دراجة هوائية بثلاث عجلات في واد سوف - YouTube
عجلات ثلاث عجلات حمولة كهربائية للبالغين بقوة 500 واط مع الدراجة الهوائية ذات الإطار السمين سلة - الصين الدراجة الهوائية، دراجة الحمولة، دراجة هوائية، دراجة بخارية، دراجة بخارية، دراجة بخارية، دراجة كهربائية، دراجة كهربائية
00 ريال تبقى 2 فقط - اطلبه الآن. معلومات المنتج
اللون
ازرق الحجم
20 العلامة التجارية
اخرى الشركة المصنعة
دراجة هوائيه ثلاث عجلات بمقعدة خلفية أبعاد الشحنة
11. 65 x 6. 22 x 3. 07 سم; 13255. 8 كيلو غرام ASIN
B08DRV8BS6 سياسة إرجاع: يحق لك دائماً ارجاع أغلب السلع خلال 15-30 يوم من تاريخ الشراء. للاستثناءات والشروط، راجع تفاصيل الإرجاع. دراجة هوائية بثلاث عجلات للكبار - Acheritage Group. وصف المنتج العمر: 10 - 18، الوزن الأقصى: 60 كغم
أسئلة وأجوبة المستخدمين
مراجعات المستخدمين
5 نجوم
(0%)
0%
4 نجوم
3 نجوم
نجمتان
نجمة واحدة
لا توجد مراجعات
دراجة هوائية بثلاث عجلات للكبار - Acheritage Group
After-sales Service:
Available
Warranty:
شهادة:
CE
استعمال:
الشحن والركاب
نوع الجسم:
فتح
عجلة القطر:
920mm
ملخص
وصف المنتج
صور مفصلة
المنتج ذو الصلة
التغليف والشحن
المعلومات الأساسية. بطارية
بطارية الرصاص الحمضية
نوع القيادة
بالغ
Product Name
Disabled Tricycle Adult Electric 3 Wheel Scooter
تخصيص
2100*920*1800MM
العلامة التجارية
weiyun
القدرة الإنتاجية
50000PCS/Year
وصف المنتجات
وصف المنتج رقم الجزء DF-02 الحجم الإجمالي 2100*920*1620 مم البطارية بطارية حمض الرصاص 48V20/32AH أقصى نطاق 60 كم وقت الشحن من 8 إلى 10 ساعات السرعة القصوى 35 كم/ساعة طاقة الموتور 48V600W إمكانية الصعود على المنحدرات 20% الإطار 3. 50-10 المكبح مكبح الأسطوانة حمل الأغراض العامة (20GP) 25 PCS صور مفصلة المنتج ذو الصلة التغليف والشحن
إرسال استفسارك مباشرة لهذا المورد
البحث عن منتجات مماثلة حسب الفئة
عمليات البحث الساخنة
مصادر شركات تصنيع مع ثلاث عجلات الدراجات ومع ثلاث عجلات الدراجات في Alibaba.Com
وكذلك من 10-15°، و≥25°، و15-20° مع ثلاث عجلات الدراجات. وسواء كان مع ثلاث عجلات الدراجات عبارة عن 30-50 ùùù
ùùù ø³ø§ø¹ø©، أو ≤30km/h، أو 50-70km/h. هناك 13735 مع ثلاث عجلات الدراجات من المورِّدين في آسيا. أعلى بلدان العرض أو المناطق هي الصين، وفيتنام، وسنغافورة ، والتي توفر 98%، و1%، و1% من مع ثلاث عجلات الدراجات ، على التوالي.
إنها الدراجة الجبلية الأكثر تكلفة في مجموعتنا وهي الخيار المثالي للنساء المهتمات بحياةولكنهن يرغبن أيضًا في الحصول على دراجة هجينة مع إطار تدريجي لبناء الثقة وسرج مصمم خصيص..
حفل استقبال المولود الجديد فكرة رائعة وعملية، كما أنها فرصة لاستقبال جميع المهنئات مرة واحدة، مما يوفر على الأم التي وضعت حديثاً الوقت والمجهود. جرت العادة على تقديم توزيعات جميلة خلال حفلات الاستقبال هذه. توزيعات مواليد بنات و 20 فكرة مختلفة. تعرفي فيما يلي على أفكار توزيعات مواليد جميلة للبنات لتختاري منها ما يناسب حفل استقبال أميرتك الصغيرة. نقاط مهمة عند اختيار التوزيعات المناسبة لمواليد بنات
1| اللون
احرصي على اختيار هدايا مواليد لتقدميها لضيوفك في حفل استقبال مولودتك، ذات لون زاهي مثل الوردي أو البنفسجي أو غيره من الألوان الملائمة للبنات. 2| الفائدة
احرصي على اختيار توزيعات عملية تستفيد منها ضيفاتك، وتبقى كذكرى لأطول فترة ممكنة، وألا تنتهي في سلة القمامة فور انتهاء الحفل. 3| التوفير
لكي تحصلي على توزيعات بيبي جميلة، وبأقل الأسعار تسوقي أونلاين من موقعك المفضل ممزورلد، لتحصلي على هدايا وتوزيعات جميلة بأسعار منافسة، دون عناء البحث في المحلات. توزيعات مواليد بنات متميزة
رضّاعات الأطفال قابلة للملء من بارتي سنتر
إذا كنت تبحثين عن توزيعات مواليد جميلة لحفل استقبال مولودتك الصغيرة، فسوف تعشقين هذه الرضاعات الوردية الجميلة التي يمكنك ملؤها بالحلويات لتوزيعها على ضيوفك.
