وزارة الخدمة المدنية
نشرت وزارة الخدمة المدنية إحصائيات تفيد بأن عدد القراء والمستفيدين من دليل التصنيف الوظيفي الإلكتروني قد بلغ أكثر من 884 ألفاً و624 مواطناً ومواطنة. وذكرت الوزارة أن دليل التصنيف الوظيفي الإلكتروني الذي أطلقته العام الماضي على بوابتها الإلكترونية يتم تحديثه بشكل دائم ومستمر، إذ يعد من أهم مشاريع الأنظمة الحديثة التي أنجزتها وزارة الخدمة المدنية. ويهدف الدليل إلى تطوير أنظمة الخدمة المدنية و تعزيز القدرات المؤسسية للجهات الحكومية ليُمَكّنها من القيام بمهامها بأكمل وجه ولتواكب المستوى التقني العالمي الذي اتجه نحو منظومة الحكومة الإلكترونية. تصنيف المؤهلات العلمية الخدمة المدنية. دليل التصنيف الإلكتروني لوزارة الخدمة المدنية
وقد اعتنت وزارة الخدمة المدنية بتصنيف الوظائف معتمدة على منظومة متكاملة من الأنظمة التي تشكل أساس قطاع الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية, و استخدمت أحدث الطرق الكمية العالمية في التصنيف لتضمن تقييم الوظيفة العامة وفق أسس علمية حديثة و ترفع بذلك مستوى الكفاءة الوظيفية. إليكم رابط الاطلاع على دليل التصنيف من خلال البوابة الإلكترونية لوزارة الخدمة المدنية:
- تصنيف المؤهلات العلمية الخدمة المدنية
- تصنيف الوظائف ديوان الخدمة المدنية
- تصنيف الخدمة المدنية للوظائف
- دار الرعاية الاجتماعية بجدة
تصنيف المؤهلات العلمية الخدمة المدنية
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أنها طبقت دليل التصنيف السعودي الموحد للمهن على وظائف الخدمة المدنية الذي تسعى من خلاله للوصول إلى نظام تصنيف مهني متطور في وظائف الخدمة المدنية. ووفقاً للوكالة الأنباء السعودية "واس"، يحتوي الدليل على جملة من المبادرات الفرعية المتمثلة في تحديد المهام والمهارات الأساسية اللازمة لكل مهنة، وإيجاد لغة موحدة لتعريف المهن، ودعم عمليات الموارد البشرية من خلال توفير بطاقات أوصاف مهنية تدعم الجهات الحكومية في تحديد المهام الدقيقة والتدريب والتطوير وتخطيط القوى العاملة. تصنيف الخدمة المدنية للوظائف. كما شمل التطبيق ربط تصنيف الوظائف الحالي بالتصنيف السعودي الموحد للمهن والمواءمة معه وتحديث المسميات المهنية التي تغطي أنشطة وظائف الخدمة المدنية وربطها بالتخصصات العلمية والمهنية الموجودة في سوق العمل، وإعداد مواصفات المهنة التي تتضمن طبيعة عملها وواجباتها ومسؤولياتها ومتطلبات التأهيل والجدارات والمعارف والقدرات والمهارات المناسبة لها. ويمكن الاطلاع على الدليل من خلال زيارة الرابط. نسب التحصين في القطاعين العام والخاص
وفي سياق آخر، كشف سعد آل حماد المتحدث الرسمي باسم وزارة الموارد البشرية، عن نسب التحصين بجرعتين أو أكثر، في القطاع العام وكذلك الخاص.
طبقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، دليل التصنيف السعودي الموحد للمهن على وظائف الخدمة المدنية الذي تسعى من خلاله للوصول إلى نظام تصنيف مهني متطور في وظائف الخدمة المدنية. نظام التصنيف الاجباري 1439 : الخدمة المدنية توضح معايير تصنيف الموظفين إجباريا - ثقفني. مبادرات فرعية
ويحتوي الدليل على جملة من المبادرات الفرعية المتمثلة في تحديد المهام والمهارات الأساسية اللازمة لكل مهنة، وإيجاد لغة موحدة لتعريف المهن. ويستهدف الدليل دعم عمليات الموارد البشرية من خلال توفير بطاقات أوصاف مهنية تدعم الجهات الحكومية في تحديد المهام الدقيقة والتدريب والتطوير وتخطيط القوى العاملة. تحديث المسميات المهنية
ويشمل التطبيق ربط تصنيف الوظائف الحالي بالتصنيف السعودي الموحد للمهن والمواءمة معه، وتحديث المسميات المهنية التي تغطي أنشطة وظائف الخدمة المدنية وربطها بالتخصصات العلمية والمهنية الموجودة في سوق العمل، وإعداد مواصفات المهنة التي تتضمن طبيعة عملها وواجباتها ومسؤولياتها ومتطلبات التأهيل والجدارات والمعارف والقدرات والمهارات المناسبة لها.
