أوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية النسبة التي يتحمّلها صاحب العمل للاشتراك عن العامل في نظام التأمينات. وأكَّدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عبر حسابها الرسمي على موقع «تويتر» للتدوينات القصيرة أنَّ صاحب العمل يتحمل نسبة 12% من أجر العامل المسجل «الأساسي + بدل المسكن». وأشارت إلى أنَّ نسبة الاشتراك التي يتحمّلها صاحب العمل تكون عبارة عن 9% معاشات و2% عن نظام الأخطار المهنية، و1% عن نظام التعطل عن العمل. وأوضحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أنَّ نسبة الاشتراك لفرع المعاشات الذي يطبق على السعوديين يبلغ%18، بينما تبلغ نسبة الاشتراك لفرع الأخطار المهنية الذي يطبق على السعوديين وغيرهم 2%، فيما تبلغ نسبة اشتراك ساند (ضد التعطل عن العمل) 2%. عالم التأمينات 1989 - صاحب عمل (صاحب سيارة) - منتديات الصياد دوت نت. كانت التأمينات أوضحت في وقت سابق، شروط خضوع العاملين السعوديين لمد الحماية التأمينية لدول مجلس تعاون الخليج العربي، مشيرة إلى التالي:
- أن يكون العامل سعودي الجنسية. - أن يكون صاحب العمل خاضعاً لنظام/قانون التأمينات الاجتماعية في دولة مقر عمل العامل. - أن يكون سن العامل عند بدء تطبيق النظام دون الستين إلا أن من سبق اشتراكه بنظام التأمينات الاجتماعية السعودي فإنه يعامل وفق إحدى فرضيتين:
اقرأ أيضا:
3 شروط لخضوع العاملين السعوديين لمظلة التأمين الخليجية
مدة الاشتراك في ظل النظام السابق لـ«التأمينات».. المؤسسة تعلن 8 شروط
- تحديث بيانات التأمينات الاجتماعية 1443-2022 بأربع خطوات – موجز الأنباء
- عالم التأمينات 1989 - صاحب عمل (صاحب سيارة) - منتديات الصياد دوت نت
- التأمينات: غرامة 10 آلاف ريال لعدم تسجيل الموظف في نظام التأمينات
- كم يتحمل صاحب العمل للاشتراك عن العامل؟.. «التأمينات» تجيب
- 10 فئات من العمالة غير المنتظمة تخضع لأحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات - اليوم السابع
- هل حديث رضاع سالم من سهلة مكذوب؟ | موقع الشيخ يوسف القرضاوي
تحديث بيانات التأمينات الاجتماعية 1443-2022 بأربع خطوات – موجز الأنباء
وبهذا نكون تعرفنا على التأمينات تسجيل دخول صاحب عمل ليتسنى للجميع الدخول ومعرفة البيانات الخاصة به في التأمينات والحصول على الخدمات المجانية المقدمة للجميع. المراجع
^, التأمينات اون لاين, 10/10/2020
عالم التأمينات 1989 - صاحب عمل (صاحب سيارة) - منتديات الصياد دوت نت
اختر بوابة عملاء نظام التأمينات. انقر على تسجيل الدخول أعلى يسار الشاشة. اضغط فوق عبارة (لا أمتلك حساب، سجل الآن). تظهر لك صفحة رئيسية فيها عدة تبويبات، وهي: التزويد بالمعلومات، التحقق من البيانات، إكمال التسجيل. قم بتحديد الصفة الخاص بك، سعودي أو غير سعودي. أدخل البيانات الخاصة بك، مثل: الهوية للسعودي، ورقم الإقامة لغير السعودي، والبريد الإلكتروني، ورقم الجوال، مع إدخال كلمة مرور مراعية لشروط قوة الكلمة من احتوائها على أحرف كبيرة وصغيرة وأرقام ورموز. التامينات الاجتماعية صاحب عزل خزانات. أدخل رمز التحقق المرئي. انتقل إلى صفحة التحقق من البيانات المدخلة ومراجعتها. اضغط فوق أكمل، ثم إكمال التسجيل. تصلك رسالة تفيد بنجاح العملية. التواصل مع مؤسسة التأمينات
