برهان الدين رباني
برهان الدين رباني بن محمد يوسف ( 1940 - 20 سبتمبر 2011)، هو ثاني رئيس لدولة المجاهدين في كابل بعد سقوط الحكم الشيوعي فيها في أبريل 1992 ، خرج من كابل في 26 سبتمبر 1996 على يد حركة طالبان. ظل ينتقل في ولايات الشمال التابعة له. وهو يعتبر أحد أبرز زعماء تحالف المعارضة الشمالي السياسيين، والمعارض لطالبان. ولد في مدينة فيض آباد مركز ولاية بدخشان. ينتمي إلى قبيلة اليفتليين ذات العرقية الطاجيكية السنية. التحق بـمدرسة أبي حنيفة بكابل، وبعد تخرجه من المدرسة انضم إلى جامعة "كابل" في كلية الشريعة عام 1960م، وتخرج منها عام 1963م، وعُيِّن مدرسًا بها. في عام 1966 التحق بجامعة الأزهر وحصل منها على درجة الماجستير في الفلسفة الإسلامية عاد بها إلى جامعة كابل ليدرس الشريعة الإسلامية. وإختارته الجمعية الإسلامية ليكون رئيسا لها عام 1972. وفي عام 1974 حاولت الشرطة الأفغانية اعتقاله من داخل الحرم الجامعي، ولكن نجح في الهروب إلى الريف بمساعدة الطلبة. لم يحظ بآراء الناخبين لقيادة الحركة الإسلامية في الانتخابات التي أجريت خارج أفغانستان عام 1977م، وهو ما أدى إلى انشقاق في الحركة الإسلامية التي انقسمت إلى حزبين: "الحزب الإسلامي" الذي كان يقوده قلب الدين حكمتيار ، و"الجمعية الإسلامية" التي كان يقودها الأستاذ رباني.
برهان الدين رباني : Definition Of برهان الدين رباني And Synonyms Of برهان الدين رباني (Arabic)
برهان الدين رباني بن محمد يوسف (و. 20 سبتمبر 1940 - ت. 20 سبتمبر 2011)، هو ثاني رئيس لدولة المجاهدين في كابل بعد سقوط الحكم الشيوعي فيها في أبريل 1992م ، خرج من كابل في 26 سبتمبر 1996م على يد حركة طالبان. ظل ينتقل في ولايات الشمال التابعة له. وهو يعتبر أحد أبرز زعماء تحالف المعارضة الشمالي السياسيين، والمعارض لطالبان.
معلومات عن برهان الدين رباني ويكيبيديا – سكوب الاخباري
مقتل برهان الدين رباني
أعلنت الشرطة الأفغانية أن برهان الدين رباني الرئيس الأفغاني الأسبق الذي يقود جهود السلام في أفغانستان اغتيل في تفجير في كابل 20 سبتمبر 2011 في هجوم انتحاري استهدف منزله في كابول. وقد تم تعيين رباني، الذي تولى رئاسة البلاد وسط فوضى الحرب الأهلية من 1992 وحتى عام 1996، رئيسا للمجلس الأعلى للسلام الذي كلفه الرئيس الأفغاني حامد كرزاي بالتفاوض مع طالبان. ولم يحقق المجلس أي نجاح في مساعيه حتى الآن. ويعد مقتل رباني أكبر عملية اغتيال لشخصية بارزة منذ الغزو الذي شنه التحالف الذي قادته الولايات المتحدة للإطاحة بنظام طالبان في أواخر 2011، وبعد أقل من شهرين على مقتل شقيق الرئيس الأفغاني أحمد والي كرزاي. وقال المتحدث باسم الشرطة حشمت ستانكزاي: إن "انفجارا وقع داخل منزل برهان الدين رباني أدى إلى استشهاده، كما أصيب عدد آخر بجروح". وصرحت الشرطة أن انتحاريا من حركة طالبان نفذ الهجوم بتفجير عبوة ناسفة كانت مخبأة في عمامته. وقال رئيس التحقيقات الجنائية في كابول محمد زاهر: إن "رجلين كانا يتفاوضان مع رباني باسم طالبان هذا المساء، وخبأ أحدهما المتفجرات في عمامته". وأضاف أن الرجل "اقترب من رباني وفجر العبوة الناسفة.
وصرّحت الشرطة ان انتحاريا من حركة طالبان نفذ الهجوم بتفجير عبوة ناسفة كانت مخبّأة في عمامته. وقال رئيس التحقيقات الجنائية في كابول محمد زاهر أن "رجلين كانا يتفاوضان مع رباني باسم حركة طالبان هذا المساء، وخبّأ أحدهما المتفجرات في عمامتهِ". وأضاف أن الرجل "اقترب من رباني وفجّر العبوة الناسفة. وقتل ربّاني وأربعة آخرون من بينهم معصوم ستانكازاي" نائب رباني. Source:
قال وزير الصحة والحماية الاجتماعية، خالد آيت الطالب، إن الوزارة تعمل للحد من ظاهرة هجرة الكفاءات الطبية الوطنية، من خلال اتخاذ مجموعة من الإجراءات من بينها تحسين وضعية المهنيين وظروف اشتغالهم. واعتبر آيت الطالب اليوم الاثنين خلال الجلسة العمومية للأسئلة الشفهية بمجلس النواب، أن الاعتراف بخصوصية قطاع الصحة والحماية والاجتماعية يُعدّ من المرتكزات الأساسية لإصلاح المنظومة الصحية الوطنية وتثمين الموارد البشرية. يعد الاطباء من الموارد البشرية تسجيل. وأضاف المسؤول الحكومي، أن الوزارة تعمل على تحسين جاذبية القطاع بإقرار آليات مبتكرة للتشجيع والتحفيز قصد استقطاب الكفاءات الصّحية، داخل البلاد وخارجها، للعمل بالقطاع العمومي للصّحة وضمان استقرارها. وأشار إلى الاشتغال على مراجعة وضعية الأطباء وظروف اشتغالهم وإصلاح وضعية ممارسة المهنة من خلال توسيع مجالات التكوين بالمستشفيات الجامعية الجديدة الجاهزة أو في طور البناء أو الدراسة، وكذا في إعادة هيكلة المنظومة الصحية برمّتها وإصلاحها. وتشتغل الوزارة بمقاربة تشاركية مندمجة عبر عقد عدة اجتماعات للحوار الاجتماعي القطاعي، لمناقشة العديد من القضايا التي تهمّ مستقبل قطاع الصّحّة والحماية الاجتماعية ببلادنا، من بينها الخطوط العريضة المؤطرة لمشروع الوظيفة الصحية، والأولويات المطلبية للعاملين بالقطاع.
