الشركة السعودية للمعلومات الائتمانية - سمة تعلن عن توفر وظائف شاغرة تعلن الشركة السعودية للمعلومات الائتمانية - سمة عبر حسابها الرسمي بموقع خدمات التوظيف ( ™ LinkedIn) عن توفر وظائف للعمل في الشركة بمدينة الرياض وذلك حسب التفاصيل التالية: المسمى الوظيفي: مدير خصوصية البيانات المؤهلات والخبرات المطلوبة: 7 سنوات أو أكثر من الخبرة ذات الصلة. درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال متعلق بالقانون. يفضل الخبرة في المسائل المتعلقة بالمخاطر أو أمن البيانات وحمايتها. يفضل خبرة في إدارة البيانات. الإلمام بلوائح وسياسات حماية البيانات الشخصية. معرفة أمن المعلومات وحمايتها (التصنيف ، خصوصية البيانات). جريدة الرياض | "سمة" تطلق مبادرة "أموالك" تشمل الادخار والتعثر والاستثمار والتخطيط المالي. الشهادات الرئيسية: CIPP و CIPM و CIPT. للتقديم ومزيد من التفاصيل عبر الرابط التالي: إضغط هنا للمزيد من وظائف القطاع الخاص إضغط هنا
- الشركة السعودية للمعلومات الإئتمانية "سمة" تعلن عن توفر وظائف شاغرة في الرياض
- جريدة الرياض | «سمة»: 5 سنوات مدة الاحتفاظ بالمعلومات (السلبية) للمستهلك
- جريدة الرياض | "سمة" تطلق مبادرة "أموالك" تشمل الادخار والتعثر والاستثمار والتخطيط المالي
- وظائف شركة سمه للمعلومات الائتمانية بالسعودية
- هل سمه تمنع القرض العقاري - موسوعة
- نظام الشركات المهنية pdf
- نظام الشركات المهنية الجديد
- نظام الشركات المهنية القديم
- نظام الشركات المهنية الجديد pdf
الشركة السعودية للمعلومات الإئتمانية &Quot;سمة&Quot; تعلن عن توفر وظائف شاغرة في الرياض
الشركة السعودية للمعلومات الائتمانية (سمة) تعلن عبر حسابها الرسمي موقع (LinkedIn)، عن توفر وظائف شاغرة لحملة البكالوريوس فأعلى بمقر الشركة بمدينة الرياض، وفقاً للتفاصيل التالية:
المسمى الوظيفي:
– مسئول إدارة التطبيقات المؤسسية. (Enterprise Applications Admin)
الدور الوظيفي:
– دعم التشغيل الفعال للتطبيقات المؤسسية وتنفيذ عمليات تكامل ودمج التطبيقات، بالإضافة لإدارة تطبيقات سمة بما يشمل الترقية والأمان والنسخ الاحتياطي. المؤهلات والخبرات:
– درجة البكالوريوس في علوم الحاسب أو الهندسة أو تقنية المعلومات أو ما يعادلها. – لا يشترط الخبرة المسبقة أو خبرة 0-2 سنوات. – مستوى متقدم في اللغة الإنجليزية. – معرفة جيدة بعمليات ومنتجات وخدمات سمة. هل سمه تمنع القرض العقاري - موسوعة. – معرفة جيدة بأنظمة تكنولوجيا المعلومات والتطبيقات المستخدمة في سمة. – معرفة جيدة بلغات البرمجة مثل ، على سبيل المثال SQL ، java ، net ، Visual Basic. – معرفة جيدة لأنظمة تخطيط موارد المؤسسات وإدارة علاقات العملاء. التقديم من هنا:
للتقديم والاطلاع على بقية الشروط والمهام الوظيفية عبر موقع (LinkedIn):
اضغط هنا
جريدة الرياض | «سمة»: 5 سنوات مدة الاحتفاظ بالمعلومات (السلبية) للمستهلك
يفرض عصرنا الحالي أن نستعين بلغة الأرقام للقيام بأعمالنا بدقة متناهية وجودة عالية؛
حيث نستند على رؤى وتنبؤات دقيقة مبنية على حقائق وأرقام يتم توظيفها لاتخاذ القرارات
الصائبة. ندرك في سمة ومنذ انطلاقة أعمالها بأنّ تقديم المعلومة الدقيقة والمحدثة من
شأنه أن ينهض بالأعمال ويحقق الأهداف المرجوة؛ فلذلك أولينا اهتمامًا بالغًا بجودة
قاعدة البيانات المركزية، وحرصنا على أن تكون أنظمتنا مصممة وفق أعلى المعايير العالمية