بإمكان المستفيدين والمراجعين الكرام الاستفسار عن كثير من القضايا المتعلقة بنظام مؤسسة التأمينات من خلال الاتصال على الرقم المجاني: 8001243344، وذلك من الأحد حتى الخميس في الفترة الواقعة بين الساعة الثامنة صباحا حتى الرابعة مساء. إلى هنا نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالنا الذي تحدثنا فيه بشكل مفصل عن طريقة حساب بدل السكن في التأمينات
اقرأ أيضا: الاستعلام عن مستحقات التأمينات برقم الهوية إلكترونيا وبخطوة واحدة
التأمينات: غرامة 10 آلاف ريال لعدم تسجيل الموظف في نظام التأمينات
أما عن نسبة تحمل المؤسسة وكذلك صاحب العمل من قيمة الاشتراك في أنظمة التأمينات الثلاثة، فإنها جاءت على النحو الآتي:
النظام نسبة تحمل العامل نسبة تحمل المؤسسة إجمالي نسبة الاشتراك المعاشات 9% 9% 18% الأخطار المهنية – 2% 2% ساند 1% 1% 2%
ما هو الأجر الذي يتم خصم الاشتراك منه؟
يتم تطبيق نسبة الاشتراك الشهري على الأجر الشهري للمشترك، ويقصد بالأجر الشهري ذلك المبلغ الذي يتقاضاه الموظف أو العامل بشكل شهري، على أن يشمل:
الراتب الأساسي المتفق عليه. العمولات المضافة. نصيب الموظف من الأرباح والمبيعات (إن توفر). بدل السكن. ما هي طريقة حساب بدل السكن في التأمينات؟
يعتبر بدل السكن داخلا بشكل أساسي في الراتب الإجمالي للموظف أو العامل المشترك في نظام التأمينات، سواء أكان الاشتراك إجباريا للموظفين العمومين، أو بشكل اختياري لمن لا تنطبق عليهم بعض الشروط. التأمينات: غرامة 10 آلاف ريال لعدم تسجيل الموظف في نظام التأمينات. الطريقة القديمة لاحتساب بدل السكن
في السابق كان احتساب بدل السكن للمشتركين في التأمينات يتم عن طريق منح الموظف أو العامل راتب شهرين من راتبه الأساسي تحت مسمى بدل سكن. بحيث يتم توزيع إجمالي الشهرين على راتب الاثني عشر شهرا، وعلى هذا يكون بدل السكن مدرجا في الراتب بصورة شهرية.
كم يتحمل صاحب العمل للاشتراك عن العامل؟.. «التأمينات» تجيب
حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، طريقة وآلية إبلاغ المؤسسة بإصابة العمل وكذلك المواعيد المحددة. وأوضحت مؤسسة التأمينات الاجتماعية، عبر موقعها الإلكتروني، الإجراءات التي يتم فيها ومن خلالها الإبلاغ بإصابة العمل. وحددت لائحة الأخطار المهنية مواعيد الإبلاغ عن إصابة العمل أو الانتكاسة أو المضاعفة على النحو التالي: - يلتزم المصاب أو من ينوب عنه بإبلاغ صاحب العمل خلال سبعة أيام من تاريخ وقوع الإصابة أو الانتكاسة أو المضاعفة أو اكتشاف المرض، ولو لم يمنعه ذلك عن الاستمرار في أداء عمله، متى كانت حالته تسمح بذلك، وإذا لم يبلغ المصاب صاحب العمل عن ذلك فلا يحق له المطالبة بصرف البدل اليومي، وإذا تم الإبلاغ عن الإصابة بعد فوات الميعاد فلا يحق له المطالبة بالبدل عن المدة السابقة على الإبلاغ، إلا إذا كان عدم الإبلاغ أو التأخير فيه ناتجا عن أسباب مبررة يقبلها مدير المكتب المختص. التامينات الاجتماعية صاحب خزانات. - يلتزم صاحب العمل أو من ينوب عنه بإبلاغ المكتب المختص عن إصابات العمل التي لا تكفي لها الإسعافات الطبية الأولية، وذلك خلال ثلاثة أيام من تاريخ إبلاغه أو علمه بوقوع الإصابة، فإذا تأخر عن الإبلاغ دون عذر يقبله مدير المكتب ترجع عليه المؤسسة بقيمة البدل اليومي المستحق للمصاب عن المدة السابقة على الإبلاغ، ويعد ورود بلاغ الإصابة أو صورته للمكتب من جهة العلاج، أو ورود إشعار بحدوث الإصابة من أي جهة حكومية في حكم الإبلاغ.
