وبهذا نكون قد وصلنا الى ختام هذا المقال الذي تناولنا من خلاله الحديث عن قصيدة ابن الذيب في محمد بن سلمان الذي أدت الى توجيه الكثير من الانتقادات إليه، وإثارة الجدل والنقاش الحاد من قِبل رواد مواقع التواصل حوله.
- محمد ابن الذيب وقاسم سليماني (تحليل القصيدة) - هوامير البورصة السعودية
- قصيدة محمد بن الذيب بالجمس
- قصيدة(إبن الذيب. بـعد إنسحابه من برنامج ( شاعر المليون ) كامله
- جريدة الرياض | رفع سلم الموظفين إلى ٢٠ مرتبة
- هيئات تسجل غياب “إرادة حقيقية” لإنهاء اختلالات قطاع الصحة بدمنات – العمق المغربي
- إطلاق مجلس شباب «الاتحادية للضرائب» لتطوير قيادات المستقبل
- المهن التي ينطبق عليها سلم رواتب الكادر الصحي بالمملكة العربية السعودية
محمد ابن الذيب وقاسم سليماني (تحليل القصيدة) - هوامير البورصة السعودية
mp3
23-06-2008, 09:28 PM
تسلم يالطائر على نقل قصيد فحل من فحول الشعر ابو راشد
24-06-2008, 04:23 AM
مشكووووووووووورين على المرور الطيب
والله لا يحرمني من ردودكم
30-06-2008, 03:05 AM
المشاركات: 24
لكل جواد كبوة
قصيدة محمد بن الذيب بالجمس
على فكرة لست عصبية بالعكس تعجبني دائما مواضيعك واختيارتك المميزه.
قصيدة(إبن الذيب. بـعد إنسحابه من برنامج ( شاعر المليون ) كامله
بـعد إنساحبه من برنامج ( شاعر المليون) كامله
عايد السميري,,
يعطيك العافيه, وصح لسان الذيب,.,
تقبل تحياتي,.,
01-30-2007, 02:39 PM
#3
ههههه..
شاعر غريب الأطوار..
بس مع هذا كله.. جزل بكل ماتحمله الكلمه من معاني..
وردوفها رفرف الجمس الجديد الحمر = مستعمله لكني إلين الحين ماسقتها..
هههه. من جد غريب..
عأإأإأإأيد << ألف شكر لشخصك..
رضا
سبحآن الله وبحمدهـ
-
سبحآن الله العظيم.
بسم الله الرحمن الرحيم أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم, أنت لم تقم بتسجيل الدخول بعد!
فقال مكازي للخادم خذ له خروفاً واربطه له فقانم وفعل ذلك وربط الخروف للذئب ثم انصرف الخادم مع مكازي تاركين الذئب مع وليمته في ضيافه نادره، وهجم الذئب على الخروف وأكله.
يعد سلم رواتب الكادر الصحي في المملكة السعودية، واحداً من الأزمة التي تم إطلاقها من قبل وزارة الخدمة المدنية بالتعاون مع وزارة الصحة، والتي تم تقنينها من أجل جميع موظفي القطاع الصحي العام والخاص، وينصب هذا السلم على تحديد رواتب كل الموظفين التابعين للقطاع الصحي، ومن خلاله يُنظم مستحقات ورواتب موظفي هذا القطاع، ويُحدد مستحقات الموظف بحسب مهاراته ودرجته الوظيفية والمسمى الوظيفي له وعدد سنوات الخبرة التي يمتلكها. تفاصيل سلم رواتب الكادر الصحي
كشف وزير الصحة السعودي، د. هيئات تسجل غياب “إرادة حقيقية” لإنهاء اختلالات قطاع الصحة بدمنات – العمق المغربي. عبد بن عبد العزيز الربيعة خلال الشهور الماضية، عدد من التفاصيل الخاصة بالسلم الصحي الجديد، وذلك من خلال إصداره لمرسوم ملكي رقمه (م/30) بتاريخ الثاني من جماد الثاني عام 1430، هذا المرسوم يتعلق بموافقته على سلم الرواتب لمن يشغلون وظائف في القطاع الصحي، ويشتمل هذا السلم على جميع من تشملهم اللائحة الصدارة من مجلس الخدمة المدنية السعودية، ويشتمل السلم على أجور جميع الموظفين الممارسين بالقطاع الصحي السعودي، وكذلك جميع العاملين ضمن برامج التشغيل بكل من المستشفيات الحكومية والخاصة. سلم رواتب الكادر الصحي
يتبع هذا السلم وزارة الخدمة المدنية بالتعاون مع وزارة الصحة السعودية، وهناك إختلافاً واضحاً في سلم رواتب موظفي القطاع الصحي، والذي يختلف وفقاً لعدد من العوامل منها:
الدرجة الوظيفية التي يشغلها موظف القطاع الصحي.