لحفظ المعلومات الائتمانية. وظائف شركة سمه للمعلومات الائتمانية بالسعودية. ولم يقتصر اهتمامنا على ذلك فحسب، بل قمنا ببلورة خدمات ذات
قيمة مضافة يستعين بها عملاؤنا كأدوات فعّالة للقيام بأعمالهم وأنشطتهم واتخاذ القرارات
السليمة؛ من أجل تحقيق أعلى مستويات الرضى لديهم. تأسست الشركة السعودية للمعلومات الائتمانية (سمة) عام 2002م، وبدأت أعمالها عام 2004م،
وهي أول شركة معلومات ائتمانية مرخصة لتقديم معلومات ائتمانية عن قطاعي الأفراد
والأعمال. تمتلك سمة قاعدة بيانات ضخمة يغذّيها أكثر من 330 مصدر للبيانات الائتمانية،
لتخلق (فنداتا) وهي شبكة معلومات ذات معايير عالية تغطي كافة القطاعات في المملكة، وفي
طور توسّعها خليجيًّا وإقليميًّا وعالميًّا.
جريدة الرياض | "سمة" تطلق مبادرة "أموالك" تشمل الادخار والتعثر والاستثمار والتخطيط المالي
حيث أنها تعمل وفقًا لسياسة جمع البيانات الائتمانية وتحليلها وحفظها ومتابعة التحديثات التي يقوم بها العملاء باستمرار من أجل توفير تلك البيانات للأعضاء والجهات المانحة للائتمان. تقوم الشركة بذلك من أجل تقليل المخاطر حيث يتم تحديد رفض القرض أو الموافقة عليه بناءً على حالة التقرير الائتماني. فالتقرير الائتماني للعميل تقوم شركة سمة بتسليمه للجهة دون إبداء رأي فيه مما لا يؤثر بأي شكل من الأشكال على رف القرض أو الموافقة عليه. هناك بعض الأسباب التي تسبب رفض القرض العقاري أو أي من القروض الأخرى وحتى يمكنك معرفة سبب رفض طلبك عليك قراءة الفقرة التالية. ما هي العوامل التي تمنع القرض العقاري
كل ما تقوم به سمه هو منح التقرير الائتماني للعملاء للبنوك والشركات، وأن رفض البنوك منح العملاء القروض يعتمد على أسباب مختلفة لا تعتمد في الأساس على التقرير الائتماني للعميل حيث أن التقرير الائتماني لا يمنح البنوك أي آراء أو يتخذ أي قرار بموجبه يتم منع القرض أو الموافقة عليه، وتتمثل هذه الأسباب في:
قبل البدء في عرض أسباب رفض طلب التمويل يجب التنوية على ضرورة معرفة سبب رفض التمويل حتى تحسينها والتجنب الوقوع فيها في المرة المقبلة.
وظائف شركة سمه للمعلومات الائتمانية بالسعودية
المدة المحددة ليست مدة موحدة حيث تختلف بموجب طبيعة العمل والجهة التي يعمل بها العميل:
جهة مدنية. جهة عسكرية. جهة حكومية. جهات القطاع الخاص. الشركة التي يعمل بها العميل غير مدرجة أو معتمدة لدي البنك:
حتى يتم الحصول على الموافقة على القرض العقاري أو أي من منتجات التمويلية يجب أن تكون الجهة التي يعمل بها العميل مدرجة ومعتمدة من البنك الذي يقدم به الطلب. اعتماد الشركات لدى البنوك يعتمد على عدة معايير متمثلة في:
مستوى الأداء في السوق. حجم الشركة من حيث عدد العاملين بها. قيمة أعمالها. كم يبلغ عمرها. وذلك من أجل تقييم مدى احتمالية حصول الموظفين على رواتبهم بشكل مستمر وثابت. واغلتي وفقًا لها يتم تحديد قدرتهم على سداد التمويل الذي سيحصلون عليه. عدم وجود كفيل للعملاء:
بعض البنوك والمؤسسات التمويلية تشترط وجود كفيل للحصول على الموافقة للحصول على المنتج التمويلي المطلوب. أسباب رفض قروض الشركات الصغيرة والمتوسطة وأصحاب الشركات
أسباب الرفض هي:
عدم وجود ضمانات. عدم وجود سجل ائتماني. ضعف التدفقات النقدية. عدم واقعية دراسة الجدوى. عدم كفاءة خطة العمل. وجود تعثر مالي للشركة. وضع الشركة المالي غير منتظم.
