برشلونة رفض الأسماء المقترحة... تطورات إنتقال ماجواير إلى برشلونة هاي كورة_ في مفاجأة ضخمة أرسل مانشستر يونايتد الإنجليزي طلبا من برشلونة يطلب فيه التعاقد مع فرينكي دي يونج لاعب منتخب هولندا مقابل مبادلة بعض اللاعبين الذين يختارهم برشلونة من بين بعض اللاعبين الذين لايريد المدرب تين هاج إستمراريتهم الموسم المقبل مع يونايتد. يونايتديريد... هل يحرج إيناكي بينا مدربه تشافي ؟ هاي كورة_ كشفت الصحف الكتالونية إن سيلتا فيجو مهتم بـحارس برشلونة المعار لجالاتا سراي التركي ايناكي بينا حيث يعتبرونه مناسب لإسلوبهم ووعدوه براتب جيد وتواجد أساسي في التشكيلة. بالنسبة لمدرب برشلونة تشافي فإنه يريده الحارس الثاني في الفريق الموسم القادم لأن نيتو سيرحل... إن صح هذا الخبر فلا خير في مستقبل برشلونة! هاي كورة_ كل الصحف الكتالونية إتفقت على إستمرار جيرارد بيكيه وألبا وبوسكيتس وروبرتو مع برشلونة الموسم المُقبل. اخبار سوق الانتقالات فيس بوك. السوشيال ميديا الكتالونية إستقبلت الخبر بفتور كبير حيث إجتمعت على إن الإدارة والمدرب لم يتعلموا شيء من الماضي خصوصا وإن كل كوارث برشلونة الرياضية في اوروبا في... فريق رونالدو المقبل بعد الرحيل عن مانشستر يونايتد هاي كورة_ مستقبل كريستيانو رونالدو في مانشستر يونايتد غير مؤكد مع تين هاج الذي يسعى لبناء فريق شاب لايوجد به مصادر قوة أكبر من المدرب والنادي.
اخر اخبار سوق الانتقالات اليوم
الإنتقالات
اخبار سوق الانتقالات لريال مدريد
(طالع التفاصيل)
سكاي: فان دي بيك يجري الكشف الطبي في إيفرتون
يتجه الهولندي دوني فان دي بيك لاعب وسط مانشستر يونايتد الإنجليزي إلى مدينة ليفربول لإجراء الكشف الطبي تمهيدا للانتقال إلى إيفرتون. (طالع التفاصيل)
مسألة وقت.. زكريا يجري الكشف الطبي في يوفنتوس
يخضع دينيس زكريا لاعب وسط بوروسيا مونشنجلادباخ الألماني إلى الكشف الطبي في يوفنتوس الإيطالي قبل إتمام الصفقة التي تقدر قيمتها بـ7 مليون يورو إجمالا. اخبار سوق الانتقالات 2019. (طالع التفاصيل)
بيلد: الاتفاق بين ريال مدريد ومبابي تم مقابل راتب ضخم
كشفت صحيفة بيلد الألمانية عن وصول ريال مدريد لاتفاق مع كيليان مبابي لاعب باريس سان جيرمان لضمه بداية من الموسم المقبل. (طالع التفاصيل)
إيركسن يعود لكرة القدم من بوابة برينتفورد
أعلن برينتفورد الإنجليزي عن تعاقده مع الدنماركي كريستيان إريكسن نجم توتنام هوتسبر وإنتر ميلان السابق، وذلك لمدة 6 أشهر. (طالع التفاصيل)
---------------------------------------------
اخبار سوق الانتقالات 2019
حارس برشلونة إلى جالاتاسراي
أعلن نادي برشلونة الإسباني انتقال حارسه إناكي بينا إلى جالاتاسراي التركي على سبيل الإعارة حتى نهاية الموسم. يوسف بلايلي قريب من بريست الفرنسي
اقترب يوسف بلايلي من الانضمام لنادي بريست الفرنسي في صفقة انتقال حر حتى نهاية الموسم مع إمكانية توقيع عقد دائم لمدة 3 مواسم حسب موقع لو 10 سبورت الفرنسي. (طالع التفاصيل)
مانشستر يبلغ لينجارد برفض رحيله في الانتقالات الشتوية
أخبر مانشستر يونايتد لاعبه جيسي لينجارد برفض رحيله عن صفوف الفريق خلال سوق الانتقالات الشتوية الجارية. (طالع التفاصيل)
مات تارجت إلى نيوكاسل
أعلن نادي نيوكاسل يونايتد التعاقد مع مات تارجت الظهير الأيسر لأستون فيلا على سبيل الإعارة حتى نهاية الموسم
-----------------------------------------------
لاعب توتنام إلى فالنسيا
أعلن نادي توتنام انتقال لاعبه بريان خيل على سبيل الإعارة إلى فالنسيا حتى نهاية الموسم. لا يوجد بند أحقية أو إلزامية شراء أو تمديد للإعارة في عقد اللاعب. كل ما تريد معرفته عن سوق انتقالات ريال مدريد | دنيا الوطن. أرسنال يحسم أمر أوباميانج
حسب فابريزيو رومانو، أرسنال أوضح لأوباميانج قبل دقائق قليلة أنه ليس لديه أي نية للتعاون أو دفع جزء من راتبه لبرشلونة.
