كما تحتوي جامعة تبوك على مجموعة كبيرة من غرف الدراسة المختصة بالدراسة حيث تحتوي على وسائل تعليمية متطورة وأجدد الأدوات المتخصصة في المجال التربوي من قبل خبراء في التعليم الجامعي. يقدّر عدد الكليات في جامعة تبوك ثمانية عشر كل كلية منها لها أقسام وتخصصات مختلفة. منذ تأسيس جامعة تبوك يترأسها الدكتور عبد العزيز سعود العنزي و يتم الدراسة في جامعة تبوك باللغة العربية و يتم تدريس بعض المواد باللغة الإنجليزية. بالإضافة إلى ذلك تضم جامعة تبوك هيئة تدريس على مستوى عالٍ ، وتجدر الإشارة إلى أنها حاصلة على عدد كبير من الشهادات التعليمية و دبلومات من أكبر الجامعات التعليمية و من الجدير بالذكر أن عدد الأساتذة الذين يقومون بالتدريس في جامعة تبوك حوالي 240 مدرسًا في الجامعة. يبلغ عدد الطلاب في جامعة تبوك حسب إحصائيات عام 2014 ، 25 ألف طالب وطالبة ، وتخرج منها عدد كبير من الطلاب ، حيث بلغ عددهم ثلاثة آلاف طالب كل عام. جامعة تبوك القبول والتسجيل : رابط تقديم جامعه تبوك عبر البوابة الإلكترونية للنظام الأكاديمي - ثقفني. كما يوجد فصلين دراسيين في كل عام بالإضافة الي وجود فصل في فترة الصيف تكميلي. نظام القبول في جامعة تبوك هو نظام تفاضلي ثم يتم إضافة جميع النقاط التي حصل عليها الطالب أي المعدل التراكمي في المدرسة الثانوية و يتم إضافته إلى اختبار الكفاءة ويجب احتساب نتيجة اختبار الكفاءة و الأخذ بالأرقام النهائية و المعدل النسبي للدرجات.
جامعة تبوك البوابة الالكترونية التعليم عن بعد - موقع محتويات
يمكنك الذهاب إلى الموقع الرسمي لجامعة تبوك في المملكة العربية السعودية عن طريق إدخال رابط الجامعة وعنوان البريد الإلكتروني [email protected] للتسجيل في الجامعة عندما يتم فتح باب الترشح و القبول و ذلك قبل نهاية مرحلة القبول بجامعة تبوك. جامعة تبوك البوابة الالكترونية التعليم عن بعد - موقع محتويات. البوابة الإلكترونية لجامعة تبوك
أكد رئيس جامعة تبوك علي أن إطلاق البوابة الإلكترونية الجديدة لجامعة تبوك الخاصة يأتي ضمن خطة الجامعة على طريق الاعتماد والدخول في التصنيف العالمي. قام المطورون بتطوير الخدمات الإلكترونية في البوابة الإلكترونية للجامعة بشكل سهل و تصفح سريع حتي يسهل علي الطلاب التعلم و الدراسة وهذا يؤكد رغبة الجامعة واهتمامها بالعمل والحفاظ على أحدث تقنيات المعلومات التي يتم الحصول عليها وتحقيقها
التعليم الالكتروني جامعة تبوك فلقد أصبح تقديم خدمات الحكومة الإلكترونية حقيقة واقعة في العديد من القطاعات الحكومية مما ساعد علي إستخدام تكنولوجيا المعلومات في مختلف القطاعات في مقر الجامعة. تقدم جامعة تبوك إلى جانب نظام البوابة الإلكترونية لجامعة تبوك العديد من الخدمات الإلكترونية مثل الإنترنت بسرعة ممتازة و هذا الي جانب النظام الأكاديمي والإداري والمالي المتميز كل هذا يتم من خلال تنظيم نظام إلكتروني متكامل يستخدم من أي مكان ومتوفر في جميع الأوقات.
جامعة تبوك القبول والتسجيل : رابط تقديم جامعه تبوك عبر البوابة الإلكترونية للنظام الأكاديمي - ثقفني
الضغط على أيقونة (تسجيل الدخول). رابط جامعة تبوك البوابة الإلكترونية التعليم عن بعد
خصصت لكم جامعة تبوك رابطًا للبوابة الإلكترونيّة للتعليم عن بعد، حيث يُمكنكم الدخول إلى الرابط " من هنا "، وتسجيل الدخول كي يتم الاستفادة من كافة البيانات المتاحة عبر هذه البوابة الأكاديمية. وإلى هنا تعرفنا وإياكم على البوابة الإلكترونيّة لجامعة تبوك، والتي تُوفر للطلبة ولأعضاء الهيئة التّدريسية الكثير من الخدمات التعليمية والتربوية الموّفرة للوقت والجهد، كما قدمنا لكم بلاك بورد جامعة تبوك، ورابط البوابة الإلكترونيّة لجامعة تبوك. المراجع
^, جامعة تبوك, 12-12-2020
قم بتحديد التسجيل سواء كنت طالبًا أو عضو هيئة تدريس أو موظفًا. أدخل إسم المستخدم الخاص بك في الخانة الموجودة أمامك. اكتب كلمة المرور في الخانة التي أمامك. ثم اضغط على الأيقونة (إدخال). خدمات عمادة التعلم الإلكتروني في جامعة تبوك
عمادة القبول والتسجيل. عمادة شؤون أعضاء هيئة التدريس والموظفين. عمادة شؤون الطلاب. عمادة البحث العلمي. عمادة خدمة المجتمع والتعليم المستمر. عمادة درجات الماجستير. عمادة شؤون المكتبات. عمادة التطوير والجودة. عمادة الخدمات الأكاديمية. طريقة التقديم على الموقع الإلكتروني لجامعة تبوك
لكي تستطيع التقديم على الموقع الإلكتروني لجامعة تبوك يجب إتباع الخطوات الآتية:
قم بتسجيل الدخول في البوابة الإلكترونية للتعليم عن بعد لجامعة تبوك. قم بتسجيل كل المعلومات الأساسية الخاصة بمقدم الطلب سواء كان طالب أو أحد أعضاء هيئة التدريس. بعد الموعد النهائي المحدد للتقديم الإلكتروني، سيتم إجراء الترشيح من خلال عملية اختيار بين المرشحين بناءً على معايير القبول (نسبة الثانوية العامة) ووفقًا لترتيب الرغبات وتوافر المقاعد. يجب على الطالب متابعة البوابة الإلكترونية لمعرفة نتيجة القبول المبدئي.