هل سمه تمنع القرض العقاري - موسوعة
أسباب رفض قروض للأفراد
التعثر المالي:
يعد هو السبب الأكثر انتشارًا بين العملاء وذلك لأن الحالة تزداد خطرًا على العميل ويكون ملزمًا بسداد المتعثرات والقرض الحالي. تخطي نسبة عبء المديونية:
حيث أن مؤسسة النقر العربي السعودي قد أقرت أن النسبة المحددة للخصم من الراتب الشهري هي 33%. ومن الممكن أن تختلف هذه النسبة حيث يتم تحديد النسبة وفقًا لما يلي:
الراتب الشهري للعميل. المنتجات التمويلية التي يرغب العميل في الحصول عليها. وهنا يكون سبب الرفض هو أن السبة المطلوبة أعلى من النسبة العتي حددتها مؤسسة النقد العربي السعودي. أن يكون الراتب الشهري أقل من المطلوب:
بالطبع فإن الحصول على المنتجات التمويلية والقروش يعتمد على الراتب الشهري للعميل. قد يكون الراتب الشهري للعميل أقل من النسبة المحددة حتى يكون العميل مؤهلًا للحصول على التمويل. عدم تحويل راتب العميل:
يعد تحويلا لراتب الشهري وفتح حساب من شروط قبول الطلب المقدم للحصول على أحد المنتجات التمويلية من البنوك. هناك بعض البنوك التي تشترط تحويل الراتب الشهري بحد أدني 3 شهور وحتى 6 أشهر. مدة الخدمة للعميل أقل من المدة المحددة:
بعض البنوك والجهات التمويلية تشترط أن يكون العميل قد قضى مدة محددة في العمل الحالي حتى يمكنه الحصول على الموافقة للقرض.
وجاء التوقيع ضمن فعاليات مؤتمر LEAP التقني الدولي الذي تستضيفه المملكة، بدعم من وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات والاتحاد السعودي للأمن السيبراني والبرمجة والدرونز. وقام بالتوقيع على مذكرة التفاهم كل من نائب رئيس مجلس الإدارة و العضو المنتدب في شركة "تمام للتمويل" المهندس سلطان بن عبدالعزيز الدغيثر، والرئيس التنفيذي لـ"سمة" سويد الزهراني. وبموجب مذكرة التفاهم، سيتعاون الطرفان في مجال تحليل البيانات الائتمانية بما يؤدي إلى اتخاذ القرارات التمويلية السليمة بهدف تقليل المخاطر الائتمانية والمساهمة بتحقيق الشمول المالي. وتعتبر "تمام" من أوائل مزودي التقنية المالية في المملكة والرائدة في توفير حلول التمويل الاستهلاكي المصغر عبر عملية رقمية بالكامل، وتقدم خدماتها للجميع من خلال عملية سلسة فورية يتم إجراؤها عبر منصتها الرقمية المبتكرة، إضافة إلى أن "تمام" حاصلة على اعتماد PCI-DSS الذي يضمن بيئة رقمية آمنة للغاية. كما تُعدّ سمة أول شركة معلومات ائتمانية تنتهج أفضل السبل والممارسات العملية التي من شأنها أن تعزّز الكفاءة التشغيلية وتحقّق أعلى مستويات الجودة للبيانات، من خلال التوجّه إلى أتمتة كافة الخدمات والإجراءات والتعاملات، بما يضمن تعظيم إسهامها في تطوير الأنظمة المالية.
