وقال إن هناك إجراءات جوهرية وهامة لضمان سد الثغرات وإغلاق هذا المنفذ الخطر وهي بالدرجة الأولى دواعي أمن اقتصادي ومهني يجب العمل لفرضها من الجهات التشريعية والجهات ذات العلاقة.
- جريدة الرياض | لجنة شوريّة تنتقد أداء الشؤون البلدية في الأعمال الهندسية والصحة والإصحاح البيئي
- جريدة الرياض | خطة لتقليص مكاتب الاستقدام إلى 500 مكتب خلال عامين
- جريدة الرياض | وزارة التجارة: استقالة رئيس هيئة المهندسين السعوديين لا تعفيه من المساءلة
- جريدة الرياض | 7 ثغرات تنظيمية تفرز دراسات اقتصادية مضللة للحصول على تمويل المشاريع
جريدة الرياض | لجنة شوريّة تنتقد أداء الشؤون البلدية في الأعمال الهندسية والصحة والإصحاح البيئي
ويعمل مكتب الخطوط السعودية في ينبع خلال أيام الإجازة في شهر رمضان من الساعة 10 صباحاً وحتى الساعة 4 عصراً وخلال أيام الإجازة في شهر شوال من الساعة 10 صباحاً وحتى الساعة 6 مساءً. ويعمل مكتب الخطوط السعودية في المنطقة الجنوبية والطائف خلال أيام الإجازة في شهر رمضان من الساعة 10 صباحاً وحتى الساعة 4 عصراً صباحاً، وخلال أيام الإجازة في شهر شوال من الساعة 8 صباحاً وحتى الساعة 4 مساءً. مكاتب محاسبة في الرياضية. ويعمل مكتب الخطوط السعودية في المنطقة الشمالية والقصيم خلال أيام الإجازة في شهر رمضان من الساعة 10 صباحاً وحتى الساعة 4 عصراً صباحاً، وخلال أيام الإجازة في شهر شوال من الساعة 10 صباحاً وحتى الساعة 6 مساءً. وبين الكعيد أن مكاتب الحجز في جميع المراكز الأربعة ( الرياض وجدة والدمام والمدينة المنورة) ستواصل العمل خلال الإجازة في شهر رمضان من الساعة 9, 30 صباحاً وحتى الساعة 3, 30 م وخلال أيام الإجازة في شهر شوال ستكون مواعيد العمل من الساعة 8 صباحاً وحتى الساعة 12مساءً. وأشار الكعيد إلى أنه بإمكان عملاء الخطوط الجوية العربية السعودية عمل الحجز وإصدار التذاكر من خلال موقع السعودية على الانترنت
والسداد عبر نظام سداد أو البطاقات الائتمانية.
جريدة الرياض | خطة لتقليص مكاتب الاستقدام إلى 500 مكتب خلال عامين
وفي شأن مشروع اتفاق بين حكومة المملكة وحكومة جمهورية إندونيسيا في مجال توظيف العمالة المنزلية الاندونيسية، أجرت لجنة الإدارة والموارد البشرية بمجلس الشورى تعديلات على عدد من مواد الاتفاق ليكون مماثلاً لاتفاقات سابقة عقدتها المملكة مع بلدان تمتلك قوى عاملة على مختلف تخصصاتها، وأضافت بنودا في التزامات الطرف الثاني العامل وجهات التوظيف تعالج موضوع هروب العمالة ومخالفاتها وتحمي حقوق صاحب العمل كما يهدف الاتفاق إلى تعزيز روابط التعاون بين البلدين في مجال توظيف العمالة المنزلية بما يحقق مصالحهما ويحفظ سيادتهما ويضمن حقوق العامل وصاحب العمل.
جريدة الرياض | وزارة التجارة: استقالة رئيس هيئة المهندسين السعوديين لا تعفيه من المساءلة
أصدر وزير التجارة والصناعة الدكتور توفيق الربيعة قراراً بتشكيل لجنة برئاسة وكيل الوزارة للشؤون القانونية والأمين العام للهيئة السعودية للمحاسبين القانونيين ومدير عام الموارد البشرية للتحقيق مع رئيس مجلس الإدارة الحالي للهيئة السعودية للمهندسين السعوديين في ما نسب إليه من تجاوزات، بناء على تهجمه على الوزارة وما رفع للوزارة من بعض منتسبي الهيئة من حدوث تجاوزات مالية وإدارية وضعف الأداء الذي يعيق مسيرتها. وقال مصدر مسؤول في بيان للوزارة أمس: باشرت اللجنة مهامها حيث تم استدعاء رئيس مجلس الادارة الحالي للمثول أمام اللجنة، وحضر الاجتماع المقرر في 26 رجب الماضي وقدمت له لائحة التجاوزات للرد عليها، فطلب مهلة للرد حيث حدد له موعد في 29 رجب، إلا أنه لم يحضر وقدم اعتذاراً يطلب فيه التأجيل، وحدد له موعد آخر في 5 شعبان الحالي، حيث قدم خطاباً للجنة افتتحه بالاعتذار عن حضور الاجتماع ورد على التجاوزات الموجهة له وختمه بتقديم طلب الاستقالة من منصبه كرئيس لمجلس ادارة الهيئة السعودية للمهندسين السعوديين لوزير التجارة والصناعة اعتباراً من تاريخ الجلسة. وأكد المصدر المسؤول أن اللجنة سوف تقوم بإنهاء أعمالها قريباً، مؤكدا أن تقديم الاستقالة لا تعني الخروج من المساءلة القانونية سواء له أو غيره من مسؤولي الهيئة.
