وزارة الاتصالات تُطلق مسار التدريب الاحترافي لرفع مهارة الموظفين الرقمية
أسعار الباقات واستعراض المستشفيات
جدير بالذكر أن من الحصول على الخدمات الأساسية وباقات شركة مهارة للاستقدام، فلابد من أن تكون الإقامة سارية المفعول، مع تقديم تأمين طبي ساري، ورخصة قيادة السائق سارية المفعول، بالإضافة إلى وجود بطاقة صراف للراتب طوال فتره سريان العقد المبرم مع الجهات الرسمية، ودفع جزء من تكلفة الاستقدام، وجزء آخر من رسوم تأشيرة الاستقدام، وجزء من رسوم الإقامة، وكذلك دفع جزء من رسوم التأمين الطبي، وجزء من تذاكر السفر، الراتب الشهري. كما يمكن استعراض المستشفيات التي تريد التعامل معها عند استعلامك عن باقات شركة مهارة للاستقدام، مع العلم أيضًا أنه يتم تسليم الراتب للعماله بداية كل شهر ميلادي، كما يتم إصدار بطاقة تأمين طبي للعامل أو الموظف على الكادر حسب الفئة المتفق عليها بالعقد، كما يتم تغطية إصابات العمل لا قدر الله للعامل / الموظف / الكادر وفق الموارد البشرية. اقرأ ايضًا: أفضل مطاعم السمك داخل جدة
وظائف وزارة الموارد البشرية للجنسين عبر منصة العمل عن بُعد تطبيق شركة مهارة للموارد البشرية
روابط تطبيق شركة مهارة للموارد البشرية
أما عن روابط تحميل تطبيق شركة مهارة للموارد البشرية عبر منصات الهواتف المختلفة، فهي كالآتي:
رابط شركة مهارة للموارد البشرية: على الأندرويد
رابط شركة مهارة للموارد البشرية: على الآيفون.
- شركة مهارة للموارد البشرية - معلومات مباشر
- مكتب استقدام اوغندا لتوصيل العمالة المنزلية إلى المنازل ال… | Flickr
- 12 شكوى يوميا ضد مكاتب وشركات الاستقدام في السعودية | صحيفة الاقتصادية
شركة مهارة للموارد البشرية - معلومات مباشر
مهارة للموارد البشرية Maharah Human Resources - YouTube
1831
81. 60
كيف ترى اتجاه السهم؟
اراء و توقعات المحللين
أداء السهم
اخر سعر
التغير
(0. 60)
التغير (%)
(0. 73)
الإفتتاح
82. 50
الأدنى
81. 30
الأعلى
82. 60
الإغلاق السابق
82. 20
التغير (3 أشهر)
3. 82%
التغير (6 أشهر)
1. 62%
حجم التداول
169, 953
قيمة التداول
13, 920, 132. 00
عدد الصفقات
630
القيمة السوقية
3, 060. 00
م. حجم التداول (3 شهر)
419, 972. 61
م. قيمة التداول (3 شهر)
33, 448, 707. 09
م. عدد الصفقات (3 شهر)
1, 310. 66
التغير (12 شهر)
10. 57%
التغير من بداية العام
7. 37%
المؤشرات المالية
الحالي
القيمة السوقية (مليون ريال)
عدد الأسهم ((مليون))
37. 50
ربح السهم ( ريال) (أخر 12 شهر)
3. 86
القيمة الدفترية ( ريال) (لأخر فترة معلنة)
15. 27
مكرر الأرباح التشغيلي (آخر12)
22. 80
مضاعف القيمة الدفترية
5. 35
عائد التوزيع النقدي (%) (أخر سنه)
4. 60
العائد على متوسط الأصول (%) (أخر 12 شهر)
14. 06
العائد على متوسط حقوق المساهمين (%) (أخر 12 شهر)
25. 62
قيمة المنشاة (مليون)
2, 919. 09
إجراءات الشركة
عبير الرجباني- سبق- الرياض: أنصف موقع "مساند" الخاص بالعمالة المنزلية التابع لوزارة العمل مواطنا تقدم شكوى رسمية من خلاله حملت في طياتها تأخير أحدى مكاتب الاستقدام الأهلية في استقدام عاملته المنزلية 20 يوما عن الموعد المتفق عليه بين الطرفين في العقد. ومعلوم أن مكتب الاستقدام الأهلي، يتحمل وفق أنظمة وزارة العمل مبلغ 30 ريالاً كما هو في العقد الموحد السابق، قبل أن تعدله الوزارة مؤخرا لتصل الغرامة حاليا بالعقود الجديدة عن كل يوم تأخير لـ (100) ريال. وتعود تفاصيل القصة التي يرويها لـ"سبق" المواطن علي الألمعي (منطقة الرياض)، إلى أنه اتفق مع أحد مكاتب الاستقدام على استقدام عاملة منزلية من إحدى الدول المرسلة للعمالة، وقد حدد الطرفان وقتها قيمة تكلفة الاستقدام ووقت وصول العاملة إلى المملكة، إلا أن المدة المتفق عليها سابقا زادت على المدة الموجودة في العقد بـ 20 يوما، ومماطلة مكتب الاستقدام في دفع الغرامة لمدة أربعة أشهر، ما دفعه إلى تقديم شكوى رسمية عبر موقع "مساند" الإلكتروني وتعويضه عن كل يوم تأخير، حتى أصبح إجمالي مبلغ التأخير 600 ريال. مكتب استقدام اوغندا لتوصيل العمالة المنزلية إلى المنازل ال… | Flickr. ويشير المواطن خلال حديثه، إلى أن القائمين على موقع "مساند" الإلكتروني تفاعلوا مع قضيته منذ تقديم ورفع الشكوى على الموقع خلال 3 أيام عمل، حيث خاطب المسؤولون عن الشكاوى المكتب طالبين منه إفادة لما ورد في شكوى المواطن، وتابع: " بعد مرور 3 أيام من تقديم الشكوى اتصل بي مسؤول مكتب الاستقدام طالبا مني الحضور إلى المكتب وتعويضي بأيام التأخير وهو مبلغ الغرامة المالية المذكور سابقا، وتقديم التنازل عن الشكوى".
