إلَى مَنْ أَعْطَت وأجزلت بِعَطَائِهَا ، إلَى مَنْ سَقَت وروّت مدرستنا علماً وثقافة ، إلَى مَنْ ضحت بِوَقْتِهَا وَجَهَدَهَا ونالت ثِمَار تَعَبِهَا لَك أستاذتنا الْغَالِيَة كُلّ الشُّكْر وَالتَّقْدِير عَلَى جهودك القيّمة. غاليتنا لَك صَدَى فِي جَنَبَاتِ ثانويتنا وآمالك الْعَظِيمَة صَنَعْت الْمُعْجِزَات وزرعت بذوراً بشتى الْأَلْوَان فَلَك الشُّكْرِ عَلَى هَذِهِ الْمَسِيرَة القيّمة. كلمات يوم المعلم - ووردز. كُلَّ عَامٍ وَأَنْتُم يَحْمِلُون رَأْيِه الْعِلْمِ وَالْمَعْرِفَةِ وَالتَّفَوُّق لأبنائكم الصِّغَار لِلنُّهُوض بِمُسْتَوًى تَعْلِيمِيٌّ راقِي فِي بَنِيهِ الْمُجْتَمَع. إنّ معلمينا هُمْ الَّذِينَ يعطوننا الطَّرِيقَة لنحيا حَيَاة صَالَحَه مِثْلَ الَّذِي يَعْلَمُ النَّاسُ الْخَيْرَ وَلَا يَعْمَلُ بِهِ. ولا ننسى ان المعلم له دور مهم وتحتفل به دولة العراق في هذه الايام وذلك لأن يوم المعلم له أثر واسع في أن تكون العبارات والنماذج المهمة ذات آفاق رائعة معبرة عن مكانته المهمة في التعليم والعلم المفيد.
- كلمة شكر للمعلمة في عيد الام - اجمل جديد
- كلمات يوم المعلم - ووردز
- كيفية حساب نهاية الخدمة في نظام العمل السعودي
كلمة شكر للمعلمة في عيد الام - اجمل جديد
إليك أيها القدوة أيها المقاتل في ميدان التربية أيها الرائد يامن تنشئ عقولاً كل عام وأنت أفضل معلم في التاريخ. لك يا معلمي صدى في جنبات ثانويتنا، وآمالك العظيمة صنعت المعجزات، وزرعت بذوراً بشتى الألوان، فلك الشكر على هذه المسيرة القيّمة، وكل عام وأنت بخير بمناسبة عيد المعلم الفاضل. أقوال العظماء عن المعلم
أيّها المعلم، سنكون خيوطًا في يديك، وعلى نولك، فلتنسجنا ثوبًا إن أردت، فسنكون قطعةً في ثوب العلى المتعالي. كلمة شكر للمعلمة في عيد الام - اجمل جديد. إن المعلم يترضّاه تلامذته، وليس هو الذي يَتَرضّى تلامذته. فما قَدَروا حقَّ المعلم قدره، ومن حقه، كالوالدين يعظم. تعلّموا العلم، وعلِّموه الناس، وتعلموا له الوقار، والسكّينة، وتواضعوا لمن تعلّمتم منه، ولمن علمتموه، ولا تكون جبابرة العلماء ، فلا يقوم جهلكم بعلمكم. ينبغي للعالم أن يخاطبَ الجاهل مخاطبةَ الطبيب للمريض. المعلم ناسكٌ انقطع لخدمة العلم، كما انقطع النّاسك لخدمة الدين. تقدير المعلم هو أغلى جائزة يطمح إليها.
