03/02/2009, 00h39
مواطن من سماعي
رقم العضوية:150152
تاريخ التسجيل: janvier 2008
الجنسية: مصرية
الإقامة: دولة الفن الراقى
العمر: 36
المشاركات: 223
رد: فن الخط العربى
من أشهر لوحات التناظر.. إنشاء حساب - منصة الخطاط. رائعة حامد الآمدى...
إنما يعمر مساجد الله من آمن بالله واليوم الآخر
الصور المرفقة
(157. 1 كيلوبايت, المشاهدات 163)
__________________ أيها الحامل همّــــــا إن همّكَ لا يدوم
مثلما تفنى المسرّة هكذا تفنى الهموم
03/02/2009, 00h41
حامد الآمدى...
فالله خير حافظا وهو خير الراحمين
(145. 7 كيلوبايت, المشاهدات 165)
04/02/2009, 21h36
الله جل جلاله...
إسماعيل حقى..
(87.
فن الخط العربي حروف
"الخط لسان اليد وترجمان الإنسان "
فن الخط وهو نوع من الفنون البصرية. وهو غالبا ما يطلق على فن الكتابة Mediavilla والتعريف المعاصر لممارسة فن الخط العربي هو "فن إعطاء شكل للعلامات بطريقة معبرة، ومتناغمة، وماهرة. يتراوح الخط الحديث من كتابات وتصاميم خط اليد الوظيفى إلى القطع الفنية حيث التعبير المجرد للعلامات المكتوبة بخط اليد التي قد تحل أو لا تحل محل قراءة الحروف يختلف الخط العربي الكلاسيكي عن الطباعة وعن خط اليد الغير تقليدى، وإن كان الخطاط قد يبتكر كل هؤلاء ؛ وهي تاريخيا حروف منظمة ومع ذلك سلسة وتلقائية ومرتجلة في لحظة الكتابة و يستمر الخط العربي في الأزدهار في أشكال دعوات الزواج والأحداث، وتصميم الشعار ات والفن الديني ، والإعلانات / التصميم الجرافيكي / وفن الخط، والنقش على القطع الحجرية ووثيقة العزاء. ويستخدم أيضا من أجل الأثاث والصور المتحركة للسينما والتلفزيون، والشهادة في القضايا، وشهادات الميلاد والوفاة ، والخرائط ، وغيرها من الأعمال التي تنطوي على الكتابة. فن الخط العربي في الحضارة الإسلامية. الخط العربي هو فن وتصميم الكتابة في مختلف اللغات التي تستعمل الحروف العربية. تتميز الكتابة العربية بكونها متصلة مما يجعلها قابلة لاكتساب أشكال هندسية مختلفة من خلال المد والرجع والاستدارة والتزوية والتشابك والتداخل والتركيب.
7 كيلوبايت, المشاهدات 116)
مثلما تفنى المسرّة هكذا تفنى الهموم
Saturday, 02-Oct-21 05:04:48 UTC
ادارة التدريب التربوي والابتعاث بنات بعسير تنفذ دورة متخصصة في " تصميم المبادرات النوعية " - إدارة التطوير المهني التعليمي بإدارة التعليم بمحافظة محايل
إدارة الإشراف التربوي (بنات) | تعليم عسير
إدارة التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير بنات | مراكز التدريب
ربط شاغلات الوظائف التعليمية بمستجدات الفكر التربوي التعليمي وتطبيقاتة على مستوى العمليات التدريسية والتعليمية بشكل عام والتخصص العملي بشكل خاص..
3. إعداد شاغلات الوظائف التعليمية لمتطلبات التطوير والتغيير التي تتبناها وزارة والتعليم على مستوى الميدان التربوي. 4. توفير البيئة المناسبة لتطبيقات تقنية الاتصالات والمعلومات في التعليم على مستوى الفكر والمهارة والاتجاهات الإيجابية بما يحقق استثمارها بشكل فاعل. 5. إجراء البحوث والدراسات الإجرائية على الممارسات التعليمية والتدريسية على مستوى الميدان التربوي بما يحقق تشخيص الواقع ويرسم الصورة المناسبة لمسارات النمو المهني الأنسب. ادارة التدريب والابتعاث بعسير بنات — إدارة التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير بنات | البرامج. 6. دعم جهود جهود تطوير التعليم ودعم التطوير المهني والتربوي. "المهام"
1. إعداد مشروع خطط وبرامج التدريب والتأهيل التربوي ، ومتابعة التنفيذ بالتعاون والتنسيق مع القطاعات ذات العلاقة بالإدارة والوزارة في ضوء خطط الوزارة في هذا المجال.