مكتب استقدام اوغندا لتوصيل العمالة المنزلية إلى المنازل ال… | Flickr
إدراج رقم الشكوى في المكان المُعدّ لها. إدخال رقم الهوية الوطنية في المكان المُخصص له. الضغط بعد ذلك على أيقونة (استعلام). أخيرًا سيُظهر لكم النّظام حالة الشّكوى التي تمَّ تقديمها لمكتب العمل السعوديّ. شاهد أيضًا: طريقة تجديد اقامة عامل من مكتب العمل
نموذج تقديم شكوى لمكتب العمل السعودي
نُتيح لكم أحد النماذج الخاصّة بتقديم شَكوى إلى مكتب العمل السعوديّ بصيغة قانونيّة مُعتمدة، ليتم الاستعانة به وتقديم شكوى على منوال هذا النّموذج:
في اليوم ….. 12 شكوى يوميا ضد مكاتب وشركات الاستقدام في السعودية | صحيفة الاقتصادية. الموافق لتاريخ ……. من شهر ……. لعام ……..
إلى السيد الأستاذ رئيس لجنة مكتب العمل تحية عطرة، وبعد:
مُقدم إليكم من المدعي: ……. ويعمل في شركة ……… ضد المدعى عليه السيد/ …… بصفته ممثلًا عن شركة …………. وفق نموذج العلاقة التعاقدية بين الطرفين الذي قد تم إبرامه في تاريخ/ ….. والتوقيع بالموافقة على كافة بنود العقد؛ فقد قام المدعى عليه بمخالفة تلك البنود مخالفة صريحة؛ إذ تم فصل المدعي فصلًا تعسفيًا دون مراعاة لحقوقه الأدبية والمادية، ووفقا لبنود العقد؛ يتبقى للمدعي بعض المستحقات المالية لدى الشركة وهي:
راتب الشهر الماضي الذي قد التزم العامل من خلاله بالقيام بمهام عمله كاملة بالشركة.
12 شكوى يوميا ضد مكاتب وشركات الاستقدام في السعودية | صحيفة الاقتصادية
يشار إلى أنه يمكن لأصحاب العمل تقديم الشكاوى بثلاث خطوات عبر منصة مساند، فيما تستغرق المدة للإجابة عليها 5 أيام، حيث تأتي آلية التعامل مع الشكاوى عبر 5 خطوات تبدأ من تقديم الشكوى، وبعدها تُرسل لمكتب الاستقدام، وثم مشاركة رد المكتب مع مقدم الشكوى، وبعد ذلك يُعطى صاحب العمل 48 ساعة مهلة الاعتراض على الرد، وآخر خطوة هي التحقق من تطبيق القرار المُتخذ على مقدم الخدمة.
★ ★ ★ ★ ★
مراجعة شكاوى أصحاب العمل من قبل لجنة متخصصة تصدر الإجراءات الجزائية
كشف برنامج" مساند" الذي يختص باستقدام العمالة المنزلية بشكل متكامل، عن معالجة وحل أكثر من 70% من الشكاوى المرفوعة في المنصة، وإيقاف العديد من مكاتب الاستقدام المخالفة، وذلك منذ إطلاق نظام إدارة الشكاوى وذلك وفقاً لتقرير صدر مؤخراً عن برنامج "مساند" التابع لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. وأكد التقرير أن مجموع الشكاوى التي تم حلها ما بين صاحب العمل ومكتب الاستقدام في المنصة 874 شكوى، في حين أن عدد المكاتب التي تم إيقافها تجاوزت 90 مكتباً مخالفاً بناء على شكاوى العملاء، حيث إنه في حال لم يتجاوب المكتب يتم سحب ترخيصه وتسييل الضمان المالي المحجوز باسم المكتب وإعادة كافة الحقوق المالية لأصحاب العمل. وحول إيقاف مكاتب الاستقدام، شدد تقرير برنامج "مساند " أنه في حال لم يلتزم المكتب بتنفيذ القرار الصادر بحقه من مساند خلال 10 أيام من التاريخ المحدد لتنفيذه، يتم إيقاف المكتب، مشيراً إلى أنه يتم مراجعة جميع الشكاوى من قبل لجنة مختصة تصدر الإجراءات الجزائية بحسب الضوابط. فيما صنف برنامج مساند الشكاوى في المنصة أثناء التعاقد، مثل: (طلب مبلغ إضافي، عدم الالتزام بسياسة الإلغاء، عدم الالتزام بغرامة تأخير الوصول، وعدم التعويض عند إنهاء العقد)، إضافة إلى خلال فترة تجربة العاملة المنزلية، مثل: (طلب مبلغ إضافي، عدم الالتزام بساسية الضمان، غير لائق صحياً، غير مطابق للمواصفات، هروب العامل/ة، الامتناع عن العمل، امتناع المكتب من استلام العاملة، عدم تعويض مبلغ الاستقدام).