان من أهمها إرشادهم لكيفية علاج تأثير موجات البرد والصقيع على المزروعات والشتلات بالإضافة لتحسين أسلوب الري ترشيداً لاستهلاك المياه وفقاً لاستراتيجية الدولة في هذا الصدد وفي ختام أعمال القافلة الزراعية تم الرد على جميع الاستفسارات والأسئلة. وعلى جانب الآخر من أعمال القافلة التنموية تم المعاينة لمرافق القرية ومنها محطة السبع آبار الفرعية، وذلك بمشاركة كلية الهندسة حيث تبين أن البنية الأساسية للمحطة مازالت قيد الإنشاء، ثم توجهت القافلة الهندسية لمحطة المعالجة الرئيسية وجد انها تعمل جيداً وتحتاج لتوصيل الخدمة المطلوبة للأهالي. وقد صرح زكي، بأن مشروع تنمية الريف المصري والمبادرة الرئاسية "حياة كريمة" طوق نجاة للعديد من الأسر الأولى بالرعاية، وتعد المشاركة المجتمعية والخدمية للجامعات المصرية بالتنسيق المشترك مع مؤسسات المجتمع المدني هدفاً لتوفير "حياة كريمة" للفئات المجتمعية الأكثر احتياجاً، كما أوضح أن تلك القافلة التنموية تأتي ضمن سلسلة من القوافل لخدمة وتنمية قرية السبع آبار في كافة المجالات وتعتبر الزيارة الثالثة لها ضمن خطة القطاع للقوافل الشاملة.
هكذا إذا كان قدر القصيبي أن يكون في مهب الريح الاجتماعي فمرة تدفع به إلى الأعلى ليحلق في سماء المجتمع المتلهف للإنجاز دون استعداد لتحمل التكلفة الاجتماعية ليهتف الناس باسمه ومرة تهوي فيه إلى مكان سحيق تلوكه الألسن لأولئك الطفيليين الذين تسيرهم أهواؤهم فإن أعطوا رضوا وإن منعوا سخطوا دون مبدأ وقيم تحكم تصرفاتهم. اقتباسات من " رواية العصفورية " لغازي القصيبي وقصة حياة مؤلفها | المرسال. لم ألتق الدكتور القصيبي ولم تتح لي فرصة الحديث معه، ولكن شدني فكره الإداري وأسلوبه القيادي كممارس أضاف إلى التجربة الإدارية وأثرى الجسم المعرفي في مجال الإدارة العامة. قد نختلف مع أطروحاته وقد نتفق ولكن يبقى القصيبي جبلا وطنيا أشم عمل بفكر مستنير وقلب كبير ورؤية واضحة. أدعو العلي القدير أن يمن عليه بالشفاء العاجل وأن يعود معافى فنحن ننتظر عطاءه المتجدد.
مقتطفات من كتاب غازي القصيبي حياة في الادارة | المرسال
معلومات عن: غازي القصيبي
غازي القصيبي
غازي عبد الرحمن القصيبي (2 مارس 1940 - 15 أغسطس 2010) شاعر وأديب وسفير دبلوماسي ووزير سعودي، قضى في الأحساء سنوات عمره الأولى ثم انتقل بعدها إلى المنامة بالبحرين ليدرس فيها مراحل التعليم، حصل على درجة البكالوريس من كلية الحقوق في جامعة القاهرة، ثم حصل...
المزيد عن غازي القصيبي
إقتباسات واقوال غازي القصيبي | حكم رائعة عن الحياة والناس والعلم - Youtube
قراءةُ.. في وجهِ لندنْ. وجهُ لندنْ
واجمٌ.. تكسوه حبات المطَرْ
وجهُّها.. وجه حبيبٍ
راعه يوم الفراق
فتغضّنْ
و هو يجتازُ تعابيرَ الكدرْ
والشَجرْ
ذكريات الورق الساقطِ..
والطْيرِ الذي هَاجَر..
والصيفِ الدافيءِ المختصرْ
و على وجهك آثارُ اشتياقْ
في صراعٍ معَ آثار الضجرْ
كلّ لونٍ.. يتلوّنْ
يصبح الأخضرَ بُنياً..
و تغدو زُرقة الأفق رماداً..
يتعّرىَ الفحمُ.. من وهْجِ الشررْ
و يسير القلبُ من حالٍ إلى حالٍ
و يخلو الجفنُ من أدمعهُ..