تصنيف الوظائف ديوان الخدمة المدنية
* ما هي أبرز المسميات الوظيفية الجديدة وكم عددها وهل تم اعتمادها من مجلس الخدمة المدنية؟
– إن تحديد المسميات الوظيفية يتم بمراعاة الاختصاصات المعتمدة للوحدة الحكومية وطبيعة العمل فيها، حيث يتم تصنيف الوظائف نوعيا في مجموعات وظيفية كل حسب النشاط وطبيعة عمل الوظيفة، حيث اعتمد نظام تصنيف وترتيب الوظائف (19) مجموعة نوعية و(51) فئة وظيفية، وتدرج تلك الوظائف في جداول وظيفية يتم اعتمادها من رئيس الوحدة المعنية بعد موافقة وزارة الخدمة المدنية عليها. * ما هي نوعية هذه الوظائف وهل وضعت الوزارة نصب أعينها كافة التخصصات التعليمية لدى مؤسسات التعليم العالي في تصنيف معين؟
– الوزارة تعتمد دائمًا التوسع في نطاق التخصصات العلمية، ويتم تحديدها وحصرها في بطاقة الوصف الوظيفي بالتعاون بين المختصين في وزارة الخدمة المدنية والوحدات الحكومية الأخرى، ومن أهم الأحكام الواردة في نظام تصنيف وترتيب الوظائف جواز إجراء التعديلات على جداول وبطاقات الوصف الوظيفي، ومن مميزات بطاقة الوصف الوظيفي أنها مرنه وقابلة للتعديل والإضافة وفقًا للتخصصات التي ترد من الوحدات الحكومية أو من مؤسسات التعليم العالي. إجراءات تصنيف الوظـــــائف
* ما الإجراءات التي تمر عليها عمليات تصنيف الوظائف أو المراحل وهل تأخذ وقتًا معينًا؟
– إن مشروع تصنيف وترتيب وظائف أي وحدة يتكون من:
الجانب التنظيمي:
ويتضمن المرسوم السلطاني بإنشاء الوحدة وهيكلها التنظيمي واختصاصاتها العامة، والقرارات الوزارية باعتماد التقسيمات التنظيمية الأدنى واختصاصاتها حتى أدنى تقسيم تنظيمي.
البوابة الالكترونية للخدمة المدنية التي أطلقها ديوان الخدمة المدنيّة في دولة الكويت، حيث يُعدُّ ديوان الخدمة المدنية مؤسسة حكومية تتبع لمجلس الوزراء الكويتيّ، ويعود تأسيسه إلى عام 1960م؛ وذلك بعد أنْ صدر قانون ديوان الموظفين رقم 11 لعام 1955 في الكويت، ويحرص هذا الديوان على مساعدة مواطني الكويت في الحصول على العديد من الوظائف الملائمة لخبراتهم العمليّة وشهاداتهم الأكاديميّة، وذلك عبر بوابته الإلكترونيّة، وإليكم التفاصيل الخاصّة بالبوابة الإلكترونيّة للخدمة المدنية الكويتية.
تصنيف الخدمة المدنية للوظائف
ويندرج من هذه المجموعات الرئيسية مجموعات فرعية، وكل مجموعة فرعية تنقسم إلى مجموعة ثانوية، وكل مجموعة ثانوية تنقسم إلى وحدة، ويمكن الاطلاع على الدليل من خلال زيارة الرابط.