كلمات يوم المعلم - ووردز
كلمة حبّ وتقدير، وتحيّة وفاء وإخلاص، تحيّة ملئها كلّ معاني الأخوّة والصّداقة، تحيّة من القلب إلى القلب، شكراً من كلّ قلبي. العرفان جوهر كل فن رائع وعظيم. لك مني كل التقدير والشكر والعرفان بعدد قطرات المطر. مهما نطقت الألسن بأفضالها ومهما خطّت الأيدي بوصفها ومهما جسدت الروح معانيها، تظلّ مقصّرة أمام روعتها وعلوّ همتها. معك رأيت للحياة ألوان، فشكراً يا أغلى وأعز إنسان. أفضل ما قيل عن الشكر والعرفان
تلوح في سماء القلب نجومٌ كثيرة لا يخفت بريقها أبداً؛ لأنها تحمل قلوباً أصيلة لا تتبدل ولا تتحول، فشكراً لأنك شمسٌ بين نجوم القلب، شكراً لأنك أروع الأصدقاء. عرفان الجميل شيمة الأرواح النبيلة. أنت مثل نجوم السماء التي تشع بريقاً في حياتنا، شكراً لأنك وقفت إلى جوارنا. من أيّ أبواب الثّناء سندخل، وبأيّ أبيات القصيد نعبر، وفي كلّ لمسة من جودكم وأكفكم للمكرمات أسطر، كنتم كسحابة معطاءة سقت الأرض فاخضرّت. تتسابق الكلمات وتتزاحم العبارات، لتنظم عقد الشّكر الذي لا يستحقّه إلا أنت، فمن كان يملك صديقاً مثلك، فكأنما حيزت له الدنيا بفرحها وجمالها، فأنت صديقٌ بنكهة الأخر. يعجز الكلام عن التعبير بما في داخلي من تقدير لكل ما فعلته معي.
لذا نرسل لك وساماً من النور بعدد كل نجوم السماء. إلى معلمتي التي ترفع وسام الأخلاق الحسنة، والصفات الحميدة على صدرها. إلى معلمتي الرائعة المتميزة فإن رفعت صوتها فاعرفي أنها تعاتبك وتريد صالحك. جميل أن يضع الإنسان هدفاً في حياته، والأجمل أن يثمر هذا الهدف طموحاً يساوي طموحك. لذا تستحقين منا كل عبارات الشكر، بعدد ألوان الزهر، وقطرات المطر. لك منا كل الثناء والتقدير، شموع كثيرة تحترق لتنير دروب الآخرين عطاء وآمالاً. وتضحيات شتى تنثر من أجل الوصول للأسمى، ومعك حققنا كل معاني الجمال. للنجاحات أناس يقدرون معناه، وللإبداع أناس يحصدونه، لذا نقدّر جهودك المضنية، فأنت أهل للشكر والتقدير، فوجب علينا تقديرك. منك تعلمنا أن للنجاح قيمة ومعنى، ومنك تعلمنا كيف يكون التفاني والإخلاص في العمل. ومعك آمنا أن لا مستحيل في سبيل الإبداع والرقي، لذا فرض علينا تكريمك بأكاليل الزهور الجورية. شاهد أيضا: كلمة شكر للمعلم في يوم المعلم من الطالب
بهذا تم التعرف على العديد من النماذج المختلفة من كلمات ورسائل جميلة بمناسبة يوم المعلم التي يمكن إلقائها واختيار بعض منها حتى يتم ذكره في يوم المعلم خاصة أنه يوم يتم فيه الاحتفال بجميع المعلمين في كل المراحل الدراسية، في النهاية نرجوا أن يكون الموضوع حاز على إعجابكم.
تمّ تحديد كيفية حساب نهاية الخدمة في نظام العمل السعودي بشكل صريح؛ حيث يستحقّ كافّة العمّال الذّين يشملهم هذا النّظام مكافأة نهاية الخدمة كاملة إلّا في حالة استقالة أحدهم مع عدم تجاوز مدّة خدمته مع صاحب العمل عشر سنوات، كما حدّد نظام العمل السعوديّ كافّة الضّوابط التي تربط العامل مع صاحب العمل في جميع المؤسّسات الموجودة داخل المملكة. نظام العمل السعودي
قامت وزارة العمل في المملكة العربيّة السعوديّة بإصدار نظام العمل عام 1426هـ بناء على المرسوم الملكيّ الصّادر بهذا الشأن، كما تمّ تعديل هذا النّظام مرّتين بمرسوم ملكيّ أيضًا،وذلك في عام 1434هـ وفي عام 1436هـ، ويعتني هذا النّظام على كافّة الأمور التي تتعلّق بأجور العمل وعدد ساعات العمل بالإضافة إلى واجبات العمل وعقوم العمل وما يترتّب عليها، ويمكننا الاطّلاع على كافّة بنود نظام العمل مباشرة " من هنا ". [1]
شاهد أيضًا: التحقق من الإشتراك في نظام التأمينات الاجتماعية بالتفصيل
الحالات التي يتم الحصول فيها على نهاية الخدمة
حدّ نظام العمل السعوديّ كافّة الحالات التي يستحقّ بموجبها العامل مكفآت نهاية الخدمة؛ حيث يستحقّ جميع العمّال أجور نهاية الخدمة كاملة عند انتهاء علاقة العمل من قبل صاحب العمل في حين يستحقّ ثلث المكافأة فقط إذا انتهت علاق العمل بسبب استقالة الموظّف بشرط أن لا تقلّ مدّة خدمة هذا الموظّف عن سنتين متتابعتين، كما أكّد نظام العمل على دفع جميع مستحقّات العامل خلال أسبوع واحد من انتهاء الخدمة العقديّة.