جريدة الرياض | 7 ثغرات تنظيمية تفرز دراسات اقتصادية مضللة للحصول على تمويل المشاريع
وأكدوا أن وزارة الموارد البشرية تعاني من عدم مساعدة مكاتب وشركات الاستقدام في تخفيض رسوم مساند والغرامات بكافة أنواعها بدءاً من الجولات التفتيشية من قبل مكاتب العمل لمكاتب وشركات الاستقدام، وانتهاء بغرامات وصول الخادمات وجهل الخادمات للتعليمات، على الرغم من تشديد مكاتب الاستقدام لوكلائها في الخارج بوجوب التقيد بالتعليمات، ومنها التقيد بإرسال معلومات السفر بوقت كاف وليس شعار المكتب أو الشركة. وقالوا إن تعرض بعض المكاتب لأحكام تنفيذية أغلقت الفرصة أمام المكتب أن يدير ويستمر في العمل لتوفير السيولة الكافية لتغطية مبالغ تلك الأحكام. تشير إحصاءات الهيئة العامة للإحصاء إلى أن إجمالي عدد العمالة المنزلية الموجودة حالياً داخل المملكة تبلغ 3. 7 ملايين عامل وعاملة، منهم 2. جريدة الرياض | خطة لتقليص مكاتب الاستقدام إلى 500 مكتب خلال عامين. 63 مليون عامل ذكر، و1. 08 مليون عاملة أنثى، واستحوذ السائقون على النصيب الأعلى من إجمالي العاملين، وبلغ عددهم 1. 96 مليون، وأوضح التقرير أن الخدم وعمال تنظيف المنازل في المرتبة الثانية وبلغ عددهم 1. 65 مليون، وجاء الطباخون ومقدمو الطعام في المرتبة الثالثة وبلغ عددهم 51. 4 ألف، معظمهم من الذكور، وتوزعت بقية العمالة المنزلية على "مديري منازل، وحراس المنازل والعمائر والاستراحات، ومدرسين خصوصيين ومربيات في المنازل، ومزارعين في المنازل، وخياطين".
معاناة من عدم مساعدة مكاتب وشركات الاستقدام في تخفيض الرسوم
كشف عاملون في مكاتب الاستقدام عن توجه وزارة الموارد البشرية في العمل على تقليص عدد مكاتب الاستقدام خلال السنتين المقبلتين من 1500 مكتب إلى 500 مكتب، مشيرين إلى عدم نجاح الوزارة في احتواء آثار كورونا التي تعرضت لها المكاتب وشركات الاستقدام. وقالوا إن توجه الوزارة لتقليص عدد مكاتب الاستقدام يهدف لدفع مكاتب الاستقدام للتحول إلى شركات، مؤكدين أن شركات الاستقدام في السوق تعاني حالياً من خسائر بعشرات الملايين من الريالات، وأن هناك شركات تقدمت بطلبات للمساهمين المؤسسين بتغطية العجز. وأشاروا إلى معاناة مكاتب الاستقدام من خسائر بسبب عدم قدرتها على تلبية طلباتها لشح إرسال الدول المصدرة لعمالتها، وارتفاع أسعار التذاكر، ووجود حجر مؤسسي للعمالة المنزلية الواصلة للمملكة، والأضرار المالية التي أثقلت كاهل مكاتب وشركات الاستقدام من إرجاع رسوم الاستقدام للعمل وغرامات التأخير وعدم قدرة المكاتب والشركات في استرداد مبالغ التحويل التي أرسلت لمكاتب الاستقدام في الدول المصدرة، حيث أنهم تحملوا خسائر جراء الإغلاق الذي تم خلال الجائحة، والذي وصل مدة أكثر من 10 أشهر وأكثر.