يعد الاطباء من الموارد البشرية جامعة الملك
يحدد العدد الأقصى الشهري للمناوبات التي يمكن أن يقوم بها كل عون بست (6) مناوبات. غير أنه يمكن تمديد عدد المناوبات المحددة في الفقرة أعلاه مع مراعاة، لمقتضيات العمل الملحة وبصفة استثنائية إلى عشر (10) مناوبات بالنسبة للممارسين العامين والمتخصصين بمقرر من مدير المؤسسة، بعد استشارة المجلس الطبي أو المجلس العلمي وباقتراح رئيس المصلحة المعنية. يعد الاطباء من الموارد البشرية جامعة الملك. 27/06/2017 18:42 72, 454 متصرف رئيسي لمصالح الصحة ، مشروعي هو بناء موقع إلكتروني و قاعدة بيانات من القوانين و المعلومات المتعلقة بالتسيير الاستشفائي، و إن شاء الله تكون إضافة إيجابية لقطاع الصحة في الجزائر. مقالات ذات صلة حساب المؤشرات الصحية تسيير المناوبات في المؤسسات العمومية للصحة نماذج مقررات إنشاء لجان داخلية باللغة العربية
يعد الاطباء والمعلمون من الموارد البشرية
وأشار إلى اتفاق 24 فبراير 2022 الذي تم من خلال إقرار استفادة عدد من الممرضين من الترقية في الرتبة والدرجة، والرفع من قيمة التعويض عن الأخطار المهنية لفائدة الأطر الإدارية وتقنيي الصحة، ودعم وتعزيز مؤسسة الحسن الثاني للنهوض بالاجتماعية لموظفي قطاع الصحة. انضم إلينا واحصل على نشراتنا الإخبارية
يعد الاطباء من الموارد البشرية يجدد دعوته
يسعدنا ان نقدم لكم الاجابة عن يعد الأطباء من الموارد البشرية. وبعد بحث والاستدلال بالمصادر الموثوقة ولكي تتضح لكم الصورة ونضع لكم اجابة نموذجيه صحيحه من خلال موقع سؤال واجابة اكبر منصة للرد على الاستفسارات التعليمية والاسئلة في كافة المجالات فان الاجابة هي: صواب اذا كان لديكم اسئلة اخرى يسعدنا ان نقدم لكم المساعده من خلال وضعها في سؤال جديد
تحميل مذكرات مذكرات جامعية و مقالات مهنية تتعلق بالتسيير الاستشفائي و الصحي من هنا موقع جديد موقع فضاء التسيير الإستشفائي لرفع و مشاركة الملفات قناتنا اشتركوا في قناتنا الجديدة على اليوتيب المناوبة واجب على كل مستخدمي الصحة، وفيما عدا حالة القوة القاهرة و يترتب عن الإخلال بذلك تسليط عقوبات إدارية وفقا للتنظيم المعمول به. وزير الصحة المغربي يعد باتخاذ إجراءات للحد من هجرة الأطباء - العرب اليوم. يقتضي عمل المناوبة الحضور الفعلي وغير المنقطع للمستخدمين الذين يقومون بالمناوبة في الهيكل الصحي المعني. يعد جدول مناوبة الإداريين من طرف المدير الفرعي للموارد البشرية، أما جدول مناوبة الأطباء العامين يعد من طرف رئيس المجلس الطبي بالتنسيق مع المدير الفرعي للموارد البشرية، أما فيما يخص جدول مناوبة شبه الطبيين يعد من طرف المراقب الطبي بالتنسيق مع المدير الفرعي للموارد البشرية. يمنح مستخدمو هياكل الصحة الذين يقومون بالمناوبة تعويضا عن المناوبة يحدد حسب الجدول الملحق بالمرسوم تنفيذي رقم 97 – 437 مؤرخ في 16 رجب عام 1418 الموافق 17 نوفمبر سنة 1997. في إطـار الإلـــزام المنــصوص عليـه في المــادة 209 من القانــون رقم: 85– 05 المؤرخ في 16 فبراير سنة 1985، والمرسوم المذكور أعلاه، يمكن الاستعانة عند الضرورة القصوى بالممارسين الطبيين الأخصائيين الذين يمارسون بصفة خواص، للقيام بالمناوبة في الهياكل الصحية العمومية، ويكون ذلك بمقرر من مدير المؤسسة بعد استشارة المجلس الطبي أو المجلس العلمي وباقتراح من رئيس المصلحة.