كيفية حساب نهاية الخدمة في نظام العمل السعودي
5- إذا ثبت أن العامل لجأ إلى التزوير ليحصل على العمل. 6- إذا كان العامل معيناً تحت الاختبار. 7- إذا تغيب العامل دون سبب مشروع أكثر من عشرين يوماً خلال السنة الواحدة أو أكثر من عشرة أيام متتالية ، على أن يسبق الفصل إنذار كتابي من صاحب العمل للعامل بعد غيابه عشرة أيام في الحالة الأولى وانقطاعه خمسة أيام في الحالة الثانية. 8- إذا ثبت أنه استغل مركزه الوظيفي بطريقة غير مشروعة للحصول على نتائج ومكاسب شخصية 9- إذا ثبت أن العامل أفشى الأسرار الصناعية أو التجارية الخاصة بالعمل الذي يعمل فيه. هذا بالإضافة الي تقديم العامل لاستقالته قبل أن يمر سنتان علي بقائه على رأس العمل أي أن العامل الذي لم يكمل سنتان وتقدم باستقالته فهو لا يستحق مكافاة نهاية الخدمة. رابعاً: كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة نطرح هنا مثالاً لطريقة حساب مكافأة نهاية الخدمة في مختلف حالات استحقاقها لعامل يتقاضى راتب أساسي وقدره خمسة ألاف ريال, وبدل سكن وقدره ألف ومائتان وخمسون ريال, وبدل مواصلات وقدره خمسمائة ريال فأن المكافأة تحسب كالتالي:. أولاً: في حالة الاستقالة
1- إذا كانت مدة خدمة الموظف أقل من سنتين فليس له مكافأة. 2- إذا كانت مدة خدمة الموظف أكثر من سنتين وأقل من خمسة سنوات فان مكافأة نهاية الخدمة تكون ثلث مكافاة كاملة
( 3سنوات) ÷2 ×3 =5 ÷3 = ريال سعودي.
3- إذا كانت مدة خدمة الموظف أكثر من خمسة سنوات وأقل من عشرة سنوات فان مكافأة نهاية الخدمة تكون ثلثي مكافأة كاملة. (5 سنوات) ÷2 ×5 ÷3 ×2 =0 ريال سعودي
4- إذا كانت مدة خدمة الموظف أكثر من عشرة سنوات فان مكافأة نهاية الخدمة تكون مكافأة كاملة. فاذا كانت مدة خدمة العامل سنة مثلا فان أول خمس سنوات تكون نصف راتب شهري عن كل سنة:
÷2 = ×5 =5 ريال سعودي
أما السنوات الخامسة التالية تكون راتب شهري عن كل سنة:
×6 =0 ريال سعودي
مكافاة نهاية الخدمة تصبح:5 =5 ريال سعودي
ثانياً: في حالة إنتهاء مدة العقد
1- إذا كانت مدة خدمة الموظف من سنة الى خمس سنوات فان مكافأة نهاية خدمته تكون نصف راتب شهري عن كل سنة من السنوات الخمسة. (3سنوات) ÷2 ×3 =5 ريال سعودي
2- إذا كانت مدة خدمة الموظف أكثر من خمسة سنوات وأقل من عشرة سنوات فان مكافأة نهاية خدمته تكون راتب نصف شهر عن كل سنة من السنوات الخمسة الاولى وراتب شهر عن كل سنة من السنوات الخمسة التالية. فاذا كانت مدة خدمة العامل7 سنوات مثلا فان أول خمس سنوات تكون نصف راتب شهري عن كل سنة:
أما السنة السادسة والسنة السابعة راتب شهري عن كل سنة:
×2 =0 ريال سعودي
3- إذا كانت مدة خدمة أكثر من عشرة سنوات فان الموظف يستحق مكافأة نهاية خدمة كاملة تحسب نصف شهر عن كل سنة من السنوات الخمسة الاولى وراتب شهر عن كل سنة من السنوات الخامسة التالية.