يبحث العديد من السيدات حول جهاز مسج للوجه يتمتع بسمعة جيدة، ويساعد على إعطاء نتائج فعالة ومذهلة خلال فترة قليلة، نظراً لأن البشرة تمثل أمر مهم جداً بالنسبة لأي سيدة. وتدليك الوجه هو علاجات يمكنك القيام بها مع ممارس أو بمفردك، أو بواسطة الجهاز إذ تتضمن هذه التقنية تحفيز نقاط الضغط على الوجه والرقبة والكتفين. جهاز المساج للوجه
يعتبر جهاز مساج الوجه عبارة عن جهاز إليكتروني يقوم بعملية تنظيف الوجه. يحتوي على فرشاة تساعد على تخلص الوجه من الشوائب العالقة به، ومحاربة الشيخوخة. يساعد جهاز الوجه على تنظيف جميع أنواع البشرة، كما أنه يستخدم كمقاومة للماء، بالإضافة إلى أنه قابل للشحن، وإليكم وصف للمنتج:
يساعد على تقشير البشرة:
فالجهاز مصحوب بفرشاة لها صوت وتقبل الشحن، حتى يقوم بعد ذلك بعمل حوالي 700 نبضة خلال الدقيقة الواحدة. يساعد على القضاء على خلايا الجلد الميت برفق. يساعد على تقليل الحبوب, وبعد استخدامه يتم الحصول على بشرة ناعمة. العمل على فتح المسام بعد ذلك من خلال:
إضافة منظف إلى الفرشة. أفضل جهاز مساج للوجه وفق نصيحة الخبراء لتنشيط الدوره الدموية وتحديد عظام الوجه و الذقن. يتم الحصول بعد ذلك على تنظيف بشكل عميق خلال 60 ثانية. يتم الحصول على نعومة بشكل كبير، والقضاء على الأوساخ والرؤوس السوداء المتواجدة بالوجه.
أفضل جهاز مساج للوجه وفق نصيحة الخبراء لتنشيط الدوره الدموية وتحديد عظام الوجه و الذقن
افحص امكانية التوصيل الى منطقتك
تم طلب المنتج ( 2) مرة
معلومات البائع
بيت لحم - المهد
لم يتم تقييم هذا المنتج حتى الآن. جهاز المساج للوجه - وتقوية... - ستات دوت كوم: دليلك في عالم المرأة. مواصفات عامة
العلامة التجارية
بدون علامة تجارية
نوع
للوجه
رقم الموديل
5464
أسلوب المساج
حرارة
تفاصيل المنتج
جهاز مساج للوجه هو يعتمد على استخدام مبدأ الأشعة تحت الحمراء. الحرارة المتولدة تساعد على حرق الدهون في الوجه، لا يترك اثار جانبية وحتى اذا كانت البشرة حساسة يعمل على تبيض البشرة وجعل بشرتك أكثر جمالا يمكن تلقائيا ضبط درجة الحرارة، يمكن السيطرة عليها وفقا لشعورك بالحرارة. الأشعة تحت الحمراء تساعد في تنشيط الدورة الدموية في الوجه، وزيادة الأكسجين وتحفيز بقاء الخلية العادية، وتعزيز عملية التمثيل الغذائي، والحرارة الناتجة عن موجات الأشعة تحت الحمراء تساعد على شد الوجه وزيادة المرونة والمعان، كيفية استخدام: صباح من 10 --- 20 دقيقة،
منتجات قد تهمك
شاهد ايضاً
جهاز مساج الوجة
U شكل تدليك شال الظهر مدلك الرقبة والظهر مدلك جهاز مساج كهربائي للرقبة تدليك وشاح عنق الرحم مدلك سيارة/المنزل
US $ 65. 41
42% off
US $ 37. 94
In Stock
رخيصة بالجملة U شكل تدليك شال الظهر مدلك الرقبة والظهر مدلك جهاز مساج كهربائي للرقبة تدليك وشاح عنق الرحم مدلك سيارة/المنزل. شراء مباشرة من موردي IHYREBEAUTY Store. استمتع بشحن مجاني في جميع أنحاء العالم! ✓ بيع لفترة محدودة ✓ إرجاع سهل.