ادارة التطوير المهني التعليمي بعسير | ادارة التطوير المهني التعليمي بعسير تطلق 1460 ساعة تدريبية للرفع مستوي أداء المعلمات
إدارة التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير للبنات تطلق مبادرة التدريب عن بعد
إعداد مشروع الميزانية السنوية للاحتياجات التدريبية بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة. 4
تعليم عسير التدريب التربوي: التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير بنات | البرامج
وفي عام 1423هـ حولت شعبة التدريب التربوي إلى إدارة التدريب التربوي والابتعاث وترتبط تنظيميا بالشؤون التعليمية "بنات" يتبعها (9) مراكز تدريب في المحافظات افتتحت تباعا. مهام وأهداف الإدارة: الأهداف 1. رفع مستوى الأداء المهني لدى شاغلات الوظائف التعليمية وتحسين وتطوير البيئة التربوية والتعليمية في المدارس بمختلف مراحلها.. 2. ادارة التدريب والابتعاث بعسير بنات — التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير بنات | الرئيسية. 1. إعداد مشروع خطط وبرامج التدريب والتأهيل التربوي ، ومتابعة التنفيذ بالتعاون والتنسيق مع القطاعات ذات العلاقة بالإدارة والوزارة في ضوء خطط الوزارة في هذا المجال. 2. الإشراف في عملية التدريب التربوي لشاغلات الوظائف التعليمية وتوفير البيئة التدريبية الملائمة لعملية التدريب التربوي. 3. اختيار وترشيح شاغلات الوظائف التعليمية للبرامج التدريبية المركزية التي يقوم بها القطاع المعني بالوزارة أو تشرف عليها جهات أخرى وفق الضوابط المنظمة لذلك. فيديو تعليمي عن الحج للاطفال
اسئلة قدرات الجامعيين 1437
شركات الصيانه والتشغيل في الرياض
ادارة التدريب والابتعاث بعسير بنات — التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير بنات | الرئيسية
إضافة إلى أن إدارة التدريب التربوي والمراكز التابعة له قد نفذت ما يقارب (300) برنامج تدريبي خلال الفصل الدراسي الأول لعام 1431ه / 1432ه يشمل على برامج تخصصيه وإدارية وتربوية والمشاريع الوزارية التطويرية كمشروع العلوم والرياضيات, والمشروع الشامل للمناهج, ومشروع نظام المقرارات استهدفت (4500) من شاغلات الوظائف التعليمية. هذا بعض من إنجازات إدارة التدريب التربوي والإبتعاث بعسير مع دعواتي للجميع بالتوفيق والسداد مديرة إدارة التدريب التربوي والإبتعاث بعسير عائشة سعيد القحطاني
انقر
هنا
لقراءة الخبر من مصدره. مواضيع ذات صلة
13.
خطة التدريب التربوي
خدمة إصدار شهادات الحضور
طباعة الشهادات الخاصة بالفعاليات و الندوات المنفذة
ادارة التدريب والابتعاث بعسير بنات — إدارة التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير بنات | البرامج
واعتمادا على تجويد العمل باعتباره المنهج الموجه للأداء استحدثت إدارة التدريب التربوي والابتعاث أقساما ووحدات داخلية بهدف تنظيم العمل والارتقاء بالأداء سعيا لتحقيق رضا المستفيدات من برامج التنمية المهنية ، علما بأن هذه الأقسام والوحدات خاضعة للتعديل والتطوير بناء على نتائج الأداء. ادارة التطوير المهني التعليمي بعسير بنات. مهام وأهداف الإدارة:
الأهداف
1. رفع مستوى الأداء المهني لدى شاغلات الوظائف التعليمية وتحسين وتطوير البيئة التربوية والتعليمية في المدارس بمختلف مراحلها..
2. 13. الجهه المستفيدة من خدمات الادارة:
المعلمات/ القائدات/ المشرفات / الإداريات
الفاكس:
0172254657
هاتف:
0172254859
تحميل العاب نيد فور سبيد مجانا
اجمل الوان البيوت الخارجية والوان طلاء المنازل الخارجية بالصور 2018 - عرب ديكور
العثور على مفقودي الربع الخالي بصحة جيدة
إنشاء حساب
الات النجارة العامة
تكلفة نقل ملكية السيارة 2016
نموذج تبليغ ولادة وزارة الصحة
مشروع محل لبيع المستلزمات الطبية – صناع المال
اطفال كرتون قديم
هذا بالإضافة إلى العديد من الإنجازات في إدارة التدريب التربوي بعسير منها: برنامج إعداد مدربات و برنامج الأرشفة الإلكترونية هذا ما يخص التجارب والبرامج التي تخدم وتسهل العمل.
· في عصر المعلومات، والتنافس الاقتصادي هناك حاجة جوهرية لمعرفة التقنية وامتلاك مهارتها. · دمج التقنية يزيد من وقت مشاركة الطلاب الأكاديمية. · تطبيق التقنية في سياق حقيقي يزيد من دافعية المتعلم للتعلم. · العمل بعمق أكثر مع المحتوى، يجعل الطلاب قادرون على تجاوز المعرفة والفهم لتطبيق وتحليل المعلومات ومن ثم توليدها. · يتعلم الطلاب أين وكيف يصلون إلى المعلومات في عالم غني بالمعلومات. · مهارات الحاسب الآلي يجب ألا تدرس منفصلة عن المحتوى. · تطبيق الطلاب لمهارات الاستقصاء وحل المشكلات في سياقات أصيلة. دعم الأداء والتواصل مع المؤسسة التعليمية والبيئة المحيطة بالنسبة للطلاب والمعلمين والإداريين. دعوة للتغيير
يجب على الإنسان أن يكون متجدداً حتى في طريقة تفكيره الشخصية وحساباته للأشياء من حوله فهو لابد أن يكون هو أفضل مدرب لنفسه حيث أن عملية التغيير من الشعور بالسلبية إلى الشعور بالإيجابية تأتي من داخله هو ومن طريقة تفكيره ومن رؤيته لحياته وتفصيلها ولأموره الشخصية ، حيث سيصبح وقتها الإنسان الأكثر تعمقاً من حيث قدرته على اتخاذ قراره ورؤيته وطريقة تفكيره وبحثه عما يحتاج إليه وما يرغب فيه من متطلبات ومن ثم ستختلف كل الرؤى القديمة السلبية لديه ويستطيع الخروج والانتصار على الطاقة السلبية التي كانت داخله.