محافظات
وفاة شاب حزنا على رحيل والده بالغربية
الأربعاء 27/أبريل/2022 - 12:51 م
شهدت قرية شوني، بدائرة مركز طنطا بمحافظة الغربية واقعة حزينة، حيث لفظ شاب يدعى سعيد المنشاوي، في العقد الثالث من العمر أنفاسه الأخيرة في الساعات الأولى من صباح اليوم، حزنا على والده الذي توفي قبل أيام قليلة. ادعية ليلة القدر للوالدين 2022 دعاء لامي وابي في ليلة القدر - شبكة الصحراء. القرية تتشح بالسواد حزنا على وفاة الشاب ووالده ومن المقرر تشييع جثمان الشاب المتوفى عقب أداء صلاة الجنازة عليه ظهرا في مسجد الشناوي، أحد مساجد القرية، لتتشح القرية بالسواد حزنا على رحيلة المفاجئ. وكان والد الشاب المتوفى أصيب بوعكة صحية، نقل على إثرها إلى أحد المستشفيات، وتوفي منذ 7 أيام، ولم يكن بيد نجله سوى الدعاء لوالده، أعقبها دخول الشاب في نوبة اكتئاب حاد حزنا على رحيل والده، وتزامنا مع الأزمة الصحية التي يعاني منها الشاب مند فترة، لم يتحمل الشاب فراق والده ولفظ أنفاسه الأخيرة ليلحق به. السمعة الطيبة وأكد أهالي القرية أن الأب ونجله يتمتعان بسمعة طيبة بين أهالي القرية، وربطتهما قصة كفاح كبيرة دامت عشرات السنوات، حيث كانا يتصفان بالطيبة وهدوء الطباع، وعلى مدار تلك الفترة جمعتهم المحبة والإخلاص وبر الابن لوالده وخوف الأب على ابنه.
- دعاء لوالدي المتوفي
- تصل لـ300 ألف جنيه.. والد الطفل المتوفى بسبب الإهمال الطبي بالجيزة: المستشفى عرضت عليا فلوس للتنازل عن القضية
- ادعية ليلة القدر للوالدين 2022 دعاء لامي وابي في ليلة القدر - شبكة الصحراء
- إسلام ويب - مركز الفتوى
دعاء لوالدي المتوفي
أخبار
تعرض طفل للإهمال الطبي في حضانة خاصة
الأربعاء 16/مارس/2022 - 12:34 ص
كشف والد الطفل آسر حسين ، الذي تعرض لإهمال طبي في حضّانتين مختلفتين بمحافظة الجيزة تسبب في وفاته، تقديم القائمين على الحضّانتين عروضا مالية هائلة مقابلة التنازل عن المحضر المحرر ضدهما. تصل لـ300 ألف جنيه.. والد الطفل المتوفى بسبب الإهمال الطبي بالجيزة: المستشفى عرضت عليا فلوس للتنازل عن القضية. وأوضح حسين عبد الله، والد الطفل، لـ القاهرة 24، أن مسؤولي الحضانتين عرضا تعويضات مالية تصل إلى 300 ألف جنيه وقابل للزيادة، مقابل التنازل عن المحضر المقدم ضدهما بشأن التسبب في الإهمال الطبي للطفل، ما نتج عنه الوفاة. القبول بالتعويض المالي أو خسارة القضية وأضاف والد الطفل أنهم رشحوا لهم القبول بالعرض المالي، لأنهم سيخسرون القضية المرفوعة لجدارة المحامين المستعان بهم، مؤكدا رفض العروض المالية وحرصه الشديد على إغلاقهما، وليس الحصول على تعويض مالي، وفق قوله. وحول تفاصيل الواقعة، يروي الوالد أن طفله أصيب بالتهاب سحائي في مستشفى الجيزة التخصصي الخاص، بعدما قضى 16 يومًا، بحجة أنه يعاني من ثقب في القلب. وتابع الوالد أن طفله لم يكن يعاني من ثقب في القلب، مؤكدًا أن سبب الإصابة بالالتهاب السحائي يرجع إلى تلوث الحضانة، مشيرًا إلى أنه تكلفة فترة الحضانة لعلاج طفله قُدرت بـ35 ألف جنيه، حسب قوله.