يسرقُ من دمعِ المطرْ
هّو أرعنْ
ذلك الحبُ الذي يحسبُ أن الحُبّ يبقىَ
فيدوم العشقُ عِشقاً
و يظل الشوقُ شوقاً
دورةٌ ، كالمدّ والجزر ، علىَ رقصتِها
يرتحلُ الحبُّ..
إلى أن يبلُغَ الأينُ السفرْ
حسناً! اقتباسات غازي القصيبي - الديوان. لن ينبِض الهاتفُ في منتصفِ الليّل..
ولن تسعىَ الإشاعاتُ
بأسرارِ الخبرْ
كان حُباً
وعبَرْ
سوف نحزنْ
أو لمّ نشهدْ ، معاً ، عُرسَ القمرْ ؟
أو لمّ نشربَ ، معاً ، روحَ النهرْ ؟
أو لمّ نقطِف، معاً ، نجمَ العناقْ ؟
وجه لندنْ
شاحب فيهِ ، كمَا في وجهك
الشاحبِ ، أظفارُ السهَر
ظَلَّ طولَ الليل.. يشكو
غُرْبة العُشّاقِ في هذا الزمنْ
زمن السوق الذي أصبح فيه
كل شيءٍ.. بثمنْ
البُكا.. والضحكُ.. والأبناءُ..
والفِكرُ الموشّى.. والبدنْ
افتحي الشّباكَ!
غازي القصيبي .. الفرصة والقدرة والنجاح | صحيفة الاقتصادية
الإدارة فن ومهارة أو كما يقال عنها الإدارة شطارة إلا أنه يتم تدعيمها وتعزيزها بالدراسة والقراءة، فالإدارة تمثل الجهاز العصبي للمؤسسات لذا فهي تمثل الوسيلة الأهم لنجاح المؤسسات، فالإدارة تمثل القاعدة التي تعتمد عليها الأنشطة المختلفة داخل المؤسسة فبإصلاح الإدارة ارتفعت وارتقت ونجحت المؤسسة. أما إذا فسدت توجهت المؤسسة للفشل والهبوط، ولعل من أهم أسباب الفشل في الإدارة هي الفكرة القاصرة التي يتبناها البعض، حيث يختزل مفهوم الإدارة في الإشراف فقط رغم أن الإدارة يندرج تحتها مجموعة من المفاهيم التي تمثل المهام الحقيقية للإدارة، ومنها التخطيط والتدريب ووضع الأهداف والقيادة والقدرة على اتخاذ القرارت في الوقت المناسب، ومن الكتب التي تمثل قيمة كبيرة وبخاصة للقارئ العربي هناك كتاب حياة في الإدارة لغازي القصيبي. من هو غازي القصيبي؟
هو غازي عبد الرحمن القصيبي شاعر وأديب وسفير دبلوماسي ووزير سعودي، وقد قضى السنوات الأولى من عمره في الإحساء بالمملكة، ثم انتقل بعدها إلى المنامة في البحرين وهناك كان تحصيله الدراسي والعلمي المدرسي، أما دراسته الجامعية فكانت في القاهرة حيث حصل على ليسانس الحقوق من كلية الحقوق جامعة القاهرة.
اقتباسات من &Quot; رواية العصفورية &Quot; لغازي القصيبي وقصة حياة مؤلفها | المرسال
درجة الماجستير التي حصل عليها القصيبي كانت من جامعة جنوب كاليفورنيا وقد كان موضوعها العلاقات الدولية، ولم تكن تلك الدراسة هي خياره الأول إذ كان يسعى إلى الحصول على الماجستير في القانون الدولي وبالفعل تم قبوله في بعض الجامعات إلا أن مرض أخيه اضطره إلى الانتقال للإقامة بالقرب منه لرعايته فلم يكن متاح له إلا دراسة العلاقات الدولية، وقد استكمل درجة الدكتوراه في نفس التخصص ولكن من جامعة لندن. تولى القصيبي عددًا من المناصب والمهام كان منها:
أستاذ مساعد في كلية العلوم الإدارية بجامعة الملك سعود في الرياض 1965 – 1385هـ. مستشار قانوني في مكاتب استشارية في وزارة الدفاع ( وزارة الدفاع والطيران سابقًا) ووزارة المالية ومعهد الإدارة العامة. عميد كلية التجارة بجامعة الملك سعود 1971 – 1391هـ. مدير المؤسسة العامة للسكك الحديدية 1973 – 1393 هـ. وزير الصناعة و الكهرباء 1976 – 1396 هـ. وزير الصحة 1982 – 1402هـ. سفير السعودية لدى البحرين 1984 – 1404 هـ، سفير السعودية لدى بريطانيا 1992 – 1412هـ. وزير المياه والكهرباء 2003 – 1423هـ. وزير العمل 2005 – 1425 هـ. غازي القصيبي هو صاحب فكرة تأسيس جمعية الأطفال المعاقين بالمملكة حتى أنه تبرع براتبه على مدار آخر 30 عام للجمعيات المختصة بالأطفال المعاقين.