سوق الانتقالات
3%) من النقطة إذا كان التدريب مباشراً و(4. 17%) من النقطة إذا كان التدريب غير مباشر وتم إعداد جدول خاص بذلك يوضح مقدار النقاط المحتسبة لأيام التدريب المباشر والتدريب غير المباشر. ثانياً: تطبيق هذه الآلية والترتيبات في تحديد المستحقات المالية وطريقة احتساب أيام التدريب كنقاط لترقية الموظف المتدرب على بقية البرامج القصيرة المماثلة التي يتم اعتمادها من اللجنة أو يتم تنفيذها من الجهات المركزية للتدريب التي تشابه في مددها مع برامج معهد الإدارة العامة الجديدة.
دورات معهد الادارة برسوم
مشاهدة الموضوع التالي من صحافة الجديد.. (BIBF) يعقد دورة تدريبية حول تنفيذ المعيار الدولي لإعداد التقارير المالية والان إلى التفاصيل: عقد معهد البحرين للدراسات المصرفية والمالية (BIBF)، المؤسسة الوطنية الرائدة للتدريب والتطوير المصرفي والمالي في المنطقة، بالتعاون مع شركة (Lux) لخبراء التأمين والاستشاريين، دورة تدريبية حول المعيار الدولي لإعداد التقارير المالية (IFRS-17)، بعنوان "التأثير التشغيلي وخطط التنفيذ"، والموجه للرؤساء التنفيذيين وكبار المسؤولين في شركات التأمين، وذلك بحضور ممثلين من مصرف البحرين المركزي. وسلطت الدورة الضوء على الآثار الرئيسية للمعيار الدولي لإعداد التقارير المالية (IFRS-17) من منظور مالي وتشغيلي، بما في ذلك الاعتبارات الرئيسية لإدارة الموارد وبنى النظام وجداول التشغيل التجريبي، وبما يتماشى مع استراتيجية المعهد في دعم قطاع التأمين لضمان التنفيذ السليم للمعيار لما له تأثير حاسم على العمليات المالية لشركات التأمين. الدورات التدريبية المعتمدةمن معهد إدارة الأصول (IAM) | جلوماكس للتدريب. ويأتي تنفيذ الدورة بموجب الاتفاق الموقع بين معهد البحرين للدراسات المصرفية والمالية (BIBF) وشركة (Lux) خبراء التأمين والاستشاريين، لتقديم برامج تدريبية لشركات التأمين في مملكة البحرين والمنطقة، ولضمان الاستعداد لكيفية تطبيق هذه المعايير.
الأربعاء 8 جمادى الأولى 1437 هـ - 17 فبراير 2016م - العدد 17404
نفذت وزارة الخدمة المدنية عدداً من الدورات التدريبية في مجال إدارة التواصل الداخلي، وذلك في معهد الإدارة العامة بالرياض لتطبيق برنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية بعد أن صدرت موافقة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز -حفظه الله- على إطلاق البرنامج، وتكليف وزارة الخدمة المدنية بإعداد معايير وآليات تنفيذ البرنامج لتحقيق تلك التوجهات، والأهداف التي يتضمنها البرنامج. وقد جاءت آلية الوزارة في التدريب مقسمة على مجموعتين وذلك لاستيعاب كافة أعداد المرشحين من الأجهزة الحكومية للتدريب على معرفة مفاهيم، وآليات عمل إدارة التواصل الداخلي، حيث أنهت المجموعة الأولى والبالغ عددها 29 متدرباً من الوزارات المشاركة في التطبيق وهي (الخدمة المدنية والاتصالات وتقنية المعلومات والخارجية وكذلك الزراعة والشؤون الاجتماعية) وذلك لمدة أسبوعين، في حين وصل أعداد المتدربين في المجموعة الثانية إلى 29 متدرباً من الوزارات التالية (الخدمة المدنية، والنقل، والزراعة، وكذلك الثقافة والإعلام، والعدل) وذلك لمدة أسبوعين. الجدير بالذكر أن وزارة الخدمة المدنية تسعى من خلال هذه الدورات إلى تعريف موظفي الأجهزة الحكومية بالأهداف الرئيسية، والمبادئ والأساليب المهنية لبرنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية، لتحقيق عدد من الأهداف والمتمثلة في رفع جودة أداء الموظف الحكومي، وإنتاجيته في العمل، إلى جانب تطوير بيئة العمل، ووضع سياسات وإجراءات واضحة لتطبيق مفهوم الموارد البشرية وإعداد وبناء القادة من الصف الثاني.