جريدة الرياض | رفع سلم الموظفين إلى ٢٠ مرتبة
أبرز المحطات التي تذكرينها لنا ضمن عملك بمجلس الشورى؟ - من حسن الطالع أن يتزامن الجزء الأكبر من سنوات العمل المديدة ما يقارب 16 عاماً بمجلس الشورى مع رئاسة علي بن صالح الصالح لهذا الصرح التشريعي العتيد، وقد سمحت لي طبيعة مهام عملي أن أكون على تواصل يومي ومباشر معه، حيث تسنى لي الاستفادة من هذه القامة الوطنية، كما أتاح لي عملي التواصل والاستفادة من الأمين العام للمجلس المستشار أسامة أحمد العصفور وتوجيهاته في مجال العمل الإداري الحديث. في عام 2012 عملت ضمن الفريق الإعلامي الخاص باللجنة الوطنية لمتابعة توصيات اللجنة البحرينية المستقلة لتقصي الحقائق التي ترأسها رئيس مجلس الشورى علي الصالح، وبعدها كنت المرافق إلاعلامي للوفد البرلماني الممثل للبحرين في الزيارات إلى أوروبا وأمريكا في عام 2002 كما تم تعييني عضواً في الفريق الوطني المعني بإعداد التقرير الوطني الرابع للمملكة حول اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة (السيداو) في عام 2017م حتى تاريخه. وعلى الصعيد العربي تم ترشيحي من قبل المنظمة العربية للتنمية الإدارية التابعة لجامعة الدول العربية، لعضوية اللجنة التأسيسية للشبكة العربية للتواصل والعلاقات العامة التابعة (2017-2018).
هيئات تسجل غياب “إرادة حقيقية” لإنهاء اختلالات قطاع الصحة بدمنات – العمق المغربي
فوزية الجيب التي سردت لـ"الوطن" ذكريات الطفولة في الفريج وأيام الدراسة في القاهرة وذكريات العمل في وزارة الإعلام ونقطة التحول في حياتها لتصبح أمين عام مساعداً بمجلس الشورى ولمحات من حياتها العائلية والأسرية، فكانت لنا هذه المسيرة معها. من هي فوزية الجيب؟ - د. فوزية يوسف عبدالله الجيب ولدت في قلب المنامة وتحديداً في فريج الفاضل الفريج المتميز بدواعيسه وبيوته المتلاصقة، البيت العود لكل سكانه، خرج أجيالاً منهم الوزراء والوكلاء والأطباء والمهندسون والضباط وأعضاء في مجلس الشورى كما خرجت منه شخصيات وطنية بارزة مازالت تسهم في بناء الوطن ونهضته، امرأة بحرينية طموحة، معطاءة، عاشقة للوطن وشغوفة بخدمته، ولاؤها لامحدود للوطن وقيادته الحكيمة لها مسيرة علمية وعملية وتطور وظيفي، جاء نتاج العمل المخلص والجاد خلال الخدمة الطويلة وشغل العديد من الوظائف في القطاعين الخاص والحكومي.