error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
حتى تعيش فتيات دار البنات في جدة حياة زوجية متكاملة، كشفت مديرة دار التربية الاجتماعية للبنات في جدة أماني الجحدلي أن هناك عدة شروط ينبغي أن تتوافر في من يتقدم للزواج من إحدى فتيات الدار، ومنها: أن يكون ذا خلق ودين، وأن يكون لديه دخل وظيفي يتيح له تحمل أعباء الأسرة. وأضافت الجحدلي: إن شروط الزواج من فتيات الدار تتضمن إبراز تعريف بالوضع الوظيفي للمتقدم، وتزكية من إمام المسجد، وموافقة أهل العريس على الزواج، مؤكدةً أن فتيات الدار يبحثن عن الذي يتحمل أعباء فتح بيت، وأن البعض يظن أن من يتزوج فتاة من ذوات الحالات الخاصة سيحصل على مزايا ولن يتحمل أي أعباء، وذلك وفقاً لـ"أخبار عاجل". وأشارت مديرة الدار إلى أن دار التربية الاجتماعية للبنات في جدة تضم 136 فتاة تتراوح أعمارهن بين 16 و35 عاماً، وتضم أكبر نسبة من الملتحقات ببرامج التعليم المختلفة، وأن أكثر من 35 من فتيات الدار حصلن على البكالوريوس، منهن من التحقن بالدراسات العليا.
دار الرعاية الاجتماعية بجدة
افتتح محافظ جدة الأمير مشعل بن ماجد بن عبدالعزيز، اليوم (الاثنين)، دار عبدالله عباس شربتلي لرعاية الأيتام بجدة، بحضور رئيس مجلس إدارة جمعية البر بجدة صالح بن علي التركي، ومحمد عبدالله شربتلي، وعددٍ من المسؤولين والمهتمين بالعمل الخيري. وأعرب في كلمة ألقاها بهذه المناسبة عن سعادته بافتتاح هذه الدار، مقدماً التهنئة لأبناء عبدالله عباس شربتلي على ما قدموه بإسم والدهم - رحمه الله - من تبرع بهذا الوقف، كما شكر رئيس وأعضاء جمعية البر الخيرية على تولي الجمعية لإدارة وتشغيل دار الأيتام. وقال الأمير مشعل بن ماجد: "أتمنى أن يكون العمل الخيري والاجتماعي متواجداً بالشكل الذي يليق بنا كمجتمع سعودي، نتآلف ونتحاب في الله حتى نرتقي بمجتمعنا إلى أعلى المستويات، مهنئاً أبناءه أيتام الدار بهذا الصرح الجميل". وكان فور وصوله لمقر الدار بحي المنار بجدة، قد أزاح الستار معلناً افتتاح الدار ثم تجول في أرجائه، مستمعاً لشرح مفصل من عضو مجلس إدارة الجمعية المشرف على الدور الإيوائية بالجمعية سيف الله محمد شربتلي عما تحتويه الدار من مقار وتجهيزات شملت مبانٍ إدارية متكاملة، ومسجد، وقاعات للمحاضرات والدورات التدريبية، وملعب رياضي نموذجي، ونادي صحي متكامل، وأكثر من 50 شقة مؤثثة.
بعد ذلك، انتقل إلى قاعة الاحتفالات بالدار حيث عزف السلام الملكي ثم ألقيت كلمة لأبناء الدار حمدوا الله فيها أن سخر لهم هذه الرعاية والاهتمام من قبل حكومة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز، مقدمين الشكر لمحافظ جدة على كرم مشاركته لهم فرحتهم بهذا الافتتاح، وكذلك تقديرهم للقائمين على جمعية البر الخيرية ولأبناء عبدالله عباس شربتلي، سائلين الله أن يتغمده بواسع رحمته. وألقى المشرف على الدور الإيوائية بالجمعية كلمة نيابة عن أخيه محمد شربتلي، شكر خلالها الأمير مشعل بن ماجد على رعايته وتشريفه لهذا الافتتاح، مشيراً إلى أن دار شربتلي لرعاية الأيتام تمثل إضافة حقيقية ونموذج فريد لدور رعاية الايتام بالمملكة، حيث تم إنشاء مبنى متكامل يشتمل على مختلف وسائل الراحة وأفضل النظم التربوية والترفيهية لتوفير بيئة ملائمة ومريحة للأبناء الأيتام، مؤكداً أن الهدف الأساسي للدار هو تنشئة أبناءها على القيم النبيلة والأخلاق الحميدة، وتقديم شباب مؤهلين خلقياً ودينياً وتعليمياً للاندماج في المجتمع والعمل على خدمة الوطن. وشهد الافتتاح تدوين محافظ جدة لتوقيعه في سجل الزيارات، كما قدم أبناء عبدالله عباس شربتلي للأمير مشعل بن ماجد درعاً تذكارياً تكريماً له، فيما قدم أبناء الدار درعين تذكاريين لأبناء شربتلي وآخر لرئيس مجلس إدارة جمعية البر بجدة، ثم التقطت الصور التذكارية للجميع.