وتضمن مشروع النظام المعدل ثلاثة تغييرات جوهرية من أبرزها السماح بتأسيس شركات مهنية متعددة الاختصاصات منها على سبيل المثال (إداري ومالي واقتصادي وقانوني) وذلك لتمكينها من منافسة الشركات المهنية العالمية التي توفر خدمات متعددة. وكذلك تم السماح بتأسيس شركات مهنية تتخذ أيا من الأشكال الآتية: الشركات التضامنية التي يجيزها نظام الشركات المهنية الحالي شركة التوصية البسيطة، والشركة ذات المسؤولية المحدودة، وشركة المساهمة المقفلة، وكذلك السماح بمشاركة أشخاص غير مهنيين مستثمرين ماليين في الشركة المهنية بهدف توفير التمويل اللازم لتأسيس الشركة واستمرارها. ميزات النظام الجديدة يرى عضو مجلس المنطقة الشرقية عبدالله آل نوح أن تعديل نظام الشركات المهنية جاء لينظم أعمال المهنيين السعوديين ويكسبها مزيدا من الثقة والتطوير حيث سيسهم في تكوين شراكات ومؤسسات نظامية تقوم على خبرات مهنية يحكمها نظام وعقد شراكة محدد. وأشار إلى أن النظام يشجع المهنيين لتطوير أعمالهم ويكسبهم مزيدا من الخبرة من خلال تكوين الشراكات المهنية مع مجموعات مهنية أخرى ما سيطور من أعمالهم ويجعلها أكثر تنظيما وأكثر استمرارا وأكثر إنتاجا. وأضاف آل نوح أن النظام سيشجع مزيدا من الشباب الذين يمتلكون هوايات إلى الانضمام لقطاع الأعمال عبر استغلال هواياتهم بالأعمال المهنية التي أظهرت العديد من النماذج فيها براعة وإتقانا في تنفيذها، إضافة إلى تشجيع الأعمال الحرة وإكسابها الدعم والاستقرار.
نظام الشركات المهنية Pdf
كشفت وزارة التجارة والاستثمار تفاصيل نظام الشركات المهنية، الذي وافق عليه مجلس الوزراء أمس الثلاثاء، مؤكدة أنه سيحفز ممارسي المهن الحرة على تأسيس الشركات المهنية واختيار أشكال الشركات وتيسير تمويلها. وقال وزير التجارة والاستثمار ماجد القصبي، إن صدور نظام الشركات المهنية يفتح آفاقا جديدة للكيانات المهنية، بخيارات وأنواع متعددة من الشركات، تُمكّن المهن من النمو والتوسع محليا ودوليا. ويتضمن النظام الجديد 29 مادة، ويتيح للشركة المهنية أن تتخذ أحد أشكال الشركات الآتية: (شركة التضامن، وشركة المساهمة، وشركة التوصية البسيطة، والشركة ذات المسؤولية المحدودة). ويسمح النظام الجديد بتأسيس شركات مهنية تمارس أكثر من مهنة، وكذلك مشاركة أو مساهمة أشخاص مستثمرين غير مهنيين في الشركات المهنية، وتأسيس شركة مهنية ذات مسؤولية محدودة من شخص واحد لممارسة مهنة حرة واحدة أو أكثر. ويتميز النظام الجديد بتنظيم أعمال المهنيين ويكسبهم مزيدا من الثقة والتطوير، ويشجعهم على تطوير أعمالهم واكتساب الخبرة من خلال تكوين الشراكات المهنية، كما أنه سيشجع مزيدا من الشباب، الذين يمتلكون هوايات إلى الانضمام لقطاع الأعمال عبر استغلال هواياتهم بالأعمال المهنية.
نظام الشركات المهنية الجديد
يجب أن يتم التصويت بتأييد قرار مجلس إدارة الشركة المهنية نصف الشركاء المديرين أو المساهمين أعضاء مجلس الإدارة المرخص لهم على الأقل، ما لم ينص عقد تأسيس الشركة المهنية أو نظامها الأساس على نسبة أعلى. يجب أن يتم التصويت بتأييد قرار مجلس إدارة الشركة المهنية إذا كان القرار متعلقًا بإحدى المهن الحرة التي تمارسها الشركة المهنية نصف الشركاء المديرين أو المساهمين أعضاء مجلس الإدارة المرخص لهم بممارسة المهنة الحرة المعنية على الأقل، ما لم ينص عقد تأسيس الشركة المهنية أو نظامها الأساس على نسبة أعلى. فقدان ترخيص المهنة:
إذا فقد شريك أو مساهم في شركة مهنية ترخيص مهنته مؤقتاً، عليه أن يمتنع عن العمل في الشركة فوراً إلى أن يستعيد الترخيص. وإذا كان الممارس الوحيد لتلك المهنة في الشركة، أو المالك الوحيد للشركة المهنية، على الشركة أن تتوقف عن ممارسة المهنة إلى أن يستعيد الترخيص. إذا فقد شريك أو مساهم في شركة مهنية ترخيص مهنته الحرة نهائياً، عد بذلك منسحبا من الشركة، ما لم ً ينص عقد الشركة بما يخالف ذلك. وإذا كان هو الممارس الوحيد لتلك المهنة في الشركة، أو كانت الشركة المهنية مملوكة لشخص واحد؛ وجب على الشركة التوقف عن ممارسة تلك المهنة لمدة ستة أشهر لتعديل أوضاعها.
