وقد اختلف المختصين فيما بينهم فيما يتعلق بتعريف مختلف أنواع نظم المعلومات الإدارية. فقد عرفها بعضهم على أنها مجموعة من الوسائل والعناصر والبرمجيات أو الأفراد العاملين على حيازة ومعالجة وتخزين وتداول المعلومات. وعرفها آخرين على أنها مجموعة من الإجراءات والوثائق التي تعطي المعلومات المفيدة. وتساعد في وظائف التسيير ومن جهة ثانية الوسائل المادية والبشرية الضرورية لمعالجة المعلومات بهدف استخدامها بما يتماشى مع حاجة المنظمة. ويلاحظ من التعريف الأول أن مختلف أنواع نظم المعلومات الإدارية هو كل ما من شأنه أن يستقبل المعلومات ويعالجها ويتداولها مع الأطراف المعنية
أما التعريف الثاني فنستخلص منه أنه يختص بنظم المعلومات المتعلقة بالمؤسسة من خلال ما تعطيه هذه النظم من معلومات مفيدة. لتسيير العمل حيث تعمل اقسام مثل الموارد البشرية والوسائل المادية للحصول عليها ومعالجتها وتخزينها وتحويلها لمعلومات صالحة للاستخدام المؤسسي. مكونات نظام المعلومات - حياتكَ. مكونات نظم المعلومات
هناك خمسة مكونات أساسية لنظم المعلومات، ومنها المكونات المادية، والبرمجيات. والأشخاص والبيانات، والمعالجة، وسوف نعرض فيما يلي هذه المكونات بالتفصيل:
المكونات المادية Hardware: وهي عبارة عن الجزء المادي الفيزيائي من مكونات نظم المعلومات.
- مكونات نظم المعلومات المحاسبية
مكونات نظم المعلومات المحاسبية
قواعد ومخازن البيانات
وهذا الجزء الذي توجد فيها المادة الأساس أي البيانات، وفي هذه الجزء من نظام المعلومات تُجمَع البيانات وتُخزّن، مع إمكانية استرجاعها من خلال الاستعلام عنها باستخدام معيار محدد أو أكثر، وتوجد البيانات في قواعد البيانات بجميع الأشكال التي تحتاجها المؤسسة من المواد الخام للبيانات بعد المعالجة، وقد اكتسبت قواعد البيانات ومستودعات البيانات أهميةً أكبر في أنظمة المعلومات مع ظهور مفهوم "البيانات الضخمة"، وهو مصطلح يشير إلى الكميات الهائلة من البيانات التي يمكن جمعها وتحليلها والإجراءات. الموارد البشرية
وهم الأشخاص الذي يشغلون ويديرون النظام، ويتّبعون الإجراءات التي تُحوّل المعرفة في قواعد البيانات الضخمة ومستودعات البيانات. مكونات نظام المعلومات الإدارية
يتكوّن نظام المعلومات الإدارية من 5 مكونات رئيسية تعمل معًا لتحقيق كائنات الأعمال، وهذه المكونات [٢]:
الأشخاص، وهم المستخدمين لنظام المعلومات لتسجيل المعاملات التجارية اليومية، وهم أشخاص مؤهلون لذلك، مثل المحاسبين ومديري الموارد البشرية، وعادةً ما يكون لدى قسم تكنولوجيا المعلومات والاتصالات موظفوا الدعم الذين يضمنون أن النظام يعمل بطريقةٍ صحيحةٍ.
نظم الدعم في اتخاذ القرارات. النظم الحقائقية. نظم المعلومات الاداريه. نظم المعلومات الجغرافية. نظم المعلومات الببليوغرافي. أنواع نظم المعلومات | وأشهر 4 مكونات نظم المعلومات - موقع مُحيط. نظم استبعاد المعلومات. نظم البحث و التدقيق. نظم المعلومات الإدارية بالانجليزية Management Information هي نوع من أنواع تقنية المعلومات وتعتبر من تخصصات الحاسوب الجديدة حيث أن نظم المعلومات الإدارية أو ما يعرف باسم (MIS) يجمع ما بين تقنية المعلومات وعلوم الحاسبات والإدارة هدفها بناء أنظمة حاسوبية تكنولوجية تعمل على مساعدة المؤسسات المختلفة للقيام بأعمالها، وتقوم بعدة وظائف، المساعدة المكتبية والقيام بالمهمات المحاسبية وتنظيم الاجتماعات، وكل ما يساعد المؤسسات في عملية اتخاذ القرار. كما أن استخدام المؤسسات للنظم الحاسوبية في العمليات الإدارية يخفف من الأعباء، والمصاريف المالية على الموظفين، ويتغلب على العديد من سلبيات العمل البشري الذي قد يتسبب بها الملل من العمل والأخطاء البشرية الروتينية أو عدم وجود الحوافز المعنوية اللازمة. كما تساعد على تضخيم حجم المؤسسات. كما أن امتلاك المؤسسات لنظم المعلومات الإدارية يزيد من القدرة التنافسية للمؤسسة في بيئة العمل. ولكن يعيب البعض على استخدام هذه النظم في المؤسسات الإدارية على التخلص من المستندات الورقية.