تصل لـ300 ألف جنيه.. والد الطفل المتوفى بسبب الإهمال الطبي بالجيزة: المستشفى عرضت عليا فلوس للتنازل عن القضية
قد اوصي الرسول عليه افضل الصلاه والسلام بالبر بالوالدين في الحياه والممات ن أبى هريرة قال: قال رسول الله صلى الله عليه وسلم:" إذا مات ابن آدم انقطع عمله إلا من ثلاث: صدقة جارية أو علم ينتفع به أو ولد صالح يدعو له " رواه مسلم. وأنت أيضا ستأخذ ثواب الدعاء فليس شئ أكرم علي الله منه والدعاء نافع للمسلمين حيهم وميتهم سواء استجيب للحي في الدنيا أم لم يستجيب لأنه إذا لم يجيبه الله في الدنيا لحكمه يعلمها سبحانه عوضه مثوبة وأجر في الأخره الا يستحق الوالد او الوالده الدعاء لهم اذا كانو متوفين الله يرحمهم بلا والله يستحقون الكثير والكثير وهذه بعض الادعيه من السنه الشريفه في الادعيه للوالد المتوفي. دعاء لوالدي المتوفي. بسم الله الرحمن الرحيم اللهم ياحنان يامنان يا واسع الغفران اغفر له وارحمه وعافه واعف عنه وأكرم نُزُله ووسع مُدخله واغسله بالماء والثلج والبرد ونقه من الذنوب والخطايا كما يُنقي الثوب الأبيض من الدنس. اللهم ابدله دارا خيرا من داره واهلا خيرا من اهله وادخله الجنة واعذه من عذاب القبر ومن عذاب النار. اللـهـم عاملة بما انت اهله ولا تعامله بما هو اهله. اللـهـم اجزه عن الاحسان إحسانا وعن الأساءة عفواً وغفراناً.
ادعية ليلة القدر للوالدين 2022 دعاء لامي وابي في ليلة القدر - شبكة الصحراء
وأضافت، أنه وبالتزامن مع يوم زايد، نظّمت مأدبة إفطار جماعي في الخيمة الرمضانية تحت شعار «رمضان يجمعنا»، وشارك فيها 20 نزيلاً، ممن اعتنقوا الإسلام حديثاً وغير المسلمين الراغبين في التعرف إلى شعائر الإسلام. وتنظيم ندوة عن إرث المغفور له الشيخ زايد، في الصبر وتحمل المسؤولية، والحرص على مدّ يد العون والمساعدة للمحتاجين، كما تم في لفته انسانية جمع لم شمل أسرة نزيلة مع ذويها بعد قطيعة استمرت طويلاً.
28. وطلح منضود. 29. وظل ممدود. 30. وماء مسكوب. 31. وفكهة كثيرة. 32. لا مقطوعة ولا ممنوعه. 33. وفرش مرفوعه} ـ اللهـــــم:ارحمه تحت الأرض واستره يوم العرض ولا تخزه يوم يبعثون { يوم لا ينفع مال ولا بنون. 88.
ب- التقيد التام بالوقت المصادق عليه للمغادرة وخلاف ذلك عليه الاتصال بالمسئول المباشر واتخاذ القرار المناسب وتنفيذ تعليماته بهذا الخصوص. ج- الالتزام بالمغادرات الرسمية لغايات انجاز مهام ومصالح الدائرة التي يكلف بها وعدم استعمالها للأغراض الشخصية وذلك تحت طائلة تعرضه للمساءلة والإجراءات التأديبية. المادة (20)
أ- تمنح المغادرة الخاصة للموظف لفترة أقصاها ثلاث ساعات في اليوم وإذا زادت عن ذلك يحسم يوم من رصيد إجازاته السنوية. ب- لا يجوز منح الموظف مغادرة صباحية إلا إذا حصل على موافقة مدير المديرية في اليوم السابق، على النموذج المعد لهذه الغاية والموقع منه. نموذج تعميم الالتزام بالدوام . المادة (21)
أ- ينظم نموذج المغادرة على نسختين وفق النموذج المعد لهذه الغاية على أن تبقى نسخة لدى مدير دائرته ويسلم الموظف نسخة النموذج الثانية عند خروجه من الدائرة إلى مراقب الدوام الذي عليه الاحتفاظ بها وتوثيق ساعة الخروج وساعة العودة ولا يجوز تنظيم النموذج بعد خروج الموظف من الدائرة أو بعد عودته إليها. ب- تحسم الساعات التي يصرح بها للموظف التغيب خلالها عن عمله بإذن من رئيسه لقضاء أعمال خاصة أو لشؤون شخصية أثناء الدوام الرسمي من إجازته السنوية بمعدل يوم واحد عن كل سبع ساعات يتغيب فيها على ذلك الوجه، وإذا استنفذ الموظف إجازته السنوية فتحسم ساعات المغادرة من راتبه وعلاواته بمعدل يوم واحد عن كل سبع ساعات يتغيب فيها متصلة أو متفرقة.