10 فئات من العمالة غير المنتظمة تخضع لأحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات - اليوم السابع
جددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، تذكير صاحب العمل، بأن عدم تسجيل العاملين لديه في نظام التأمينات أو تسجيلهم بأجر غير صحيح، يعرضه لغرامة قدرها 10 آلاف ريال ويضاعف هذا الحد في حالة التكرار، وتتعدد الغرامة بتعدد المخالفات. وذكرت التأمينات -عبر تويتر- «عزيزي صاحب العمل.. تحديث بيانات التأمينات الاجتماعية 1443-2022 بأربع خطوات – موجز الأنباء. عدم تسجيل العاملين لديك في نظام التأمينات الاجتماعية يعد مخالفة يترتب عليها فرض غرامة مالية». وأشارت إلى أنه وفقًا للمادة الثانية والستون من نظام التأمينات، يعاقب كل من يخالف أي حكم من أحكام هذا النظام ولوائحه -بما في ذلك تقديم أي بيانات غير صحيحة أو الامتناع عن تقديم البيانات التي تطلبها المؤسسة- بغرامة لا تزيد على عشرة آلاف ريال، ويضاعف هذا الحد في حالة التكرار. وتتعدد الغرامة بتعدد العمال المشتركين الذين ارتكب صاحب العمل بصددهم مخالفة أو أكثر، كما تتعدد بتعدد البيانات المقدمة أو الممتنع عن تقديمها.
مثال على الطريقة القديمة
لو كان الراتب الأساسي للموظف هو 10000 ريال، فإن بدل السكن يكون 20000 ريال، وتكون القيمة الشهرية لبدل السكن هي 166. 6 ريال تضاف إلى الراتب الشهري. وعلى هذا الأساس فإن نسبة الاقتطاع الشهري من الموظف المشترك في نظام المعاشات تكون:
10000+166. 6*18% = 1829 ريال. طريقة حساب بدل السكن بعد التعديل
مع بداية سنة 2018 تم تغيير طريقة احتساب بدل السكن للمشتركين في نظام التأمين والمعاشات بصورة اختيارية، وجاءت التعديلات على النحو الآتي:
يكون التحاسب بصورة شهرية وفق التقويم الميلادي. يتم احتساب بدل السكن وفق الاتفاق الذي جرى بين طرفي العمل، ولا يجبر صاحب العمل بمنح العامل راتب شهرين تحت مسمى بدل سكن. شروط تسجيل صاحب العمل في التأمينات
أعلن المتحدث باسم المؤسسة العامة للتأمينات، أنه يمكن لصاحب العمل الاشتراك في التأمينات الاجتماعية الاختيارية وفق الشروط الآتية:
أن تكون المنشأة مسجلة بشكل رسمي في النظام. التأكد من تسجيل جميع موظفي المنشأة في نظام التأمينات. التامينات الاجتماعية صاحب عزل اسطح. التحقق من دفع الاشتراكات المستحقة عليهم. طريقة التسجيل في موقع التأمينات أون لاين
افتح متصفح الإنترنت من جهازك. اكتب في خانة البحث كلمة ( التأمينات الاجتماعية).