جهاز المساج للوجه - وتقوية... - ستات دوت كوم: دليلك في عالم المرأة
00 EGP 250. 00 EGP
هتتخلص من آلام الضغط العصبي والتوتر الناتج عن وضعيات الجلوس الخاطئة
معلومات عن المنتج:
تصميمة مريح للرقبة وسهل الإستخدام. يساعد فى علاج أعراض أمراض ديسك الرقبة. يساعد الجهاز فى تحسين الدورة الدموية. يعمل على زيادة وقت النوم العميق عند استخدامه قبل النوم. البطارية من النوع الليثيوم القابل لإعادة الشحن. الطاقة: 5 وات. الجهد: 7v. وقت الشحن: ساعتان. ملحوظة:
سيتم اغلاق المنتج تلقائياً بعد 15 دقيقة من التشغيل يوصي بعدم استخدامه اكتر من 30 دقيقة في اليوم وعند الطلب كل أسبوع. قبل الاستخدام بللي جلد العمود الفقري للرقبة بمنشفة مبللة ، بعد كده ضعي الجهاز على الرقبة مما يجعل الأقطاب الكهربائية قريبة من جلد العمود الفقري للرقبة. جهاز تدليك فانكي للراس، جيد لنمو الشعر ويمنح شعورا رائعا
80. 00 EGP 50. جهاز مساج الوجة. 00 EGP الميزات:
غير متوفر في المخزن
غير متوفر في المخزن
جهاز مساج طبيعي من Ox هورن غوا شا جهاز تدليك للوجه لشد الوجه وكشط الجسم أدوات تجميل وعلاج طبيعي | Arabshoppy
جهاز تدليك بكرة القشط الوردي أداة كشط بشرة الوجه العناية بالجمال لوحة كشط الجسم سبا لتجعيد الوجه وتحسين التجاعيد
US $ 3. 69
28% off
US $ 2. 66
In Stock
رخيصة بالجملة جهاز تدليك بكرة القشط الوردي أداة كشط بشرة الوجه العناية بالجمال لوحة كشط الجسم سبا لتجعيد الوجه وتحسين التجاعيد. شراء مباشرة من موردي Shop1100385510 Store. استمتع بشحن مجاني في جميع أنحاء العالم! ✓ بيع لفترة محدودة ✓ إرجاع سهل.
Click here to expended view 2 - 49 قطعة ١٧٫١٢ US$ 50 - 499 قطعة ١٦٫٦٤ US$ 500 - 9999 قطعة ١٥٫٥٦ US$ >=10000 قطعة ١٤٫١٠ US$ Lead Time إذا أتممت الدفع اليوم، فسيتم شحن طلبك خلال تاريخ التسليم. : الكمية(قطعة) 1 - 2 3 - 500 501 - 10000 >10000 الوقت المقدر (بالأيام) 3 5 8 من المقرر التفاوض فيه التخصيص: Customized logo (Min. Order: 1000 قطعة) Customized packaging (Min. Order: 1000 قطعة) More Shipping: Support السريع · الشحن البحري · الشحن البري · الشحن الجوي
تعميم النظام بين الموظفين. جعل الموظفين قادرين على إدارة المشاريع التنموية بأنفسهم. الاستفادة من كل الخبرات. الدليل الارشادي للائحة ادارة الاداء الوظيفي. كلما تم التنظيم وتم وضع خطط يتم السير عليها بانتظام كلما كان الإنتاج أكبر و أكثر إفادة. الخطط المدروسة وتحديد أولويات للعمل: الأولويات قد تضطر الموظف أو المدير في بعض الأحيان إلى إعادة ترتيب وجدولة الأولويات الخاصة به واختيار المهمة التي يجب تنفيذها أولاً من بين جميع مهام العمل المطلوبة، وكلما زادت قدرة الموظف والمدير على إدارة المشروع وإدارة الوقت بدقة كلما كان تأدية المهام أيسر، ويجب تحديد مجموعة خطوات وهي:
خلق توازن بين كل من معان فريق العمل والمدير. يجب تحديد أكثر مهمة مطلوبة حاليًا على رأس قائمة المهام. لا يفضل أن يكون الموظف مشغولًا لأكثر من مهمة في الوقت نفسه لكي يصبح قادر على تأديتها. أفكار لتطوير العمل عن بعد
قد يعتقد البعض أن العمل عن بعد يعتمد على فريق فقط، إلا أن الأمر ليس بهذه الصورة حيث النظام والدقة في توزيع الأدوار والمهمات على كل عضو من أعضاء الفريق يزيد من تلاحم الفريق ومن ازدهار هذا الفريق والعمل الجماعي [2]. بحيث تنمي فكرة العمل عن بعد بعض النقاط لدى أعضاء فرق العمل والتي تتمثل في:
تشجيع هذه الفرق لبذل أقصى جهودil.
