ولذلك أعتقد أن مواجهة الممارسات العنصرية في بيئة العمل يمكن أن تتحقق عن طريق مجموعة من الحلول من ضمنها:
- التمسك بالمبادئ الإسلامية الداعية إلى العدل والمساواة وتكافؤ الفرص، والتركيز كذلك على المبادئ الوطنية التي نص عليها النظام الأساسي للحكم، وأن المواطنين سواسية في الحقوق والواجبات رغم كل الفوارق الثانوية، مع التأكيد على مبدأ ''التوازن الوطني''، بحيث لا تسيطر فئة دون أخرى على المؤسسات العامة أو الخاصة سواء كانت هذه السيطرة إدارية أو مالية أو فنية. - تجريم الممارسات العنصرية ضد المتقدمين والموظفين والمتقاعدين، وذكر ذلك صراحة في نظامي الخدمة (المدنية والعمل) ونظامي التقاعد (المدني والتأمينات الاجتماعية)، مع إيضاح العقوبات لممارسي تلك الأعمال أو الأقوال العنصرية. - وضع سياسات واضحة للموارد البشرية تحظر معاملة المتقدمين والموظفين والمتقاعدين على أسس ''عنصرية''، مع انتهاج الشفافية والوضوح عند اتخاذ أي قرار من القرارات المتصلة بالموارد البشرية، والإعلان عن المعايير التي تم بموجبها اتخاذ هذه القرارات كالترقيات والتعيينات والتدريب والابتعاث. العنصرية في السعودية موقع. - التأكيد على أن ''تنوع القوى العاملة'' مصدر من مصادر القوة، فالمؤسسة الوطنية الناجحة هي تلك التي تضم موظفين ينتمون إلى أطياف المجتمع كافة، ويعملون على أسس تقوم على الاحترام والمحبة، بل إن الموظفين إذا كانوا نسخا مكررة من بعضهم بعضا، فمن المستبعد أن يفكروا بطرق إبداعية وخلاقة.
- العنصرية في السعودية موقع
- العنصرية في السعودية
- العنصرية في السعودية 2020
- شاليهات الفرسان بالدمام تسجيل
العنصرية في السعودية موقع
وهنا أقولها بكل صدق علينا الاعتراف بالمشكلة وتجريم التمييز العنصري بكل أشكاله. لا يهم أن نتجادل كثيرا في كونه ظاهرة أو لا، فنحن نتحدث عن سرطان إذا تركته ولم تقتلعه من جذوره، سينمو ويتكاثر ويأكل الأخضر واليابس. أخيرا أقول: كل قطاعات الدولة العامة والخاصة، معنية بفرض قوانين تنبذ التمييز العنصري، خاصة أن النظام الأساسي للحكم في المملكة ينص في المادة 12 على«أن تعزيز الوحدة الوطنية واجب، وتمنع الدولة كل ما يؤدي إلى الفرقة والفتنة والانقسام»، بالإضافة إلى الشجب الدائم لمحاولات إشاعة التعصب والكراهية والتمييز العنصري، من خلال انضمام المملكة إلى الكثير من الاتفاقات الدولية التي تجرم وتكافح في موادها جميع أشكال التمييز. العنصرية تطل من جديد في السعودية.. وهذه المرة بحجة فايروس "كورونا" | البوابة. آخر تحديث
21:26
- 09 شعبان 1442 هـ
العنصرية في السعودية