إطلاق مجلس شباب &Laquo;الاتحادية للضرائب&Raquo; لتطوير قيادات المستقبل
هل تحب الكوكيز؟ 🍪 نحن نستخدم ملفات تعريف الارتباط لضمان حصولك على أفضل تجربة على موقعنا. يتعلم أكثر
تابعنا
شاركها
المهن التي ينطبق عليها سلم رواتب الكادر الصحي بالمملكة العربية السعودية
٢- سلم القضاة. إطلاق مجلس شباب «الاتحادية للضرائب» لتطوير قيادات المستقبل. ٣- الكادر الخاص بأعضاء هيئة التحقيق والادعاء العام. ٤- أعضاء هيئة التدريس السعوديين في الجامعات لهم سلم خاص بهم، وأخيراً تم منحهم مكافآت وبدلات تتجاوز (٤٠٪) من رواتبهم. ٥- العاملون من السعوديين بالقطاع الصحي حيث صدرت لهم لائحة الوظائف الصحية بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم (٢٤١/١) وتاريخ ١٤١٢/٣/٢٨ه واستحدث لهم سلالم وظيفية برواتب أعلى وترقيات مضمونة من مستوى إلى مستوى كل أربع سنوات بالإضافة إلى بدلات وعلاوات سنوية بدون توقف حتى ثمانية وعشرين عاماً، وفي شهر جمادى الأولى من هذا العام وافق مجلس الوزراء على تعديل هذا السلم بزيادة الرواتب بنسبة تصل إلى ٣٠٪ بالإضافة إلى بدل سكن بحدود (٥٠،٠٠٠) ريال سنوياً للأطباء وبدل ندرة تصل إلى ٣٠٪ من الراتب وبدل تميز ٣٠٪ وبدل تدريب. أما الموظفون الخاضعون لسلم رواتب الموظفين العام فقد يظل في مرتبته بدون ترقية سنين طويلة قد تصل إلى أكثر من ثمانية أو عشرة أعوام وأكثر، مع ان الفقرة (د) من المادة الأولى من لائحة الترقيات الصادرة بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم (٦٨٦/١) وتاريخ ١٤٢١/٣/١٥ه قد نصت على استحقاق الموظف للترقية بعد مرور أربع سنوات على شغله للوظيفة.
وطالبت النقابة بتمكين الممرضين وتقنيي الصحة بالإقليم من حقهم في السكن الوظيفي، داعية الممرضين وتقنيي الصحة بالإقليم إلى الالتفاف حولها من أجل تحقيق كافة المطالب العادلة والمشروعة.
وضع السلم الجديد المساعدين الصحيين «أ،ب» في فئة واحدة تحت مسمى «مساعد صحي» كإجراء تنظيمي؛ لكون هذه الفئة تستوعب الفئتين السابقتين، وتضمن لهما سرعة التدرج المهني المناسب والزيادة المناسبة في الراتب الأساسي. منح المشمولين بهذا الكادر الجديد زيادات مناسبة في الرواتب، تتفاوت من فئة إلى أخرى وتتدرج في بعض الفئات من مستوى إلى مستوى آخر، وذلك على النحو التالي:
فئة طبيب استشاري بنسبة 30%
فئة طبيب نائب بنسبة 16%
فئة طبيب مقيم بنسبة 15%
فئة صيدلي استشاري بنسبة 41% (حد الأعلى(
فئة صيدلي أول بنسبة 25% (حد الأعلى(
فئة صيدلي بنسبة 10%
فئة أخصائي استشاري بنسبة 41% (حد الأعلى(
فئة أخصائي أول بنسبة 25% (حد الأعلى(
فئة أخصائي بنسبة 10%
فئة فني بنسبة 10%
فئة مساعد صحي بنسبة 10%. توفير السكن العيني للأطباء البشريين وأطباء الأسنان في المرافق الحكومية، التي يعملون بها، وإذا تعذر ذلك تقوم الجهة بتوفير وحدات سكنية عن طريق الاستئجار والتعاقد عليها بأسماء الأطباء، بحيث لا تتجاوز التكلفة السنوية للوحدة مبلغ 50, 000 ريال. مضيفا انه قد تم إقرار بدلات جديدة في هذا الكادر وفق ضوابط محددة، ووفقا للتفصيل التالي:
أولا: بدلات نقدية بنسبة 30 في المائة من راتب الدرجة الأولى من المستوى الذي يشغله الموظف، وهي «بدل ندرة» للتخصصات النادرة، و «بدل تميز» لذوي التميز المهني والسمعة والشهرة في مجال التخصص.