مقترحات تطوير الأداء الوظيفي | المرسال
يساعد تقييم الأداء في تحديد الاحتياجات التدريبية على أساس جوانب الضعف في الأداء. يساعد تقييم الأداء في الكشف عن الطاقات و القدرات الكامنة لدى الموظفين من اجل الاستفادة منها وتوظيفها لزيادة مستوى الأداء الحالي. تشير نتائج تقييم الأداء إلى مدى نجاح أنماط القيادة و الإدارة المعتمدة في الشركة. يساهم تقييم الأداء في استمرار الرقابة على أداء الموظفين وبالتالي تشخيص حالات القصور او التميز في وقتها ومعالجة مواضع القصور ومكافأة حالات التميز. بشكل عام يمكن أن إيجاز عملية إدارة الأداء في ثلاث مراحل أساسية تمثل بمجموعها نظام إدارة الأداء وهي كالتالي: مراحل إدارة الأداء: التخطيط التنفيذ المتابعة........................... 1- التخطيط إن الهدف من عملية التخطيط هو وضع بنية أساسية يقوم عليها الأداء الفعال لأي وظيفة ، وهي تحديد المهام وفقاً للوصف الوظيفي لكل وظيفة، وأخذاً في الاعتبار قدرات وطاقات الموارد البشرية التي يمكن توفيرها للعمل، وكذلك ظروف الشركة وإمكانياتها والمناخ المحيط بها. مهام تخطيط الأداء تحديد المهام والواجبات والمسؤوليات التي ينبغي على الموظف القيام بها خلال فترة زمنية محددة. مقترحات تطوير الأداء الوظيفي | المرسال. توقع المشكلات والمعوقات التي يمكن أن تعطل أو تعرقل الأداء وتقلل من الإنتاجية عن المستويات المستهدفة.
النتائج الموجهة: والذي ينتج عنه آثار جيدة تتمثل في
تقليل نسبة الدوران. حدوث اتزان بين العمل وممارسة الحياة. ترضية الموظفين وتعميم النظام. كتاب ادارة الاداء الوظيفي. التأثير بالإيجاب على نظام حياة الموظفين نفسهم. ا لثقة المتبادلة: يجب أن يكون أساس التعامل بين الموظفين بعضهم وصاحب العمل على الثقة المتبادلة بين الطرفين، حيث يجب أن يتيح أصحاب العمل لموظفيها فرصة الإبداع في عملهم وتقديم نتائج لها مواعيد موضوعة وتكون هذه مسئوليتهم من أجل تقديم نتائج مذهلة، ويكون هذا المنظومة بالأكمل النهوض بالعمل وتحقيق ذواتهم وتطوير العمل. برنامج تطوير الأداء الوظيفي
وضع أهداف بارزة: كلما كان نظام العمل والأهداف الموضوعة بارزة وواضحة للموظف كلما تطور أدائه ويصبح على دراية ووعي، والأهداف المستهدفة والطموحات في حالة الإبهام سيكون الموظف ليس على علم بمهامه كلما تطور معدل الأسئلة للموظف كما يكون في حالة تشتت وتوتر في العمل، ويتطلب في ذلك توفير وضوح الأهداف للموظفين وكلما بلغت دقة اكبر كلما بارد الموظفين في إكمالها. الاتصالات: عامل مهم جدا في نجاح أي مشروع وذلك من أجل بحيث تكون لدى كل من الموظف وصاحب العمل الحرية الكاملة في التعبير عن الصعوبات التي تواجههم في الوقت الراهن، وكذلك عن الخطط القادمة من أجل تطوير العمل والوصول للأهداف الموضوعة لئلا يحدث أي خلل أو اضطراب في سلسلة العمل، ويجب على صاحب العمل التأكد التام من طرح التوقعات التي يملكها أمام الموظفين وتوضيح نطاق عملهم وموظف PIP يجب أن يستمر في التواصل مع المدير وذلك لفحص سير الأمور أول بـ أول.