أصبحت وسائل التواصل الاجتماعي مليئة بالتغريدات والرسائل العنصرية بأسماء صريحة -في السابق لم تكن هذه الظاهرة موجودة.. فالعنصري كان يخجل من التصريح بعنصريته أمام الملأ-. العنصرية موجودة في كل مجتمع. تأتي بشكل: عدم قبول الآخر.. أو التعصب للسلالة أو اللون أو الدين أو المنطقة.. فكل مجتمع يوجد فيه عاهات تمارس الاضطهاد العرقي والتمييز العنصري.. فهي سمات في تركيبة النسيج الثقافي للمجتمعات.. ولكن المجتمعات الحضارية تجرّم تلك الممارسات وتضع لها قوانين واضحة. بالتالي، رغم وجودها.. لا يستطيع أحد أن يمارسها جهارا أو علانية. المجتمعات العصرية ترحب بالتعدد الثقافي.. حتى لا تقتلنا العنصرية - جريدة الوطن السعودية. فهي تتشكل وتأخذ قوتها من الاختلافات. والدولة الناجحة تنمّي (وحدة النسيج) بين مكوناتها السكانية.. من خلال أنظمة وقوانين تحد من العنصرية وتحافظ على النسيج الاجتماعي. لكنّ (العنصريين) يرون في وحدة النسيج خطرا على هوياتهم وفرصهم في المصالح.. فتظهر العنصرية لتحد من تكافؤ الفرص أمام من تُمارس ضدهم العنصرية.. وتبدأ جماعات أخرى في الانحياز للجانب العنصري لضمان المصالح. والظاهرة تتضخم. المجتمع في ظل فوضى الفضاء الإلكتروني يحتاج إلى قانون يجرم العنصرية والتمييز بجميع أشكاله ضد الأفراد والجماعات بسبب اللون أو الجنس أو العرق أو الدين.. فهو السبيل إلى تحجيم خطاب الكراهية ومحاصرة التمييز.
العنصرية في السعودية 2020
وليس الحل هو تجاهل المشاكل والشكاوى دون حلها، خاصة أن العقوبة التي قد يقترحها النظام ستكون على أساس التعزير في الفقه الإسلامي الممنوحة لولي الأمر كنظامي مكافحة الرشوة والتزوير. وفي سبيل تحقيق العدالة والمساواة؛ -إلى جانب وضع النظام- فإنه من المناسب إنشاء جمعية تعنى بهذا الموضوع وترسخه بين الصغار والكبار وجميع أطياف المجتمع، وتحارب كل من يدعو إلى قبلية أو مناطقية، وتُعنى بنشر الثقافة الوطنية ومحاربة العنصرية والمناطقية، وبجميع الأنشطة الممكنة التي قد تساهم في تحقيق ذلك. كما أن إنشاء هيئة وطنية لمكافحة العنصرية والتمييز أمر في غاية الأهمية، خاصة في مثل هذه الظروف المضطربة التي تمر بها المنطقة بشكل عام.
^ خالد أبو طعمة [1] "Where's the international outcry against Arab apartheid?, " March 17, 2011, Jerusalem Post. نسخة محفوظة 27 أبريل 2013 على موقع واي باك مشين. ^ Martin Regg Cohn [2] "Not all apartheid is created equal, " The Star, March 21, 2011. نسخة محفوظة 26 يناير 2013 على موقع واي باك مشين. ^ Adia Massoud [3] "Left in Lebanon, " The Guaradian, May 25, 2007 نسخة محفوظة 21 مارس 2009 على موقع واي باك مشين. ^ Leeds Palestine Soidarity Campaign, [4] June 24, 2010 نسخة محفوظة 26 يوليو 2011 على موقع واي باك مشين. ^ Human Rights Watch [5] "Lebanon: Seize Opportunity to End Discrimination Against Palestinians; Remove Restrictions on Owning Property and Working" June 18, 2010 "نسخة مؤرشفة" ، مؤرشف من الأصل في 12 أغسطس 2015 ، اطلع عليه بتاريخ 24 يناير 2015. العنصرية في السعودية 2020. ^ Bakri, Nada (17 أغسطس 2010)، "Lebanon Gives Palestinians New Work Rights" ، The New York Times ، مؤرشف من الأصل في 12 يوليو 2018.