اقرأ أيضاً أنواع الأموال الربوية أنواع الربا
صحة حديث رضاع الكبير
الحديث أخرجه البخاري ومسلم في صحيحهما، وفي رواية مسلم عن عائشة أمّ المؤمنين -رضي الله عنها- قالت: "أنَّ سَهْلَةَ بنْتَ سُهَيْلِ بنِ عَمْرٍو جَاءَتِ النبيَّ صَلَّى اللَّهُ عليه وَسَلَّمَ فَقالَتْ: يا رَسولَ اللهِ، إنَّ سَالِمًا، لِسَالِمٍ مَوْلَى أَبِي حُذَيْفَةَ، معنَا في بَيْتِنَا. وَقَدْ بَلَغَ ما يَبْلُغُ الرِّجَالُ، وَعَلِمَ ما يَعْلَمُ الرِّجَالُ. قالَ: أَرْضِعِيهِ تَحْرُمِي عليه. قالَ: فَمَكَثْتُ سَنَةً، أَوْ قَرِيبًا منها لا أُحَدِّثُ به وَهِبْتُهُ ثُمَّ لَقِيتُ القَاسِمَ فَقُلتُ له: لقَدْ حَدَّثْتَنِي حَدِيثًا ما حَدَّثْتُهُ بَعْدُ. قالَ: فَما هُوَ؟ فأخْبَرْتُهُ قالَ فَحَدِّثْهُ عَنِّي، أنَّ عَائِشَةَ أَخْبَرَتْنِيهِ". حديث رضاع الكبير في صحيح البخاري. [١]
شرح حديث رضاع الكبير
المعنى العام للحديث
تخبرنا عائشة أمّ المؤمنين -رضي الله عنها- أنّ سهلة بنت سهيل سألت النّبي عليه الصلاة والسلام عن ولد كانا يعتبرانه هي وزوجها ابنهما وكان يدخل عليها قبل أن يُحرّم الإسلام التبنّي، وإنّهم يجدون حرجًا في ذلك بعدما حرّم الإسلام التبني وكبر سالم، وأصبح أجنبيًا عنها، فأمرها النّبي -عليه الصلاة والسلام- أنّ ترضعه خمس رضعات حتى يحرم عليها من الرضاعة ففعلت.
هل حديث رضاع سالم من سهلة مكذوب؟ | موقع الشيخ يوسف القرضاوي
يقول الإمام الشافعي رحمه الله:"الدليل على ذلك قول الله جل ثناؤه: (حَوْلَيْنِ كَامِلَيْنِ لِمَنْ أَرَادَ أَنْ يُتِمَّ الرَّضَاعَةَ) فجعل الحولين غاية، وما جُعل له غاية فالحكم بعد مضي الغاية خلاف الحكم قبل الغاية" انتهى "مختصر المزني" (ص/227)، أي أن الحد الذي ينتهي به حكم الرضاعة هو الحولان، فما كان قبل الحولين تثبت به حرمة الرضاع، وما كان بعدهما فلا تثبت به أحكام الرضاعة من الحرمة ونحوها. ومن الأدلة أيضاً على عدم ثبوت التحريم برضاع الكبير ما جاء عن عَائِشَةَ رَضِيَ الله عَنْهَا قَالَتْ: دَخَلَ عَلَيَّ النَّبِيُّ صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ وَعِنْدِي رَجُلٌ، قَالَ: (يَا عَائِشَةُ، مَنْ هَذَا)؟ قُلْتُ: أَخِي مِنْ الرَّضَاعَةِ. قَالَ: (يَا عَائِشَةُ، انْظُرْنَ مَنْ إِخْوَانُكُنَّ؛ فَإِنَّمَا الرَّضَاعَةُ مِنْ الْمَجَاعَةِ) رواه البخاري (رقم/5102). حديث رضاع الكبير من صحيح البخاري. ومدة السنتين هي مدة المجاعة التي ذُكرت في الحديث، وقد قَصَرَ النبي صلى الله عليه وسلم الرضاع المحرِّم عليها، وهذا يدل على عدم ثبوت حكم الرضاعة بعد الحولين. وعنْ أُمِّ سَلَمَةَ رضي الله عنها قَالَتْ: قَالَ رَسُولُ الله صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ: (لَا يُحَرِّمُ مِنْ الرِّضَاعَةِ إِلَّا مَا فَتَقَ الْأَمْعَاءَ فِي الثَّدْيِ، وَكَانَ قَبْلَ الْفِطَامِ) رواه الترمذي (رقم/1152) وقال: هذا حديث حسن صحيح.
وشكرا