إسلام ويب - مركز الفتوى
ج- عدم تبادل الزيارات الشخصية أثناء العمل وتكريس أوقات الدوام للعمل الرسمي وتأدية واجباتهم بأمانة ودقة. المادة (5)
أ- تتولى وحدة شؤون الموظفين في الدائرة المهام التالية:-
ب- إعداد بطاقة دوام خاصة لكل موظف تتضمن:( الرقم الوطني للموظف، اسم الموظف، الوظيفة، الدائرة، وصورة شخصية) لغايات تثبيت وقت حضوره للدوام صباحـاً وخروجه مـن الدائرة أثناء ساعات الدوام المقررة وعودته إليها أثناء الدوام أو بعده. ج- مراقبة استخدام ساعة الدوام الخاصة بختم البطاقة من قبل الموظفين. د- إعداد كشوفات بأسماء الموظفين غير الملتزمين بأوقات الدوام الرسمي. ه- التدقيق على مغادرات الموظفين وفق نموذج المغادرة المعتمد أثناء ساعات الدوام المقررة حال تسلّم المغادرة منذ خروجهم وحتى عودتهم للدوام، ورفـع كشوفات عن مغادرة الموظفين الذين تجاوز خروجهم و/ أو تأخرهم لذلك اليوم عن ثلاث ساعات للجهة المختصة. إسلام ويب - مركز الفتوى. و- مـراقبة وتـدقيق الكشوفـات المستخرجة من الحاسوب بعد الساعة العاشرة مباشرة للتأكد من دوام الموظفين ورصد حالات التأخير في الحضور للدوام ورفعها إلى المدير المختص. المادة (6)
تتخذ الإجراءات التأديبية التالية بحق الموظف الذي يتكرر تأخره عن الـدوام وفقاً لما يلي:
أ- عقوبة التنبيه للموظف الذي يتكرر تأخره في الشهر الواحد ثلاث مرات.
تعليمات الدوام الرسمي والإجازات السنوية ومنح المغادرات ونماذجها
صادرة عن مجلس الخدمة المدنية بموجب المادتين (8) ، (118)
من نظام الخدمة المدنية رقم (30) لسنة 2007
المادة (1)
تسمى هذه التعليمات ( تعليمات الدوام الرسمي والإجازات السنوية ومنح المغادرات في الدوائر الحكومية) ويعمل بها اعتبـاراً من 10/ 4 / 2007 ، وتطبق على جميع موظفي الخدمة المدنية. الـــدوام الــرسمــــــي
المادة (2)
تكون مواعيد الـدوام الرسمي للموظفين بمعدل سبع ساعات في اليوم الواحـد ولمـدة (5) أيام في الأسبوع وفي كل الأحوال يجب أن لا تقل ساعات الدوام الرسمي عن (35) ساعة أسبوعيا. ويجوز تكليف الموظف بالعمل لساعات إضافية تزيد على ساعات الدوام الرسمي. المادة (3)
للدائرة التي تستوجب طبيعة عمل بعض موظفيها العمل بنظام المناوبات أن تصدر التعليمات الداخلية اللازمة لتنظيمها على ان لا يقل عمل الموظف عن ساعات الدوام الرسمي المحددة في المادة (2) من هذه التعليمات. نموذج تعميم الالتزام بالدوام الرسمية. المادة (4)
على الموظفين مراعاة ما يلي:
أ- الحضور إلى الدائرة والانصراف منها في المواعيد المحددة للدوام الرسمي المقرر. ب- عدم الخروج من الدائرة أثناء الدوام المقرر إلا بإذن خاص وفق نموذج المغادرة المعتمد لهذه الغاية.