توزيعات مواليد بنات و 20 فكرة مختلفة
السمات الشخصية لموظف خدمة العملاء
1- يجب أن يكون موظف خدمة العملاء لديه انضباط في المواعيد
2- يجب أن يكون موظف خدمة العملاء قادر على التركيز
3- يجب أن يتمتع موظف خدمة العملاء بالتفكير المنطقي والذكاء
4- يجب أن يكون الموظف متمتعا بهدوء الطباع وعدم الانفعال
5- يجب ألا يكون مريض بـ: السكري، القلب، القولون العصبي، ضغط الدم. 6- يجب أن يكون متمتعا باللباقة في الحديث
7- يجب أن يكون الموظف بشوش الوجه
8- يجب أن يكون لديه مهارة حسن الاستماع والفهم والإدراك
9- يجب أن يكون حسن المظهر
10- يجب أن يقوم بمواجهة المواقف المحرجة
11- يفضل ألا يقل سن الموظف عن 21 سنة و لا يزيد عن 30 سنة
جدير بالذكر أنه لا يجب أن تقل مدة العمل في وظيفة مسئول خدمة العملاء عن ثلاث سنوات، ولا تزيد عن خمس سنوات تتم الترقية بعدها، فبعد أن تنتهي هذه المدة ويحصل الموظف على معدل تراكمي في خدمته لا يقل عن 90 بالمائة في التقرير التقييمي السنوي، يتم ترقيته لوظيفة منسق خدمة العملاء. وتكون معايير التقييم بناءا على:
1- تقرير الغياب والحضور والالتزام من إدارة الموارد البشرية
2- نتيجة المراجعة الداخلية الخاصة بتعليمات خدمة العملاء من إدارة الجودة
3- التقرير الأسبوعي الذي يقدمه الموظف لرئيسه المباشر
4- تقرير الرئيس المباشر للموظف، ورئيسه المباشر يكون " منسق خدمة العملاء "
مواليد بنات - ووردز
شيلونى بحنيه ترى أمى تعبت فيا، شيلونى بحنان أنا عطيّة من الرحمن، شيلونى بخفه ده أنا لسه باللفه. سلامنا على الخلان أحلى تحايا من الوجدان الله وهبنا الغاليه (... ) جاتنا ونورت كل المكان قدومها اليوم للفرح عنوان، تقول للي انتظروها أنا وصلت اليوم هبه من المنان. حملتيه تسع شهور.. واليوم جاء ألف مبروك والكل وهبه أجمل شعور.. وصار بالعايله مشهور. بقدومه هلت البشاير.. وبصوته هز المشاعر الله يحميه من المخاطر.. ويجعله دوم طيب الخاطر
ياهلا بيه وبقدومه.. أسعد الكل بوجوده نعمه من الرب شوفته وكل اللي حوالي يحبوه
بكره تمر السنين وتشوفو أحلى الشباب يوقف جنبكم ويعين وكل المصاعب تلين
مواضيع للنقاش
النقاش نشاط يكون جذاب للشباب، الفائدة منه هو طرح المواضيع في جروبات الفيسبوك وفقرة الأسئلة في الأنستجرام لزيادة التفاعل، وجذب إنتباه المتابعيين والتفاعل مع الأسئلة. مواضيع للنقاش اجتماعية
المناقشة تعتبر من افضل الطرق للتحاور، فمن خلالها تظهر مدى الوعي للمتحاور وطريقة نظرته للأمور ومدى ثقافة الشخص، لكن مع أختلاف الموضوعات وصعوبة معرفة الموضوعات التي تلقى قبول من الآخرين وليس في البيئة المحيطة. وحسب بل يزداد الأمر صعوبة عندما يقرر أحد طرح تلك الأسئلة في جروبات السوشيال ميديا لأن المتابعين مختلفين في كل الأبعد الثقافية والفكرية البيئة والمجتمعية، والاهتمامات والشخصيات والأعمار أختلاف كبير جدًا. ولذلك الأمر قد يحتاج من البعض بذل مجهود لإيجاد موضوعات كتلك أو الالتفات للموضوعات الاساسية، التي تلمس كل الأشخاص كالعائلة والأصحاب والزواج المستقبل والذكريات، والأمر يعرض للنقاش ويجب أن تكون مساحة الاختلاف آمنة تحترم وتقدر دون التنمر على أحد. مواضيع للنقاش للجروب
1. مناقشة الخطط المستقبلية
الحديث عن المستقبل موضوع مهم للنقاش لا ينتهي الحديث عنه بين التجمعات العائلية وبين الأصحاب وفي العمل، ولذلك طرح مهم كهذا سوف يلاقي قبول من كل من سيراه في جروب السوشيال الميديا سواء كان صغير أو كبير.