الا ان تجارة العبيد متأصلة في بني سعود والوهابية. وعلى سبيل الاشارة التاريخية فقد صدر أول قرار يجرم رق العبيد من قبل الدولة العثمانية عام 1855م، وتعميمه على جميع الأراضي الخاضعة لحكمها والتي كان منها الحجاز، ولكن واجه أهل الحجاز هذا القرار بالرفض، معتبرين بأنه جائز شرعاً، وقام علماء مكة باصدار فتوى تناهض قرار الغاء تجارة العبيد وان المنع يتعارض مع الشريعة الاسلامية. ولم يكتف رئيس علماء مكة بفتواه هذه بل قام بتكفير الاتراك ووضع اطفالهم ضمن قائمة العبيد. هذه العنصرية عند آل سعود والوهابية تسللت ايضا الى الجماعات التكفيرية الداعشية حيث شهدت مناطق عدة سيطرت عليها في العراق تجارة الرق والنساء. استمرار التمييز العنصري بالسعودية وسط سياسات رسمية ممنهجة للتضليل – المنظمة الأوروبية السعودية لحقوق الإنسان. ورغم الغاء تجارة الرق في المملكة الا انها استبدلت هذه التجارة بعمالة اجنبية من دول افريقية واسيوية يعملون معاملة العبيد. وكانت منظمة «هيومن راتس واتش» قد نشرت تقريرا عام 2004 ذكرت فيه أن العمال الاجانب في المملكة يواجهون صنوفاً من التعذيب وتنزع منهم الاعترافات قسرا اضاقة الى محاكمات جائرة واجبارهم على التوقيع على اعترافات لا يستطيعون قراءتها. الا ان العنصرية السعودية لا تقتصر على الاجانب فقط بل ايضا على السعوديين اصحاب البشرة السوداء والذين يشكلون حوالي 30% من اجمالي السكان.
بيانات الإتصال ومعلومات الوصول.. شركة يونيتشارم الخليج للصناعات الصحية المحدودة
معلومات تفصيلية شاملة رقم الهاتف والعنوان وموقع اللوكيشن...
آخر تحديث اليوم... 2022-04-27
شركة يونيتشارم الخليج للصناعات الصحية المحدودة.. الرياض - المملكه العربية السعودية
معلومات إضافية:
7966، المدينة الصناعية الجديدة
رقم الهاتف: 012651633
شاليهات الفرسان بالدمام تسجيل
وتشهد منطقة القصيم انشاء مركز الملك عبدالله الحضاري ب 100 مليون ريال، ومشروع تطوير مطار الأمير نايف بن عبدالعزيز بكلفة 380 مليون ريال، ومشروع تطوير وسط بريدة بتكلفة تزيد عن 30 مليون ريال، ومشروع إنشاء منتزه الرس العام 23 مليونا، وتطوير بلدات تراثية بأكثر من 14 مليون ريال، ويجري تطوير مطار الطائف بقيمة 8. 9 ملايين. وتم تخصيص مليار ريال لمشروع مركز الملك عبدالعزيز للإثراء المعرفي في المنطقة الشرقية الذي يجري العمل فيه على عدة مشروعات ومنها جزيرة سوق السمك بالقطيف بقيمة 30 مليونا، ومشروع متحف الدمام الاقليمي بكلفة 45 مليونا، والعين الحارة بحفر الباطن ب 2. 3 مليون، وتنمية وتطوير المنطقة المركزية بمحافظة الجبيل ب 15 مليون ريال، وتأهيل وتطوير المنطقة المركزية والاحياء القديمة بمحافظة النعيرية بمبلغ 6 ملايين ريال. زيادة المسطحات الخضراء بحاضرة الدمام .. مباشر نت. وفي الرياض يجري تنفيذ مجموعة من المشاريع من ضمنها تطوير وتوسعة مطار الملك خالد الدولي ب 3. 1 مليارات ريال، وحي الدحو بتكلفة 170. 6 مليون ريال، وإنشاء متنزه الملك عبدالله بالملز ب 125 مليون ريال، ومشروع تطوير الأحياء القديمة بمحافظة المجمعة ب 7 ملايين، وتطوير الأحياء القديمة بالخرج بميزانية 24.
كانت هذه تفاصيل زيادة المسطحات الخضراء بحاضرة الدمام نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله. و تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على صحيفة البلاد وقد قام فريق التحرير في مباشر نت بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي. - الاكثر زيارة مباريات اليوم