نظام الشركات المهنية القديم
٦
المادة السابعة
تختص وزارة التجارة بالترخيص بتأسيس الشركات المهنية، وتقدم طلبات الترخيص بالتأسيس وفقا للائحة تنظم ذلك يصدرها وزير التجارة. ٧
المادة الثامنة
تقيد الشركات المهنية في السجل المعد لذلك بوزارة التجارة، ويسمى سجل الشركات المهنية، ويصدر بتنظيم هذا السجل وإجراءات القيد فيه قرار من وزير التجارة، وتستوفى من هذه الشركات الرسوم المقررة على شركات التضامن وفقا لنظام السجل التجاري. ٨
المادة التاسعة
يحدد وزير التجارة بقرار منه طريقة شهر الشركات المهنية بالنسبة لإنشائها وانقضائها وكل تعديل يطرأ عليها. ٩
المادة العاشرة
يجب أن يتضمن عقد الشركة بصفة خاصة البيانات الآتية:
١ – اسم وغرض الشركة. ٢ – مركز الشركة. ٣- مدة الشركة. ٤ – اسم وموطن كل شريك. ٥ – رأس المال وكيفية توزيعه. ٦ – بدء السنة المالية وانتهاؤها. ٧ – كيفية إدارة الشركة. ٨ – طريقة توزيع صافي الإيرادات والخسائر. ١٠
المادة الحادية عشرة
يتكون اسم الشركة من اسم شريك واحد أو أكثر مقرونا بما ينبئ عن وجود الشركة والمهنة التي تمارسها، وفي حالة انسحاب أحد الشركاء أو عجزه عن العمل المهني أو وفاته يجوز الاحتفاظ باسمه ضمن اسم الشركة وذلك بالاتفاق معه أو مع ورثته حسب الأحوال.
نظام الشركات المهنية الجديد Pdf
وأوضح رئيس مجلس إدارة الهيئة السعودية للمهندسين سعد الشهراني أن النظام يضيف قيمة كبرى للمهنيين في مختلف القطاعات، عادا المهندسين أحد المستفيدين من هذا التحديث والتطوير النظامي، الذي يواكب التحول الوطني، مشيرا إلى أن القطاع الهندسي سيشهد حراكا تنمويا متصاعدا يحقق انعكاساته المأمولة اقتصاديا ومهنيا. ووجه الشهراني شكره وتقديره لخادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز على صدور هذا النظام، مثمنا الجهود المبذولة من ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع الأمير محمد بن سلمان، وما حققه وزير التجارة ماجد القصبي وجميع المعنيين الذين بذلوا رأيا أو قدموا مشورة في سبيل تحقيق هذه النقلة النوعية في بلادنا. ودعا الشهراني جميع المهنيين، خاصة المهندسين لمواكبة ما تحقق من تطوير من خلال الاطلاع على لوائح النظام المرتقبة واستغلال الفرص التنموية المتحققة جراء هذا النظام، مشيرا إلى أن الرهان المستقبلي على المهندس المهني الذي ينتهز كل فرصة لتنمية أرضه ووطنه وتعزيز الجهود المبذولة في هذا الإطار. شركة التضامن شركة المساهمة شركة التوصية البسيطة شركة ذات المسؤولية المحدودة ماذا يمكن النظام الجديد؟ إنشاء الشركة المهنية لكل شخص إنشاء الشركة المهنية لأكثر من شخص مشاركة غير المهنيين على أن يكون غرض الشركة ممارسة تلك المهن
المادة الخامسة عشرة يكون شطب القيد بوضع خطين متقاطعين بالمداد الأحمر يشملان الصفحة كلها ويشار في هامش السجل إلى تاريخ حصول الشطب وسببه وتاريخ تقديم طلب الشطب إن وجد