اقتباسات غازي القصيبي - الديوان
كان القصيبي من الشعراء صاحبي الاسم اللامع فقال عنه الأديب عبد الله بن محمد الطائي (أخط اسم غازي القصيبي وأشعر أن قلبي يقول ها أنت أمام مدخل مدينة المجددين، وأطلقت عليه عندما أصدر ديوانه أشعار من جزائر اللؤلؤ الدم الجديد، وكان فعلاً دماً جديداً سمعناه يهتف بالشعر في الستينيات، ولم يقف، بل سار مصعداً، يجدد في أسلوب شعره، وألفاظه ومواضيعه). كتاب حياة في الإدارة
يمكننا اختصار هذا الكتاب في كلمتين دروس من رحم التجارب حيث يمثل الكتاب سيرة ذاتية لغازي القصيبي، حيث قدم الدكتور القصيبي النصح والإرشاد من خلال تجاربه في أروقة الدبلوماسية والوزارات والهيئات التي عمل بها على مدار حياته، وتميز الكتاب بطريقة العرض الأدبية وهو الأسلوب الطبيعي للدكتور القصيبي فهو بالأساس أديب وشاعر، وقد اعتمد عرض الكتاب في أغلبه على طريقة السرد والسيرة الذاتية، وكان الكتاب من الكتب التي لاقت نجاحًا كبيرًا حتى أنه تم تحويله إلى كتاب مسموع. اقتباسات من كتاب غازي القصيبي حياة في الإدارة
– الدرس الكبير الذي تعلمته من تلك التجربة وهو درس أوصي كل إداري ناشئ أن يضعه نصب عينيه طيلة الوقت، هو لا تتعامل مع أي موقف دون أن تكون لديك الصلاحيات الضرورية للتعامل معه.
الصفة العقلية هي: "معرفة القرار الصحيح". والصفة النفسية هي: "اتخاذ القرار الصحيح". والصفة الثالثة هي: "تنفيذ القرار الصحيح". 128)
· المهارة المطلوبة لتنفيذ القرار الصحيح تشمل، ضمن ما تشمل، القدرة على إنشاء لوبي فعال واستخدامه، القدرة على التحفيز، القدرة على شرح القرار، والقدرة على إزالة كل عقبة تقف في الطريق، وتتطلب الكثير الكثير من الصبر والدأب. 130)
· الوزير المتخصص قد يكون أقل فعالية من الوزير غير المتخصص لسببين رئيسيين: الأول ينبع من غريزة بشرية متأصلة: الناس أعداء ما جهلوا وأصدقاء ما عرفوا. والسبب الثاني ينبع من حقيقة معروفة: حيث يشكل أعضاء كل مهنة نقابة -فعلية أو معنوية- يلتزم أعضاؤها بالولاء المتبادل. 132)
· "اهتموا بالضعفاء، أما الأقوياء فهم قادرون على الاهتمام بأنفسهم" المغفور له الملك خالد بن عبد العزيز آل سعود. 133)
· إن لقاءا شخصيا واحدا قد يحقق ما لا تستطيع عشرات المراسلات الرسمية تحقيقه. 135)
· لكي تخطط لعمل جهاز ما، يجب أن تكون الصورة الإدارية للجهاز متضحة في أذهان المخططين. 137)
· الإنسان الذي يعرف نقاط ضعفه يملك فرصة حقيقية في تحويلها إلى نقاط قوة. وعلى الذين لا يعرفون، أن يستعينوا، بلا تردد، بمن يعرفون.