وعند اختيار الأهداف وإعداد البرامج يراعي المدیر جدواها Feasibility وإمكانية قبولها Acceptability بالنسبة للعاملين في المنظمة. التنظيم Organizing: تتطلب الأهداف المختلفة هياكل تنظيمية مختلفة لإنجازها. ويجب على المديرين مواءمة هيكل المنظمة مع مواردها وأهدافها ، وذلك من خلال عملية التصميم التنظيمي. Design Organizational القيادة Leading: بينما يعالج التخطيط والتنظيم الجوانب التجريدية لعملية الإدارة فإن نشاط القيادة ملموس للغاية فهو يمس العمل مع أفراد. ويساعد ترسيخ المناخ التنظيمي السليم المديرين في التأثير علي العاملين لبذل قصارى جهدهم. وتتضمن القيادة ثلاثة عناصر هي: التوجيه والتأثير والدافعية لحث العاملين علي أداء المهام الأساسية. عناصر الإدارة و ماذا يعني مفهوم الإدارة و ما هي أهم الامور التي تختص بها و ماهي وظائفها. الرقابة Controlling: وتتضمن الرقابة أربعة عناصر:- وضع معايير للأداء. قياس الأداء الحالي. مقارنة الأداء الحالي مع المعايير الموضوعية. إذا اكتشفت انحرافات ، يتم اتخاذ تصرف تصحيحي. ومن خلال وظيفة الرقابة يحافظ المدير علي أتباع المنظمة للمسار المختار والذي يتمثل في الخطط السابق أعدادها، وبتحليل التعريفات السابقة نجد أنها تركز على نواحي معينة دون أخري ، وتنحصر مجالات التركيز بوجه عام على ما يلي:- أهمية وجود أهداف تسعي الإدارة ألي تحقيقها.
عناصر الإدارة و ماذا يعني مفهوم الإدارة و ما هي أهم الامور التي تختص بها و ماهي وظائفها
إدارة الحريّة الاقتصاديّة (بالإنجليزيّة: Laissez-faire): حيث يشارك المُوظّفون في عمليّة اتّخاذ غالبيّة القرارات، على العكس تماماً من الإدارة الأوتوقراطيّة، كما أنّ المدير يكون مُوجِّهاً، علماً بأنّ هذا النوع من الإدارة غالباً ما يكون في الشركات التكنولوجيّة ، والشركات التي هي في طور التكوين، والتي يتمّ فيها التشجيع على المخاطرة، إلّا أنّها قد تشكِّل صعوبات في عمليّة اتّخاذ القرارات. الإدارة من خلال الاستماع (بالإنجليزيّة: Management By Walking Around): وفي هذا النوع من الإدارة يستمع المدراء إلى اقتراحات الموظَّفين التي من شأنها الحَدّ من المشكلات التي تُواجه المُنظَّمة، حيث لا بُدّ من الموافقة على القرار الجيّد، واحترامه من قِبَل الجميع، ومن الجدير بالذكر أنّه قد تظهر المشاكل في الإدارة إذا لم يساندها المُوظَّفون. المستويات الإداريّة
للإدارة ثلاث مستويات تختلف الأنشطة الإداريّة باختلافها، وهي: [٥]
الإدارة العُليا (بالإنجليزيّة: Top Level): حيث يتمّ فيها تحديد السياسات، والأهداف، واتّخاذ القرارات، ووضع الخطط، والقوانين اللازمة، وغيرها من المَهامّ العديدة. الإدارة الوُسطى (بالإنجليزيّة: Middle Level): وتهتمّ بتنظيم الأعمال الخاصّة بالأقسام الرئيسيّة، والأقسام الفرعيّة التابعة لها، وغيرها من المَهامّ المُتعدِّدة.
المهارات الإنسانية: وهي تعتبر من المهارات الاجتماعية وهي تتضمن هل الفرد يستطيع أن يتعامل مع من حوله أم لا ويستطيع أن يقنعهم ويؤثر فيهم ويستطيع أن يحترم الرأي والرأي الأخر دون تعصب وهذا النوع من المهارة مطلوب جداً في سوق العمل مثل باقي المهارات. المهارات الفنية: هذا النوع من المهارات يتضمن كل ما يخص الإمكانيات الفنية والمعدات الحديثة وكيفية التعامل معها وهل تستطيع من خلالها أن تتقدم حيث أنه إذا استطاع الفرد أن يستخدم التكنولوجيا الحديثة سوف يتقدم بدون أي شك. كما أدعوك للتعرف على: تعريف الإدارة وعناصرها
في نهاية هذا المقال نكون قد تعرفنا على كل ما يخص الإدارة ومبادئها وأيضاً عرفنا ملخص بحث عن الإدارة وأهميتها ووظائفها، وعرفنا مهارات الإدارة ومستوياتها.